• Tidak ada hasil yang ditemukan

Pengaruh Konflik Interpersonal dan Beban Kerja Terhadap Stres Kerja Karyawan PT. Connell Bersaudara Chemindo - Repository ITB Ahmad Dahlan

N/A
N/A
Nguyễn Gia Hào

Academic year: 2023

Membagikan "Pengaruh Konflik Interpersonal dan Beban Kerja Terhadap Stres Kerja Karyawan PT. Connell Bersaudara Chemindo - Repository ITB Ahmad Dahlan"

Copied!
2
0
0

Teks penuh

(1)

DAFTAR PUSTAKA

Ariyus. 2019. Pengaruh Konflik Interpersonal dan Beban Kerja Terhadap Stres Kerja Karyawan Kantor Sekertariat Kota Banda Aceh. Banda Aceh: Skripsi Universitas Muhammadiyah Banda Aceh.

Asriani, Dian, Muchran BL dan Irwan Abdullah. 2018. Pengaruh Beban Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Dinas Tenaga Kerja Kota Makassar. E-Jurnal Profitability Fakultas Ekonomi dan Bisnis Vol. 2, No. 2.

Bukit, Benjamin, Tasman Malusa dan Abdul Rahmat. 2017. E-book Pengembangan Sumber Daya Manusia. Yogyakarta: Zahir Publishing.

Chaerudin, Ali, Inta Hartaningtyas dan Velma Alicia. 2020. Sumber Daya Manusia: Pilar Utama Kegiatan Operasional Organisasi.

Sukabumi: Jejak Publisher.

Ghozali, Imam. 2016. Aplikasi Analisis Multivariete Dengan Program IBM SPSS 23 – Revisi 8. Semarang: Badan Penerbit Universitas Diponegoro.

Juniawan, Wawan. 2020. Pengaruh Penilaian Prestari Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Promosi Jabatan. Jakarta: Skripsi Institut Teknologi dan Bisnis Ahmad Dahlan.

Koesomowidjojo, Suci RM. 2017. Analisis Beban Kerja. Jakarta: Raih Asa Sukses

Lestari, Esther ED, Ratnasari Sri L. 2018. Pengaruh Konflik Interpersonal, Beban Kerja dan Komunikasi Terhadap Stres Kerja Karyawan PT Viking Engineering Batam. E-Jurnal Trias Politica, Vol. 2 No.2: 163-177.

Lestari, Utama. 2017. Pengaruh Konflik Interpersonal dan Beban Kerja terhadap Stres Kerja Karyawan PT POS Indonesia (Persero) Pusat Denpasar. E-Jurnal Manajemen Unud, Vol. 6, No. 12, 2017: 6357- 6382.

Purnaya, I Gusti Ketut, 2016. E-book Manajemen Sumber Daya Manusia.

Yogyakarta: CV. ANDI OFFSET.

Pratama, Putu Yogi Agastya, IGB Honor Satrya. 2018. Pengaruh Konflik Interpersonal dan Beban Kerja Terhadap Stress Kerja Pada Pegawai di Dinas Perhubungan Provinsi Bali. E-Jurnal Manajemen Unud, Vol. 7, No. 8, 2018: 4570-4598.

84

(2)

85

Qoyyimah, Milafatul, Teguh Hari dan Siti Chamidah. 2019. Pengaruh Beban Kerja, Stres Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Bagian Produksi PT. INKA Multi Solusi Madiun. E- Jurnal Ilmiah Bidang Manajemen dan Bisnis Vol. 2, No. 1 (2019).

p-ISSN 2614-5502 / e-ISSN 2614-72462

Saihudin, 2019. E-book Manajemen Sumber Daya Manusia. Ponorogo: Uwais Inspirasi Indonesia.

Sugiyono, 2019. Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif dan R&D. Bandung:

ALFABETA.

Suhendra, Aprilia J, Dudung Abdurahman dan Firman Shakti. 2020.

PengaruhKonflik Interpersonal dan Beban Kerja terhadap Stres Kerja Karyawan Marchesini Group Indonesia. E-Jurnal Universitas Islam Bandung. Prodi Manajemen, Fakultas Ekonomi dan Bisnis.

Wirawan. 2017. Konflik dan Manajemen Konflik. Jakarta, Salemba Humanika.

Referensi

Dokumen terkait

Pengaruh Keterlibatan Kerja, Beban Kerja, dan Konflik Peran Terhadap Kepuasan Kerja Serta Dampaknya Pada Kinerja Pegawai Pada Dinas Pendidikan Aceh.. Jurnal Manajemen dan

Karena atas berkatnya, penulis dapat menyelesaikan skripsi yang berjudul “Pengaruh Beban Kerja, Stres Kerja dan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3), Terhadap Kepuasan Kerja