• Tidak ada hasil yang ditemukan

S PKR 1001275 Table of content

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "S PKR 1001275 Table of content"

Copied!
8
0
0

Teks penuh

(1)

Anjar Maulida Karunia, 2014

Pengaruh penempatan pegawai terhadap efektivitas kerja pegawai di dinas enerji dan sumber daya mineral provinsi Jawa Barat pada bagian sekretariat

Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu | perpustakaan.upi.edu

DAFTAR ISI

ABSTRAK ... Error! Bookmark not defined.

ABSTRACT ... iError! Bookmark not defined.

KATA PENGANTAR ... Error! Bookmark not defined.

DAFTAR ISI ... vi

DAFTAR GAMBAR ... ix

DAFTAR TABEL ... x

BAB I PENDAHULUAN ... Error! Bookmark not defined.

1.1. Latar Belakang Masalah ... Error! Bookmark not defined. 1.2. Identifikasi Masalah ... Error! Bookmark not defined. 1.3. Kegunaan Penelitian... Error! Bookmark not defined. 1.4. Manfaat Penelitian ... Error! Bookmark not defined.

BAB II KAJIAN PUSTAKA, KERANGKA PEMIKIRAN, DAN

HIPOTESIS ... Error! Bookmark not defined.

2.1. Kajian Pustaka ... Error! Bookmark not defined. 2.1.1. Konsep Penempatan Karyawan ... Error! Bookmark not defined. 2.1.1.1. Pengertian Penempatan Karyawan ... Error! Bookmark not defined. 2.1.1.2. Prosedur Penempatan Karyawan ... Error! Bookmark not defined. 2.1.1.3. Jenis-jenis Penempatan ... Error! Bookmark not defined. 2.1.1.4. Faktor-faktor yang Dipertimbangkan ... Error! Bookmark not defined. 2.1.2. Konsep Efektivitas Kerja Karyawan ... Error! Bookmark not defined. 2.1.2.1. Pengertian Efektivitas Kerja ... Error! Bookmark not defined. 2.1.2.2. Faktor-faktor yang Mempengaruhi Efektivitas KerjaError! Bookmark not defined.

2.1.2.3. Kriteri-kriteria Efektivitas Kerja ... Error! Bookmark not defined. 2.1.2.4. Indikator Efektivitas Kerja ... Error! Bookmark not defined.

2.2. Pengaruh Penempatan Karyawan Terhadap Efektivitas Kerja KaryawanError! Bookmark not defined.

(2)

Anjar Maulida Karunia, 2014

Pengaruh penempatan pegawai terhadap efektivitas kerja pegawai di dinas enerji dan sumber daya mineral provinsi Jawa Barat pada bagian sekretariat

Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu | perpustakaan.upi.edu

vii

2.5. Hipotesis Penelitian ... Error! Bookmark not defined.

BAB III METODE DAN DESAIN PENELITIAN ... Error! Bookmark not defined.

3.1. Objek Penelitian ... Error! Bookmark not defined. 3.2. Metode/Jenis Penelitian ... Error! Bookmark not defined. 3.3. Desain Penelitian ... Error! Bookmark not defined. 3.2.1. Operasionalisasi variabel ... Error! Bookmark not defined. 3.3.1.1. Operasional Variabel Penempatan Pegawai ... Error! Bookmark not defined. 3.3.1.2. Operasional Variabel Efektivtas Kerja PegawaiError! Bookmark not defined.

3.3.2. Populasi dan Sampel Penelitian ... Error! Bookmark not defined. 3.3.2.1. Populasi ... Error! Bookmark not defined. 3.3.2.2. Sampel ... Error! Bookmark not defined. 3.3.3. Teknik Pengumpulan Data ... Error! Bookmark not defined. 3.3.4. Pengujian Instrumen Penellitian ... Error! Bookmark not defined. 3.3.4.1. Uji Validitas ... Error! Bookmark not defined. 3.3.4.2. Uji Reliabilitas ... Error! Bookmark not defined. 3.3.5. Pengujian Persyaratan Analisis Data ... Error! Bookmark not defined. 3.3.5.1. Uji Normalitas ... Error! Bookmark not defined. 3.3.5.2. Uji Homogenitas ... Error! Bookmark not defined. 3.3.5.3. Uji Linieritas ... Error! Bookmark not defined. 3.3.6. Teknik Analisis Data ... Error! Bookmark not defined. 3.3.6.1. Teknik Analisis Data Deskriptif ... Error! Bookmark not defined. 3.3.6.2. Teknik Analisis Data Inferensial ... Error! Bookmark not defined. 3.3.7. Pengujian Hipotesis ... Error! Bookmark not defined.

BAB IV HASIL PENELITIAN DAN PEMBAHASANError! Bookmark not defined.

4.1. Hasil Penelitian ... Error! Bookmark not defined. 4.1.1. Karakteristik Responden ... Error! Bookmark not defined.

4.1.1.1. Karakteristik Responden Berdasarkan Jenis KelaminError! Bookmark not defined.

4.1.1.2. Karakteristik Responden Berdasarkan Usia ... Error! Bookmark not defined.

(3)

viii

4.1.2. Deskripsi Variabel-Variabel Penelitian ... Error! Bookmark not defined. 4.1.2.1. Deskripsi Penempatan pegawai (Variabel X) .. Error! Bookmark not defined. 4.1.2.2. Deskripsi Efektivitas kerja pegawai (Variabel Y)Error! Bookmark not defined.

4.1.3. Persyaratan Analisis Data ... Error! Bookmark not defined. 4.1.3.1. Uji Normalitas ... Error! Bookmark not defined. 4.1.3.2. Uji Homogenitas ... Error! Bookmark not defined. 4.1.3.3. Uji Linieritas ... Error! Bookmark not defined. 4.1.4. Pengujian Hipotesis ... Error! Bookmark not defined. 4.1.4.1. Hipotesis Statistik ... Error! Bookmark not defined.

4.1.4.2. Menghitung Koefisien Korelasi Variabel X dan Variabel YError! Bookmark not defined.

4.1.4.3. Analisis Regresi Linier Sederhana ... Error! Bookmark not defined. 4.1.4.4. Koefisien Determinasi ... Error! Bookmark not defined. 4.2. Pembahasan ... Error! Bookmark not defined. 4.2.1. Analisis Variabel Penempatan pegawai ... Error! Bookmark not defined. 4.2.2. Analisis Variabel Efektivitas kerja pegawai ... Error! Bookmark not defined.

4.2.3. Anallisis Pengaruh Penempatan pegawai Terhadap Efektivitas kerja pegawaiError! Bookmark not

BAB V KESIMPULAN DAN SARAN ... Error! Bookmark not defined.

5.1. Kesimpulan ... Error! Bookmark not defined. 5.2. Saran... Error! Bookmark not defined.

DAFTAR PUSTAKA ... Error! Bookmark not defined.

(4)

Anjar Maulida Karunia, 2014

Pengaruh penempatan pegawai terhadap efektivitas kerja pegawai di dinas enerji dan sumber daya mineral provinsi Jawa Barat pada bagian sekretariat

Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu | perpustakaan.upi.edu

ix

DAFTAR GAMBAR

Gambar 1. 1 Grafik Rekapitulasi Penilaian Pegawai Dinas Energi Dan Sumber

Daya Mineral Provinsi Jawa Barat Pada Bagian Sekretariat Tahun

2009-2013 (%) ... Error! Bookmark not defined.

Gambar 2. 1 Model of Human Resource Management . Error! Bookmark not defined.

Gambar 2. 2 Kerangka pemikiran ... Error! Bookmark not defined.

Gambar 2. 3 Model Penelitian ... Error! Bookmark not defined.

Gambar 4. 1 Tanggapan Responden Terhadap Variabel Penempatan pegawaiError! Bookmark not

Gambar 4. 2 Tanggapan Responden Terhadap Indikator Penempatan pegawai

Error! Bookmark not defined.

Gambar 4. 3 Tanggapan Responden Terhadap Variabel Efektivitas kerja

pegawai ... Error! Bookmark not defined.

Gambar 4. 4 Tanggapan Responden Terhadap Indikator Efektivitas kerja

(5)

x

DAFTAR TABEL

Tabel 1. 1 Data Ketidakhadiran Pegawai Pada Bagian Sekretariat Tahun

2012-2013 Di Dinas Energi Dan Sumber Daya Mineral Provinsi

Jawa Barat ... Error! Bookmark not defined.

Tabel 1. 2 Rekapitulasi Penilaian Pegawai Dinas Energi Dan Sumber Daya

Mineral Provinsi Jawa Barat Pada Bagian Sekretariat Tahun

2009-2013 ... Error! Bookmark not defined.

Tabel 2. 1 Penelitian Terdahulu ... Error! Bookmark not defined.

Tabel 3. 1 Operasional Variabel Penempatan pegawaiError! Bookmark not defined.

Tabel 3. 2 Operasional Variabel Efektivitas kerja pegawaiError! Bookmark

not defined.

Tabel 3. 3 Rincian Populasi Pegawai Bagian SekretariatError! Bookmark

not defined.

Tabel 3. 4 Kisi-Kisi Kuesioner Variabel X dan YError! Bookmark not

defined.

Tabel 3. 5 Jumlah Angket Uji Coba ... Error! Bookmark not defined.

Tabel 3. 6 Hasil Uji Validitas Variabel Penempatan pegawai (X) ... Error!

Bookmark not defined.

Tabel 3. 7 Hasil Uji Validitas Variabel Efektivitas kerja pegawai (Y) ... Error!

Bookmark not defined.

Tabel 3. 8 Jumlah Item Hasil Uji Validitas InstrumenError! Bookmark not

(6)

Anjar Maulida Karunia, 2014

Pengaruh penempatan pegawai terhadap efektivitas kerja pegawai di dinas enerji dan sumber daya mineral provinsi Jawa Barat pada bagian sekretariat

Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu | perpustakaan.upi.edu

xi

Tabel 3. 9 Hasil Uji Reliabilitas Variabel X dan Variabel YError! Bookmark

not defined.

Tabel 3. 10 Model Tabel Uji Barlett... Error! Bookmark not defined.

Tabel 3. 11 Kriteria Penafsiran Deskripsi ... Error! Bookmark not defined.

Tabel 3. 12 Interpretasi Koefisien Korelasi Nilai rError! Bookmark not

defined.

Tabel 4. 1 Karakteristik Responden Berdasarkan Jenis KelaminError! Bookmark not defined.

Tabel 4. 2 Karakteristik Responden Berdasarkan UsiaError! Bookmark not

defined.

Tabel 4. 3 Karakteristik Responden Berdasarkan Jenjang Pendidikan ... Error!

Bookmark not defined.

Tabel 4. 4 Kriteria Penafsiran Deskripsi ... Error! Bookmark not defined.

Tabel 4. 5 Rekapitulasi Tanggapan Responden Penempatan pegawai .... Error!

Bookmark not defined.

Tabel 4. 6 Tanggapan Responden Terhadap latar belakang pendidikan . Error!

Bookmark not defined.

Tabel 4. 7 Tanggapan Responden Terhadap Pengetahuan Kerja ... Error!

Bookmark not defined.

Tabel 4. 8 Tanggapan Responden Terhadap Indikator Keterampilan Kerja

(7)

xii

Tabel 4. 9 Tanggapan Responden Terhadap Indikator Pengalaman Kerja

Error! Bookmark not defined.

Tabel 4. 10 Tanggapan Responden Terhadap Variabel YError! Bookmark not

defined.

Tabel 4. 11 Tanggapan Responden Terhadap Indikator Kualitas Kerja .... Error!

Bookmark not defined.

Tabel 4. 12 Tanggapan Responden Terhadap Indikator Kuantitas Kerja .. Error!

Bookmark not defined.

Tabel 4. 13 Tanggapan Responden Terhadap Indikator Waktu Kerja ... Error!

Bookmark not defined.

Tabel 4. 14 Rekapitulasi Hasil Uji Normalitas .. Error! Bookmark not defined.

Tabel 4. 15 Rekapitulasi Hasil Uji HomogenitasError! Bookmark not

defined.

Tabel 4. 16 Rekapitulasi Hasil Uji Linieritas .... Error! Bookmark not defined.

Tabel 4. 17 Interpretasi Koefisien Korelasi ... Error! Bookmark not defined.

Tabel 4. 18 Tanggapan Responden Terhadap Variabel Penempatan pegawai

Error! Bookmark not defined.

Tabel 4. 19 Tanggapan Responden Terhadap Indikator Penempatan pegawai

Error! Bookmark not defined.

Tabel 4. 20 Tanggapan Responden Terhadap Variabel Efektivitas kerja

pegawai ... Error! Bookmark not defined.

Tabel 4. 21 Tanggapan Responden Terhadap Indikator Efektivitas kerja

(8)

Anjar Maulida Karunia, 2014

Pengaruh penempatan pegawai terhadap efektivitas kerja pegawai di dinas enerji dan sumber daya mineral provinsi Jawa Barat pada bagian sekretariat

Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu | perpustakaan.upi.edu

xiii

Referensi

Dokumen terkait

Apabila siswa dapat mencapai tujuan pembelajaran, maka secara otomatis model cooperative learning dapat meningkatkan hasil belajar siswa dalam proses pembelajaran PJOK

IMPLEMENTASI MODEL COOPERATIVE LEARNING DALAM PEMBELAJARAN PERMAINAN BOLAVOLI.. Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu |

Sehubungan dengan berkembangnya teknologi komputer maka penulis tertarik untuk membuat website klub sepak bola Intermilan dengan menggunakan Aplikasi Dreamweaver 4.0, karena

Berdasarkan hasil uji perbedaan rerata (mean) posttest antara kelas kontrol dengan kelas eksperimen menunjukkan bahwa terdapat perbedaan yang signifikan antara

Pengaruh model quantum teching terhadap hasil belajar pengetahuan prosedural siswa pada pembelajaran IPA.. Universitas

Skripsi yang berjudul “Pengembangan Desain Pembelajaran Berbasis Masalah Tema Bermain dengan Benda-benda di Sekitar” ini diajukan untuk memenuhi sebagian syarat

nilai tukar mata uang dalam negeri terhadap mata uang negara lain.. Revaluasi adalah kebijakan oleh pemerintah yang menaikkan

MENURUT ORGANI SASI / BAGI AN ANGGARAN, UNI T ORGANI SASI , PUSAT,DAERAH DAN KEWENANGAN. KODE PROVINSI KANTOR PUSAT KANTOR