PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. STARFOOD JAYA PRIMA KUDUS
Teks penuh
Gambar
Dokumen terkait
Kepemimpinan adalah kemampua dan keterampilan seseorang atau individu yang menduduki jabatan sebagai pemimpin satuan kerja, untuk mempengaruhi perilaku orang lain terutama
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis faktor-faktor yang mempengaruhi gaya kepemimpinan direktif dan motivasi terhadap kinerja.. Sampel dalam penelitian ini
Dengan adanya geya kepemimpinan yang baik dan dapat memberikan karyawan motivasi dalam bekerja, mendekatkan diri dengan para karyawan untuk mengetahui bagaimana tingkat kerja
Berdasarkan uraian tersebut jelaslah bahwa kompensasi finansial, gaya kepemimpinan dan motivasi dapat mempengaruhi kinerja karyawan karena dengan kompensasi yang diperoleh
Kepemimpinan manajerial merupakan suatu proses pengarahan dan pemberian pengaruh pada kegiatan dari sekelompok anggota yang saling berhubungan tugasnya (Handoko 2001 : 291),
Cahyono dan Suharto (2005) menjelaskan bahwa kepemimpinan merupakan hal yang penting dalam mempengaruhi perusahaan, kepemimpinan yang baik adalah dalam memberi pengaruh,
Peningkatan kinerja para karyawan ini memerlukan beberapa faktor yang dapat mempengaruhi seperti kepemimpinan yang baik, motivasi yang tinggi, lingkungan kerja yang
BAB IV Merupakan bab pembahasan yang menguraikan tentang gambaran umum perusahaan serta masalah utama yakni yang berkaitan dengan pengaruh budaya organisasi, kepemimpinan,
