Analisis manajemen sumber daya manusia berbasis Syariah di RSU Haji Medan
Teks penuh
Gambar
Dokumen terkait
Hasil penelitian menunjukkan bahwa pengetahuan, keterampilan, dan sikap kerja yang dimiliki oleh karyawan PT Sriwijaya Air menunjukkan bahwa seorang karyawan
Hasil penelitian yang dengan variable yang beragam dan keterbatasan penelitian terdahulu, serta keinginan peneliti untuk meneliti lebih dalam faktor apa
Peneliti juga melakukan wawancara kepada dokter Rumah Sakit Umum Haji Medan, berdasarkan wawancara ini dokter mengatakan ketidaklengkapan pengisian dokumen rekam
Pada metode pengumpulan data berupa wawancara ini. Peneliti sudah melalakukan wawancara secara online. Mulai pada bulan Januari dan dilanjutkan pada bulan Maret dan
Pengamatan (0besrvasi) dan dokumentasi. Teknik analisis data kualitatif dilakukan secara interaktif dan berlangsung secara terus menerus sampai tuntas, sehingga
Berdasarkan hasil dan analisis dari penelitian yang telah dialkukan maka penulis dapat mengambil kesimpulan bahwa PT Asuransi Jiwa Syariah Bumiputera Medan telah
Hasil penelitian ini adalah 1 Berdasarkan uji t parsial nilai t hitung variabel kualiatas sumber daya manusia lebih kecil dari t tabel 0,582 < 1,986, maka tidak ada pengaruh kualitas
Hasil penelitian menujukkan bahwa manajemen sumber daya manusia UPT Perpustakaan UIN Raden Fatah Palembang telah diterapkan secara konsisten akan tetapi dalam penerapan manajemen
