• Tidak ada hasil yang ditemukan

S MIK 1000952 Bibliography

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "S MIK 1000952 Bibliography"

Copied!
4
0
0

Teks penuh

(1)

Rahel Ferawati, 2014

Pengaruh Motivasi D an D isiplin Kerja Tehadap Kinerja Karyawan D i D epartemen Food And Beverage Hotel Horison Bandung

Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu |perpustakaan.upi.edu

DAFTAR PUSTAKA

Arikunto, Suharsimi. (2002). Prosedur Penelitian : Suatu Pendekatan Praktik

(Revisi VI). Jakarta : Rineka Cipta.

Arikunto, Suharsimi. (2006). Prosedur Penelitian : Suatu Pendekatan Praktik

(Revisi VI). Jakarta : Rineka Cipta.

Arikunto, Suharsimi. (2010). Prosedur Penelitian : Suatu Pendekatan Praktik

(Revisi VI). Jakarta : Rineka Cipta.

Fathoni, Abdurrahmat. (2006). Organisasi & Manajemen Sumber Manusia,

Cetakan Pertama. Jakarta: Rineka Cipta

Gomes, Faustino Cardoso. (2003). Manajemen Sumber Daya Manusia.

Yogyakarta: Andi Offset

Handoko, T. Hani. (2001). Manajemen Personalia dan Sumber Daya Manusia

(Edisi II). Yogyakarta: BPFE

Harun, Al. Rasyid. (2000). Teknik Penarikan Sampel dan Penyusunan Skala.

Bandung: Universitas Padjajaran

Hasibuan, SP. Melayu. (2003). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: CV.

Hariandja, Marihot Tua Efendi, (2005). Manajemen Sumber Daya Manusia,

Jakarta: Grasindo

Istijanto, M.M.,M.Com. (2005). Riset Sumber Daya Manusia, Jakarta: PT.

(2)

Rahel Ferawati, 2014

Pengaruh Motivasi D an D isiplin Kerja Tehadap Kinerja Karyawan D i D epartemen Food And Beverage Hotel Horison Bandung

Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu |perpustakaan.upi.edu

Kaswan. (2012). Manajemen Sumber Daya Manusia untuk Keunggulan Bersaing

Organisasi. Yogyakarta: Graha Ilmu

Luis, R. Gomes-Mejia, David B. Balkit. (2012). Managing Human Resources

Sixth Edition. Pearson

Luthans, fred. (2006). Organizational Behavior. New York: McGraw-Hill Inc

Mangkunegara, A. Anwar P. (2005). Manajemen Sumber Daya Manusia.

Bandung: PT. Remaja Rosda Karya.

Mangkunegara, A. Anwar P. (2007). Manajemen Sumber Daya Manusia.

Bandung: PT. Remaja Rosda Karya

Noerrani, Retna. (2011). Pengaruh Karakteristik Karyawan Terhadap Kinerja

Karyawan. Universitas Pendidikan Indonesia

Rakhmat, Jalaludin. (2001). Metode Penlitian Komunikasi. Bandung: PT Remaja

Rosida Karya

Robbins, Stephen P. (2003). Perilaku Organisasi Jilid I. Jakarta: PT. Indeks

Kelompok

Rivai, Veithzal. (2004). Manajemen Sumber Daya Manusia untuk Perusahaan

dari Teori ke Praktik. Jakarta: Rajagrafindo.

Rivai, Veithzal. (2005). Manajemen Sumber Daya Manusia untuk Perusahaan

dari Teori ke Praktik. Jakarta: Rajagrafindo.

Rivai, Veithzal. (2008). Manajemen Sumber Daya Manusia untuk Perusahaan

dari Teori ke Praktik. Bandung: Remaja Rosda Karya

Sastrohadiwiryo, B. Siswanto. (2003). Manajemen Tenaga Kerja Indonesia

Pendekatan Administratif dan Operasional. Jakarta: Bumi Aksara

Saydam, Gouzali. (2005). Manajemen Sumber Daya Manusia: Suatu Pendekatan

(3)

Rahel Ferawati, 2014

Pengaruh Motivasi D an D isiplin Kerja Tehadap Kinerja Karyawan D i D epartemen Food And Beverage Hotel Horison Bandung

Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu |perpustakaan.upi.edu

Sedarmayanti (2001). Sumber Daya Manusia dan Produktifitas Kerja. Bandung:

Mandar Maju

Sedarmayanti. (2007). Manajemen Sumber Daya Manusia (Cetakan Pertama)

Bandung: Refika Aditama

Sedarmayanti. (2009). Sumber Daya Manusia dan Produktifitas Kerja. Bandung:

Refika Aditama

Simamora, Henry. (2004), Manajemen Sumber Daya Manusia. Yogyakarta: STIE

YKPN

Soekresno.(1998). Manajemen Food and Beverage. Jakarta: PT Gramedia Pustaka

Utama

Somantri, Ating dan Ali Muhidin, Sambas. (2006). Aplikasi Statistika dalam

Penelitian. Bandung :Pustaka Setia

Siagian, P Sondang. (2006). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: PT.

Bumi Aksara

Sinungan, Muchdarsyah. (2008). Produktivitas Apa Dan Bagaimana. Jakarta:

Bumi Aksara

Sugiyono, (2007). Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif dan R&D, Bandung:

Alfabeta

Sugiyono, (2012). Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif dan R&D, Bandung:

Alfabeta

Sugiyono, (2013). Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif dan R&D, Bandung:

Alfabeta

Sutrisno, Edy. (2009). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Kencana

Wahyudi, Bambang. (2002). Manajemen Sumber Daya Manusia cetakan ke 3.

(4)

Rahel Ferawati, 2014

Pengaruh Motivasi D an D isiplin Kerja Tehadap Kinerja Karyawan D i D epartemen Food And Beverage Hotel Horison Bandung

Referensi

Dokumen terkait

Berdasarkan hasil penelitian tindakan kelas yang telah dilaksanakan selama dua siklus dapat ditarik kesimpulan bahwa melalui model pembelajaran Course Review Horay

Kedua, Dalam pengajaran tentang topik eskatologi kepada siswa di sekolah, hendaknya guru PAK benar-benar menekankan: nasihat untuk berjaga-jaga; bekerja dengan setia;

[r]

The heart extracts blood from this venous reservoir and creates a pressure gradient by pumping it into the aorta, just as the city’s pump creates a pressure gradient by pumping

System.out.println("Invalid filename. Try another:"); //getFileScanner(); } } } Lakukan analisa terhadap kode program disamping, hasil analisa berupa penjelasan

This paper explores the impact of spatial aspects (e.g., traversed path length, compactness and avoiding barriers) on census districting, as an important urban

The International Archives of the Photogrammetry, Remote Sensing and Spatial Information Sciences, Volume XL-8, 2014 ISPRS Technical Commission VIII Symposium, 09 – 12 December

[r]