Pengaruh Motivasi Dan Komunikasi Terhadap Semangat Kerja Pegawai PT. Shafira Laras Persada Cabang Medan
Teks penuh
Gambar
Dokumen terkait
Dengan terciptanya komunikasi yang baik antara pimpinan dengan para pegawai,. semangat kerja mereka pun semakin meningkat dan mereka
Hasil penelitian menunjukkan bahawa, terdapat hubungan positif dan signifikansi antara Komunikasi Kelompok Kecil terhadap Motivasi Kerja Karyawan PT Tupperware Indonesia Cabang
Sesuai dengan judul yang diambil dalam penelitian ini maka hanya terbatas pada komunikasi, kepemimpinan dan pengawasan kerja yang dilakukan perusahaan terhadap motivasi
Disimpulkan bahwa Kompensasi dan Komunikasi berpengaruh serempak (simultant) terhadap Semangat Kerja Karyawan pada PT. BAF Cabang Medan. Disimpulkan bahwa Kompensasi
Motivasi merupakan keinginan kuat yang berasal dari dalam diri sendiri untuk melakukan suatu aktivitas yang berhubungan dengan pekerjaan seperti adanya gaji yang
oleh perusahaan perlu adanya pengawasan, yang akan mengarahkan para karyawan agar dapat melaksanakan pekerjaan dengan tepat dan sesuai dengan yang telah ditetapkan..
Para karyawan alkan lebih termotivasi untuk melakukan tanggung jawab atas pekerjaan mereka apabila perusahaan mem[erhatikan kebutuhan para karyawan pada
Dalam setiap kegiatan yang dilakukan oleh perusahaan perlu ada pengawasan, yang akan mengarahkan para karyawan agar dapat melaksanakan pekerjaan dengan tepat dan
