Gambar 7. Skema Prosedur Penelitian
“TERWUJUDNYA APARATUR YANG BERKUALITAS“
5. Susunan Organisasi Badan Kepegawaian Daerah Karanganyar
Struktur organisasi adalah kerangka yang menunjukkan hubungan antara pembagian tugas, wewenang dan tanggung jawab dalam suatu organisasi untuk mencapai tujuan yang telah ditetapkan. Dengan pelaksanaan kerja yang sesuai pada bidangnya maka tujuan organisasi lebih mudah tercapai.
Struktur organisasi yang ada di BKD Karanganyar menggunakan struktur organisasi bentuk garis. Adapun bagan dari struktur organisasi BKD Karanganyar terlampir pada lampiran 3.
Berdasarkan Peraturan Daerah Kabupaten Karanganyar Nomor 3 Tahun 2009 tentang Organisasi dan Tata Kerja Lembaga Teknis Daerah, Badan Pelayanan Perizinan Terpadu dan Satuan Polisi Pamong Praja Kabupaten Karanganyar :
a. Susunan Organisasi Badan Kepegawaian Daerah Karanganyar terdiri dari: 1) Kepala Badan Kepegawaian Daerah
2) Sekretariat, membawahkan : a) Sub Bagian Perencanaan; b) Sub Bagian Keuangan;
c) Sub Bagian Umum dan Kepegawaian.
3) Bidang Pengangkatan dan Pengembangan, membawahkan: a) Sub Bidang Pengangkatan dan Penempatan ;
b) Sub Bidang Pengembangan, Informasi dan Pelaporan. 4) Bidang Mutasi, membawahkan :
commit to user a) Sub Bidang Mutasi dan Pensiun; b) Sub Bidang Kenaikan Pangkat. 5) Bidang Diklat, membawahkan:
a) Sub Bidang Diklat Struktural;
b) Sub Bidang Diklat Teknis dan Fungsional. 6) Bidang Pembinaan, membawahkan:
a) Sub Bidang Penegakan Disiplin; b) Sub Bidang Kesejahteraan. 7) Unit Pelaksana Teknis
8) Kelompok Jabatan Fungsional
b. Sekretariat dipimpin oleh seorang sekretaris yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala Badan.
c. Masing-masing Bidang dipimpin oleh seorang Kepala Bidang yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala Badan.
d. Masing-masing Sub Bagian dipimpin oleh seorang Kepala Sub Bagian yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Sekretaris.
e. Masing-masing Sub Bidang dipimpin oleh seorang Kepala Sub Bidang yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala Bidang yang bersangkutan.
Adapun tugas dan fungsi masing-masing kelompok jabatan struktural sebagai berikut :
a. Kepala Badan Kepegawaian Daerah
Tugas pokok Kepala BKD Karanganyar adalah membantu Bupati dalam penyelenggaraan Pemerintahan Daerah di bidang kepegawaian.
Dalam menyelenggarakan tugas pokok tersebut, Kepala BKD mempunyai fungsi :
1) Perumusan kebijakan teknis di bidang kepegawaian.
2) Pemberian dukungan atas penyelenggaraan pemerintahan daerah di bidang kepegawaian yang meliputi pengangkatan dan pengembangan, mutasi, diklat dan pembinaan serta kesekretarisan.
commit to user
3) Pembinaan dan pelaksanaan tugas di bidang kepegawaian meliputi pengangkatan dan pengembangan, mutasi, diklat dan pembinaan serta kesekretarisan.
4) Pembinaan terhadap Unit Pelaksana Teknis dalam lingkup Badan Kepegawaian Daerah.
5) Pelaksanaan tugas lain yang diberikan oleh Bupati sesuai dengan tugas dan fungsinya.
b. Sekretariat Badan Kepegawaian Daerah
Sekretaris mempunyai tugas membantu Kepala BKD dalam merumuskan kebijakan, mengkoordinasikan, membina dan mengendalikan kegiatan perencanaan, keuangan, umum, dan kepegawaian dilingkungan BKD.
Sekretariat membawahi 3 sub bagian yaitu: 1) Sub Bagian Perencanaan
Sub bagian perencanaan mempunyai tugas membantu sekretaris dalam menyusun program kegiatan, monitoring, evaluasi dan pelaporan pelaksanaan program kegiatan BKD.
2) Sub Bagian Keuangan
Sub Bagian Keuangan mempunyai tugas membantu sekretaris dalam melaksanakan urusan administrasi keuangan dan pelaporan pertangungjawaban keuangan BKD.
3) Sub Bagian Umum dan Kepegawaian
Sub bagian umum dan kepegawaian mempunyai tugas membantu sekretaris dalam melaksanakan pengelolaan urusan administrasi umum, rumah tangga, perlengkapan/perbekalan, dokumentasi, perpustakaan dan kearsipan, serta pengelolaan administrasi kepegawaian BKD.
c. Bidang Pengangkatan dan Pengembangan
Bidang pengangkatan dan pengembangan mempunyai tugas membantu kepala BKD dalam merumuskan kebijakan, mengkoordinasikan, membina dan mengendalikan kegiatan di bidang pengangkatan dan pengembangan.
commit to user
1) Sub Bidang Pengangkatan dan Penempatan Pegawai
Sub Bidang Pengangkatan dan Penempatan Pegawai mempunyai tugas membantu kepala bidang pengangkatan dan pengembangan dalam melaksanakan penyiapan bahan perumusan kebijakan, koordinasi, pembinaan, dan pengendalian kegiatan sub bidang pengangkatan dan penempatan.
2) Sub Bidang Pengembangan, Informasi & Pelaporan
Sub Bidang Pengembangan, Informasi & Pelaporan mempunyai tugas membantu kepala bidang pengangkatan dan pengembangan dalam melaksanakan penyiapan bahan perumusan kebijakan, koordinasi, pembinaan, dan pengendalian kegiatan sub bidang pengembangan, informasi dan pelaporan.
d. Bidang Mutasi
Bidang Mutasi mempunyai tugas membantu kepala BKD dalam merumuskan kebijakan, mengkoordinasikan, membina dan mengendalikan kegiatan di bidang mutasi.
Bidang Mutasi terdiri 2 sub bidang, yaitu : 1) Sub Bidang Mutasi dan Pensiun
Sub Bidang Mutasi dan Pensiun mempunyai tugas membantu kepala bidang mutasi dalam melaksanakan penyiapan bahan perumusan kebijakan, koordinasi, pembinaan,dan pengendalian kegiatan sub bidang mutasi dan pensiun
2) Sub Bidang Kenaikan Pangkat
Sub Bidang Kenaikan Pangkat mempunyai tugas membantu kepala bidang mutasi dalam melaksanakan penyiapan bahan perumusan kebijakan, koordinasi, pembinaan, dan pengendalian kegiatan sub bidang kenaikan pangkat.
e. Bidang Diklat
Bidang diklat mempunyai tugas membantu kepala BKD dalam merumuskan kebijakan, mengkoordinasikan, membina dan mengendalikan kegiatan di bidang diklat.
commit to user Bidang Diklat terdiri 2 sub bidang, yaitu : 1) Sub Bidang Diklat Struktural;
Sub Bidang Diklat Struktural mempunyai tugas membantu kepala bidang diklat dalam melaksanakan penyiapan bahan perumusan kebijakan, koordinasi, pembinaan, dan pengendalian kegiatan sub bidang diklat struktural.
2) Sub Bidang Diklat Teknis dan Fungsional
Sub Bidang Diklat Teknis dan Fungsional mempunyai tugas membantu Kepala Bidang Diklat dalam melaksanakan penyiapan bahan perumusan kebijakan, koordinasi, pembinaan, dan pengendalian kegiatan sub bidang diklat teknis dan fungsional.
f. Bidang Pembinaan
Bidang Pembinaanmempunyai tugas membantu Kepala BKD dalam merumuskan kebijakan, mengkoordinasikan, membina dan mengendalikan kegiatan di bidang pembinaan.
Bidang Pembinaan terdiri 2 sub bidang, yaitu : 1) Sub Bidang Penegakan Disiplin;
Sub Bidang Penegakan Disiplin mempunyai tugas membantu Kepala Bidang Pembinaan dalam melaksanakan penyiapan bahan perumusan kebijakan, koordinasi, pembinaan, dan pengendalian kegiatan sub bidang penegakan disiplin.
2) Sub Bidang Kesejahteraan
Sub Bidang Kesejahteraan mempunyai tugas membantu Kepala Bidang Pembinaan dalam melaksanakan penyiapan bahan perumusan kebijakan, koordinasi, pembinaan, dan pengendalian kegiatan sub bidang kesejahteraan.