• Tidak ada hasil yang ditemukan

KONTRIBUSI SUPERVISI AKADEMIK KEPALA MADRASAH DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP MUTU PEMBELAJARAN DI MADRASAH TSANAWIYAH KABUPATEN WAY KANAN - Raden Intan Repository

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2019

Membagikan "KONTRIBUSI SUPERVISI AKADEMIK KEPALA MADRASAH DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP MUTU PEMBELAJARAN DI MADRASAH TSANAWIYAH KABUPATEN WAY KANAN - Raden Intan Repository"

Copied!
24
0
0

Teks penuh

(1)

KONTRIBU

MADR

TER

D

Di Unive Guna Memenuhi S

Dal

PROGRAM MAGI

PR

UNIVERSITAS

i

IBUSI SUPERVISI AKADEMIK KEP

RASAH DAN BUDAYA ORGANISA

TERHADAP MUTU PEMBELAJARAN

DI MADRASAH TSANAWIYAH

KABUPATEN WAY KANAN

TESIS

Diajukan Kepada Program Pascasarjana iversitas Islam Negeri Raden Intan Lampung

hi Salah Satu Syarat Guna Memperoleh Gel Dalam Ilmu Manajemen Pendidikan Islam

Oleh

KHAIRUNNISYA NPM: 1522030006

AGISTER MANAJEMEN PENDIDIKA

ROGRAM PASCASARJANA (PPs)

S ISLAM NEGERI RADEN INTAN LA

2017

KEPALA

SASI

N

ng

elar Magister

IKAN ISLAM

)

(2)

KONTRIBU

MADR

TER

D

D Unive Guna Memenuhi D Pembim Pembim

PROGRAM MAGI

PROGR

UNIVERSITAS

ii

IBUSI SUPERVISI AKADEMIK KEP

RASAH DAN BUDAYA ORGANISA

TERHADAP MUTU PEMBELAJARAN

DI MADRASAH TSANAWIYAH

KABUPATEN WAY KANAN

TESIS

Diajukan Kepada Program Pascasarjana niversitas Islam Negeri Raden Intan Lampung nuhi Salah Satu Syarat Guna Memperoleh Gelar

Dalam Ilmu Manajemen Pendidikan Islam

Oleh

KHAIRUNNISYA NPM: 1522030006

bimbing I : Prof. Dr. H. Juhri A.M, M

bimbing II : Dr. Yetri, M.Pd.

AGISTER MANAJEMEN PENDIDIKA

ROGRAM PASCA SARJANA (PPs)

(3)

iii

PERNYATAAN ORISINALITAS/KEASLIAN

Yang bertanda tangan di bawah ini:

Nama :KHAIRUNNISYA

NPM : 1522030006

Program Studi : Manajemen Pendidikan Islam

Menyatakan dengan sebenarnya bahwa tesis yang berjudul Kontribusi Supervisi Akademik Kepala Madrasah dan Budaya Organisasi terhadap Mutu Pembelajaran Madrasah Tsanawiyah di Kabupaten Way Kananadalah benar karya asli saya, kecuali yang disebutkan sumbernya. Apabila terdapat

kesalahan dan kekeliruan sepenuhnya menjadi tanggungjawab saya.

Demikian surat pernyataan ini saya buat dengan sesungguhnya.

Way Kanan, 1 April 2017

Yang Menyatakan,

(4)

iv

PERSETUJUAN PEMBIMBING

Judul Tesis : IMPLEMENTASI SUPERVISI AKADEMIK KEPALA MADRASAH DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP MUTU PEMBELAJARAN MADRASAH TSANAWIYAH DI KABUPATEN WAY KANAN.

Nama Mahasiswa : Khairunnisya

NPM : 1522030006

Program Studi : Manajemen Pendidikan Islam

Telah disetujui untuk diajukan dalam Ujian Terbuka pada Program Pascasarjana

Universitas Islam Negeri Raden Intan Lampung.

Bandar Lampung, Agustus 2017

MENYETUJUI

Pembimbing I Pembimbing II

Prof. Dr. H. Juhri A.M, M.Pd

NIP. 19530703 198501 1 001

Dr. Yetri, M.Pd

NIP. 19651215 199403 2 001

Mengetahui :

Ketua Program Studi Manajemen Pendidikan Islam

Dr. H. Jamal Fakhri, M.Ag.

(5)

v

PERSETUJUAN TIM PENGUJI

Tesis yang berjudul “IMPLEMENTASI SUPERVISI AKADEMIK KEPALA

MADRASAH DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP MUTU PEMBELAJARAN MADRASAH TSANAWIYAH DI KABUPATEN WAY KANAN”, ditulis oleh Khairunnisya, NPM: 1522030006, telah diujikan dalam

Ujian Tertutup dan disetujui untuk diajukan dalam Ujian Terbuka pada Program

Pascasarjana Universitas Islam Negeri Raden Intan Lampung.

Tim Penguji

Ketua : Prof. Dr. H. Sulthon Syahril, M.A ...

Sekretaris : Dr. Yetri, M.Pd. ...

Penguji I : Dr. Jamal Fahri, M.Ag. ...

Penguji II : Prof. Dr. H. Juhri, AM, M.Pd ...

Tanggal Lulus Ujian Tertutup : 26 Juli 2017

(6)

vi

PENGESAHAN

Tesis yang berjudul IMPLEMENTASI SUPERVISI AKADEMIK KEPALA MADRASAH DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP MUTU PEMBELAJARAN MADRASAH TSANAWIYAH DI KABUPATEN WAY KANAN”, ditulis oleh Khairunnisya, NPM: 1522030006, Telah diujikan dalam

Ujian Terbuka pada Program Pascasarjana Universitas Islam Negeri Raden Intan

Lampung.

Tim Penguji

Ketua : Prof. Dr. Idham Kholid, M.Ag. ...

Sekretaris : Dr. Yetri, M.Pd. ...

Penguji I : Dr. Jamal Fahri, M.Ag. ...

Penguji II : Prof. Dr. H. Juhri, AM, M.Pd ...

Direktur Program Pascasarjana UIN Raden Intan Lampung

Prof. Dr. Idham Kholid, M.Ag.

NIP. 19601020 198803 1 005

(7)

vii

ABSTRAK

KONTRIBUSI SUPERVISI AKADEMIK KEPALA MADRASAH DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP MUTU PEMBELAJARAN

MADRASAH TSANAWIYAH DI KABUPATEN WAY KANAN

Oleh Khairunnisya

1522030006

Nisa, Khairun. 2017. Kontribusi Supervisi Akademik Kepala Madrasah dan

Budaya Organisasi Terhadap Mutu Pembelajaran Madrasah

Tsanawiyah di Kabupaten Way Kanan. Tesis, Program Studi Manajemen

Pendidikan Islam, Program Pascasarjana Universitas Islam Negeri Raden

Intan Lampung. Pembimbing I: Prof. Dr. Juhri Abdul Mu’in, M.Pd.,

Pembimbing II: Dr. Yetri, M.Pd.

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui: (1) Kontribusi supervisi akademik kepala madrasah terhadap mutu pembelajaran Madrasah Tsanawiyah di Kabupaten Way Kanan. (2) Kontribusi Budaya Organisasi terhadap terhadap mutu pembelajaran Madrasah Tsanawiyah di Kabupaten Way Kanan, dan (3) Kontribusi supervisi akademik kepala madrasah dan budaya organisasi terhadap mutu pembelajaran Madrasah Tsanawiyah di Kabupaten Way Kanan.

Penelitian ini merupakan penelitian ex-post facto dan menurut metodenya merupakan jenis penelitian kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah guru Madrasah Tsanawiyah (MTs) di Kabupaten Way Kanan. Di ambil sampel berjumlah 107 orang guru. Instrumen yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuesioner. Teknik analisis data dalam penelitian ini menggunakan analisis regresi sederhana dan berganda.

Hasil penelitian menunjukkan bahwa: (1) Terdapat kontribusi supervisi akademik kepala madrasah terhadap mutu pembelajaran Madrasah Tsanawiyah di Kabupaten Way Kanan yaitu sebesar 27% dengan nilai thitungsebesar 6,235 > nilai ttabel 1,985, dan nilai signifikansi 0,000 < 0,05. (2) Terdapat kontribusi budaya organisasi terhadap terhadap mutu pembelajaran Madrasah Tsanawiyah di Kabupaten Way Kanan yaitu sebesar 64,5% dengan nilai thitung sebesar 13,823 > nilai ttabel 1,985, dan nilai signifikansi 0,000 < 0,05. (3) Terdapat kontribusi supervisi akademik kepala madrasah dan budaya organisasi secara bersama-sama terhadap mutu pembelajaran Madrasah Tsanawiyah di Kabupaten Way Kanan yaitu sebesar 71,1% dengan nilai fhitungsebesar 127,621 > nilai ftabel3,08 dan nilai signifikansi sebesar 0,000.

(8)

viii

ABSTRACT

THE CONTRIBUTION OF ACADEMIC SUPERVISION OF THE PRINCIPLE AND ORGANIZATIONAL CULTURE THROUGH

QUALITY LEARNING OF MADRASAH TSANAWIYAH IN WAY KANAN

By Khairunnisya

1522030006

Nisya, Khairun. 2017. The Contribution Of Academic Supervision Of The Principle And Organizational Culture Through Quality Learning Of Madrasah Tsanawiyah In Way Kanan. Thesis, Islamic Education Management Studies Program, Postgraduate Program of Islamic University of Lampung, Raden Intan. 1St Counselor: Prof. Dr. Juhri Abdul Mu'in, M.Pd., and 2ndCounselor: Dr. Yetri, M.Pd.

This study aims to determine: (1) The contribution of academic supervision of the principle through quality learning of Madrasah Tsanawiyah in Way Kanan. (2) The Contribution of Organizational Culture through quality learning of Madrasah Tsanawiyah in Way Kanan, and (3) The contribution of academic supervision of of the principle and organizational culture through quality learning of Madrasah Tsanawiyah in Way Kanan.

This research is an ex-post facto research and according to its method is a quantitative research. The population in this research were teachers of Madrasah Tsanawiyah in Way Kanan. The sample there were 107 teachers. The instrument used in this research is questionnaires. The data analysis techniques in this research using simple and multiple regression analysis.

The results showed that: (1) There are contribution of academic supervision of the principle through quality learning Madrasah Tsanawiyah in Way Kanan 27% with 6.235 tcount > ttable1.985 and 0.000 significance value <0.05. (2) There are contribution of Organizational Culture through quality learning of Madrasah Tsanawiyah in Way Kanan 64,5% with 13.823 tcount > ttable1.985 and 0.000 significance value <0.05. (3) There are contribution both of academic supervision of the principle and organizational culture through quality learning of Madrasah Tsanawiyah in Way Kanan 71,1% with F value of 127.621> ftable3.08 and a significance value of 0.000.

(9)

ix

PEDOMAN TRANSLITERASI

Huruf Arab Huruf Latin Huruf Arab Huruf Latin

ا

Tidak dilambangkan

ط

ţ

ب

B

ظ

ʐ

ت

T

ع

ث

S

غ

g

ج

J

ف

f

ح

H

ق

q

خ

Kh

ك

k

د

D

ل

l

ذ

Dz

م

m

ر

R

ن

n

ز

Z

و

w

س

S

ه

*

h

ش

Sy

ء

ص

Sh

ى

y

ض

Dh

Maddah

Maddah atau vocal panjang yang lambangnya berupa harkat dan huruf,

transliternya berupa huruf dan tanda sebagai berikut :

Harkat dan Huruf Huruf dan tanda َ_

_

ي ا â

---ي î

ُ

_

و û

Pedoman transliterasi ini dimodifikasi dari : Tim Puslitbang Lektur

Keagamaan, Pedoman Transliterasi, Arab-Latin, Proyek Pengkajian dan

Pengembangan Lektur Pendidikan Agama, Badan Litbang Agama dan Diklat

(10)

x

MOTTO

Maka nikmat Tuhan kamu yang manakah yang kamu dustakan?1

ٌبﺎَﺘِﻛ ِنﺎَﻣﱠﺰﻟا ﻰِﻓ ٍﺲِﻟﺎَﺟ ُﺮْﯿَﺧ

“Sebaik-baik teman duduk adalah buku”

Kemauan, semangat dan kerja keras adalah sebuah kunci keberhasilan2

1

Q.S. Ar-Rahmaan

(11)

xi

PERSEMBAHAN

Tesis ini penulis persembahkan untuk :

1. Kedua orangtuaku Ayahanda H.Irwansyah Ali dan Ibunda Halimatus

sakdiah tercinta yang telah mendidikku sejak kecil hingga dewasa dan

telah bersusah payah membesarkanku, mengarahkan, mengawasi dan

selalu mendoakan untuk keberhasilanku.

2. Adik-adikku tersayang Ali Abdullah dan Alisya Azkiya yang selalu

memberikan semangat dan motivasi guna mencapai keberhasilanku.

3. Semua Bapak/Ibu Dosen, Staf pengajar dan karyawan Program

Pascasarjana UIN Raden Intan Lampung.

4. Sahabat-sahabat karibku semua yang tidak bisa kusebutkan satu-persatu

yang telah memberikan motivasi dan sumbangsih tenaga dan pikiran

dalam penyelesaian tesis ini.

5. Almamater kebanggaanku MPI Program Pascasarjana UIN Raden Intan

Lampung angkatan 2015 khusus buat kelas A-B MPI UIN Raden Intan

Lampung Way Kanan yang telah membimbing dan mendewasakanku

dalam berfikir dan bertindak dan tidak henti-hentinya memberikan bantuan

(12)

xii

KATA PENGANTAR

Bismillaahir rahmaanir rahiim.

Dengan mengucap puji syukur ke hadirat Allah SWT, yang telah

memberikan rahmat dan hidayah-Nya serta usaha yang penulis lakukan sehingga

penulis dapat menyusun tesis dengan judul “Kontribusi Supervisi Akademik

Kepala Madrasah dan Budaya Organisasi terhadap Mutu Pembelajaran”. Shalawat

serta salam semoga tetap tercurahkan kepada Nabi Muhammad SAW, yang telah

membawa kita kepada jalan yang lurus.

Penulisan tesis ini diajukan dalam rangka memenuhi salah satu syarat

guna mencapai Master Pendidikan (M.Pd) program studi Manajemen Pendidikan

Islam (MPI) Jurusan Tarbiyah di Universitas Islam Negeri (UIN) Raden Intan

Lampung. Penulis menyadari bahwa dukungan dari berbagai pihak yang secara

langsung atau tidak telah memberikan kontribusi dalam penyelesaian tesis ini.

Untuk itu, pada kesempatan ini penulis menyampaikan ucapan terimakasih yang

sebesar-besarnya kepada yang terhormat:

1. Bapak Prof. Dr. Idham Kholid, selaku Direktur Program Pascasarjana

Universitas Islam Negeri Raden Intan Lampung atas dukungan selama

proses penyusunan tesis ini.

2. Bapak Dr. Jamal Fakhri, M.Ag, selaku Ketua Pogram Studi Manajemen

Pendidikan Islam (MPI) PPs UIN Raden Intan Lampung yang telah

(13)

xiii

3. Bapak Prof. Dr. H. Juhri, AM, M.Pd, selaku pembimbing I dalam

penulisan tesis ini yang penuh dengan rasa bijaksana membimbing,

memberikan arahan, motivasi dan dukungan kepada penulis sehingga

penulis dapat menyelesaikan tesis ini.

4. Ibu Dr. Yetri Hasan, M.Pd., selaku pembimbing II dalam penulisan tesis

ini yang selalu membimbing dan memberikan arahan serta dukungan

kepada penulis sehingga penulis dapat menyelesaikan tesis ini.

5. Bapak dan Ibu Dosen beserta staf Universitas Islam Negeri Raden Intan

Lampung yang telah membantu dan membekali ilmu pengetahuan kepada

penulis.

6. Kedua orangtuaku tercinta yang senantiasa mendoakan keberhasilanku

dalam menyelesaikan studi di Universitas Islam Negeri Raden Intan

Lampung.

7. Semua pihak yang telah turut memberikan dukungan sehingga

terselesainya tesis ini dengan lancar.

Semoga atas segala bantuannya, bimbingan dan dorongan semua pihak

diberikan pahala yang berlipat ganda dari Allah SWT. mudah-mudahan tesis ini

dapat bermanfaat. Aamiin ya rabbal ‘aalamiin.

Gunung Labuhan, 1 April 2017 Penulis,

KHAIRUNNISYA

(14)

xiv

DAFTAR ISI

Halaman

COVER ... i

PERNYATAAN... iii

PERSETUJUAN PEMBIMBING ... iv

PERSETUJUAN TIM PENGUJI ... v

PENGESAHAN ... vi

ABSTRAK ... vii

ABSTRACT ... viii

PEDOMAN TRANSLITERASI ... ix

MOTTO ... x

PERSEMBAHAN... xi

KATA PENGANTAR ... xii

DAFTAR ISI ... xiv

DAFTAR TABEL ... xvii

DAFTAR GAMBAR ... xviii

DAFTAR LAMPIRAN ... xix

BAB I PENDAHULUAN ... 1

A. Latar Belakang Masalah ... 1

B. Identifikasi Masalah ... 8

C. Pembatasan Masalah ... 8

D. Rumusan Masalah ... 9

E. Tujuan Penelitian ... 9

F. Kegunaan Hasil Penelitian ... 10

BAB II KAJIAN TEORITIK ... 12

A. Deskripsi Konseptual ... 12

1. Mutu Pembelajaran... 12

a. Pengertian Mutu Pembelajaran ... 12

b. Faktor-faktor yang Mempengaruhi Mutu Pembelajaran dan Usaha dalam Meningkatkannya ... 27

2. Supervisi Akademik Kepala Madrasah ... 31

a. Pengertian Supervisi Akademik ... 31

b. Tujuan Supervisi Akademik ... 36

c. Tahapan Supervisi Akademik ... 40

d. Perencanaan Supervisi Akademik ... 40

e. Pelaksanaan Supervisi Akademik ... 42

1) Teknik yang Bersifat Individual ... 43

2) Teknik yang Bersifat Kelompok ... 45

f. Tindak Lanjut Supervisi Akademik ... 45

g. Tugas dan Tanggung Jawab Kepala Madrasah ... 47

h. Fungsi Kepala Madrasah Sebagai Supervisor ... 48

3. Budaya Organisasi ... 49

(15)

xv

b. Karakteristik Budaya Organisasi... 55

B. Hasil Penelitian yang Relevan ... 62

C. Kerangka Teoritik ... 63

D. Hipotesis Penelitian ... 65

BAB III METODE PENELITIAN ... 67

A. Metode Penelitian ... 67

B. Tempat dan Waktu Penelitian ... 69

C. Populasi, Sampel dan Teknik Sampling ... 69

1. Populasi ... 69

2. Sampel ... 69

3. Teknik Sampling ... 72

D. Teknik Pengumpulan Data ... 73

1. Instrumen Mutu Pembelajaran ... 75

a. Definisi Operasional ... 75

b. Kisi-kisi Instrumen ... 75

c. Jenis Instrumen ... 75

d. Pengujian Validitas Instrumen ... 76

2. Instrumen Variabel Bebas/Moderator (X) ... 79

a. Definisi Operasional ... 79

1) Supervisi Akademik Kepala Madrasah (X1) ... 79

2) Budaya Organisasi ... 80

b. Kisi-kisi Instrumen ... 80

c. Jenis Instrumen ... 81

d. Pengujian Validitas Instrumen ... 81

e. Pengujian Reliabilitas Instrumen ... 86

F. Teknik Analisis Data ... 88

1. Analisis Deskriptif ... 88

2. Analisis Inferensial ... 89

a. Uji Prasyarat Analisis ... 90

1) Uji Normalitas ... 90

2) Uji Linearitas Data Penelitian ... 91

2. Uji Hipotesis ... 92

BAB IV HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASAN ... 95

A. Deskripsi Data ... 95

1. Mutu Pembelajaran ... 95

2. Supervisi Akademik Kepala Madrasah ... 97

3. Budaya Organisasi ... 100

B. Pengujian Persyaratan Analisis ... 103

1. Uji Normalitas ... 103

2. Uji Linearitas ... 104

C. Pengujian Hipotesis ... 105

1. Uji Parsial (Uji t) ... 105

(16)

xvi

b. Kontribusi Budaya Organisasi X2 terhadap Mutu

Pembelajaran Y ... 108

2. Uji Simultan (Uji f) ... 111

D. Pembahasan Hasil Penelitian... 114

1. Kontribusi Supervisi Akademik Kepala Madrasah (X1) Terhadap Mutu Pembelajaran (Y) ... 114

2. Kontribusi Budaya Organisasi (X2) terhadap Mutu Pembelajaran (Y) ... 116

3. Kontribusi Supervisi Akademik Kepala Madrasah (X1) dan Budaya Madrasah (X2) Terhadap Mutu Pembelajaran (Y) ... 118

BAB V Kesimpulan dan Saran... 121

A. Kesimpulan ... 121

B. Saran ... 122

C. Keterbatasan Penelitian ... 123

DAFTAR PUSTAKA ... xx

RIWAYAT HIDUP ...

LAMPIRAN-LAMPIRAN

1. Instrumen Penelitian

(17)

xvii

DAFTAR TABEL

Tabel Halaman

1. Data Hasil Observasi Mutu Pembelajaran ... 3

2. Data Hasil Wawancara Supervisi Akademik Kepala Madrasah Pra-Survey ... 5

3. Data Hasil Observasi Budaya Organisasi Pra-Survey ... 6

4. Jumlah Populasi dan Sampel Penelitian ... 72

5. Kisi-kisi Instrumen Mutu Pembelajaran ... 75

6. Skor Alternatif Jawaban Instrumen ... 76

7. Validitas Instrumen Mutu Pembelajaran ... 77

8. Kisi-kisi Instrumen Supervisi Akademik Kepala Madrasah ... 80

9. Kisi-kisi Instrumen Budaya Organisasi ... 80

10. Validitas Instrumen Supervisi Akademik Kepala Madrasah... 83

11. Validitas Instrumen Budaya Organisasi ... 85

12. Uji Reliabilitas Instrumen ... 87

13. Kategori Kecenderungan Mutu Pembelajaran ... 96

14. Kategori Kecenderungan Supervisi Akademik Kepala Madrasah ... 99

15. Kategori Kecenderungan Budaya Organisasi ... 101

16. Capaian Kompetensi Variabel ... 102

17. Ringkasan Hasil Uji Normalitas Kolmogorov Smirnov ... 103

18. Ringkasan Hasil Uji Linearitas ... 105

19. Uji Regresi Linear Sederhana (Uji t) Supervisi Akademik Kepala Madrasah (X1) terhadap Mutu Pembelajaran (Y) ... 106

20. Regresi Linear Sederhana X1 terhadap Y ... 107

21. Uji Regresi Linear Sederhana (Uji t) Budaya Organisasi (X2) terhadap Mutu Pembelajaran (Y)... 109

22. Regresi Linear Sederhana X2 terhadap Y ... 110

23. Uji Regresi Linear Multipel (Uji f) X1 dan X2 Secara Bersama-sama Terhadap Y ... 112

24. Uji Regresi Multipel X1 dan X2 terhadap Y ... 112

(18)

xviii

DAFTAR GAMBAR

Gambar Halaman

1. Kerangka Pikir ... 65

2. Grafik Validitas Instrumen Mutu Pembelajaran... 79

3. Grafik Validitas Instrumen Supervisi Akademik Kepala Madrasah ... 84

4. Grafik Validitas Instrumen Budaya Organisasi ... 86

5. Diagram Batang Variabel Mutu Pembelajaran ... 96

6. Diagram Lingkaran Kecenderungan Mutu Pembelajaran ... 97

7. Diagram Batang Variabel Supervisi Akademik Kepala Madrasah ... 98

8. Diagram Lingkaran Kecenderungan Supervisi Akademik Kepala Madrasah ... 99

9. Diagram Batang Variabel Budaya Organisasi ... 100

10. Diagram Lingkaran Kecenderungan Budaya Organisasi ... 101

11. Diagram Kontribusi Supervisi Akademik Kepala Madrasah Terhadap Mutu Pembelajaran ... 115

12. Diagram Kontribusi Supervisi Budaya Organisasi Terhadap Mutu Pembelajaran ... 117

(19)

xix

DAFTAR LAMPIRAN

Gambar Halaman

1. Angket Mutu Pembelajaran ... 124

2. Angket Supervisi Akademik Kepala Madrasah ... 127

3. Angket Budaya Orgnisasi ... 129

4. Uji Validitas Mutu Pembelajaran ... 131

5. Uji Validitas Supervisi Akademik Kepala Madrasah ... 135

6. Uji Validitas Budaya Organisasi ... 138

7. Uji Reliabilitas Mutu Pembelajaran ... 141

8. Uji Reliabilitas Supervisi Akademik Kepala Madrasah ... 142

9. Uji Reliabilitas Budaya Organisasi ... 143

10. Data Hasil Penelitian Mutu Pembelajaran ... 144

11. Data Hasil Penelitian Supervisi Akademik Kepala Madrasah ... 147

12. Data Hasil Penelitian Budaya Organisasi ... 150

13. Uji Normalitas ... 153

14. Uji Linearitas Supervisi Akademik Kepala Madrasah terhadap Mutu Pembelajaran ... 154

15. Uji Linearitas Budaya Organisasi terhadap Mutu Pembelajaran ... 155

16. Uji Regresi Linear Sederhana Supervisi Akademik Kepala Madrasah terhadap Mutu Pembelajaran ... 156

17. Uji Regresi Linear Sederhana Budaya Organisasi terhadap Mutu Pembelajaran ... 158

18. Uji Regresi Linear Multipel Supervisi Akademik Kepala Madrasah Dan Budaya Organisasi terhadap Mutu Pembelajaran ... 160

19. Grafik Perbedaan Pengaruh/Kontribusi ... 162

20. ftabel ... 163

21. ttabel ... 169

(20)

xx

DAFTAR PUSTAKA

Abuddin Nata. Kapita Selekta Pendidikan Islam Isu-Isu Kontemporer tentang Pendidikan Islam. Jakarta: Rajawali Press. 2012.

Abuddin Nata. Manajemen Pendidikan: Mengatasi Kelemahan Pendidikan Islam di Indonesia. Jakarta: Kencana. 2010

Budiyono, Statistik Untuk Penelitian (Surakarta: Sebelas Maret University Press, 2004)

Depdiknas. Peraturan Menteri Pendidikan Nasional Republik Indonesia Nomor 12 Tahun 2007 Tentang Standar Pengawas Sekolah/ Madrasah. Jakarta: Depdiknas. 2007.

Didin Hafidhuddin dan Hendri Tanjung. Manajemen Syariah dalam Praktik. Jakarta: Gema Insani Press. 2003.

Elly M. Setiadi. Ilmu Sosial Budaya dan Dasar. Jakarta: Kencana. 2010.

E. Mulyasa. Menjadi Guru Professional; Menciptakan Pembelajaran Kreatif dan Menyenangkan. PT. Remaja Rosda Karya, 2006, Cet. Ke-4.

Engkoswara.Adminsitrasi Pendidikan. Bandung: Alfabeta, 2010.

Erni R. Ernawan. Organizational Culture: Budaya Organisasi dalam Perspektif Ekonomi dan Bisnis. Bandung: Alfabeta, 2011.

Hadi Sutrisno, Dasar-Dasar Statistik Penelitian (Bandung:Angkasa, 2001)

Hamzah Ya’cub.Etika Islam. Bandung: Diponegoro. 1983

Herminanto dan Winarno. Ilmu Sosial dan Budaya Dasar. Jakarta: Bumi Aksara. 2011.

Al-Hikmah. Al-Quran dan Terjemahnya. Bandung: Diponegoro, 2012.

Jasmani & Syaiful Mustofa. Supervisi Pendidikan: Terobosan Baru dalam Peningkatan Kinerja Pengawas Sekolah dan Guru. Jakarta: Ar-Ruzz Media. 2013.

Jerome S. Arcaro. Pendidikan Berbasis Mutu. Yogyakarta: Pustaka Pelajar, 2007, Cet. Ke-4.

(21)

xxi

Juliansyah Noor. Metodologi Penelitian: Skripsi, Tesis, Disertasi dan Karya Ilmiah.. Jakarta: Kencana Prenada Media Group. 2011.

Kadarman dan Yusuf Udaya. Pengantar Ilmu Manajemen. Jakarta: Binarupa Aksara, 1996

Kamus Besar Bahasa Indonesia edisi baru, cetakan ke-5. Jakarta: pustaka phoenix, agustus 2010.

Kartini Kartono. Menyiapkan dan Memandu Karier. Jakarta: CV. Rajawali, 1985.

Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan Republik Indonesia. Peraturan

Pemerintah No. 19. 2005

Komariah, Aan dan Cepi Triatna. Visionary Leadership Menuju Sekolah Efektif. Bumi Aksara: Bandung. 2010.

Langgulung, Hasan. Asas-Asas Pendidikan Islam. Jakarta: Pustaka Al-Husna. 2007.

Martinis Yamin. Sertifikasi Profesi Keguruan di Indonesia. Jakarta: Gaung Persada Press, 2006, Cet. Ke-1.

Moh. Uzer Usman. Menjadi Guru Professional. Bandung: PT. Remaja Rosda Karya, 2006, Cet. Ke-19.

Muhaimin. Problematika Agama dalam Kehidupan Manusia. Jakarta: Kalam Mulia, 1998, , Cet. Ke-1.

Muhammad Numan Somantri. Menggagas Pembaharuan Pendidikan IPS. Bandung: PT. Remaja Rosdakarya, 2001, Cet. Ke-1.

Muhibbin Syah. Psikologi Pendidikan dengan Pendekatan Baru. Bandung: PT. Remaja Rosda Karya, 2000, Cet. Ke-5.

Mujammil Qomar. Kesadaran Pendidikan Sebuah Penentu Keberhasilan Pendidikan. Yogyakarta: Ar Ruzz Media. 2012.

Nazarudin Rahman. Regulasi Pendidikan. Yogyakarta: Pustaka Felicha. 2009.

Ngalim Purwanto. Administrasi dan Supervisi Pendidikan. Bandung: PT Remaja Rosdakarya. 2012

(22)

xxii

Oemar Hamalik. Pendidikan Guru Berdasarkan Pendekatan Kompetensi. Jakarta: PT. Bumi Aksara, 2004, Cet. Ke-4.

Oemar Hamalik. Proses Belajar Mengajar. Jakarta: PT. Bumi Aksara, 2005, Cet. Ke-5.

Oteng Sutisna, Administrasi Pendidikan: Dasar Teoritis untuk profesional

(Bandung: Angkasa)

Peraturan Pemerintah, Republik Indonesia, No. 19 Tahun 2005. Tentang Standar Nasional Pendidikan. Bandung: Lekdis. 2005, Cet. Ke-3.

Pupuh Fathurrohman & M. Sobri Sutikno. Strategi Belajar Mengajar: Strategi Mewujudkan Pembelajaran Bermakna Melalui Penanaman Konsep Umum & Konsep Islam. Bandung: PT. Refika Aditama, 2007, Cet. Ke-1.

Roestiyah, N.K. Masalah-Masalah Ilmu Keguruan. Jakarta: PT. Bina Aksara, 1989, Cet. Ke-3.

Rohiat.Manajemen Sekolah: Teori dasar dan Praktik. Bandung: Refika Aditama, 2010

Saman. A. Professionalisme Keguruan. Yogyakarta: Kanisius, 1994, Cet. Ke-1.

Sugiyono. Metode Penelitian Pendidikan, cetakan ke-15. Bandung: Alfabeta, September 2012.

Sugiyono. Statistika Untuk Penelitian (Bandung:CVAlfabeta, 2000)

Suharsimi Arikunto. Dasar-dasar Supervisi. Jakarta: PT Rineka Cipta. 2012.

Suharsimi Arikunto, ManajemenPenelitian (Jakarta:RinekaCipta, 1998)

Syafruddin Nurdin. Guru Professional & Implementasi Kurikulum. Jakarta: Ciputat Press, 2002.

Syaiful Sagala. Manajemen Strategik dalam peningkatan Mutu Pendidikan. Bandung: Alfabeta, 2007

(23)

xxiii

Tim Dosen Administrasi Pendidikan UPI. Manajemen Pendidikan. Bandung: Alfabeta, 2009

Udin S. Winata Putra.Materi Pokok Perencanaan Pengajaran. Jakarta: UT, 1991

Undang-undang Sisdiknas: Sistem Pendidikan Nasional. Bandung: Fokusmedia, maret 2013.

Widyoko, P.E.S. Teknik Penyusunan Instrumen Penelitian. (Yogyakarta: Pustaka Pelajar 2012)

Zakiyah Darajat. Pendidikan Islam dalam Keluarga dan Sekolah. Jakarta: Ruhama, 1995, Cet. Ke-2.

Zamroni. Manajemen Berbasis Sekolah: Piranti Reformasi Sistem Pendidikan. 2003.

Zuchdi, Darmiyati. Pendidikan Karakter Perpsektif Teori dan Praktik. Yogyakarta: UNY Press. 2011.

Observasi pada tanggal 10 Januari 2017 di madrasah Tsanawiyah di kabupaten way kanan pada tanggal 10 Januari 2017

Wawancara dengan salah satu guru yang mengajar di madrasah Tsanawiyah di kabupaten way kanan pada tanggal 10 Januari 2017.

(24)

xxiv

RIWAYAT HIDUP

Penulis Bernama Khairunnisya dilahirkan di Way Kanan, pada tanggal

24 April 1992. Merupakan anak pertama dari tiga bersaudara dari pasangan bapak

H.Irwansyah Ali dan ibu Halimatus Sakdiah.

Awal pendidikan di mulai pada Taman Kanak-kanak Dharma Wanita

Kabupaten Lampung Utara lulus pada tahun 1998, pendidikan Sekolah Dasar

Negeri 2 Sukanegeri Kecamatan Gunung Labuhan Kabupaten Way Kanan lulus

tahun 2004, pendidikan Madrasah Tsanawiyah (MTs) Darussalam Tegineneng

Kecamatan Natar Kabupaten Lampung Selatan lulus pada tahun 2007, pendidikan

Madrasah Aliyah (MA) Darussalam Tegineneng Kecamatan Natar Kabupaten

Lampung Selatan lulus pada tahun 2010, pendidikan Strata Satu program studi

Manajemen Pendidikan Islam (MPI) di Sekolah Tinggi Agama Islam (STAI)

Al-Ma’arif Way Kanan lulus pada tahun 2014.

Pada tahun berikutnya penulis mendaftarkan diri di Universitas Islam

Negeri Raden Intan Lampung, dan diterima pada program pascasarjana S2

Program Studi Manajemen Pendidikan Islam dan untuk memperoleh gelar Master

Pendidikan, penulis menyusun tesis dengan judul “Kontribusi Supervisi

Akademik Kepala Madrasah dan Budaya Organisasi terhadap Mutu Pembelajaran

Gambar

Grafik Validitas Instrumen Mutu Pembelajaran.....................................

Referensi

Dokumen terkait

Jika Anda merasa bahwa jawaban yang Anda berikan salah dan Anda ingin mengganti dengan jawaban yang lain, maka Anda dapat langsung mencoret dengan memberikan tanda dua garis

Hasil penelitian menunjukkan bahwa: (1) Tingkat persepsi guru pendamping khusus, koordinator inklusi, dan guru kelas di sekolah inklusi tentang identifikasi dan

Pelaksanaan program kesejahteraan ekonomi karyawan oleh perusahaan merupakan bentuk perhatian perusahaan kepada karyawannya dalam hal finansial, sementara pelaksanaan program

Achievement towards the Use of Team-Games-Tournament (TGT) Technique and Flashcards Teaching Technique in Learning Grammar” to Widya Mandala Catholic University

Analisis data yang digunakan untuk mengetahui faktor-faktor yang dapat memengaruhi kecurangan akademik mahasiswa Pendidikan Akuntansi FKIP UNS saat ujian adalah Exploratory

Oleh karena itu, tujuan dari penelitian ini adalah untuk mencermati perilaku kebiasaan individu pengguna infrastruktur teknologi informasi pada penerapan green

Pada kegiatan mengkaji materi modul kelompok kompetensi B, yang berisi materi pedagogi tentang teori dan peinsip-prinsip pembelajaran dan materi profesional

Salah satu penyebabnya karena tidak dibuat atau tercapainya program/rencana kerja Pengurus, Pengurus tidak mampu membuat laporan keuangan dengan baik dan benar sesuai