• Tidak ada hasil yang ditemukan

ANALISIS DAN PEMBAHASAN

4.2. Hasil dan Pembahasan

4.2.5. Hasil Uji Hipotesis Penelitian

4.2.5.4. Hasil Uji One Way ANOVA 1.Uji Homogenitas 1.Uji Homogenitas

4.2.5.4.2. Uji One Way ANOVA

Uji ini dilakukan untuk meneliti apakah terdapat perbedaan pandangan antara kelompok data mahasiswa akuntansi Universitas Sumatera Utara, Universitas Negeri Medan, dan Universitas Islam Negeri Sumatera Utara terhadap minat berkarir sebagai akuntan publik ditinjau dari faktor-faktor motivasi, gender, penghargaan finansial, pelatihan profesional, pengakuan profesional, nilai-nilai sosial, lingkungan kerja, pertimbangan pasar kerja, dan personalitas.

Tabel 4.21

Hasil Uji One-Way ANOVA Descriptives N Mean F Sig. Motivasi USU 134 3,2761 1,893 ,153 UNIMED 77 3,3247 UINSU 55 3,4545 Total 266 3,3271 Gender USU 134 3,1063 1,235 ,293 UNIMED 77 3,1039 UINSU 55 3,2364 Total 266 3,1325 Penghargaan Finansial USU 134 4,1104 2,247 ,108 UNIMED 77 4,1221 UINSU 55 3,9273 Total 266 4,0759 Pelatihan Profesional USU 134 4,0728 1,742 ,177 UNIMED 77 4,1688 UINSU 55 4,2136 Total 266 4,1297 Pengakuan Profesional USU 134 3,9642 ,162 ,851 UNIMED 77 3,9273 UINSU 55 3,9382 Total 266 3,9481 Nilai-nilai Sosial USU 134 3,5563 1,303 ,102 UNIMED 77 3,5479 UINSU 55 3,7182 Total 266 3,5874 Lingkungan Kerja USU 134 3,5088 1,072 ,344 UNIMED 77 3,4879 UINSU 55 3,6029 Total 266 3,5222 Pertimbangan Pasar Kerja USU 134 4,0168 1,929 ,147 UNIMED 77 3,8571 UINSU 55 4,0045 Total 266 3,9680 Personalitas USU 134 4,1567 ,785 ,457 UNIMED 77 4,0909 UINSU 55 4,2364

Berdasarkan hasil F hitung dan nilai signifikansi pada tabel 4.21, maka ada atau tidaknya perbedaan pandangan antara tiga kelompok data mahasiswa diatasmengenai faktor-faktor yang menjadi pertimbangan dalam minat berkarir sebagai akuntan publik akan dijelaskan sebagai berikut. 1. Kelompok data yang ditinjau dari variabel motivasi menunjukkan nilai

F hitung yang lebih kecil dibandingkan dibandingkan F tabel (1,893 < 1,97) dan taraf signifikansi 0,153 > 0,05 maka Ho diterima dan menolak Ha. Hal ini berarti bahwa tidak terdapat perbedaan yang signifikan antara kelompok data mahasiswa akuntansi Universitas Sumatera Utara, Universitas Negeri Medan, dan Universitas Islam Negeri Sumatera Utara dalam minat berkarir sebagai akuntan publik ditinjau dari variabel motivasi.

2. Kelompok data yang ditinjau dari variabel gender menunjukkan nilai F hitung yang lebih kecil dibandingkan dibandingkan F tabel (1,135 < 1,97) dan taraf signifikansi 0,293 > 0,05 maka Ho diterima dan menolak Ha. Hal ini berarti bahwa tidak terdapat perbedaan yang signifikan antara kelompok data mahasiswa akuntansi Universitas Sumatera Utara, Universitas Negeri Medan, dan Universitas Islam Negeri Sumatera Utara dalam minat berkarir sebagai akuntan publik ditinjau dari variabel gender.

3. Kelompok data yang ditinjau dari variabel penghargaan finansial menunjukkan nilai F hitung yang lebih kecil dibandingkan dibandingkan F tabel (2,247 < 1,97) dan taraf signifikansi 0,108 > 0,05

maka Ho diterima dan menolak Ha. Hal ini berarti bahwa tidak terdapat perbedaan yang signifikan antara kelompok data mahasiswa akuntansi Universitas Sumatera Utara, Universitas Negeri Medan, dan Universitas Islam Negeri Sumatera Utara dalam minat berkarir sebagai akuntan publik ditinjau dari variabel penghargaan finansial.

4. Kelompok data yang ditinjau dari variabel pelatihan profesional menunjukkan nilai F hitung yang lebih kecil dibandingkan dibandingkan F tabel (1,742 < 1,97) dan taraf signifikansi 0,177 > 0,05 maka Ho diterima dan menolak Ha. Hal ini berarti bahwa tidak terdapat perbedaan yang signifikan antara kelompok data mahasiswa akuntansi Universitas Sumatera Utara, Universitas Negeri Medan, dan Universitas Islam Negeri Sumatera Utara dalam minat berkarir sebagai akuntan publik ditinjau dari variabel pelatihan profesional.

5. Kelompok data yang ditinjau dari variabel pengakuan profesional menunjukkan nilai F hitung yang lebih kecil dibandingkan dibandingkan F tabel (0,162 < 1,97) dan taraf signifikansi 0,851 > 0,05 maka Ho diterima dan menolak Ha. Hal ini berarti bahwa tidak terdapat perbedaan yang signifikan antara kelompok data mahasiswa akuntansi Universitas Sumatera Utara, Universitas Negeri Medan, dan Universitas Islam Negeri Sumatera Utara dalam minat berkarir sebagai akuntan publik ditinjau dari variabel pengakuan profesional.

dibandingkan F tabel (1,303 > 1,97) dan taraf signifikansi 0,102 > 0,05 maka Ho diterima dan menolak Ha. Hal ini berarti bahwa tidak terdapat perbedaan yang signifikan antara kelompok data mahasiswa akuntansi Universitas Sumatera Utara, Universitas Negeri Medan, dan Universitas Islam Negeri Sumatera Utara dalam minat berkarir sebagai akuntan publik ditinjau dari variabel nilai-nilai sosial.

7. Kelompok data yang ditinjau dari variabel lingkungan kerja menunjukkan nilai F hitung yang lebih kecil dibandingkan dibandingkan F tabel (1,072 < 1,97) dan taraf signifikansi 0,344 > 0,05 maka Ho diterima dan menolak Ha. Hal ini berarti bahwa tidak terdapat perbedaan yang signifikan antara kelompok data mahasiswa akuntansi Universitas Sumatera Utara, Universitas Negeri Medan, dan Universitas Islam Negeri Sumatera Utara dalam minat berkarir sebagai akuntan publik ditinjau dari variabel lingkungan kerja.

8. Kelompok data yang ditinjau dari variabel pertimbangan pasar kerja menunjukkan nilai F hitung yang lebih kecil dibandingkan dibandingkan F tabel (1,929 < 1,97) dan taraf signifikansi 0,147 > 0,05 maka Ho diterima dan menolak Ha. Hal ini berarti bahwa tidak terdapat perbedaan yang signifikan antara kelompok data mahasiswa akuntansi Universitas Sumatera Utara, Universitas Negeri Medan, dan Universitas Islam Negeri Sumatera Utara dalam minat berkarirkarir sebagai akuntan publik ditinjau dari variabel pertimbangan pasar kerja.

9. Kelompok data yang ditinjau dari variabel personalitas menunjukkan nilai F hitung yang lebih kecil dibandingkan dibandingkan F tabel (0,785 < 1,97) dan taraf signifikansi 0,457 > 0,05 maka Ho diterima dan menolak Ha. Hal ini berarti bahwa tidak terdapat perbedaan yang signifikan antara kelompok data mahasiswa akuntansi Universitas Sumatera Utara, Universitas Negeri Medan, dan Universitas Islam Negeri Sumatera Utara dalam minat berkarir sebagai akuntan publik ditinjau dari variabel personalitas.

Berdasarkan penjelasan diatas dapat disimpulkan bahwa tidak terdapat perbedaan yang signifikan antara kelompok data mahasiswa akuntansi Universitas Sumatera Utara, Universitas Negeri Medan, dan Universitas Islam Negeri Sumatera Utara terhadap faktor-faktor yang mempengaruhi minat berkarir sebagai akuntan publik.

4.3. Interpretasi

Berdasarkabn hasil uji statistik regresi linear berganda yang telah dilakukan mengenai variasi variabel independen (motivasi, gender, penghargaan finansial, pelatihan profesional, pengakuan profesional, nilai-nilai sosial, lingkungan kerja, pertimbangan pasar kerja, dan personalitas) terhadap minat mahasiswa akuntan berkarir sebagai akuntan publik, maka dapat diinterpretasikan sebagai berikut :

4.3.1. Motivasi tidak berpengaruh secara signifikan terhadap minat

Dokumen terkait