ASISTEN PEMERINTAHAN

(1)

1

UNIT KOMPETENSI TEKNIS ASISTEN PEMERINTAHAN

SEKRETARIS DAERAH PROVINSI JAWA TENGAH

Daftar Unit Kompetensi Teknis

No Judul Unit Kompetensi Kode

1.

Mengkoordinasikan perumusan kebijakan teknis tentang pengelolaan tata

pemerintahan, otonomi daerah dan kerjasama serta masalah hukum

SET.ASPEM.KKNI8.01.01

2.

Mengkoordinasikan pelaksanaan fasilitasi dan pembinaan penyusunan kebijakan teknis pengelolaan tata pemerintahan, otonomi daerah dan kerjasama serta masalah hukum

3. Mengkoordinasikan secara sinergis fasilitasi, koordinasi, integrasi dan sinkronisasi tugas

dekonsentrasi dan tugas pembantuan SET.ASPEM.KKNI8.03.01

4.

Mengkoordinasikan secara sinergis fasilitasi, koordinasi, integrasi dan sinkronisasi, serta harmonisasi pemerintah daerah dan

penyelesaian konflik antar pemerintah daerah Kabupaten/Kota

5.

Mengkoordinasikan secara sinergis fasilitasi, koordinasi, integrasi dan sinkronisasi tugas administrasi, data base, pemekaran/

penggabungan pemerintahan desa /

kelurahan serta masalah badan perwakilan desa

6.

Mengkoordinasikan secara sinergis fasilitasi, koordinasi, integrasi dan sinkronisasi tugas pengembangan kapasitas , pengelolaan keuangan dan aset pemerintahan desa

7. Mengkoordinasikan fasilitasi dan koordinasi pelaksanaan kebijakan bidang

kependudukan dan cacatan sipil SET.ASPEM.KKNI8.07.01 8. Mengkoordinasikan fasilitasi dan koordinasi _{pelaksanaan kebijakan bidang pertanahan} SET.ASPEM.KKNI8.08.01

9.

Mengkoordinasikan fasilitasi dan koordinasi pelaksanaan kebijakan bidang ketenteraman dan ketertiban serta perlindungan

masyarakat

10. Mengkoordinasikan fasilitasi dan koordinasi pelaksanaan analisis pengembangan dan

penataan wilayah SET.ASPEM.KKNI8.10.01

11. Mengkoordinasikan fasilitasi dan koordinasi perumusan dan pelaksanaan kebijakan

standar pelayanan minimal SET.ASPEM.KKNI8.11.01

12. Mengkoordinasikan fasilitasi dan koordinasi perumusan dan penyusunan LPPD DAN AMJ

Gubernur SET.ASPEM.KKNI8.12.01

13. Mengkoordinasikan fasilitasi dan koordinasi perumusan dan pelaksanaan kebijakan

kerjasama dalam dan luar negeri SET.ASPEM.KKNI8.13.01

14.

Mengkoordinasikan fasilitasi dan koordinasi perumusan dan verifikasi serta evaluasi peraturan daerah dan peraturan kepala daerah

(2)

15. Mengkoordinasikan fasilitasi dan koordinasi perumusan dan verifikasi serta evaluasi

implementasi hak azazi manusia SET.ASPEM.KKNI8.15.01

URAIAN UNIT KOMPETENSI

1. Mengkoordinasikan perumusan kebijakan teknis tentang pengelolaan tata pemerintahan, otonomi daerah dan kerjasama serta masalah hukum

NO KOMPONEN KOMPETENSI PENJELASAN

1 2 3

1 Kode Unit Kompetensi SET. ASPEM.KKNI8.01.01

2 Judul Kompetensi Mengkoordinasikan perumusan kebijakan teknis tentang pengelolaan tata pemerintahan, otonomi daerah dan kerjasama serta masalah hukum

3 Uraian Unit Kompetensi Unit Kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, ketrampilan, sikap dan perilaku yang diperlukan dalam merumuskan kebijakan teknis tentang pengelolaan tata pemerintahan, otonomi daerah dan kerjasama serta masalah hukum

4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang terkait dengan perumusan kebijakan Teknis tentang pengelolaan tata pemerintahan, otonomi daerah dan kerjasama serta masalah hukum

5 Panduan penilaian 1. Pengetahuan : Manajemen Pemerintahan dan Rancangan Produk Hukum Daerah

2. Ketrampilan : Menganalisis masalah kepemerintahan daerah dan kasus hukum

3. Kondisi Pengujian: Wawancara, paparan dan pengamatan praktek memimpin

6 Elemen Kompetensi Kriteria Unjuk Kerja

1. Mengkaji regulasi yang

telah ditetapkan 1. Dokumen peraturan pengelolaanpemerintahan, otonomi daerah dan kerjasama tata serta masalah hukum dibaca

2. Permasalahan yang kurang relevan dicatat

2. Mengkaji arah dan

kebijakan kepala daerah 1.2. Arah kebijakan pimpinan Arah kebijakan pimpinan dipelajaridisimpulkan

3. Arah kebijakan pimpinan disosialisasikan

3. Menyelia penyusunan konsep kerangka program kebijakan pengelolaan tata pemerintahan, otonomi daerah dan kerjasama serta masalah hukum

1. Konsep Kerangka Program Kebijakan dibaca

2. Konsep Kerangka Program Kebijakan diselia

3. Konsep Kerangka Program Kebijakan diajukan

pada pimpinan

4. Mengkoordinasikan konsep Perda/Pergub tentang kebi-jakan tata pemerintahan, otonomi daerah dan kerjasama serta masalah hukum

1. Draft Perda/Pergub dibaca

2. Draft Perda/Pergub diselia

3. Rapat koordinasi diselenggarakan

(3)

2. Mengkoordinasikan pelaksanaan fasilitasi dan pembinaan penyusunan kebijakan teknis pengelolaan tata pemerintahan, otonomi daerah dan kerjasama serta masalah hukum

1 2 3

2 Judul Kompetensi Mengkoordinasikan pelaksanaan fasilitasi dan pembinaan penyusunan kebijakan teknis pengelolaan tata pemerintahan, otonomi daerah dan kerjasama serta masalah hukum

3 Uraian Unit Kompetensi Unit Kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, ketrampilan, sikap dan perilaku yang diperlukan dalam mengkoordinasikan pelaksanaan fasilitasi dan pembinaan penyusunan kebijakan teknis pengelolaan tata pemerintahan, otonomi daerah dan kerjasama serta masalah hukum

4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang terkait dengan pengkoordinasian pelaksanaan fasilitasi dan pembinaan penyusunan kebijakan teknis pengelolaan tata pemerintahan, otonomi daerah dan kerjasama serta masalah hukum

5 Panduan penilaian 1. Pengetahuan : Manajemen Pemerintahan dan Rancangan Produk Hukum Daerah

2. Ketrampilan : Menganalisis masalah kepemerintahan daerah dan kasus hukum

telah ditetapkan 1. Dokumen peraturan pengelolaan bina sosial danbina mental dibaca

2. Mengarahkan bahan fasi-litasi dan pembinaan pe-nyusunan kebijakan teknis pengelolaan bina sosial dan bina mental Daerah Kabupaten/ Kota

1. Bahan fasilitasi dan pembinaan dibaca

2. Bahan fasilitasi dan pembinaan diselia

3. Bahan fasilitasi dan pembinaan diarahkan

3. Mengkoordinasikan fasilitasi dan pembinaan penyusunan kebijakan teknis pengelolaan bina sosial dan bina mental Daerah Kabupaten/Kota

1. Bahan Fasilitasi dan pembinaan disiapkan

2. Kegiatan Fasilitasi dan pembinaan

dikoordinasikan

3. Kegiatan Fasilitasi dan pembinaan dilaksanakan

4. Hasil fasilitasi dan pembinaan dilaporkan

Ditetapkan tanggal 2016

Penyusun,

NANIK HARYANTI,S.Kom

Verifikator,

Drs. WISNU ZAROH,M.Si

Yang mengesahkan,

(4)

Analis Jabatan Kasubag Analisis & Formasi

Jabatan Pimpinan SKPD

3. Mengkoordinasikan secara sinergis Fasilitasi, Koordinasi, Integrasi dan Sinkronisasi dalam penanggulangan bencana di Kabupaten/Kota

1 2 3

2 Judul Kompetensi Mengkoordinasikan secara sinergis Fasilitasi, Koordinasi, Integrasi dan Sinkronisasi dalam penanggulangan bencana di Kabupaten/Kota

3 Uraian Unit Kompetensi Unit Kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, ketrampilan, sikap dan perilaku yang diperlukan dalam mengkoordinasikan secara sinergis Fasilitasi, Koordinasi, Integrasi dan Sinkronisasi dalam penanggulangan bencana di Kabupaten/Kota

4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang terkait dengan pengkoordinasian secara sinergis Fasilitasi, Koordinasi, Integrasi dan Sinkronisasi dalam penanggulangan bencana di Kabupaten/Kota 5 Panduan penilaian 1. Pengetahuan : Menguasai pengetahuan tentang

penanggulangan bencana

2. Ketrampilan : Mampu menganalisa permasalahan penanggulangan bencana

3. Kondisi Pengujian : Wawancara, paparan dan pengamatan praktek memimpin

telah ditetapkan 1. Dokumen peraturan pengelolaan bina sosial danbina mental dibaca

2. Menyelenggarakan rapat koordinasi yang berkaitan dengan Fasilitasi, Koordi-nasi, Integrasi dan Sin-kronisasi dalam penang-gulangan bencana secara sinergis di Kabupaten/ Kota

1. Bahan rapat koordinasi disiapkan

2. Rapat koordinasi diselenggarakan

3. Saran masukan dari pemangku kepentingan

disimpulkan

4. Laporan hasil rapat disusun

3. Mengarahkan bahan fasilitasi, Koordinasi, Integrasi dan Sinkronisasi dalam penanggulangan bencana secara sinergis di Kabupaten/ Kota

1. Hasil rapat koordinasi dikaji

2. Kebijakan kegiatan diarahkan

3. Bahan kegiatan diselia

4. Mengkoordinasikan kegiatan Fasilitasi,

Koordinasi, Integrasi dan Sinkronisasi dalam

penanggulangan

bencana secara sinergis di Kabupaten/ Kota

1. Bahan kegiatan disiapkan

2. Kegiatan dikoordinasikan

3. Kegiatan dilaksanakan

(5)

Penyusun,

NANIK HARYANTI,S.Kom Analis Jabatan

Verifikator,

Drs. WISNU ZAROH,M.Si Kasubag Analisis & Formasi

Jabatan

Yang mengesahkan,

Drs. BUDI WIBOWO, M.Si Pimpinan SKPD

4. Mengkoordinasikan Peningkatan Fasilitasi dan Koordinasi Penanggulangan Penyakit dan Penyehatan Lingkungan

1 2 3

2 Judul Kompetensi Mengkoordinasikan Peningkatan Fasilitasi dan Koordinasi Penanggulangan Penyakit dan Penyehatan Lingkungan

3 Uraian Unit Kompetensi Unit Kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, ketrampilan, sikap dan perilaku yang diperlukan dalam melaksanakan Peningkatan Fasilitasi dan Koordinasi Penanggulangan Penyakit dan Penyehatan Lingkungan

4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang terkait dengan Peningkatan Fasilitasi dan Koordinasi Penanggulangan Penyakit dan Penyehatan Lingkungan

5 Panduan penilaian 1. Pengetahuan : Menguasai pengetahuan tentang Penanggulangan Penyakit dan Penyehatan Lingkungan

2. Ketrampilan : Kemampuan menganalisa Penanggulangan Penyakit dan Penyehatan Lingkungan

telah ditetapkan 1. Dokumen peraturan pengelolaan bina sosialdibaca

2. Mengarahkan bahan kegi-atan Peningkkegi-atan Fasilita-si dan KoordinaFasilita-si Penang-gulangan Penyakit dan Penyehatan Lingkungan

1. Kebijakan pelaksanaan kegiatan diarahkan

3. Mengkoordinasikan

Peningkatan Fasilitasi dan Koordinasi

Penanggulangan Penyakit dan Penyehatan

Lingkungan

4. Hasil kegiatan dilaporkan

(6)

Jabatan

5. Mengkoordinasikan Fasilitasi dan Koordinasi Peningkatan Pelayanan Kesehatan dan Kemandirian Masyarakat dalam Mengatasi Masalah Kesehatan

1 2 3

2 Judul Kompetensi Mengkoordinasikan Fasilitasi dan Koordinasi Peningkatan Pelayanan Kesehatan dan Kemandirian Masyarakat dalam Mengatasi Masalah Kesehatan 3 Uraian Unit Kompetensi Unit Kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan,

ketrampilan, sikap dan perilaku yang diperlukan dalam memfasilitasi dan mengkoordinasikan Peningkatan Pelayanan Kesehatan dan Kemandirian Masyarakat dalam Mengatasi Masalah Kesehatan 4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang

terkait dengan Fasilitasi dan Koordinasi Peningkatan Pelayanan Kesehatan dan Kemandirian Masyarakat dalam Mengatasi Masalah Kesehatan

5 Panduan penilaian 1. Pengetahuan : Menguasai pengetahuan tentang Pelayanan Kesehatan dan Kemandirian Masyarakat dalam Mengatasi Masalah Kesehatan

2. Ketrampilan : Kemampuan menganalisa Pelayanan Kesehatan dan Kemandirian Masyarakat dalam Mengatasi Masalah Kesehatan

6 Elemen Kompetensi Kriteria Unjuk Kerja 1.Mengkaji regulasi yang

2. Mengarahkan bahan Fasilitasi dan Koordinasi Peningkatan Pelayanan Kesehatan dan Kemandi-rian Masyarakat dalam Mengatasi Masalah Kese-hatan

3. Mengkoordinasikan Fasilitasi dan Koordinasi Peningkatan Pelayanan Kesehatan dan Kemandi-rian Masyarakat dalam Mengatasi Masalah Kese-hatan

(7)

Jabatan

6. Mengkoordinasikan Kegiatan Koordinasi, Fasilitasi, Pembinaan dan Penyuluhan Pence-gahan, Pemberantasan, Penyalahgunaan dan Peredaran Gelap Narkoba (P4GN) bagi Tokoh Agama dan Masyarakat

1 2 3

2 Judul Kompetensi Mengkoordinasikan Kegiatan Koordinasi, Fasilitasi, Pembinaan dan Penyuluhan Pencegahan, Pemberantasan, Penyalahgunaan dan Peredaran Gelap Narkoba (P4GN) bagi Tokoh Agama dan Masyarakat)

3 Uraian Unit Kompetensi Unit Kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, ketrampilan, sikap dan perilaku yang diperlukan dalam Koordinasi, Fasilitasi, Pembinaan dan Penyuluhan Pencegahan, Pemberantasan, Penyalahgunaan dan Peredaran Gelap Narkoba (P4GN) bagi Tokoh Agama dan Masyarakat

4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang terkait dengan Koordinasi, Fasilitasi, Pembinaan dan Penyuluhan Pencegahan, Pemberantasan, Penyalah-gunaan dan Peredaran Gelap Narkoba (P4GN) bagi Tokoh Agama dan Masyarakat

5 Panduan penilaian 1. Pengetahuan : Menguasai pengetahuan tentang Narkoba

2. Ketrampilan : Kemampuan menganalisa masalah Pencegahan, Pemberantasan, Penyalahgunaan dan Peredaran Gelap Narkoba (P4GN)

1. Mengkaji regulasi yang telah ditetapkan

1. Dokumen peraturan pengelolaan bina sosial dan bina mental dibaca

2. Mengarahkan bahan Ko-ordinasi, Fasilitasi, Pem-binaan dan Penyuluhan Pencegahan, Pemberan-tasan, Penyalahgunaan dan Peredaran Gelap Narkoba (P4GN) bagi Tokoh Agama dan Masyarakat

2. Bahan kegiatan diarahkan

3. Mengkoordinasikan Kegi-atan Koordinasi, Fasilitasi, Pembinaan dan Penyuluh-an PencegahPenyuluh-an,

Pemberan-tasan, Penyalahgunaan dan

(8)

Peredaran Gelap Nar-koba (P4GN) bagi Tokoh Agama dan Masyarakat

Penyusun,

Verifikator,

Jabatan

Yang mengesahkan,

7. Mengkoordinasikan Fasilitasi dan Koordinasi Peningkatan Kualitas dan Produktivitas Tenaga Kerja serta Penanganan Tenaga Kerja Indonesia Bermasalah

1 2 3

2 Judul Kompetensi Mengkoordinasikan Fasilitasi dan Koordinasi Peningkatan Kualitas dan Produktivitas Tenaga Kerja serta Penanganan Tenaga Kerja Indonesia Bermasalah

3 Uraian Unit Kompetensi Unit Kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, ketrampilan, sikap dan perilaku yang diperlukan dalam mengkoordinasikan Fasilitasi dan Koordinasi Peningkatan Kualitas dan Produktivitas Tenaga Kerja serta Penanganan Tenaga Kerja Indonesia Bermasalah

4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang terkait dengan Fasilitasi dan Koordinasi Peningkatan Kualitas dan Produktivitas Tenaga Kerja serta Penanganan Tenaga Kerja Indonesia Bermasalah 5 Panduan penilaian 1. Pengetahuan : Menguasai manajemen tenaga kerja

2. Ketrampilan : Kemampuan menganalisa Kualitas dan Produktivitas Tenaga Kerja serta Tenaga Kerja Indonesia Bermasalah

2. Menyelenggarakan rapat Fasilitasi dan Koordinasi Peningkatan Kualitas dan Produktivitas Tenaga Kerja serta Penanganan Tenaga Kerja Indonesia Bermasalah

1. Bahan rapat disiapkan

2. Rapat diselenggarakan

disimpulkan

3. Mengarahkan bahan Fasilitasi dan Koordinasi Peningkatan Kualitas dan Produktivitas Tenaga Kerja serta Penanganan Tenaga Kerja Indonesia Bermasalah

1. Hasil rapat dikaji

2. Kebijakan pelaksanaan kegiatan diarahkan

(9)

4. Mengkoordinasikan Fasilitasi dan Koordinasi Peningkatan Kualitas dan Produktivitas Tenaga Kerja serta Penanganan Tenaga Kerja Indonesia Bermasalah

Penyusun,

Verifikator,

Jabatan

Yang mengesahkan,

8. Mengkoordinasikan Fasilitasi dan Koordinasi Bidang Ketransmigrasian

1 2 3

2 Judul Kompetensi Mengkoordinasikan Fasilitasi dan Koordinasi Bidang Ketransmigrasian

3 Uraian Unit Kompetensi Unit Kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, ketrampilan, sikap dan perilaku yang diperlukan dalam melaksanakan Fasilitasi dan Koordinasi Bidang Ketransmigrasian

4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang terkait dengan Fasilitasi dan Koordinasi Bidang Ketransmigrasian

5 Panduan penilaian 1. Pengetahuan : Menguasai pengetahuan tentang transmigrasi

2. Ketrampilan : Kemampuan menganalisa masalah ketransmigrasian

1. Dokumen peraturan pengelolaan bina sosial

dibaca

2. Menyelenggarakan rapat Fasilitasi dan Koordinasi Bidang Ketransmigrasian

disimpulkan

3. Mengarahkan bahan Fasilitasi dan Koordinasi Bidang Ketransmigrasian

2. Kebijakan pelaksanaan kegiatan diarahkan

4. Mengkoordinasikan Fasilitasi dan Koordinasi Bidang Ketransmigrasian

(10)

Penyusun,

Verifikator,

Jabatan

Yang mengesahkan,

9. Mengkoordinasikan Fasilitasi, Koordinasi dan Evaluasi Pelaksanaan Kerjasama Penanganan Trafficking Terhadap Perempuan dan Anak dan pelaksanaan Peningkatan Koordinasi Pelayanan Keluarga Berencana (KB)

1 2 3

2 Judul Kompetensi Mengkoordinasikan Fasilitasi, Koordinasi dan Evaluasi Pelaksanaan Kerjasama Penanganan Trafficking Terhadap Perempuan dan Anak dan pelaksanaan Peningkatan Koordinasi Pelayanan Keluarga Berencana (KB)

3 Uraian Unit Kompetensi Unit Kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, ketrampilan, sikap dan perilaku yang diperlukan dalam melaksanakan Kegiatan Fasilitasi, Koordinasi dan Evaluasi Pelaksanaan Kerjasama Penanganan Trafficking Terhadap Perempuan dan Anak dan pelaksanaan Peningkatan Koordinasi Pelayanan Keluarga Berencana (KB)

4 Ruang Lingkup 1. Digunakan dalam penyusunan kebijakan yang terkait dengan Pelaksanaan Kerjasama Penanganan dan Pencegahan Trafficking terhadap Perempuan dan Anak dan pelaksanaan Peningkatan Koordinasi Pelayanan Keluarga Berencana (KB)

2. Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang terkait dengan Fasilitasi, Koordinasi dan Evaluasi Pelaksanaan Kerjasama Penanganan dan Pencegahan Trafficking terhadap Perempuan dan Anak

5 Panduan penilaian 1. Pengetahuan : Menguasai pengetahuan tentang kerjasama penanganan dan pencegahan trafficking terhadap perempuan dan anak dan pelayanan Keluarga Berencana (KB)

2. Ketrampilan : Kemampuan menganalisa kerjasama penanganan dan pencegahan trafficking terhadap perempuan dan anak dan pelayanan Keluarga Berencana (KB)

(11)

telah ditetapkan dibaca

2. Menyelenggarakan rapat Fasilitasi, Koordinasi dan Evaluasi Pelaksanaan Kerjasama Penanganan Trafficking Terhadap Perempuan dan Anak dan pelaksanaan Peningkatan Koordinasi Pelayanan Keluarga Berencana (KB)

disimpulkan

3. Mengarahkan bahan Fasilitasi, Koordinasi dan Evaluasi Pelaksanaan Kerjasama Penanganan Trafficking Terhadap Perempuan dan Anak dan pelaksanaan Peningkatan Koordinasi Pelayanan Keluarga Berencana (KB)

2. Kebijakan Pelaksanaan Kegiatan diarahkan

4. Mengkoordinasikan Fasilitasi, Koordinasi dan Evaluasi Pelaksanaan Kerjasama Penanganan Trafficking Terhadap Perempuan dan Anak dan pelaksanaan Peningkatan Koordinasi Pelayanan Keluarga Berencana (KB)

Penyusun,

Verifikator,

Jabatan

Yang mengesahkan,

(12)

10. Mengkoordinasikan Kegiatan Koordinasi dan Fasilitasi Pelaksanaan Kebijakan Penanganan Kemiskinan

N O KOMPONEN KOMPETENSI PENJELASAN

1 2 3

2 Judul Kompetensi Mengkoordinasikan Kegiatan Koordinasi dan Fasilitasi Pelaksanaan Kebijakan Penanganan Kemiskinan

3 Uraian Unit Kompetensi Unit Kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, ketrampilan, sikap dan perilaku yang diperlukan dalam melaksanakan Koordinasi dan Fasilitasi Pelaksanaan Kebijakan Penanganan Kemiskinan

4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang terkait dengan Koordinasi dan Fasilitasi Pelaksanaan Kebijakan Penanganan Kemiskinan dalam arti luas baik dengan Satuan Kerja Perangkat Daerah maupun Stakeholder terkait.

5 Panduan penilaian 1. Pengetahuan : Menguasai permasalahan penanganan kemiskinan dalam arti luas baik dengan Satuan Kerja Perangkat Daerah maupun Stakeholder terkait

2. Ketrampilan : Kemampuan menganalisa Kebijakan Penanganan Kemiskinan

1. Dokumen peraturan pengelolaan bina sosial

dibaca

2. Menyelenggarakan rapat Kegiatan Koordinasi dan Fasilitasi Pelaksanaan Kebijakan Penanganan Kemiskinan

disimpulkan

3. Mengarahkan bahan Kegiatan Koordinasi dan Fasilitasi Pelaksanaan Kebijakan Penanganan Kemiskinan

2. Kebijakan Pelaksanaan Kegiatan diarahkan

(13)

4. Mengkoordinasikan Kegiatan Koordinasi dan Fasilitasi Pelaksanaan Kebijakan Penanganan Kemiskinan

Penyusun,

Verifikator,

Jabatan

Yang mengesahkan,

11. Mengkoordinasikan Fasilitasi dan Koordinasi Peningkatan Pelaksanaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Terhadap Lingkungannya

1 2 3

2 Judul Kompetensi Mengkoordinasikan Fasilitasi dan Koordinasi Peningkatan Pelaksanaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Terhadap Lingkungannya

3 Uraian Unit Kompetensi Unit Kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, ketrampilan, sikap dan perilaku yang diperlukan dalam melaksanakan Fasilitasi dan Koordinasi Peningkatan Pelaksanaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Terhadap Lingkungannya

4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang terkait dengan Fasilitasi dan Koordinasi Peningkatan Pelaksanaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Terhadap Lingkungannya

5 Panduan penilaian 1. Pengetahuan : Menguasai permasalahan kesejahteraan sosial dalam arti luas

2. Ketrampilan : Kemampuan menganalisa pelaksanaan tanggungjawab sosial perusahaan terhadap lingkungannya

2. Mengarahkan bahan Fasilitasi dan Koordinasi Peningkatan Pelaksanaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Terhadap Lingkungannya

(14)

3. Mengkoordinasikan Fasilitasi dan Koordinasi Peningkatan Pelaksanaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan Terhadap Lingkungannya

Penyusun,

Verifikator,

Jabatan

Yang mengesahkan,

12. Mengkoordinasikan kegiatan koordinasi Bidang Sosial Keagamaan dan Peribadatan

1 2 3

2 Judul Kompetensi Mengkoordinasikan kegiatan koordinasi Bidang Sosial Keagamaan dan Peribadatan

3 Uraian Unit Kompetensi Unit Kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, ketrampilan, sikap dan perilaku yang diperlukan dalam mengkoordinasikan kegiatan koordinasi Bidang Sosial Keagamaan dan Peribadatan

4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang terkait dengan koordinasi Bidang Sosial Keagamaan dan Peribadatan

5 Panduan penilaian 1. Pengetahuan : Menguasai pengetahuan Bidang Sosial Keagamaan dan Peribadatan

2. Ketrampilan : Kemampuan menganalisa permasalahan Bidang Sosial Keagamaan dan Peribadatan

1. Dokumen peraturan pengelolaan bina mental

dibaca

2. Mengarahkan bahan koor-dinasi Bidang Sosial

Ke-agamaan dan

Peribadatan

3. Mengkoordinasikan kegiatan koordinasi

Bidang Sosial Keagamaan dan Peribadatan

(15)

Penyusun,

Verifikator,

Jabatan

Yang mengesahkan,

13. Mengkoordinasikan Fasilitasi Pengembangan Kesenian dan Nilai Budaya

1 2 3

2 Judul Kompetensi Mengkoordinasikan Fasilitasi Pengembangan Kesenian dan Nilai Budaya

3 Uraian Unit Kompetensi Unit Kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, ketrampilan, sikap dan perilaku yang diperlukan dalam melaksanakan Fasilitasi Pengembangan Kesenian dan Nilai Budaya

4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang terkait dengan Fasilitasi Pengembangan Kesenian dan Nilai Budaya

5 Panduan penilaian 1. Pengetahuan : Menguasai pengetahuan tentang Kesenian dan Nilai Budaya

2. Ketrampilan : Kemampuan menganalisa permasalahan Pengembangan Kesenian dan Nilai Budaya

telah ditetapkan 1. Dokumen peraturan pengelolaan bina mentaldibaca

2. Mengarahkan bahan Fasi-litasi Pengembangan Ke-senian dan Nilai Budaya

3. Mengkoordinasikan Fasilitasi Pengembangan Kesenian dan Nilai

Budaya

(16)

Penyusun,

Verifikator,

Jabatan

Yang mengesahkan,

14. Mengkoordinasikan Pengembangan Akses Jangkauan Pelayanan Pendidikan

1 2 3

2 Judul Kompetensi Mengkoordinasikan Pengembangan Akses Jangkauan Pelayanan Pendidikan

3 Uraian Unit Kompetensi Unit Kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, ketrampilan, sikap dan perilaku yang diperlukan dalam mengkoordinasikan Pengembangan Akses Jangkauan Pelayanan Pendidikan

4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang terkait dengan Pengembangan Akses Jangkauan Pelayanan Pendidikan

5 Panduan penilaian 1. Pengetahuan : Menguasai pengetahuan tentang Akses Jangkauan Pelayanan Pendidikan

2. Ketrampilan : Kemampuan menganalisa permasalahan Pengembangan Akses Jangkauan Pelayanan Pendidikan

1. Dokumen peraturan pengelolaan bina mental

dibaca

2. Mengarahkan Pengem-bangan Akses Jangkauan Pelayanan Pendidikan

3. Mengkoordinasikan Pengembangan Akses Jangkauan Pelayanan Pendidikan

(17)

Jabatan

15. Mengkoordinasikan kegiatan Koordinasi Pengembangan Kepemudaan dan Keolahragaan

NO KO MP ON EN KO MP ET EN SI

PENJELASAN

1 2 3

2 Judul Kompetensi Mengkoordinasikan kegiatan Koordinasi Pengem-bangan Kepemudaan dan Keolahragaan

3 Uraian Unit Kompetensi Unit Kompetensi ini mengidentifikasi pengetahuan, ketrampilan, sikap dan perilaku yang diperlukan dalam mengkoordinasikan kegiatan Koordinasi Pengembangan Kepemudaan dan Keolahragaan 4 Ruang Lingkup Digunakan dalam pelaksanaan pekerjaan yang

terkait dengan Koordinasi Pengembangan Kepemudaan dan Keolahragaan

5 Panduan penilaian 1. Pengetahuan : Menguasai pengetahuan tentang Kepemudaan dan Keolahragaan

2. Ketrampilan : Kemampuan menganalisa permasalahan pengembangan Kepemudaan dan Keolahragaan

2. Mengarahkan bahan Ko-ordinasi Pengembangan Kepemudaan dan Ke-olahragaan

(18)

3. Mengkoordinasikan kegiatan Koordinasi Pengembangan Kepemudaan dan Keolahragaan

Penyusun,

Verifikator,

Jabatan

Yang mengesahkan,

(19)

1

KUALIFIKASI KOMPETENSI TEKNIS

N

o Nama Jabatan

Syarat Kompetensi syarat lainnya

Umum Inti Pilihan Pendidikan Pelatihan Pengalaman

1 2 3 4 5 6 7 8

Asisten

Kesejahteraan Rakyat

Sekretariat Daerah Provinsi Jawa Tengah

Mengkoordi nasikan masalah kesejahtera an rakyat

Mengkoordinasikan perumusan kebijakan Teknis tentang pengelolaan Bina Sosial dan Bina Mental daerah Provinsi

Mengkoordinasi kan Pengelolaan Kesejahteraan Rakyat Provinsi Jawa Tengah

S.2 (Sosial,

Manajemen) Manajemen Kesejah teraan Sosial

Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama yang mengelola masalah Kesejahte raan Rakyat Mengkoordinasikan pelaksanaan fasilitasi dan pembinaan

penyusunan kebijakan teknis pengelolaan Bina Sosial dan Bina Mental Daerah Kabupaten/Kota

Mengkoordinasikan secara sinergis Fasilitasi, Koordinasi, Integrasi dan Sinkronisasi dalam penanggulangan

bencana di Kabupaten/Kota

Mengkoordinasikan Peningkatan Fasilitasi dan Koordinasi Penanggulangan Penyakit dan Penyehatan Lingkungan

Mengkoordinasikan Fasilitasi dan Koordinasi Peningkatan Pelayanan Kesehatan dan Kemandirian Masyarakat dalam Mengatasi Masalah Kesehatan

(20)

Mengkoordinasikan Fasilitasi dan Koordinasi Peningkatan Kualitas dan Produktivitas Tenaga Kerja serta

Penanganan Tenaga Kerja Indonesia Bermasalah Mengkoordinasikan Fasilitasi dan Koordinasi Bidang Ketransmigrasian

Mengkoordinasikan Fasilitasi, Koordinasi dan Evaluasi Pelaksanaan Kerjasama Penanganan Trafficking Terhadap Perempuan dan Anak dan pelaksanaan Peningkatan Koordinasi Pelayanan Keluarga Berencana (KB)

Mengkoordinasikan Kegiatan Koordinasi dan Fasilitasi Pelaksanaan Kebijakan Penanganan Kemiskinan

Mengkoordinasikan Fasilitasi dan Koordinasi Peningkatan Pelaksanaan Tanggung Jawab Sosial Perusahaan

Terhadap Lingkungannya

Mengkoordinasikan kegiatan koordinasi Bidang Sosial Keagamaan dan Peribadatan

Mengkoordinasikan Fasilitasi Pengembangan Kesenian dan Nilai Budaya

Mengkoordinasikan Pengembangan Akses Jangkauan Pelayanan Pendidikan

(21)