BAB VI PENUTUP
B. Saran
Adapun saran yang dapat penulis berikan sehubungan dengan penelitian ini adalah sebagai berikut:
1. Agar tetap mempertahankan Corporate Social Responbility yang telah dilaksanakan dengan baik.
2. Agar tetap mempertahankan citra dan nilai Bank Muamalat sehingga terus berkembang.
DAFTAR PUSTAKA
Asrori. 2002. Akuntansi Syariah Bidang Baru Studi Akuntansi Dalam Konteks Epistemology Islam. Jurnal Ekonomi dan Manajemen. Vol. 11, No. 2: 33- 34.
Asy’ari. 2009. Implementasi Corporate Social Responbility (CSR) Sebagai Modal Sosial Pada PT. Newmont. Tesis Magister Ilmu Hukum Program Pascasarjana. Universitas Diponegoro, Semarang.
Cheng, Megawati ; Yulius Jogi C. 2011. Pengaruh Pengungkapan Corporate Social Responbility Terhadap Abnormal Return. Jurnal Akuntansi dan Keuangan. Vol. 13, No. 1:24-36.
Gestari, I. 2014. Latar belakang Corpoorate Social Respoonbility.
http://eprints.ums.ac.id/32066/2/01%20BAB%20I.pdf (diakses 2 februari 2016).
Handriyani, Arik Novia. 2013. Pengaruh Corporate Social Responbility Terhadap Nilai Perusahaan Dengan Profitabilitas Sebagai Variabel Moderating.
Jurnal Ilmu dan Riset Akuntansi. Vol. 2, No.5.
Indirianto, Nur, Bambang Supomo. 2013. Metode Penelitian Bisnis Untuk Akuntansi dan Manajemen. Jogjakarta: BPEE.
Jackson, Aimee, Katherine Boswell, Dorothy Davis. 2011. Sustainability and Triple Bottom Line Reporting–What is it all about?. International Journal of Business Humanities and Technology. Vol. 1, No.3 : 55-59.
Kholmi, Masiyah. 2012. Akuntabilitas dan Pembentukan Perilaku Amanah Dalam Masyarakat Islam. Jurnal Salam. Vol. 15, No. 1.
Kurnianto, Eko Adhy. 2011. Pengaruh Corporate Sosial Responbility Terhadap Kinerja Keuangan Perusahaan (Studi empiris pada perusahaan perbankan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia tahun 2005-2008). Skripsi Fakultas Ekonomi. Semarang : Universitas Diponegoro.
Mansur, Syuhada. 2012. Pelaporan Corporate Sosial Responbility Perbankan Syariah dalam Perspektif Syariah Enterprice Theory (studi kasus pada laporan keuagan tahunan PT. Bank Syariah Mandiri. Skripsi Sarjana.
Fakultas Ekonomi dan Bisnis. Makassar : Universitas Hasanuddin.
67
Nugroho, Adhy Karyo; Agus Purwanto. 2013. Pengaruh Karakteristik Perusahaan, Struktur Kepemilikan, Dan Good Corporate Governance Terhadap Pengungkapan Triple Bottom Line Di Indonesia. Diponegoro Journal of Accounting. Vol. 2, No. 2 : 1.
Oktaviani, Rachmawati Meita. 2011. Fenomenologi Implementasi Corporate Social Responbility Sebagai Realita Strategi Perusahaan Studi Kasus Pada PT. Apac Inti Corpora Bawen Semarang. Jurnal Dinamika Keuangan dan Perbankan. Vol. 3, No. 2 : 143-151.
Purwitasari, Fadilla. 2011. Analisis Pelaporan Corporate Sosial Responbility Perbankan Syariah Dalam Perspektif Shariah Enterprise Theory: Studi Kasus Pada Laporan Tahunan Bank Syariah Mandiri dan Bank Muamalat Indonesia. Skripsi Fakultas Ekonomi dan Bisnis. Semarang: Universitas Diponegoro.
Retno, Dyah Reni: Denies Priantimah. Pengaruh Good Corporate Governance dan Pengungkapan Corporate Sosial Responbility Terhadap Nilai Perusahaan (studi empiris pada perusahaan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2007-2010). Jurnal Nominal. Vol. 1, No. 1: 84-103.
Suartana, I Wayan. 2010. Akuntansi Lingkungan dan Triple Bottom Line Accounting: Paradigma Baru Akuntansi Bernilai Tambah. Jurnal Bumi Lestari. Vol. 10, No. 1: 105-112.
Triyuwono, Iwan. 2011. Mengangkat “sing liyan” untuk Formulasi Nilai Tambah Syariah. Jurnal Akuntansi multiparadigma. Vol. 2, No. 2: 186-200.
Velayati, Muhammad Fachmi. 2015. Pengaruh Implementasi Corporate Social Responbility Terhadap Citra dan Kepercayaan Masyarakat Pada PT. Bank BNI Cabang Mattoangin Makassar.
Wijaya, Tony. 2008. Pengaruh Kepuasan Penanganan Dan Citra Perusahan Terhadap Loyalitas Konsumen Natasha Skin Care. Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi IEU, Yogyakarta. Jurnal Ekonomi dan Bisnis. Vol. XIV, No. 1, Maret 2008: 55-69.
www.bankmuamalat.co.id
Yoehana, Maretta. 2013. Analisis Pengaruh Corporate Social Responbility Terhadap Agresivitas Pajak (Studi Empiris Pada Perusahaan Manufaktur Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Tahun 2010-2011). Skripsi Fakultas Ekonomika dan Bisnis. Semarang: Universitas Diponegoro.
Yusrilianda, Agus ; Ai Lili Yuliati 2013. Mengukur Pengaruh Program CSR Terhadap Citra Perusahaan Bank BJB (Studi Pada Realisasi Program CSR Melalui Pemberian Mesin Biodigester Sampah Tahun 2013 di Kelurahan Babakan Sari Kecamatan Kiara Condong Bandung). Fakultas Ekonomi dan Bisnis. Bandung: Universitas Telkom.
Yuniati, Tri ; 2016. Pengaruh Profitabilitas Terhadap Firm Value Dengan Capital Structure Sebagai Variabel Intervering. Jurnal Ilmu dan Riset Manajemen.
Vol 5, No. 4, April 2016.
A M P
I R A
N
Sebelumnya saya mengucapkan terima kasih sebanyak –banyaknya atas kesediaan anda mengisi kuesioner ini, kuesioner ini dibuat oleh :
Nama : Nur Qodryati
NIM : 105730435213
Jurusan / Fakultas : Akuntansi / Ekonomi dan Bisnis Universitas : Muhammadiyah Makassar
Kuesioner ini merupakan bagian dari proses pengumpulan data untuk tugas akhir / skripsi kami yang berjudul“DAMPAK IMPLEMENTASI CORPORATE SOCIAL RESPONBILITY SYARIAH DENGAN BASIS TRIPLE BOTTOM LINE TERHADAP CITRA DAN NILAI BANK MUAMALAT CABANG MAKASSAR”.
Dalam penyusunan skripsi ini, besar harapan saya kepada Bapak/Ibu/Saudara/i untuk berkenaan meluangkan waktunya sejenak untuk mengisi kuesioner ini. Bantuan Bapak/Ibu/Saudara/i untuk sangat berarti demi terselesainya penelitian ini.
Jawaban yang anda berikan tidak akan dinilai BENAR atau SALAH dan tidak akan berpengaruh terhadap penilaian kerja Bapak/Ibu/Saudara/i ditempat anda bekerja. Peneliti memohon maaf apabila ada yang tidak berkenaan dengan hadirnya kuesioner ini. Atas kerjasama dan kesediannya Bapak/Ibu/Saudara/i, peneliti mengucapkan terima kasih.
Makassar, September 2017
Peneliti
Nur Qodryati
A. Pertanyaan Umum Data Pribadi Responden
1. Nama : ...
2. Jabatan : ...
3. Pendidikan Terakhir : ...
4. Lama Bekerja : ...
5. Usia :...
B. Pertanyaan Khusus
Dalam pertanyaan khusus isilah jawaban dengan memberikan tanda cheecklist yang menurut Bapak/Ibu merupakan jawaban yang paling tepat dengan memilih salah satu jawaban.
Skor jawaban adalah sebagai berikut :
Keterangan
(STS) Sangat Tidak
Setuju
(TS) Tidak Setuju
(N) Netral
(S) Setuju
(SS) Sangat Setuju
Skor 1 2 3 4 5
Keuntungan Perusahaan (Bank)
1. CSR memberikan keuntungan pada Bank.
2. Dalam penerapan CSR Bank memiliki tanggung jawab sosial terhadap masyarakat dan lingkungan.
3. CSR yang dipahami dalam konteks konvensional yang notabennya belum tersentuh nilai-nilai syariah pertanggung jawabannya sebatas pada lingkungan alam dan manusia.
4. Konsep CSR didasarkan pada teori stakeholder bahwa keberadaan Bank bukan semata-mata bertujuan untuk melayani kepentingan saham (shareholder) melainkan juga kepentingan pihak lainnya (stakeholder).
5. Bank yang hanya mengejar keuntungan, tanpa memperdulikan kesejahteraan masyarakat sekitar akan kehilangan kepercayaan dari nasabahnya.
Pertanggungjawaban
6. Program CSR pada Bank dilakukan untuk kepentingan masyarakat.
7. Bank memberikan fasilitas pembiayaan dengan persyaratan ringan dan untuk pengembangan usaha adalah kegiatan yang bermanfaat dan perlu dilanjutkan.
8. Dalam pencapaian tujuan Bank, Bank selalu berinteraksi dengan lingkungan sebab lingkungan memberikan andil dan kontribusi bagi perusahaan atau organisasi.
9. Program CSR Bank dapat meningkatkan kesejahteraan lingkungan.
12. Perusahaan sudah seharusnya ikut serta dalam memelihara dan meningkatkan kesejahteraan lingkungan baik internal maupun eksternal perusahaan.
B. Pernyataan mengenai Triple Bottom Line (TBL) (X2)
Pernyataan
Penilaian
STS TS N S SS
(1) (2) (3) (4) (5)
Profit
1. Bank tetap harus berorientasi untuk mencari keuntungan ekonomi yang memunngkinkan untuk terus beroperasi dan berkembang.
2. Bank mempunyai keunggulan kompetetif yang dapat memberikan nilai tambah semaksimal mungkin.
3. Laporan keuangan yang dihasilkan Bank ketika belum mencantumkan laporan CSR dari dasar TBL tidak akan menaikkan kepercayaan publik terhada perusahaan.
People
4. Bank harus memiliki kepedulian terhadap kesejahteraan masyarakat.
5. Perusahaanberusaha untuk memenuhi kegiatan yang berkaitan dengan memperhatikan kepentingan sosial dan lingkungan.
Planet
C. Pernyataan mengenai Citra dan Nilai Perusahaan (Y)
Pernyataan
Penilaian
SS S N TS STS
(1) (2) (3) (4) (5)
Citra Perbankan
1. Bank Muamalat merupakan Bank yang memiliki tanggung jawab sosial (Corporate Social Responbility) terhadap masyarakat dan lingkungan.
2. Melalui CSR perusahaan dapat memperoleh citra yang baik dari masyarakat/stakeholder.
3. Bank Muamalat memiliki kinerja dan pelayanan yang memuaskan.
4. Bank Muamalat memiliki respon yang cepat atas keluhan nasabah.
5. Bank Muamalat memiliki logo dan warna yang membedakan dari perbankan yang lain.
6. Bank Muamalat memiliki slogan yang membedakan dari perbankan lain.
Nilai Perbankan
7. Bank Muamalat melakukan berbagai cara demi untuk meningkatkan nilainya.
8. Nilai Bank bagian yang sangat penting dalam suatu perusahaan, semakin tinggi nilai perusahaan, itu mencerminkan semakin besarnya perusahan.
9. Bank menciptakan nilai tersendiri
10. Bank sebagai nilai penggerak keberhasilan.
11. CSR merupakan bagian dari bentuk kegiatan perbankan untuk meningkatkan
(empati) yang memuaskan sehingga menciptakan kondisi konduktif.
DATA MENTAH
3 2 2 2 5 5 4 3 5 5 4 3 5 45 3,75
4 2 4 3 5 5 3 4 5 5 3 4 5 48 4,00
5 4 2 2 4 4 4 4 5 4 4 4 5 46 3,83
6 3 2 2 4 4 3 5 4 4 3 5 4 43 3,58
7 2 4 2 2 2 2 2 2 2 2 2 2 26 2,17
8 2 2 5 5 5 3 4 5 5 3 4 5 48 4,00
9 2 2 2 2 2 3 4 2 2 3 4 2 30 2,50
10 4 2 4 4 4 5 4 2 4 5 4 2 44 3,67
11 4 3 3 2 2 5 5 2 2 5 5 2 40 3,33
12 2 2 2 4 4 4 5 4 4 4 5 4 44 3,67
13 2 2 2 2 2 4 4 2 2 4 4 2 32 2,67
14 5 5 5 5 5 4 4 5 5 4 4 5 56 4,67
15 4 3 5 5 5 4 4 5 5 4 4 5 53 4,42
16 4 3 4 4 4 4 4 5 4 4 4 5 49 4,08
17 5 4 5 4 4 4 5 4 4 4 5 4 52 4,33
18 5 5 4 5 5 4 4 5 5 4 4 5 55 4,58
19 5 4 5 4 4 4 4 4 4 4 4 4 50 4,17
20 4 5 5 4 4 4 5 5 4 4 5 5 54 4,50
21 5 4 4 4 4 4 5 2 4 4 5 2 47 3,92
22 4 2 2 5 5 4 4 4 5 4 4 4 47 3,92
23 5 2 4 5 5 4 4 2 5 4 4 2 46 3,83
24 4 3 2 5 5 5 5 5 5 5 5 5 54 4,50
25 2 1 1 2 2 5 5 4 2 5 5 4 38 3,17
26 5 3 2 4 4 5 5 4 4 5 5 4 50 4,17
27 4 4 3 4 4 5 5 2 4 5 5 2 47 3,92
28 4 3 3 4 4 5 5 4 4 5 5 4 50 4,17
29 4 3 4 4 4 5 5 4 4 5 5 4 51 4,25
30 4 3 5 4 4 5 5 4 4 5 5 4 52 4,33
31 2 3 5 4 4 5 5 4 4 5 5 4 50 4,17
32 5 3 2 4 4 5 5 4 4 5 5 4 50 4,17
33 4 3 5 4 4 5 5 4 4 5 5 4 52 4,33
34 2 3 5 4 4 5 5 4 4 5 5 4 50 4,17
35 5 3 2 4 4 5 5 4 4 5 5 4 50 4,17
4 3 4 5 3 4 4 23 3,83
5 4 4 5 4 4 4 25 4,17
6 3 5 4 3 5 4 24 4,00
7 2 2 2 2 2 4 14 2,33
8 3 4 5 3 4 2 21 3,50
9 3 4 2 3 4 4 20 3,33
10 5 4 2 5 4 4 24 4,00
11 5 5 2 5 5 5 27 4,50
12 4 5 4 4 5 4 26 4,33
13 4 4 2 4 4 4 22 3,67
14 4 4 5 4 4 4 25 4,17
15 4 4 5 4 4 4 25 4,17
16 4 4 5 4 4 4 25 4,17
17 4 5 4 4 5 5 27 4,50
18 4 4 5 4 4 4 25 4,17
19 4 4 4 4 4 5 25 4,17
20 4 5 5 4 5 5 28 4,67
21 4 5 2 4 5 5 25 4,17
22 4 4 4 4 4 5 25 4,17
23 4 4 2 4 4 4 22 3,67
24 5 5 5 5 5 5 30 5,00
25 5 5 4 5 5 5 29 4,83
26 5 5 4 5 5 5 29 4,83
27 5 5 2 5 5 5 27 4,50
28 5 5 4 5 5 5 29 4,83
29 5 5 4 5 5 5 29 4,83
30 5 5 4 5 5 5 29 4,83
31 5 5 4 5 5 5 29 4,83
32 5 5 4 5 5 5 29 4,83
33 5 5 4 5 5 5 29 4,83
34 5 5 4 5 5 5 29 4,83
35 5 5 4 5 5 5 29 4,83
4 4 2 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 60 4,62
5 5 5 3 3 3 5 3 5 3 5 5 3 5 53 4,08
6 5 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 64 4,92
7 4 4 4 2 2 3 2 3 2 3 3 2 3 37 2,85
8 5 5 5 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 55 4,23
9 4 4 4 2 2 3 2 3 2 3 3 2 3 37 2,85
10 5 5 4 5 5 4 5 4 5 4 4 5 4 59 4,54
11 5 5 3 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 63 4,85
12 5 5 3 3 3 5 3 5 3 5 5 3 5 53 4,08
13 3 3 3 3 3 5 3 5 3 5 5 3 5 49 3,77
14 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 65 5,00
15 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 65 5,00
16 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 65 5,00
17 5 5 5 5 5 3 5 3 5 3 3 5 3 55 4,23
18 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 65 5,00
19 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 65 5,00
20 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 65 5,00
21 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 65 5,00
22 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 65 5,00
23 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 65 5,00
24 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 65 5,00
25 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 65 5,00
26 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 65 5,00
27 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 65 5,00
28 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 65 5,00
29 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 65 5,00
30 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 65 5,00
31 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 65 5,00
32 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 65 5,00
33 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 65 5,00
34 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 65 5,00
35 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 65 5,00
Corporate Social Responbility 35 2,17 4,67 135,86 3,8817 ,57891
Triple Bottom Line 35 2,33 5,00 147,99 4,2283 ,59770
Citra dan Nilai Perusahaan 35 2,85 5,00 163,79 4,6797 ,57330
Valid N (listwise) 35
Realibilitas dan validitas Corporate Social Responbility (X1)
Reliability Statistics Cronbach's
Alpha N of Items
,820 12
Item-Total Statistics
Scale Mean if Item Deleted
Scale Variance if Item Deleted
Corrected Item- Total Correlation
Cronbach's Alpha if Item
Deleted
Corporate Social Responbility 1 42,91 40,845 ,412 ,814
Corporate Social Responbility 2 43,60 43,071 ,330 ,819
Corporate Social Responbility 3 43,17 40,499 ,365 ,821
Corporate Social Responbility 4 42,66 38,703 ,708 ,787
Corporate Social Responbility 5 42,66 38,703 ,708 ,787
Corporate Social Responbility 6 42,34 43,938 ,370 ,815
Corporate Social Responbility 7 42,20 43,576 ,407 ,813
Corporate Social Responbility 8 42,77 39,770 ,493 ,806
Corporate Social Responbility 9 42,66 38,703 ,708 ,787
Corporate Social Responbility 10 42,34 43,938 ,370 ,815
Corporate Social Responbility 11 42,20 43,576 ,407 ,813
Corporate Social Responbility 12 42,77 39,770 ,493 ,806
,793 6
Item-Total Statistics
Scale Mean if Item Deleted
Scale Variance if Item Deleted
Corrected Item- Total Correlation
Cronbach's Alpha if Item
Deleted
Triple Bottom Line 1 21,14 8,832 ,756 ,716
Triple Bottom Line 2 21,00 8,588 ,821 ,701
Triple Bottom Line 3 21,57 9,546 ,350 ,922
Triple Bottom Line 4 21,14 8,832 ,756 ,716
Triple Bottom Line 5 21,00 8,588 ,821 ,701
Triple Bottom Line 6 21,00 9,529 ,543 ,763
Realibilitas dan validitas Citra dan Nilai Perusahaan (Y)
Reliability Statistics Cronbach's
Alpha N of Items
,949 13
Item-Total Statistics Scale Mean if
Item Deleted
Scale Variance if Item Deleted
Corrected Item- Total Correlation
Cronbach's Alpha if Item
Deleted
Citra dan Nilai Perusahaan 1 55,97 51,676 ,627 ,949
Citra dan Nilai Perusahaan 2 56,06 51,997 ,357 ,955
Citra dan Nilai Perusahaan 3 56,20 50,459 ,490 ,952
Citra dan Nilai Perusahaan 4 56,23 44,182 ,920 ,940
Citra dan Nilai Perusahaan 5 56,23 44,182 ,920 ,940
Citra dan Nilai Perusahaan 6 56,11 48,987 ,731 ,946
Citra dan Nilai Perusahaan 7 56,23 44,182 ,920 ,940
Citra dan Nilai Perusahaan 8 56,11 48,987 ,731 ,946
Citra dan Nilai Perusahaan 9 56,23 44,182 ,920 ,940
Citra dan Nilai Perusahaan 10 56,11 48,987 ,731 ,946
Citra dan Nilai Perusahaan 11 56,11 48,987 ,731 ,946
Citra dan Nilai Perusahaan 12 56,23 44,182 ,920 ,940
Citra dan Nilai Perusahaan 13 56,11 48,987 ,731 ,946
2. Uji Multikolinearitas
Model
Collinearity Statistics Tolerance VIF 1 (Constant)
Corporate Social Responbility ,537 1,863
Triple Bottom Line ,537 1,863
3. Uji Heteroskedastisitas
Model B Std. Error Beta t Sig.
1 (Constant) 1,276 ,462 2,763 ,009
Corporate Social Responbility ,537 ,143 ,542 3,748 ,001
Triple Bottom Line ,312 ,139 ,325 2,246 ,032
Uji F (Simultan)
ANOVAa
Model Sum of Squares df Mean Square F Sig.
1 Regression 7,153 2 3,577 28,458 ,000b
Residual 4,022 32 ,126
Total 11,175 34
a. Dependent Variable: Citra dan Nilai Perusahaan
b. Predictors: (Constant), Triple Bottom Line, Corporate Social Responbility
Uji R2(R Square)
Model Summaryb
Model R R Square
Adjusted R Square
Std. Error of the Estimate
1 ,800a ,640 ,618 ,35451
a. Predictors: (Constant), Triple Bottom Line, Corporate Social Responbility
b. Dependent Variable: Citra dan Nilai Perusahaan
DATA RESPONDEN DAN
TANGGAPAN RESPONDEN
Valid 22 tahun 2 5,7 5,7 5,7
23 tahun 3 8,6 8,6 14,3
24 tahun 4 11,4 11,4 25,7
25 tahun 5 14,3 14,3 40,0
26 tahun 2 5,7 5,7 45,7
27 tahun 2 5,7 5,7 51,4
28 tahun 3 8,6 8,6 60,0
29 tahun 1 2,9 2,9 62,9
30 tahun 1 2,9 2,9 65,7
32 tahun 1 2,9 2,9 68,6
33 tahun 1 2,9 2,9 71,4
34 tahun 1 2,9 2,9 74,3
35 tahun 1 2,9 2,9 77,1
37 tahun 1 2,9 2,9 80,0
38 tahun 2 5,7 5,7 85,7
39 tahun 1 2,9 2,9 88,6
40 tahun 1 2,9 2,9 91,4
42 tahun 1 2,9 2,9 94,3
44 tahun 1 2,9 2,9 97,1
JENIS KELAMIN
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
Valid pria 18 51,4 51,4 51,4
wanita 17 48,6 48,6 100,0
Total 35 100,0 100,0
Valid 1 tahun 4 11,4 11,4 11,4
10 tahun 1 2,9 2,9 14,3
2 tahun 9 25,7 25,7 40,0
3 tahun 8 22,9 22,9 62,9
4 tahun 2 5,7 5,7 68,6
5 tahun 1 2,9 2,9 71,4
6 tahun 1 2,9 2,9 74,3
7 tahun 3 8,6 8,6 82,9
8 tahun 4 11,4 11,4 94,3
9 tahun 2 5,7 5,7 100,0
Total 35 100,0 100,0
PENDIDIKAN TERAKHIR
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
Valid D3 8 22,9 22,9 22,9
S1 27 77,1 77,1 100,0
Total 35 100,0 100,0
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
Valid 2 10 28,6 28,6 28,6
3 1 2,9 2,9 31,4
4 15 42,9 42,9 74,3
5 9 25,7 25,7 100,0
Total 35 100,0 100,0
Corporate Social Responbility 2
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
Valid 1 1 2,9 2,9 2,9
2 11 31,4 31,4 34,3
3 14 40,0 40,0 74,3
4 6 17,1 17,1 91,4
5 3 8,6 8,6 100,0
Total 35 100,0 100,0
Corporate Social Responbility 3
2 12 34,3 34,3 37,1
3 4 11,4 11,4 48,6
4 8 22,9 22,9 71,4
5 10 28,6 28,6 100,0
Total 35 100,0 100,0
Valid 2 6 17,1 17,1 17,1
4 20 57,1 57,1 74,3
5 9 25,7 25,7 100,0
Total 35 100,0 100,0
Corporate Social Responbility 5
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
Valid 2 6 17,1 17,1 17,1
4 20 57,1 57,1 74,3
5 9 25,7 25,7 100,0
Total 35 100,0 100,0
Corporate Social Responbility 6
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
Valid 2 1 2,9 2,9 2,9
3 4 11,4 11,4 14,3
4 16 45,7 45,7 60,0
Corporate Social Responbility 7
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
Valid 2 1 2,9 2,9 2,9
3 3 8,6 8,6 11,4
4 13 37,1 37,1 48,6
5 18 51,4 51,4 100,0
Total 35 100,0 100,0
Corporate Social Responbility 8
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
Valid 2 9 25,7 25,7 25,7
4 15 42,9 42,9 68,6
5 11 31,4 31,4 100,0
Total 35 100,0 100,0
Valid 2 6 17,1 17,1 17,1
4 20 57,1 57,1 74,3
5 9 25,7 25,7 100,0
Total 35 100,0 100,0
Corporate Social Responbility 10
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
Valid 2 1 2,9 2,9 2,9
3 4 11,4 11,4 14,3
4 16 45,7 45,7 60,0
5 14 40,0 40,0 100,0
Total 35 100,0 100,0
Valid 2 1 2,9 2,9 2,9
3 3 8,6 8,6 11,4
4 13 37,1 37,1 48,6
5 18 51,4 51,4 100,0
Total 35 100,0 100,0
Corporate Social Responbility 12
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
Valid 2 9 25,7 25,7 25,7
4 15 42,9 42,9 68,6
5 11 31,4 31,4 100,0
Total 35 100,0 100,0
Tanggapan RespondenTriple Bottom Line(X2)
Triple Bottom Line 1
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
Valid 2 1 2,9 2,9 2,9
3 4 11,4 11,4 14,3
Triple Bottom Line 2
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
Valid 2 1 2,9 2,9 2,9
3 3 8,6 8,6 11,4
4 13 37,1 37,1 48,6
5 18 51,4 51,4 100,0
Total 35 100,0 100,0
Triple Bottom Line 3
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
Valid 2 9 25,7 25,7 25,7
4 15 42,9 42,9 68,6
5 11 31,4 31,4 100,0
Total 35 100,0 100,0
Valid 2 1 2,9 2,9 2,9
3 4 11,4 11,4 14,3
4 16 45,7 45,7 60,0
5 14 40,0 40,0 100,0
Total 35 100,0 100,0
Triple Bottom Line 5
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
Valid 2 1 2,9 2,9 2,9
3 3 8,6 8,6 11,4
4 13 37,1 37,1 48,6
5 18 51,4 51,4 100,0
Total 35 100,0 100,0
Valid 2 2 5,7 5,7 5,7
3 1 2,9 2,9 8,6
4 14 40,0 40,0 48,6
5 18 51,4 51,4 100,0
Total 35 100,0 100,0
Tanggapan RespondenCitra dan Nilai Perusahaan(Y)
Citra dan Nilai Perusahaan 1
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
Valid 3 1 2,9 2,9 2,9
4 3 8,6 8,6 11,4
5 31 88,6 88,6 100,0
Total 35 100,0 100,0
Citra dan Nilai Perusahaan 2
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
Valid 2 1 2,9 2,9 2,9
Total 35 100,0 100,0
Citra dan Nilai Perusahaan 3
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
Valid 3 4 11,4 11,4 11,4
4 5 14,3 14,3 25,7
5 26 74,3 74,3 100,0
Total 35 100,0 100,0
Citra dan Nilai Perusahaan 4
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
Valid 2 2 5,7 5,7 5,7
3 3 8,6 8,6 14,3
4 2 5,7 5,7 20,0
5 28 80,0 80,0 100,0
Total 35 100,0 100,0
Valid 2 2 5,7 5,7 5,7
3 3 8,6 8,6 14,3
4 2 5,7 5,7 20,0
5 28 80,0 80,0 100,0
Total 35 100,0 100,0
Citra dan Nilai Perusahaan 6
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
Valid 3 3 8,6 8,6 8,6
4 4 11,4 11,4 20,0
5 28 80,0 80,0 100,0
Total 35 100,0 100,0
Valid 2 2 5,7 5,7 5,7
3 3 8,6 8,6 14,3
4 2 5,7 5,7 20,0
5 28 80,0 80,0 100,0
Total 35 100,0 100,0
Citra dan Nilai Perusahaan 8
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
Valid 3 3 8,6 8,6 8,6
4 4 11,4 11,4 20,0
5 28 80,0 80,0 100,0
Total 35 100,0 100,0
Citra dan Nilai Perusahaan 9
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
Valid 2 2 5,7 5,7 5,7
3 3 8,6 8,6 14,3
Citra dan Nilai Perusahaan 10
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
Valid 3 3 8,6 8,6 8,6
4 4 11,4 11,4 20,0
5 28 80,0 80,0 100,0
Total 35 100,0 100,0
Citra dan Nilai Perusahaan 11
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
Valid 3 3 8,6 8,6 8,6
4 4 11,4 11,4 20,0
5 28 80,0 80,0 100,0
Total 35 100,0 100,0
Valid 2 2 5,7 5,7 5,7
3 3 8,6 8,6 14,3
4 2 5,7 5,7 20,0
5 28 80,0 80,0 100,0
Total 35 100,0 100,0
Citra dan Nilai Perusahaan 13
Frequency Percent Valid Percent
Cumulative Percent
Valid 3 3 8,6 8,6 8,6
4 4 11,4 11,4 20,0
5 28 80,0 80,0 100,0
Total 35 100,0 100,0
Selatan pada hari minggu 05 November 1995. Anak kedua dari empat bersaudara dari pasangan Mustaking dan Nurlelah. Peneliti ini menyelesaikan pendidikan di Sekolah Dasar di SD Negeri Panaikang di Kecamatan Bontomarannu Kabupaten Gowa pada tahun 2007. Pada tahun itu juga peneliti melanjutkan pendidikan di SMP Negeri 1 Bontomarannu Kecamatan Bontomarannu Kabupaten Gowa dan tamat pada tahun 2010 kemudian melanjutkan Sekolah Menengah atas di SMA Negeri 1 Bontomarannu pada tahun 2010 dan selesai pada tahun 2013. Pada tahun 2013 peneliti melanjutkan pendidikan di perguruan tinggi swasta, tepatnya di Universitas Muhammdiyah Makassar (Unismuh) Fakultas Ekonomi dan Bisnis pada program studi Akuntansi. Peneliti menyelesaikan kuliah strata satu (S1) pada tahun 2018.