• Tidak ada hasil yang ditemukan

DP3 Kosong dengan NIP baru dan Pangkat/Gol baru

N/A
N/A
Info
Unduh - Bebas
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "DP3 Kosong dengan NIP baru dan Pangkat/Gol baru"

Copied!
2
0
0

Memuat.... (Lihat teks lengkap sekarang)

Unduh sekarang ( 2 Halaman )

Teks penuh

(1)

R A H A S I A

DAFTAR PENILAIAN PELAKSANAAN PEKERJAAN

PEGAWAI NEGERI SIPIL

JANGKA WAKTU PENILAIAN DEPARTEMEN PENDIDIKAN NASIONAL

REPUBLIK INDONESIA BULAN 1 Januari 2009 s/d 31 Desember 2009 1 YANG DINILAI

a. Nama b. NIP

c. Pangkat, Golongan ruang d. Jabatan / Pekerjaan

e. Unit Organisasi Kopertis Wilayah III Depdiknas

2 PEJABAT PENILAI

a. Nama Dra. Hj. Netty Herawaty, MM. b. NIP 19530505 197603 2 001 c. Pangkat, Golongan ruang Pembina Utama Muda, IV/c d. Jabatan / Pekerjaan Sekretaris Pelaksana

e. Unit Organisasi Kopertis Wilayah III Depdiknas

3 ATASAN PEJABAT PENILAI

a. Nama Prof. dr. Haryoto Kusnoputranto, SKM., Dr.PH. b. NIP 19500930 197503 1 001

c. Pangkat, Golongan ruang Pembina Utama Madya, IV/d d. Jabatan / Pekerjaan Koordinator

e. Unit Organisasi Kopertis Wilayah III Depdiknas

4 PENILAIAN

UNSUR YANG DINILAI NILAI KETERANGAN

ANGKA SEBUTAN

(2)

Tanggal, ……….….

6. TANGGAPAN PEJABAT PENILAI ATAS KEBERATAN

Tanggal, ………..

7. KEPUTUSAN ATASAN PEJABAT PENILAI ATAS KEBERATAN

Tanggal, ………..

8. LAIN – LAIN

Tanggal, ………

9. DIBUAT TANGGAL, PEJABAT PENILAI

Dra. Hj. Netty Herawaty, MM NIP. 19530505 197603 2 001

10. DITERIMA TANGGAL,

PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI

11. DITERIMA TANGGAL ATASAN PEJABAT PENILAI

Prof. dr. Haryoto Kusnoputranto,SKM.,Dr.PH NIP. 19500930 197503 1 001

Referensi

Unduh sekarang ( DOC - 2 Halaman - 315.50 KB )

Dokumen terkait

ASPEK YURIDIS PENYELESAIAN PERMOHONAN CERAI TALAK OLEH SUAMI YANG BERSTATUS PEGAWAI NEGERI SIPIL (PNS) TANPA SURAT IZIN ATASAN LANGSUNG

Dari penjelasan di atas, bahwa apabila Pemohon yang berstatus Pegawai Negeri Sipil akan melakukan perceraian khususnya cerai talak, tidak ada surat izin dari pejabat yang

No.59, 2019 BERITA NEGARA REPUBLIK INDONESIA RISTEKDIKTI. Prestasi Kerja. Pejabat Penilai dan Atasan Pejabat Penilai. PERATURAN MENTERI RISET, TEKNOLO

(1) Penilaian prestasi kerja Pegawai negeri sipil di lingkungan Kementerian Riset, Teknologi, dan Pendidikan Tinggi dilakukan oleh pejabat penilai dan atasan

EBOOK SYARAT CUTI, PENSIUN, DAN KENAIKAN PANGKAT RAIH SETIAWAN

Pegawai Negeri Sipil yang ingin mendapatkan cuti bersalin dapat mengajukan permintaan secara tertulis kepada pejabat yang berwenang dan cuti akan diberikan secara tertulis oleh

PERATURAN PEMERINTAH REPUBLIK INDONESIA NOMOR 10 TAHUN 1979 TENTANG PENILAIAN PELAKSANAAN PEKERJAAN PEGAWAI NEGERI SIPIL PRESIDEN REPUBLIK INDONESIA,

(2) Apabila Pegawai Negeri Sipil yang dinilai berkeberatan atas nilai dalam Daftar Penilaian Pelaksanaan Pekerjaan, maka ia dapat mengajukan keberatan disertai dengan

BAB II LANDASAN TEORI. 2.1 Profil Badan Kepegawaian dan Diklat Surabaya. pemerintahan yang baik dan bertanggung jawab. Tugas pokok dan fungsi yang

Dalam Peraturan Pemerintah ini ditentukan, bahwa yang berwenang membuat Penilaian Pelaksanaan Pekerjaan Pegawai Negeri Sipil adalah Pejabat Penilai, yaitu atasan

R A H A S I A

KEBERATAN DARI PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI (APABILAI ADA)..

GUBERNUR BALI PERATURAN GUBERNUR BALI NOMOR 5 TAHUN 2010 TENTANG TUNJANGAN PRESTASI KERJA DENGAN RAHMAT TUHAN YANG MAHA ESA GUBERNUR BALI,

Pegawai Negeri Sipil Penilai, selanjutnya disebut PNS Penilai adalah Kepala Satuan Kerja Perangkat Daerah, Pejabat Eselon III, Pejabat Eselon IV dan Staf..

KEMENTERIAN KELAUTAN DAN PERIKANAN DIREKTORAT JENDERAL PENGOLAHAN DAN PEMASARAN HASIL PERIKANAN

secara tertulis, apabila atas pertimbangan pejabat yang berwenang menjatuhkan sanksi, pelanggaran Kode Etik yang dilakukan oleh Pegawai Negeri Sipil yang