• Tidak ada hasil yang ditemukan

[PDF] Top 20 HUBUNGAN KOMPETENSI DAN DISIPLIN KERJA T

Has 10000 "HUBUNGAN KOMPETENSI DAN DISIPLIN KERJA T" found on our website. Below are the top 20 most common "HUBUNGAN KOMPETENSI DAN DISIPLIN KERJA T".

HUBUNGAN KOMPETENSI DAN DISIPLIN KERJA T

HUBUNGAN KOMPETENSI DAN DISIPLIN KERJA T

... Dari banyaknya tenaga kependidikan di Universitas Singaperbangsa Karawang, maka perlunya adanya perhatian mengenai kompetensi yang dimiliki para pegawai Universitas Singaperbangsa Karawang. Hal ini penting ... Lihat dokumen lengkap

25

PENGARUH KOMPENSASI DAN DISIPLIN KERJA T

PENGARUH KOMPENSASI DAN DISIPLIN KERJA T

... Variabel Kompensasi menjadi variabel yang dominan pengaruhnya terhadap kinerja dosen, karena kompetensi merupakan fungsi operatif dari manajemen sumber daya manusia terpenting di perguruan tinggi. Kompensasi dosen ... Lihat dokumen lengkap

16

HUBUNGAN ANTARA DISIPLIN KERJA DAN TUNJA

HUBUNGAN ANTARA DISIPLIN KERJA DAN TUNJA

... iplin kerja maka P eg awai Neg eri S ipil pada D inas P e rtanian P erkebunan dan K etahanan P ang an s erta B adan L ingkung an Hidup K a bupaten P ohuwato melakukan peng embang an s umberdaya manus ia deng an c ... Lihat dokumen lengkap

16

HUBUNGAN ANTARA MOTIVASI BERPRESTASI, DISIPLIN KERJA, DAN KOMPETENSI PEDAGOGIK DENGAN KINERJA GURU BERSERTIFIKASI DI SMPNKECAMATAN PEKALONGAN

HUBUNGAN ANTARA MOTIVASI BERPRESTASI, DISIPLIN KERJA, DAN KOMPETENSI PEDAGOGIK DENGAN KINERJA GURU BERSERTIFIKASI DI SMPNKECAMATAN PEKALONGAN

... Disiplin kerja adalah suatu ketaatan yang didukung dengan kesadaran sendiri untuk menunaikan tugas kewajiban dan perilaku sebagaimana mestinya dalam lingkungan ...Sikap disiplin ada yang positif dan ... Lihat dokumen lengkap

112

PENGARUH ETOS KERJA DAN DISIPLIN KERJA T

PENGARUH ETOS KERJA DAN DISIPLIN KERJA T

... Penelitian ini juga menuntut ketelitian, ketekunan dan sikap kritis dalam menjaring data dari sumbernya, untuk itu diperlukan kejelasan sumber data yaitu populasi dan sampel dari sisi homogenitas, volume dan sebarannya. ... Lihat dokumen lengkap

23

PENGARUH DISIPLIN KERJA, MOTIVASI KERJA, KEPUASAN KERJA DAN KOMPETENSI TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI

PENGARUH DISIPLIN KERJA, MOTIVASI KERJA, KEPUASAN KERJA DAN KOMPETENSI TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI

... uji t diketahui nilai ...kepuasan kerja terhadap variabel terikat yaitu komitmen ...kepuasan kerja dapat menyatukan berbagai karakteristik individu kedalam suatu wadah perilaku yang didasarkan ... Lihat dokumen lengkap

10

Pengaruh Kompensasi Dan Disiplin Kerja T (1)

Pengaruh Kompensasi Dan Disiplin Kerja T (1)

... mogok kerja. Hubungan antara kompensasi dan kinerja juga dijelaskan dalam teori pengharapan yang mengatakan bahwa seseorang akan mengeluarkan upaya-upaya tingkat tinggi untuk kinerjanya, apabila dengan ... Lihat dokumen lengkap

12

PENGARUH ETOS KERJA DAN DISIPLIN KERJA T

PENGARUH ETOS KERJA DAN DISIPLIN KERJA T

... sifat hubungan tertentu, atau menentukan perbedaan antar kelompok atau kebebasan (independensi) dua atau lebih faktor dalam suatu ...etos kerja dan disiplin terhadap kinerja pegawai pada Dinas ... Lihat dokumen lengkap

15

PENGARUH DISIPLIN DAN KOMPETENSI DOSEN T

PENGARUH DISIPLIN DAN KOMPETENSI DOSEN T

... Untuk mencapai prestasi akademis yang baik, unsur yang paling dominan adalah sumber daya manusia, walaupun perencanaan telah tersusun dengan baik dan rapi tetapi apabila dosen yang melaksanakan tidak berkualitas dan ... Lihat dokumen lengkap

16

HUBUNGAN KOMPETENSI PEDAGOGIK DAN DISIPLIN KERJA GURU DENGAN HASIL BELAJAR BIDANG STUDI ASWAJA MTs MANBAUL ULUM SEPUTIH SURABAYA LAMPUNG TENGAH - Raden Intan Repository

HUBUNGAN KOMPETENSI PEDAGOGIK DAN DISIPLIN KERJA GURU DENGAN HASIL BELAJAR BIDANG STUDI ASWAJA MTs MANBAUL ULUM SEPUTIH SURABAYA LAMPUNG TENGAH - Raden Intan Repository

... bagaimana hubungan kompetensi pedagogik dan disiplin kinerja guru dengan hasil belajar siswa, Teknik pengumpulan data menggunakan : Quesioner/angket, Metode Observasi untuk menuturkan dan menafsirkan ... Lihat dokumen lengkap

12

HUBUNGAN ANTARA KEPUASAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA DENGAN PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN ASURANSI.

HUBUNGAN ANTARA KEPUASAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA DENGAN PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN ASURANSI.

... Kurangnya penghargaan yang didapatkan karyawan dari atasan, tergambar pada karyawan, yang sekalipun mampu menyelesaikan pekerjaannya melebihi target dalam jangka waktu yang telah ditentukan, mereka tidak mendapatkan ... Lihat dokumen lengkap

85

HUBUNGAN DISIPLIN KERJA DENGAN KINERJA P

HUBUNGAN DISIPLIN KERJA DENGAN KINERJA P

... satunya disiplin kerja pegawai cukup baik. Jadi disiplin kerja memiliki peran penting dalam menunjang kinerja pegawai Dinas Pendapatan dan Pengelolaan Keuangan Daerah Kota ...Jadi ... Lihat dokumen lengkap

9

HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP KEPEMIMPINAN WANITA DENGAN DISIPLIN KERJA.

HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP KEPEMIMPINAN WANITA DENGAN DISIPLIN KERJA.

... pembinaan disiplin kerja di lingkungan PNS sebetulnya sudah dilakukan secara intensif oleh instansi terkait, selain itu sanksi tegas juga telah diterapkan karena saat ini kesejahteraan PNS semakin membaik ... Lihat dokumen lengkap

8

PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN KOMPETENSI T

PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN KOMPETENSI T

... kepuasan kerja sebagaimana tercantum di atas, penting pula bagi para manajer untuk memperhatikan faktor kompetensi bagi peningkatan motivasi kerja karyawan yang dapat berimpilikasi pada kinerja, ... Lihat dokumen lengkap

23

HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI BUDAYA KERJA   Hubungan Antara Persepsi Budaya Kerja Beretika Islam Dengan Disiplin Kerja Guru.

HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI BUDAYA KERJA Hubungan Antara Persepsi Budaya Kerja Beretika Islam Dengan Disiplin Kerja Guru.

... Penelitian disiplin guru pernah dilakukan oleh Yuda (2011) dengan subjek penelitian para guru Rintisan Sekolah Menengah Atas Bertaraf Internasional (RSMABI) di kota ...dari disiplin terhadap kinerja ... Lihat dokumen lengkap

19

HUBUNGAN ANTARA KOMITMEN BERKARIR,  DISIPLIN KERJA DAN KINERJA PADA   HUBUNGAN ANTARA KOMITMEN BERKARIR, DISIPLIN KERJA DAN KINERJA PADA KARYAWAN PERUSAHAAN.

HUBUNGAN ANTARA KOMITMEN BERKARIR, DISIPLIN KERJA DAN KINERJA PADA HUBUNGAN ANTARA KOMITMEN BERKARIR, DISIPLIN KERJA DAN KINERJA PADA KARYAWAN PERUSAHAAN.

... mengetahui hubungan antara komitmen berkarir, disiplin kerja dan kinerja pada karyawan ...adanya hubungan antara komitmen berkarir, disiplin kerja dan kinerja pada ...berkarir, ... Lihat dokumen lengkap

18

BAB II LANDASAN PUSTAKA A. Landasan Teori - PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. YUDHISTIRA GHALIA INDONESIA AREA YOGYAKARTA - UMBY repository

BAB II LANDASAN PUSTAKA A. Landasan Teori - PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. YUDHISTIRA GHALIA INDONESIA AREA YOGYAKARTA - UMBY repository

... Berdasarkan pengertian kinerja dari beberapa pendapat diatas, kinerja merupakan perbandingan hasil kerja yang dicapai oleh karyawan dengan standar yang telah ditentukan. Kinerja juga berarti hasil yang dicapai ... Lihat dokumen lengkap

13

HUBUNGAN ANTARA DISIPLIN KERJA DENGAN PRODUKTIVITAS KERJA PADA KARYAWAN   Hubungan Antara Disiplin Kerja Dengan Produktivitas Kerja Pada Karyawan PT.Sinar Niaga Sejahtera Regional Jateng 2 Jogjakarta.

HUBUNGAN ANTARA DISIPLIN KERJA DENGAN PRODUKTIVITAS KERJA PADA KARYAWAN Hubungan Antara Disiplin Kerja Dengan Produktivitas Kerja Pada Karyawan PT.Sinar Niaga Sejahtera Regional Jateng 2 Jogjakarta.

... Produktivitas kerja karyawan sangatlah penting karena digunakan sebagai alat ukur keberhasilan menjalankan usaha pada suatu ...perusahaan. Disiplin kerja merupakan salah satu faktor yang dapat ... Lihat dokumen lengkap

18

HUBUNGAN ANTARA DISIPLIN KERJA DENGAN  PRODUKTIVITAS KERJA PADA KARYAWAN  Hubungan Antara Disiplin Kerja Dengan Produktivitas Kerja Pada Karyawan PT.Sinar Niaga Sejahtera Regional Jateng 2 Jogjakarta.

HUBUNGAN ANTARA DISIPLIN KERJA DENGAN PRODUKTIVITAS KERJA PADA KARYAWAN Hubungan Antara Disiplin Kerja Dengan Produktivitas Kerja Pada Karyawan PT.Sinar Niaga Sejahtera Regional Jateng 2 Jogjakarta.

... memiliki disiplin yang baik, maka akan memiliki rasa tanggung jawab yang besar terhadap tugas yang diberikan ...Melalui disiplin kerja pula, seorang pimpinan harus dapat memberikan penjelasan ... Lihat dokumen lengkap

18

HUBUNGAN ANTARA KOMITMEN ORGANISASI DENGAN  PERSEPSI TERHADAP DISIPLIN KERJA   HUBUNGAN ANTARA KOMITMEN ORGANISASI DENGAN PERSEPSI TERHADAP DISIPLIN KERJA PADA PEGAWAI NEGERI SIPIL.

HUBUNGAN ANTARA KOMITMEN ORGANISASI DENGAN PERSEPSI TERHADAP DISIPLIN KERJA HUBUNGAN ANTARA KOMITMEN ORGANISASI DENGAN PERSEPSI TERHADAP DISIPLIN KERJA PADA PEGAWAI NEGERI SIPIL.

... ada hubungan positif yang sangat signifikan antara komitmen organisasi dengan persepsi terhadap disiplin ...terhadap disiplin kerja sebesar ...terhadap disiplin kerja pada subjek ... Lihat dokumen lengkap

15

Show all 10000 documents...