STUDI KOMPAR KERJ TENTANG KETE
PROGR
UNIVE
RATIF TENTANG OUTSOURCING PEMB RJA DALAM UU NOMOR 13 TAHUN 2003 TENAGAKERJAAN DAN SYIRKAH DAL
SKRIPSI
Disusun Oleh:
NUR AZIZAH NIM. 20111551020
GRAM STUDI AHWAL AL SYAKHSYIYA FAKULTAS AGAMA ISLAM
ERSITAS MUHAMMADIYAH SURABAY 2015
MBORONGAN 003
LAM ISLAM
YAH
STUDI KOMPAR RJA DALAM UU NOMOR 13 TAHUN 2003 TENAGAKERJAAN DAN SYIRKAH DAL
SKRIPSI Diajukan kepada
Universitas Muhammadiyah Surabaya Untuk Memenuhi Salah Satu Persyaratan Menyelesaikan Program Sarjana Ilmu Hukum Is
Oleh:
NUR AZIZAH NIM. 20111551020
PERNYATAAN TIDAK MELAKUKAN PLAGIAT
Saya yang bertanda tangan di bawah ini : Nama : Nur Azizah NIM : 20111551020
Program Studi : Ahwal Al Syakhsyiyah Fakultas : Fakultas Agama Islam
Menyatakan dengan sebenarnya bahwa skripsi yang saya tulis ini benar-benar merupakan hasil karya saya sendiri, bukan merupakan pengambill alihan tulisan atau pikiran orang lain yang saya akui sebagai hasil tulisan atau pikiran saya sendiri.
Apabila kemudian hari terbukti atau dapat dibuktikan bahwa skripsi ini hasil jiplakan, maka saya bersedia menerima sanksi atas perbuatan tersebut sesuai peraturan yang berlaku.
Surabaya, 02 Juli 2015 Yang membuat pernyataan,
NOTA PEMBIMBING
Kepada Yth.
Dekan Fakultas Agama Islam UMSurabaya Di Surabaya
Assalamu’alaikum Wr. Wb.
Setelah membaca, meneliti, dan memberikan petunjuk serta mengadakan perbaikan-perbaikan seperlunya, maka kami selaku dosen pembimbing berpendapat bahwa skripsi saudari :
Nama : Nur Azizah NIM : 20111551020
Judul : Studi Komparatif Tentang Outsourcing Pemborongan Kerja Dalam UU Nomor 13 Tahun 2003 Tentang Ketenagakerjaan Dan Syirkah Dalam Islam
Telah dapat diajukan sebagai persyaratan memperoleh gelar Sarjana Strata Satu (S1) Program Studi Ahwal Al Syakhsyiyah. Harapan kami semoga dalam waktu yang dekat saudara tersebut segera diadakan ujian Munaqosyah skripsi.
Wassalamu’alaikum Wr. Wb.
Surabaya, 02 Juli 2015 Pembimbing,
PENGESAHAN TIM PENGUJI SKRIPSI
Skripsi yang berjudul Studi Komparatif Tentang Outsourcing Pemborongan Kerja Dalam UU Nomor 13 Tahun 2003 Tentang Ketenagakerjaan Dan Syirkah Dalam Islam telah diujikan dalam sidang munaqasyah Fakultas Agama Islam Universitas Muhammadiyah Surabaya pada tanggal 08 Juli 2015. Skripsi ini telah diterima sebagai salah satu syarat untuk memperoleh gelar Sarjana Program Strata 1 (S1) pada Program Studi Ahwal Al-Syakhsyiyah.
Surabaya, 08 Juli 2015
Mengesahkan, Fakultas Agama Islam Universitas Muhammadiyah Surabaya
Dekan,
Drs. M. Na’im, M.Ag Ketua,
Isa Anshori, M.Ag Sekretaris,
Arin Setiyowati, M.A Penguji,
KATA PENGANTAR
Bismillahirrohmanirrohim
Assalamu’alaikum Warohmatullahi Wabarokatuh.
Alhamdulillah, dengan kerendahan hati, penulis mengucapkan puji dan syukur kehadirat Allah SWT atas segala rahmat, nikmat, dan karunia yang telah dilimpahkan sehingga penulis dapat menyelesaikan penyusunan skripsi ini. Skripsi ini berjudul “Studi Komparatif Tentang Outsourcing Pemborongan Kerja Dalam UU Nomor 13 Tahun 2003 Tentang Ketenagakerjaan Dan Syirkah Dalam Islam”. Skripsi ini dibuat dan diajukan sebagai syarat kelengkapan masa perkuliahan di jurusan Ahwal Al Syakhsyiyah, Fakultas Agama Islam Universitas Muhammadiyah Surabaya.
Sholawat serta salam semoga tetap terlimpah kepada baginda Rasulullah SAW, beserta keluarganya, sahabat-sahabatnya, dan orang–orang sesudahnya yang gigih mengamalkan dan memperjuangkan sunnah-sunnahnya.
Dalam penulisan skripsi ini, tidak lupa penulis ucapkan banyak terima kasih kepada semua pihak yang banyak membantu dalam menyempurnakan skripsi ini. Terutama penulis sampaikan kepada:
2. Bapak Dr. dr. Sukadiono, M.M selaku Rektor Universitas Muhammadiyah Surabaya.
3. Bapak Drs. M. Na’im, M.Ag selaku dekan Fakultas Agama Islam, yang telah memberikan support kepada kami semua.
4. Bapak M. Sholihin, M.PSDM selaku ketua Program Studi Ahwal Al Syakhsyiyah Universitas Muhammadiyah Surabaya.
5. Bapak Isa Anshori, M.Ag selaku Dosen Pembimbing yang telah membimbing penulis dengan penuh ketekunan, kesabaran, dan keikhlasan selama masa bimbingan hingga selesainya penyusunan skripsi ini, semoga amal baiknya dicatat sebagai pahala oleh Allah SWT.
6. Seluruh Bapak dan Ibu Dosen Fakultas Agama Islam yang telah banyak mendidik, membimbing dan memberikan ilmu pengetahuan selama penulis menyelesaikan studi di Universitas Muhammadiyah Surabaya.
7. Kakak dan adik-adik saya yang telah memberikan kasih sayang yang tulus kepada penulis. Dan keluarga besar yang senantiasa memberikan semangat dalam menuntut ilmu.
8. Rekan-rekan seperjuangan Syari’ah angkatan 2011 yang telah memberikan semangat dan motivasi kepada penulis dalam penulisan skripsi ini.
9. Semua pihak yang tidak dapat penulis sebutkan satu persatu, yang telah banyak berjasa dalam menunjang keberhasilan penulis.
ini sangatlah jauh dari kesempurnaan. Karena itu penulis mengharapkan kritik dan saran yang membangun demi perbaikan dan kesempurnaan skripsi ini.
Akhirnya, semoga skripsi ini dapat bermanfaat dan menambah khazanah ilmu pengetahuan bagi penulis dan pembaca. Amin Ya Robbal ‘Alamin.
Wassalamualaikum Warahmatullahi Wabarokaatuh.
Surabaya, 02 Juli 2015
DAFTAR ISI
Halaman SAMPUL DEPAN ...
SAMPUL DALAM ... ii
PENGESAHAN TIM PENGUJI SKRIPSI ... iii
PERNYATAAN KEASLIAN ... iv
NOTA PEMBIMBING ... v
ABSTRAK ... vi
ABSTRACT ... vii
MOTTO ... viii
PERSEMBAHAN ... ix
KATA PENGANTAR ... x
DAFTAR ISI ... xiii
BAB I PENDAHULUAN A. Latar Belakang Masalah ... 1
B. Rumusan Masalah ... 13
C. Tujuan Penelitian ... 14
D. Manfaat Penelitian ... 14
E. Kajian Pustaka ... 15
G. Teknik Analisa Data ... 17
H. Sistematika Pembahasan ... 17
BAB II TINJAUAN UMUM UU NOMOR 13 TAHUN 2003 TENTANG KETENAGAKERJAAN YANG BERKAITAN DENGAN OUTSOURCING PEMBORONGAN KERJA A. Latar Belakang Munculnya UU RI Nomor 13 Tahun 2003 Tentang Ketenagakerjaan ... 20
B. Pengertian Outsourcing ... 28
C. Bentuk-bentuk Outsourcing ... 37
D. Hak dan Kewajiban Pekerja Outsourcing ... 42
E. Perjanjian dalam Outsourcing ... 48
F. Faktor-faktor Terjadinya Outsourcing ... 53
BAB III KONSEP TENAGA KERJA MENURUT HUKUM ISLAM A. Konsep Kerja Menurut Hukum Islam ... 58
B. Bentuk-bentuk Tenaga Kerja Menurut Islam ... 63
C. Kerjasama (Syirkah) Dalam Hukum Islam ... 68
D. Hak dan Kewajiban Tenaga Kerja dalam Islam ... 74
BAB IV ANALISIS TERHADAP UU NOMOR 13 TAHUN 2003
TENTANG KETENAGAKERJAAN MENGENAI
OUTSOURCING PEMBORONGAN KERJA DAN
SYIRKAH DALAM ISLAM.
A. Analisis Konsep (pengertian dan bentuk) Outsourcing
Pemborongan Kerja dan syirkah ... 99 B. Analisis Hak dan Kewajiban Outsourcing Pemborongan Kerja
dan Syirkah ... 106
BAB V PENUTUP
A. Kesimpulan ... 114 B. Saran ... 116
DAFTAR PUSTAKA
Alqur’an
Departemen Agama RI. 2005, “Alqur’an dan Terjemah”, Bandung : Diponegoro. Hadits
As-Sidokare Abu Ahmad. 2009, Shahih Bukhari, Kampong Sunnah.
Muhammad Nashiruddin, Al-Albani. 2009, Shahih Muslim, Kampong Sunnah. Muhammad Nashiruddin, Al-Albani. 2009, Shahih Sunan Abu Daud, Kampong
Sunnah.
Muhammad Nashiruddin, Al-Albani. 2009, Shahih Sunan Ibnu Majah, Kampong Sunnah.
Undang – undang
Keputusan Menteri Tenaga Kerja Nomor KEP. 101/MEN/IV/2004 Tentang Tata Cara Perijinan Perusahaan Penyedia Jasa Pekerja/ buruh.
KHES (Kompilasi Hukum Ekonomi Syariah). KUHPerdata Pasal 1320.
Undang-Undang Nomor 13 Tahun 2003 Tentang Ketenagakerjaan.
Undang-Undang Nomor 14 Tahun 1969 Tentang Pokok-Pokok Ketentuan Tenaga Kerja.
Undang-Undang Nomor 21 Tahun 2007 Tentang Pemberantasan Tindak Perdagangan Orang.
Undang-Undang Nomor 1 Tahun 2000 Tentang Ratifikasi ILO Convention The Prohibition and Intermediate Action For The Elimination Of The Worst Forms Of Child Labour.
Buku – buku
Al-Assal, Ahmad Muhammad, Fathi Abdul Karim. 1999, Sistem, Prinsip dan Tujuan Umat Islam, alih bahasa Imam Saefudin, Bandung : Pustaka Setia.
Departemen Pendidikan Nasional. 2005, KBBI (kamus besar bahasa Indonesia), Jakarta : Balai pustaka.
Djumadi. 1993, Hukum Perburuhan Perjanjian Kerja, Jakarta : PT Raja Grafindo Persada.
Fariana, Andi. 2012, Aspek Legal Sumber Daya Manusia Menurut Hukum Ketenagakerjaan, Jakarta : Mitra Wacana Media.
Herawati, Rina. 2010, Kontrak dan Outsourcing Harus Makin Diwaspadai, Bandung : Akatiga.
Hidayat, Nur. 2006, Perhatian Pada Pengangguran, Hanya di Atas Kertas, Jakarta : Kompas.
Indrajit, Richardus Eko, Richardus Djokopranoto. 2004, Proses Bisnis Outsourcing, Jakarta : PT. Grasindo.
J. Satrio. 2001, Hukum Perikatan, Perikatan yang Lahir dari Perjanjian, Bandung : PT. Citra Aditya Bakti.
Jafri, A. Syafi’i. 2008, Fiqh Muamalah, Pekanbaru : Suska Press.
Kartini, Kartono. 2001, Kamus Lengkap Psikologi, Jakarta : PT. Raja Grafindo Persada.
Lancourt, Ulrich, Whibur Rokhman. 2002, Pemberdayaan dan Komitmen: upaya mencapai kesuksesan organisasi dalam menghadapi persaingan global, Yogyakarta : Amara Books.
Mardani. 2012, Fiqh Ekonomi Syariah : Fiqh Muamalah, Jakarta : Kencana. Nurachmad, Much. 2009, Tanya Jawab Seputar Hak-hak Tenaga Kerja Kontrak
(Outsourcing), Jakarta : Visimedia.
Qardhawi, Yusuf. 1995, Karakteristik Islam: Kajian Analistik, Surabaya : Risalah Gusti, 1995.
Qorashi, Baqir Sharief. 2007, Keringat Buruh Hak dan Peran Pekerja Dalam Islam, Jakarta : Al-Huda.
Sahrani, Sohari, Ru’fah Abdullah. 2011, Fikih Muamalah, Bogor : Ghalia Indonesia.
Soekanto, Soerjono, Sri Mamudji. 1985, Penelitian Hukum Normatif Suatu Tinjauan Singkat, Jakarta : PT. Raja Grafindo Persada.
Soepomo, Iman. 1985, Pengantar Hukum Perburuhan, Jakarta : Djambatan. Soetrisno, Rita Hanafi. 2007, Filsafat umum dan metodologi Penelitian,
Yogyakarta : Andi.
Suryabrata, Sumandi. 1998, Metodologi Penelitian,Jakarta : PT. Raja Grafindo Persada.
Sutedi, Adrian. 2009, Hukum Perburuhan, Jakarta : Sinar Grafika.
Suwondo, Candra. 2004, Outsourcing, Implementasi di Indonesia, Jakarta : Gramedia.
Tasmara, Toto. 2002, Membudayakan Etos Kerja, Jakarta : Gema Insani Press. Tunggal, Amin Widjaja. 2008, Outsourcing Konsep dan Kasus, Jakarta :
Hrvarindo.
Wahyuni, Salamah. 2008, Outsourcing Sumber Daya Manusia: Tinjauan dari Perspektif Vendor dan Karyawan, Jakarta : Jurnal Aplikasi Manajemen.
Wijayanti, Asri. 2009, Hukum Ketenagakerjaan Pasca Reformasi, Jakarta : Sinar Grafika.
Ya’kub, Hamzah. 1984, Kode Etik Dagang, Bandung : Diponegoro. Internet
Http://agus-prasetiyo.blogspot.com/2013/05/analisis-undang-undang-nomor-13-tahun.html. Diakses pada 17 Maret 2015.
Http://asiahw.blogspot.com/2013/11/makalah-fiqh-syirkah-kerja-sama.html. Diakses pada 24 Juni 2015.
Http://Buruh/wiki/Buruh.wikipedia.org. Diakses pada 15 Mei 2015.
Http://jarzed08.blogspot.com/2014/05/sistem-outsourcing-dalam-ketenagakerjaan-html. Diakses pada 27 Februari 2015.
Http://lib.ui.ac.id/file?file=digital/125951658.314%2022%20%20IRE%20h%20% 20Hubungan%20Antara%20-%20Literatur.pdf. Diakses pada 8 April 2015.
Http://salmanitb.com/2013/12/21/8-hak-pekerja-dalam-islam-infografis/3. Diakses pada 10 Mei 2015.
Http://sp2010.bps.go.id/index.php. Diakses pada 20 Maret 2015.
Http://thepresidentpostindonesia.com/2012/10/22/perlindungan-hukum-tenaga-kerja-outsourcing-dan-perjanjian-kerja-waktu-tertentu/. Diakses Pada 9 April 2015.
Http://www.ilo.org, Diakses pada 15 Maret 2015.
Http://www.konsultasisyariah.com/hak-buruh-dalam-islam/. Diakses pada 28 April 2015.
