SKRIPSI
HUBUNGAN SHIFT KERJA DAN BEBAN KERJA DENGAN KELELAHAN KERJA PADA PEKERJA BAGIAN PRODUKSI
DI PT. TIGA SERANGKAI PUSTAKA MANDIRI SURAKARTA
Skripsi ini Disusun Guna Memenuhi Salah Satu Persyaratan untuk Memperoleh Ijazah S1 Keperawatan
Oleh :
BINTI MUKHOIRIYAH J410161013
PROGRAM STUDI KESEHATAN MASYARAKAT FAKULTAS ILMU KESEHATAN
UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA 2018
ii SKRIPSI
HUBUNGAN SHIFT KERJA DAN BEBAN KERJA DENGAN KELELAHAN KERJA PADA PEKERJA BAGIAN PRODUKSI
DI PT. TIGA SERANGKAI PUSTAKA MANDIRI SURAKARTA
Skripsi ini Disusun Guna Memenuhi Salah Satu Persyaratan untuk Memperoleh Ijazah S1
Disusun Oleh : BINTI MUKHOIRIYAH
J410161013
PROGRAM STUDI KESEHATAN MASYARAKAT FAKULTAS ILMU KESEHATAN
UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA 2018
ABSTRAK
Binti Mukhoiriyah J410 161 013
HUBUNGAN SHIFT KERJA DAN BEBAN KERJA DENGAN
KELELAHAN KERJA PADA PEKERJA BAGIAN PRODUKSI PT. TIGA SERANGKAI PUSTAKA MANDIRI SURAKARTA
Xiii+67+13
Shift kerja yang diterapkan oleh suatu perusahaan dapat menyebabkan kelelahan. Secara fisiologis pekerja shift memiliki beban kerja lebih besar dibandingkan pekerja standar. Beban kerja yang besar dapat menyebabkan menurunya kinerja otot yang dapat berakibat juga pada kelelahan kerja. Berdasarkan hasil studi pendahuluan yang dilakukan tanggal 9 april 2018 pada 10 pekerja bagian produksi di PT. Tiga Serangkai Pustaka Mandiri Surakarta. Diketahui bahwa pekerja mengalami tanda-tanda kelelahan yaitu 9 orang (90%) merasa lelah pada seluruh tubuh, 7 orang (70%) pekerja sukar berpikir, sering menguap saat bekerja, merasa nyeri bagian punggung, 6 orang (60%) merasa ingin berbaring, merasa sakit bagian kepala, dan 5 orang (50%) merasa sulit untuk mengontrol sikap. Waktu kerja yang diterapkan yaitu 8 jam sehari dengan pernyataan dari 6 orang (60%) mengalami waktu istirahat yang tidak pasti. Penelitian ini bertujuan mengetahui hubungan shift kerja dan beban kerja dengan kelelahan kerja pada pekerja bagian produksi di PT. Tiga Serangkai Pustaka Mandiri Surakarta. Jenis penelitian ini analitik observasional dengan menggunakan rancangan cross sectional. Sampel penelitian berjumlah 50 orang. Teknik pengambilan sampel menggunakan simple random sampling. Analisis bivariat menggunakan uji statistik Chi square dengan tingkat signifikasi 5%. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa terdapat hubungan antara shift kerja dengan kelelahan kerja (p= 0,004;r=0,413) dan terdapat hubungan antara beban kerja dengan kelelahan kerja (p=0,042; r=0,316)
Kata kunci : shift kerja, beban kerja, kelelahan kerja Kepustakaan : 43, 1997-2018
iii ABSTRACT
Binti Mukhoiriyah J410 161 013
Relationship of Work Shift and Workloads with Work Fatique in Production Workers at PT.TigaSerangkai Pustaka Mandiri Surakarta
Shift work applied by a company can cause fatigue. Physiologically shift workers have a greater workload than standard workers. A large workload can cause a decrease in muscle performance which can also result in work fatique.Based on the results of a preliminary study conducted on 9 April 2018 on 10 production workers at PT. Tiga Serangkai Pustaka Mandiri Surakarta. It is known that workers experience signs of fatigue, namely 9 people (90%) feel tired in the whole body, 7 people (70%) workers are difficult to think, often yawning at work, feeling back pain, 6 people (60%) feel like to lie down , feeling headache, and 5 people (50%) find it difficult to control attitude. The work time applied is 8 hours a day with statements from 6 people (60%) experiencing uncertain rest periods.This study aims to determine the relationship of work shifts and workloads with the work fatigue in production workers at PT.TigaSerangkai Pustaka Mandiri Surakarta. This type of research is analytic observational using cross sectional design. The study sample consisted of 50 people. The sampling technique uses simple random sampling. The instruments used to measure work shifts, workloads and work fatigue are IFRC questionnaires, scales, stature meters, stopwatches and a list of calorie needs. Bivariate analysis using Chi square statistical test with a significance level of 5%. The results of this study indicate that there is a relationship between work shift and work fatigue (p = 0.004; r = 0.413) and there is a relationship between workload and work fatigue (p = 0.042; r = 0.316)
Keywords: work shift, workload, work fatigue Literature: 43, 1997-2018
vi BIODATA
Nama : Binti Mukhoiriyah
Tempat/Tanggal Lahir : Bojonegoro, 18 Januari 1995
Jenis Kelamin : Perempuan
Agama : Islam
Email : Binti.mukhoiriyah@gmail.com
Alamat : Bancer RT 05 RW 02 Ngraho, Bojonegoro
Riwayat Pendidikan : 1. Lulus TK Mamba’ul Ihsan Sedayu tahun 2000 2. Lulus MI Islamiyah Kacangan tahun 2006 3. Lulus MTsN Bojonegoro II Padangan tahun 2009
4. Lulus SMAN 2 Bojonegoro tahun 2012 5. Lulus D3 Hyperkes dan KK UNS tahun 2015 6. Menempuh pendidikan di Program Studi Kesehatan Masyarakat sejak tahun 2016
vii
KATA PENGANTAR
Assalamualaikum Wr.Wb.
Puji syukur penulis panjatkan kehadirat Allah SWT yang senantiasa melimpahkan rahmat, karunia serta hidayah-Nya, sehingga penulis dapat menyelesaikan skripsi dengan judul “HUBUNGAN SHIFT KERJA DAN BEBAN KERJA DENGAN KELELAHAN KERJA PADA PEKERJA BAGIAN PRODUKSI DI PT. TIGA SERANGKAI PUSTAKA MANDIRI SURAKARTA”. Penulisan skripsi ini digunakan sebagai salah satu syarat untuk melakukan penelitian dibidang Kesehatan Masyarakat.
Penulis menyadari bahwa dalam penyusunan skripsi ini tidak lepas dari dorongan, bantuan dan bimbingan dari berbagai pihak. Oleh karena itu penulis mengucapkan terima kasih kepada:
1. Bapak Dr. Sofyan Anif, M.Si selaku Rektor Universitas Muhammadiyah Surakarta
2. Ibu Dr. Mutalazimah, SKM.,MKes selaku Dekan Fakultas Ilmu Kesehatan Universitas Muhammadiyah Surakarta
3. Bapak Sri Darnoto, SKM.,MPH selaku Ketua Program Studi Kesehatan Masyarakat Fakultas Ilmu Kesehatan, Sekaligus selaku Dosen Pembimbing I yang memberikan arahan dan dorongan selama menyusun skripsi ini.
4. Ibu Rezania Asyfiradayati, SKM.,MPH selaku Dosen Pembimbing II yang memberikan masukan dan motivasi kepada penulis selama menyusun skripsi ini.
5. Ibu dan Ayah serta segenap keluarga besar penulis yang telah memberikan dukungan, doa dan semangat kepada penulis kepada penulis selama menyusun skripsi ini.
6. Seluruh karyawan PT. Tiga Serangkai Surakarta yang membantu jalannya penelitian
7. Rekan-rekan seperjuangan di Program Studi Transfer Kesehatan Masyarakat Angkatan 2016 yang telah membantu penulis baik berupa dukungan, bantuan maupun doa selama menyusun skripsi ini.
Penulis menyadari bahwa skripsi ini masih jauh dari kata sempurna. Oleh karena itu, penulis mengharap kritik dan saran yang membangun dari semua pihak. Semoga skripsi ini dapat memberikan manfaat kepada semua pihak yang membaca.
Wassalamualaikum Wr. Wb.
Surakarta, 6 Agustus 2018
viii DAFTAR ISI HALAMAN JUDUL ... i HALAMAN SAMPUL ... ii ABSTRAK ABSTRACT HALAMAN PERSETUJUAN ... iii
HALAMAN PENGESAHAN ... iv
PERNYATAAN KEASLIAN PENELITIAN ... v
BIODATA ... vi
KATA PENGANTAR ... vii
DAFTAR ISI ... viii
DAFTAR TABEL ... x
DAFTAR GAMBAR ... xi
DAFTAR LAMPIRAN ... xii
DAFTAR SINGKATAN ... xiii
BAB I PENDAHULUAN A. Latar Belakang ... 1
B. Rumusan Masalah ... 3
C. Tujuan Penelitian ... 3
D. Manfaat Penelitian ... 4
BAB II TINJAUAN PUSTAKA A. Pekerja ... 6
B. Shift Kerja ... 6
C.Beban Kerja ... 14
D.Kelelahan Kerja ... 19
E. Hubungan Shift Kerja dengan Kelelahan Kerja... 33
F. Hubungan Beban Kerja dengan Kelelahan Kerja ... 34
G. Kerangka Teori ... 35
H. Kerangka Konsep ... 36
I. Hipotesis Penelitian ... 36
BAB III METODE PENELITIAN A.Jenis dan Rancangan Penelitian ... 37
B.Waktu dan Tempat Penelitian ... 37
C. Populasi dan Sampel Penelitian ... 37
D.Definisi Operasional Variabel ... 39
E. Pengumpulan Data ... 42
F. Pengolahan Data ... 46
G. Analisis Data ... 47
BAB IVHASIL A. Gambaran Umum Perusahaan ... 50
B. Gambaran Umum Pekerjaan Produksi ... 52
C. Analisis Univariat ... 53
ix BAB V PEMBAHASAN
A. Hubungan Shift Kerja dengan Kelelahan Kerja ... 58 B. Hubungan Beban Kerja dengan Kelelahan Kerja ... 63 BAB VI SIMPULAN SARAN
A. Simpulan ... 66 B. Saran ... 67 DAFTAR PUSTAKA
x
DAFTAR TABEL
Tabel Halaman
1. Kategori Ambang Batas IMT untuk Indonesia ... 26
2. Klasifikasi Tingkat dan Kategori Kelelahan Subjektif Berdasarkan Total Skor Individu ... 32
3. Nilai Koefisien Korelasi ... 49
4. Distribusi Karakteristik Responden Bagian Produksi di PT. Tiga Serangkai Surakarta ... 53
5. Jenis Shift Kerja yang diterapkan untuk Bagian Produksi ... 54
6. Kategori Beban Kerja yang Dialami Pekerja Bagian Produksi ... 54
7. Tingkat Kelelahan Kerja yang dialami Pekerja Bagian Produksi ... 55
8. Hasil Uji Statistik Shift Kerja dengan Kelelahan Kerja Pada Pekerja Bagian Produksi di PT. Tiga Serangkai Surakarta ... 56
9. Hasil Uji Statistik Beban Kerja dengan Kelelahan Kerja Pada Pekerja Bagian Produksi di PT. Tiga Serangkai Surakarta ... 57
xi
DAFTAR GAMBAR
Gambar Halaman
1. Kerangka Teori Penelitian... 35 2. Kerangka Konsep Penelitian ... 35
xii
DAFTAR LAMPIRAN
Lampiran
1.Tabel penilaian beban kerja
2. Pernyataan kesediaan menjadi responden 3. Lembar kuisioner IFRC
4. Data hasil analisis univariat karakteristik responden
5. Data hasil pengukuran shift kerja, beban kerja dan kelelahan kerja 6. Data hasil analisis univariat shift kerja, beban kerja dan kelelahan kerja 7. Data hasil analisis bivariat uji statistik hubungan shift kerja dan beban kerja
dengan kelelahan kerja
8. Tambahan Tabel Tabulasi Silang 9. Surat Kelaiakan Etik
xiii
DAFTAR SINGKATAN
PT : Perseroan Terbatas
SNI : Standar Nasional Indonesia NAB : Nilai Ambang Batas
RSI : Repetition Strain Injuries
IFRC : Industrial Fatique Research Committee WIB : Waktu Indonesia Barat
CV : Commanditaire Vennoontschap
TSPM : Tiga Serangkai Pustaka Mandiri TSIC : Tiga Serangkai Inti Corpora TSI : Tiga Serangkai International CRC : Camera Ready Copy
IMT : Indeks Masa Tubuh
