PENGARUH PERUBAHAN MODAL KERJA TERHADAP
PERUBAHAN PROFITABILITAS PADA PERUSAHAAN
FARMACEUTICAL
DI BURSA EFEK INDONESIA
SKRIPSI
Diajukan untuk Memenuhi Tugas dan Syarat-syarat Guna Memperoleh Gelar Sarjana Ekonomi Jurusan Manajemen pada Fakultas Ekonomi
Universitas Muhammadiyah Surakarta
Oleh :
SUGIARTO B 100 050 107
FAKULTAS EKONOMI
PENGESAHAN
Yang bertanda tangan di bawah ini telah membaca skripsi dengan judul :
PENGARUH PERUBAHAN MODAL KERJA TERHADAP PERUBAHAN PROFITABILITAS PADA PERUSAHAAN FARMACEUTICAL
DI BURSA EFEK INDONESIA
Yang dipersiapkan dan disusun oleh :
SUGIARTO B 100 050 107
Telah dipertahankan di depan penguji pada tanggal : ______________________
dan dinyatakan telah memenuhi syarat untuk diterima
Pembimbing
(Drs. Widoyono, MM)
Mengetahui
Dekan Fakultas Ekonomi Universitas Muhammadiyah Surakarta
HENDRA APRI NUGRAHA
05.6.106.02030.50107
AKUNTANSI
PENGARUH MODAL KERJA TERHADAP
PERUBAHAN PROFITABILITAS PADA
PERUSAHAAN FARMACEUTICAL DI BURSA
EFEK INDONESIA.
Pebruari 2011
MOTTO
Dan sabarlah Kalian! Sesungguhnya Allah bersama orang-orang yang sabar. (Al-Anfal : 46)
“Sesungguhnya Allah tidak mengubah keadaan suatu kaum sehingga mereka
mengubah keadaan yang ada pada diri mereka sendiri. (Ar-Ra’ad: 11)
“Sesungguhnya sesudah kesulitan itu ada kemudahan, maka apabila kami telah
selesai dari suatu urusan kerjakanlah dengan sungguh-sungguh urusan yang lain, dan
PERSEMBAHAN
Dengan segala kerendahan hati Kupersembahkan karya ini untuk:
1. Ayah dan ibunda, yang tak pernah putus dalam kasih sayang dan berdoa untuk penulis.
2. Kakak dan adikku yang tercinta.
3. Segenap cinta teriring dan doa yang “Seseorang” berikan sehingga menjadi inspirasi, semangat dalam menjalani detik waktu.
KATA PENGANTAR
Assalamu’alaikum Wr.Wb
Puji syukur alhamdulillah penulis panjatkan kehadirat Allah SWT, yang telah melimpahkan rahmat dan hidayah serta karuniaNya kepada penulis sehingga dapat menyelesaikan skripsi ini dengan judul: “PENGARUH PERUBAHAN MODAL KERJA TERHADAP PERUBAHAN PROFITABILITAS PADA
PERUSAHAAN FARMACEUTICAL DI BURSA EFEK INDONESIA” sebagai salah satu syarat untuk mencapai gelar Sarjana Ekonomi Jurusan Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Muhammadiyah Surakarta.
Pada kesempatan ini penulis menyampaikan terima kasih kepada semua pihak yang telah membantu baik secara langsung maupun tidak langsung hingga selesainya skripsi ini. Ucapan terima kasih dan penghargaan yang tulus penulis ucapkan kepada : 1. Bapak Dr. H. Triyono, Ak, selaku Dekan Fakultas Ekonomi Universitas
Muhammadiyah Surakarta.
2. Bapak Drs. Widoyono, MM., selaku Pembimbing Utama yang penuh kesabaran memberikan petunjuk dan pengarahan sehingga skripsi ini bisa selesai.
3. Segenap Dosen Fakultas Ekonomi Jurusan Akuntansi yang telah memberikan bekal pengetahuan kepada penulis.
5. Kedua orang tua dan adik-adik penulis, trimakasih atas dorongan dan dukungannya.
6. Semua teman-teman Angkatan 2005, yang tidak bisa penulis sebutkan satu persatu, terima kasih atas persahabatannya selama ini.
7. Semua pihak yang telah membantu dan memberikan dorongan kepada penulis, yang tidak dapat penulis sebutkan satu persatu, hingga penulis dapat menyelesaikan skripsi ini.
Penulis menyadari bahwa skripsi ini masih jauh dari kesempurnaan untuk itu saran dan masukan sangat penulis hargai.
Dan akhirnya semoga skripsi ini dapat bermanfaat bagi para pembaca dan semua pihak yang membutuhkannya.
Wassalamu’alaikum Wr.Wb.
BAB III. METODE PENELITIAN ... 24
A. Kerangka Pemikiran ... 24
B. Hipotesis ... 25
C. Data dan Sumber Data ... 25
D. Teknik Pengumpulan Data ... 26
E. Definisi Operasional Variabel ... 26
F. Metode Analisis Data ... 28
BAB IV. ANALISIS DATA DAN PEMBAHASAN A. Gambaran Umum Populasi dan Sampel ... 31
B. Uji Persyaratan ... 37
C. Pengujian Hipotesis ... 38
BAB V. PENUTUP A. Kesimpulan ... 49
B. Saran-saran ... 49 DAFTAR PUSTAKA
DAFTAR TABEL
Halaman
Tabel IV.1. Nama Perusahaan yang dijadikan sampel ... ... 31
Tabel IV.2. Kriteria Sampel Penelitian ... 32
Tabel IV.3. Nama Perusahaan yang Memenuhi Persyaratan Sampel... .... 33
Tabel IV.4. Data Rasio Profitabilitas dan Modal Kerja ... 36
ABSTRAKSI
Pada dasarnya setiap dana yang digunakan dalam perusahaan dimaksudkan untuk menghasilkan pendapatan. Konsep ini sering disebut sebagai konsep fungsional yaitu konsep yang mendasarkan pada fungsi dana dalam menghasilkan pendapatan. Dari pendapatan tersebut akan diperoleh suatu keuntungan, dimana keuntungan yang diperoleh setiap periode akuntansi merupakan faktor yang penting dalam menilai profitabilitas. Tujuan dari penelitian adalah untuk membuktikan adanya pengaruh modal kerja terhadap tingkat profitabilitas pada perusahaan farmaceutical di BEI periode 2006-2009.
Penelitian ini merupakan jenis penelitian studi empiris pada perusahaan
farmaceutical yang terdaftar di BEI, yaitu membuktikan ada tidaknya pengaruh antara perubahan modal kerja terhadap perubahan profitabilitas perusahaan
farmaceutical di BEI. Populasi dari penelitian ini adalah perusahaan farmaceutical
yang terdaftar di BEJ periode tahun 2006-2009, dan jumlah sampel perusahaan berjumlah 9 perusahaan. Teknik pengambilan sampel dengan purposive sampling.
Data yang digunakan adalah data sekunder yang meliputi laporan keuangan perusahaan farmaceutical go publik yang berupa laporan neraca dan laporan rugi laba tahun 2006-2009. Adapun alat analisis yang digunakan dalam penelitian adalah: Uji normalitas, analisis regresi sederhana, dan uji t.
Berdasarkan hasil analisis, maka dapat disimpulkan: 1) Berdasarkan hasil analiis regresi diketahui bahwa terdapat pengaruh yang positif perubahan modal kerja terhadap perubahan rasio profitabilitas pada semua rasionya (GPM, OPM, NPM, ROI dan ROE); 2) Berdasarkan hasuil uji t dapat hasil bahwa perubahan modal kerja berpengaruh terhadap perubahan dari kelima variabel independen (GPM, OPM, NPM, ROI dan ROE) ternyata yang mempunyai pengaruh signifikan secara parsial (individu) ada pengaruh antara perubahan modal dengan rasio profitabilitas pada GPM, ROI dan ROE. Namun tidak terdapat pengaruh yang signifikan antara perubahan modal kerja terhaap perubahan rasio profitabilitas pada rasio OPM dan NPM.
