• Tidak ada hasil yang ditemukan

DOKUMEN GUIDE PROKRASTINASI AKADEMI

N/A
N/A
xcom repair

Academic year: 2023

Membagikan "DOKUMEN GUIDE PROKRASTINASI AKADEMI"

Copied!
2
0
0

Teks penuh

(1)

GUIDE PROKRASTINASI AKADEMI

No Aspek Indikator Pertanyaan

1 Perceived Time (waktu yang dirasakan) adalah kecenderungan prokrastinator salah satunya ialah gagal menepati yang telah ditentukan.

Mereka hanya berfikir pada

“masa sekarang”

bukan “masa mendatang”

Menunda tugas Apakah anda sering menunda tugas ? Bagaimana perasaan anda ketika menunda tugas ?

Mengapa anda menunda tugas ? Merasa bahwa

waktu berjalan lama

Apakah anda merasa bahwa dosen memberi waktu yang panjang untuk mengumpulkan tugas ?

Menurut anda apakah deadline hal yang penting ?

Apakah anda menganggap waktu berjalan begitu lama ?

2 Intention-action gap (celah antara keinginan dan perilaku) adalah celah antara keinginan dan tingkah laku.

Perbedaan antara apa yang

diinginkan dengan tingkah laku dengan hasil kegagalan

mahasiswa dalam menyelesaikan tugas akademik meskipun mahasiswa berkeinginan mengerjakannya tugasnya

Tidak memiliki motivasi yang kuat untuk emngerjakan tugas

Apakah anda memiliki dorongan yang kuat untuk menyelesaikan tugas ?

Mengapa anda terdorong untuk menunda tugas ? Bagaimana perasaan anda ketika anda

mengetahui bahwa teman anda sekelas sedang mengerjakan tugas yang anda tunda ?

Memiliki perilaku yang tidak sesuai dengan keinginan

Seberapa sering anda menginginkan sesuatu hal dan tidak melakukan apa-apa ?

Mengapa anda tidak mengerjakan tugas padahal anda ingin menyelesaikannya ?

Bagaimana perasaan anda jika teringat tugas pada waktu anda melakukan hal yang

menyenangkan ?

3 Emotional Distress (tekanan emosi) adalah perasaan emosi negatif saat berperilaku prokrastinasi

Merasa cemas Apakah anda merasa cemas saat menunda tugas ?

Bagaimana perasaan anda ketika menunda tugas ?

Gangguan fisiologis dampak stress

Apakah anda merasa mual dan sakit kepala krtika menunda tugas ?

Apa yang anda lakukan ketika timbul gejala ganguan fisiologis ?

4 Perceived Ability Merasa tidak Apakah anda merasa tidak mampu untuk

(2)

(kepercayaan terhadap

kemampuan yang dimiliki) ialah sebagai suatu keyakinan terhadap

kemampuan pada diri individu

mampu dalam menyelesaikan tugas

menyelsaikan tugas ?

Bagaimana perasaan anda ketika tidak mampu menyelsaikan tugas ?

Apa yang anda lakukan ketika tidak mampu mengerjakan tugas ?

Tidak percaya diri terhadap tugas

Apakah anda tidak cukup percaya diri untuk mengerjakan tugas ?

Bagaimana anda bersikap bahwa tugas teman anda lebih baik dengan tugas anda ?

Referensi

Dokumen terkait

As so, to improve teenage awareness of healthy behavior, then the implementation of the MAPM Framework is important to be done in order to solve the health problem that

Dependent Variable: p_penduduk Penutup Kesimpulan Penelitian ini membuktikan bahwa tidak terdapat pengaruh yang signifikan antara angkatan kerja dengan pertumbuhan ekonomi di kota