PERANAN SIKAP MAHASISWA TERHADAP GAYA KEPEMIMPINAN DIREKTUR AKADEMI MANAJEMEN BUMI SEBALO BENGKAYANG
Teks penuh
Dokumen terkait
Pengujian hipotesis kedua diperoleh hasil gaya kepemimpinan berpengaruh negatif terhadap kesenjangan anggaran dengan tingkat signifikansi probabilitasnya (p = 0,040)
Berdasarkan hasil pengujian hipotesis dapat diketahui bahwa konsistensi variabel gaya kepemimpinan demokratik merupakan variabel yang paling dominan berpengaruh secara
Pengujian hipotesis dalam penelitian bertujuan untuk membuktikan pengaruh kompensasi, kepuasan kerja, motivasi kerja, dan gaya kepemimpinan terhadap kinerja karyawan
Berdasarkan hasil perhitungan secara simultan, dapat diketahui bahwa gaya kepemimpinan yang terdiri dari gaya kepemimpinan instruksi, gaya kepemimpinan konsultasi, gaya
Pengujian Hipotesis Secara Simultan (Uji F) memiliki tujuan untuk menguji dari hipotesis yang menyatakan bahwa gaya kepemimpinan transaksional (x1) dan Need For Achivement (x2)
Hasil pengujian hipotesis pertama bahwa variabel gaya kepemimpinan mampu menjelaskan variasi yang terjadi pada kinerja karyawan pada Hotel Travellers Suites Medan,
Hipotesis II yang menyatakan bahwa " ada pengaruh gaya kepemimpinan yang paling dominan yaitu gaya kepemimpinan situasional dalam meningkatkan produktivitas kerja karyawan
Berdasarkan hasil perhitungan secara simultan, dapat diketahui bahwa gaya kepemimpinan yang terdiri dari gaya kepemimpinan instruksi, gaya kepemimpinan konsultasi, gaya
