• Tidak ada hasil yang ditemukan

Studi Deskriptif Mengenai Derajat Resilience at Work Yang Dimiliki Oleh Helper SD 'X' di Kota Bandung.

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "Studi Deskriptif Mengenai Derajat Resilience at Work Yang Dimiliki Oleh Helper SD 'X' di Kota Bandung."

Copied!
67
0
0

Teks penuh

(1)

i

"

#

$ %%&'

()

!

*

+ ,

-

,

.

.

/0. 1

2 31

.

*

$

.

.

'

,

,

#

4

(2)

v

!

"

#

$

"

#

$

"

#

$ !

#

%

#

%

#

(3)

vi

'

!

!

!

!

!!

!

!

(

!$

!

$

)

* (

* +

!&

! !

$#

! !

(

$!

$

,

-

$$

$ !

,

-

$$

$ $

.

/

*

$%

$ $

.

$%

$ $ !

*

$%

$ $ $

/

*

$%

$ %

0

$&

$ %

0

$&

$ %

*

$1

(4)

vii

$ % !

%#

$ % !

%#

$ % ! !

%#

$ % $

.

,

0

%#

$ % $

.

0

%#

$ &

*

2

%#

$ &

*

2

%

$ & !

*

%

$ & $

2

%

$ '

%

%

4

,

*

%$

%

0

%$

%

$

%%

% !

5

%%

% !

%&

% ! !

%&

% ! !

%&

% ! ! !

%&

(5)

viii

% ! $

%'

% ! $ !

%'

% ! $

%6

% ! $ !

%6

% $

%1

&

&&

& ! 2

&'

& !

2

0

&'

& ! ! 2

&'

&1

(6)

ix

2

!#

(7)

x

$ !

2 * 7 8

$3

%

,

*

0

%$

% !

, *

%%

% $

, *

%%

% %

%&

% &

%&

% '

%&

% 6

%&

% 1

%'

% 3

%6

(8)

xi

*

,

-

8*

!

"

2 *

*

$

%

& 5

.

(9)
(10)

!

"

#

$

!

#

%

&

'

(11)

*

+ *

, *

-

$

..

&

'

...

/

(

'

(

0

&

!

(12)

1

2

!

....

'

'

....

3

4

!

'

5

&

1

1

4

(13)

%

&

1

4

1

+

7

'

%

'

'

8

"

' 4

1

+

-9

!

' 4

(14)

--

4

&

"

"

1

-/

!

&

'

1

-0

&

1

-2

"

&

' 4

(15)

&

' 4

(16)

"

'

'

: ;

"

%

2 :

;

"

!

*

-

:

;!

/

: ;!

0

+

:+ ;! 4

2

: + ;!

"

$

!

"

(

(17)

-/

!

"

0

"

2

'

3

5

6

7

'

(18)

)

-9

4

!

%

---/

! "

-0

-2

-3

-5

-6

'

'

-7

!

'

-8

/9

(19)

/-//

!

/0

/2

!

/3

%

/5

!

'

/6

!

"

/7

"

!

/8

!

'

09

(20)

)

0-

'

'

'

0/

'

!

00

!

02

!

03

!

05

!

06

!

07

!

08

(21)

29

2-

'

2/

'

'

20

22

!

23

'

25

'

26

'

!

27

4

28

"

!

(22)

)

39

3-3/

30

'

!

32

33

35

'

36

"

!

"

37

"

38

'

'

!

(23)

5-'

5/

!

'

50

4

!

(24)
(25)

terakhir

1 mela 26 tahuns S1 2 tahunv 179 tinggi

2 Nunung taryati 28 tahunv d3 6 tahuns 175 tinggi

3 Thia Oktanthia 30 tahunv SMA 2 tahunv 213 tinggi

4 Shinta dewi Budiart 23 tahuns SMA 2,5 tahunv

220 tinggi

5 Sri wulandari 26 tahuns SMA 2 tahunv 184 tinggi

6 Irma pujadewi 26 tahuns D3 b.jepang 11 bulan 221 tinggi

7 Indriyati Yusaf 27 tahunv D3 1 tahunv 213 tinggi

8 Neni 35 tahunk D3 7 tahuns 158 rendah

9 Hayati fauziah 28 tahunv D3 1 tahunv 233 tinggi

10 Nia Soniawak 36 tahunk D2 4 tahunv 237 tinggi

11 Fina 21 tahuns SMA 2 tahun 7 bulanv 213 tinggi

12 Supikat 23 tahun S1 1 tahunv 199 tinggi

13 Prihata 35 tahunk D3 pariwisata 4 tahunv 232 tinggi

14 Tri nurhandini 31 tahunv D3 bahasa jepang 1 tahunv

209 tinggi

15 Tya listyawati 23 tahuns D3 11 bulan 215 tinggi

16 Herma hermawati 25 tahuns S1 1 tahunv

186 tinggi

17 Iis dati 25 tahuns S1 peternakan

unpad

11 bulan

199 tinggi

18 Ida widyaningsih 36 tahunk SMA 3 tahunv 239 tinggi

19 Rahmi 24 tahuns D3 STSI seni rupa 1 tahunv

213 tinggi

20 Puput

Roshandayani S. pd.

23 tahuns S1 1 tahunv

218 tinggi

21 Arie Ahmad 21 Tahuns SMA 1 tahun 11 bulanv 196 tinggi

22 Siti ropiah 23 Tahuns D3 fikom unpad 1 tahun 11bulanv

195 tinggi

(26)
(27)

%#

/-%09 0-%29 +

+ -6 2

/-60 8< -6 2< 8- 0<

= - - /

2 0< 2 0< 7 6<

+ -7 3 /0

67 0< /- 6< -99<

!

" # #

$

$

&

' (

& ' (

>- -%3 ? 3 +

+ 0 -6 -

/--0 -< 60 8< 2 0< 8- 0<

= - 9 - /

2 0< 9< 2 0< 7 6<

+ 2 -6 / /0

-6 2< 60 8< 7 6< -99<

!

" # #

$

$

$'

)

'

$' ) '

- 0 / +

+ 3 8 - 5

/-/- 6< 08 -< 2 0< /5 -< 8- 0<

= 9 / 9 9 /

9< 7 6< 9< 9< 7 6<

+ 3 -- - 5 /0

(28)

!

" # #

$

$

#) '

#) '

( + = +

+ /- 9

/-8- 0< 9 9< 8- 0<

= - - /

2 0< 2 0< 7 6<

+ // - /0

83 6< 2 0< -99<

!*

" # #

$

$

#) '

#) '

( + = +

+

-8 /

/-7/ 5< 7 6< 8- 0<

= - - /

2 0< 2 0< 7 6<

+ /9 0 /0

75 8< -0< -99<

!+

" # #

$

$

#) '

#) '

( + = +

+ -8 /

/-7/ 5< 7 6< 8- 0<

= 9 / /

9< 7 6< 7 6<

+ -8 2 /0

(29)

#) '

( + = +

+ /- 9

/-8- 0< 9< 8- 0<

= / 9 /

7 6< 9< 7 6<

+ /0 9 /0

-99< 9< -99<

!-

" # #

$

$

!.

" # #

$

#

/

01 '

$

## #

/

#) '

( + = +

+ /- 9

/-8- 0< 9< 8- 0<

= 9 / /

9< 7 6< 7 6<

+ /- / /0

8- 0< 7 6< -99<

#) '

( + = +

+ /9 -

/-75 8< 2 0< 8- 0<

= / 9 /

7 6< 9< 7 6<

+ // - /0

(30)

! 2

" # #

$ "#

31&& &

!

" # #

$ 31&& &

$

$'

)

'

31&& & $' ) '

- 0 / +

+ 3 -9 - 5 //

/- 7< 20 3< 2 0< /5 -< 83 6

= 9 - 9 9

-9< 2 0< 9< 9< 2 0<

+ 3 -- - 5 /0

/- 7< 26 7< 2 0< /5 - -99<

!

" # #

$ /1&& &

$

&

'

(

31&& & %#

/-%09 0-%29 +

+ -6 3 //

62 < /- 6 < 83 6<

= - 9

-2 0< 9< 2 0<

+ -7 3 /0

67 /< /- 7< -99<

31&& & & ' (

> - - % 3

? 3 +

+ 0 -6 / //

-0< 62< 7 6< 83 6<

= - 9 9

-2 0< 9< 9< 2 0<

+ 2 -6 / /0

(31)

& &)

$

"7

@ + 1 '

1

A ' & '

+ + + = + +

+ // 9 // /- - // /9 / //

83 6< 9< 83 6< 8- 0< 2 0< 83 6 <

75 8< 7 6< 83 6 <

= - 9 - - 9 - 9 -

-2 0< 9< 2 0< 2 0< 9< 2 0< 9< 2 0< 2 0 <

+ /0 9 /0 // - /0 /9 0 /0

-99< 9< -99< 83 6< 2 0< -99 <

75 8< -0 -< -99 <

! #) ' 31 1

! " # # $ /1 1 $ %#

1

/-%09 0-%29 +

+ -5 2 /9

58 3< -6 2< 75 8<

= / - 0

7 6< 2 0< -0 -<

+ -7 3 /0

(32)

! * " # # $ /1 1 $ $' ) '

1 +

- 0 / +

+ 2 -9 - 3 /9

-6 2 20 3 2 0 /- 7 75 8<

= - - 9 - 0

2 0< 2 0< 9< 2 0< -0 -<

+ 3 -- - 5 /0

/- 7< 26 8< 2 0< /5< -99<

! + " # # $ 31 1 $ & ' (

! , " # # $ 31 1 $ 6 ' 1 56 ' 1 $ & &) $ "7

@ + 1 '

1

A ' & '

+ = + + = + +

+ /9 9 /9 -8 - /9 -7 / /9

75 8< 9< 75 8< 7/ 5< 2 0< 75 8< 67 0< 7 5< 75 8<

= 0 9 0 0 9 0 / - 0

-0 -< 9< -0 -< -0 -< 9< -0 -< 7 5< 2 0< -0 -<

+ /0 9 /0 // - /0 /9 0 /0

-99< 9< -99< 83 6< 2 0< -99< 75 8< -0 -< -99<

1 ,

? - - %

3

? 3 +

+ 2 -3 - /9

-6 2< 53 0< 2 0< 75 8<

= 9 / - 0

9< 7 6< 2 0< -0 -<

+ 2 -6 / /0

(33)

! - " # # $ /7 $ $ "#

37 $ %#

/-%09 0-%29 +

+ -3 2 -8

53 0< -6 2< 7/ 5<

= 0 - 2

-0 -< 2 0< -6 2<

+ -7 3 /0

67 /< /- 7< -99<

! . " # # $ /7 $ $ $' ) '

1 +

- 0 / +

+ 2 7 - 5 -8

-6 2< 02 6< 2 0< /5< 7/ 5<

= - 0 9 9 2

2 0< -0 -< 9< 9< -6 2<

+ 3 -- - 5 /0

/- 7< 26 8< 2 0< /5< -99<

! 2 " # # $ $ & ' (

,

> - - % 3

? 3 +

+ 0 -5 9 -8

-0 -< 56< 9< 7/ 5<

= - - / 2

2 0< 2 0< 7 5< -6 2<

+ 2 -6 / /0

(34)

! " # # $ $ 6 ' 1 56 ' 1 $ & &) $ "7

@

+ + + = + +

+ -8 9 -8 -8 9 -8 -6 / -8

7/ 5< 9< 7/ 5< 7/ 5< 9< 7/ 5< 60 8< 7 5< 7/ 5<

= 2 9 2 0 - 2 0 - 2

-6 2< 9< -6 2< -0 -< 2 0< -6 2< -0 -< 2 0< -6 2<

+ /0 9 /0 // - /0 /9 0 /0

(35)
(36)

!"

#$

#

!

#"

#%

$

&'

'"

'(

#

)

*"

#'

#+,

)

,"

#$

#

)

$"

#$

!!

&'+

-"

#-

!

&'

%"

',

-

&'

."

#%

!

&'

!("

'$

*

&#

!!"

#!

#

-

)

!#"

#'

!

!

!'"

',

*

&'+

/

!*"

'!

!

&'+ "

!,"

#'

!!

&'

!$"

#,

!

!

!-"

#,

!!

!

!%"

'$

'

)

!."

#*

!

&'

#("

#'

!

!

#!"

#!

!

)

##"

#'

!

%

&'

(37)
(38)

)

)

)

)

-

-8

06

33

=

/

=

/9

07

=

35

0

=

/-

08

36

2

//

29

37

=

3

/0

2-

38

5

/2

2/

59

6

/3

20

5-7

=

/5

=

22

=

5/

=

8

/6

23

50

=

-9

=

/7

25

52

--

/8

=

26

53

-/

=

09

27

55

=

-0

0-

28

=

56

=

-2

0/

39

57

-3

00

3-

58

-5

02

3/

69

-6

03

30

(39)
(40)

&

%&"&

89:

!

/99-!

"

!

! B

!

!

!

"

'

'

'

%

"

!

"

C

C!

!

!

'

:

;

!

"

'

'

'

D

!

!

"

(41)

%

! ! ! ;

"

" "

%

!

! ! !

%

(42)

!

" #$ % & ' !(()*

+

%

"

#

))&* + " #

*

"

,

(43)

--

#---. *

" #

. / 0 !((1*

"

"

-' #/ !) + !((1*

+

'

234 .

!((

(44)

5

+ '

- 6 7

"

-234

-8 8

# 9:: *

234

;

$

"

+

234 "

.

(45)

'

'

>

'

(46)

&

"

# *

"

'

"

"

-'

/

-6

$

(47)

"

"

$

'

%

6

- - ?3?

(48)

-@

/

-.

+

/

(49)

5 # A/ !((&*

# *

# *

'

# *

6

-234 #@ =B*

(50)

)

#@ =B*

-" ' '

#!1 &B*

#&@ = B*

(51)

. - 234

6 .

234 .

234 .

!

234 .

!

%

234 .

(52)

" #

" #

/ 9

'

" #

9

' 234

.

"

'

234

(53)

C3C

"

+

/

A / #!((&*

(54)

5

>

+

# /

!((&*

(55)

-6

'

' '

' " '

(56)

&

6

-"

' " <

' A

(57)

! 6

' ' # A

/ !((&* $

'

' '

!

6

'

(58)

@

$

' '

"

'

"

'

"

$

(59)

-' '

' "

-"

-+

# A / !((&*

+ '

'

"

'

. "

(60)

)

?3?

"

%

(61)

#

!

"

# #

<

D ?3?

. #

/ + " +

(62)

!

% &

234

?3? .

(63)

2

# ( ( 1

$ # &

. !5 ?3?

/ . 9

?3?

. 6 ?3? )5 @ B

+ ?3?

1 5B

234

! + "

6 '

6 ?3? .

5 "'

(64)

&0

'

$ (

.

' "

$ ( & * &

%

$ (

. 234

! ?3?

(65)
(66)

&1

,

1

(

#

. . !((= ( ) ) * 9

G M

, G !((= + , 9 ,

6 D A / !((& % + 9

+ +E>

))1 , 9

# 5*%

; N )11 + , ' , ,

<

G A D )1@ + - =

, -"$ M 9 O

))= " . / %/ " 9 <

(67)

,

1 1

'

#

% 6 / !((@ , ,

" " 0 M . 9 % 6 /

M ' !((1 " + 0 , ,

) + 1 /

-" 1 #2# . 9

% 6

D - D !((1 " 0

,! 323

- . 9 % 6

!(() " + 0 , / !

323 - . 9 % 6

9:: : 7

--- / !((1 4 , 5 5

# * # 9:: / : :7 :!((1:(=:!): =&!!!

!= !(()*

--- / !((1 $ $ - 4 ,

# * # 9::--- / : :7 :!((1:():! : 0 5!)55

5 !(() *

--- .

--- $ % !(() 6 7 $ /

-5 # * # 9::--- ( 6 !((1*

G !(() & "

# 9::--- - :- : 8 !1

Referensi

Dokumen terkait

6. Feedback other people yang dimiliki member Organisasi “X” full time di Kota Bandung tidak mempengaruhi commitment, control, dan challenge.. Bagi peneliti lain dapat

Universitas Kristen Maranatha representative yang memiliki derajat resilience at work yang rendah memiliki salah satu atau kedua aspek antara attitudes dan skills yang

Medical representative yang memiliki kemampuan transformational coping dapat tergambar pada saat medical representative mendapatkan kesulitan dalam tugas detailing yaitu

Universitas Kristen Maranatha Pada perusahaan mobil ‘X’ kota Bandung , karyawan marketing memiliki tugas-tugas yang harus dilakukan, yaitu melakukan penjualan produk

Penelitian ini berjudul “Studi Deskriptif Mengenai Resilience at Work pada Perawat Inap di Rumah Sakit “X” Bandung” Tujuannya adalah memperoleh gambaran mengenai derajat

Jika dalam melakukan selling, sales PT „X‟ memiliki hambatan dari dalam dirinya, misalnya mudah putus asa pada saat calon pembeli atau pelanggan menolak untuk

Bagi komunitas “X” disarankan agar dapat menjembatani antara keluarga yang masih belum dapat menerima anggota keluarganya kembali, dengan memberikan penjelasan

Saran yang diajukan untuk penelitian selanjutnya adalah melakukan penelitian Resilience at work lanjutan pada product design engineer dengan menggunakan kontribusi