1 1
1.
1. Nama Jabatan :Nama Jabatan : Kesehatan LingkunganKesehatan Lingkungan
2.
2. Kode Kode Jabatan Jabatan :: ... ... --3.
3. Unit Organisasi:Unit Organisasi: UPTD Puskesmas SuradeUPTD Puskesmas Surade Eselon
Eselon I I :: Eselon
Eselon II II :: Eselon
Eselon III III :: Eselon
Eselon IV IV ::
4.
4. Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :Kedudukan Dalam Struktur Organisasi :
((Tulis jabatan saudara dengan diberi warna berbeda dan dilengkapiTulis jabatan saudara dengan diberi warna berbeda dan dilengkapi dengan 2 (dua) jabatan diatasnya dan serta jabatan-jabatan yang dengan 2 (dua) jabatan diatasnya dan serta jabatan-jabatan yang setara)
setara)
5.
5. Ikhtisar JabataIkhtisar Jabatan n ::
Meningkat kualitas dan kuantitas lingkungan yang sehat yang Meningkat kualitas dan kuantitas lingkungan yang sehat yang mendukung percepatan pencapaian SDG’s
mendukung percepatan pencapaian SDG’s
6.
6. Uraian Tugas:Uraian Tugas:
1)
1) Membuat perencanaan kegiatan Kesling (Kesehatan Lingkungan).Membuat perencanaan kegiatan Kesling (Kesehatan Lingkungan). 2)
2) Melaksanakan pembinaan dan pemeriksaan TTU (Tempat-TempatMelaksanakan pembinaan dan pemeriksaan TTU (Tempat-Tempat Umum), TP2M (Tempat Pembuatan dan Penjualan Makanan), TP3 Umum), TP2M (Tempat Pembuatan dan Penjualan Makanan), TP3 (Tempat Penyimpanan dan Penjualan Pestisida), Home Industri, salon (Tempat Penyimpanan dan Penjualan Pestisida), Home Industri, salon dan pabrik/perusahaan.
dan pabrik/perusahaan. 3)
3) Melaksanakan Pelaksanaan Jentik Berkala (PJB) dan PemberantasanMelaksanakan Pelaksanaan Jentik Berkala (PJB) dan Pemberantasan Sarang Nyamuk (PSN), bersama lintas program dan lintas sektoral Sarang Nyamuk (PSN), bersama lintas program dan lintas sektoral serta masyarakat.
serta masyarakat. 4)
4) Melaksanaan pendataan dan pembinaan Rumah Sehat, SAMIJAGAMelaksanaan pendataan dan pembinaan Rumah Sehat, SAMIJAGA (Sarana Air Minum dan Jamban Keluarga) dan SPAL (Sarana (Sarana Air Minum dan Jamban Keluarga) dan SPAL (Sarana Pembuangan Air Limbah).
Pembuangan Air Limbah). 5)
5) Melaksanakan Penyuluhan kesehatan lingkungan bersama denganMelaksanakan Penyuluhan kesehatan lingkungan bersama dengan petugas lintas program dan lintas sektoral terkait.
petugas lintas program dan lintas sektoral terkait. 6)
6) Melaksanakan pencatatan dan pelaporan kegiatan kesling.Melaksanakan pencatatan dan pelaporan kegiatan kesling. Kepala UPTD
Kepala UPTD Puskesmas Surade Puskesmas Surade
Kepala Sub Bag TU Kepala Sub Bag TU Puskesmas Surade Puskesmas Surade Kesehatan Kesehatan Lingkungan Lingkungan
7. Bahan Kerja :
No Bahan Kerja Penggunaan Dalam Tugas 1. 2. 3. 4. 5. 6. Uraian Tugas Protap Tindakan Data SAB Data JAGA Masy. PHBS
Data Rumah Sehat
Dokumen Dokumen Dokumen Dokumen Dokumen Dokumen
8. Perangkat/ Alat Kerja:
No Perangkat Kerja Digunakan Untuk Tugas
1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. Komputer Printer Internet
Fly sweep net Foging Machin Digital Ph meter Termometer Digital
Pisau pemotong
Untuk mengetik hasil kegiatan Untuk mencetak hasil kegiatan Untuk melaporkan hasil kegiatan Untuk menangkap nyamuk dan larva Membasmi nyamuk
9. Hasil Kerja:
No Hasil Kerja 1) Satuan
Hasil 2) 1. 2. 3. 4. 5. 6.
Membuat perencanaan kegiatan Kesling (Kesehatan Lingkungan).
Melaksanakan pembinaan dan pemeriksaan TTU (Tempat-Tempat Umum), TP2M (Tempat Pembuatan dan Penjualan Makanan), TP3 (Tempat Penyimpanan dan Penjualan Pestisida), Home Industri, salon dan pabrik/perusahaan.
Melaksanakan Pelaksanaan Jentik Berkala (PJB) dan Pemberantasan Sarang Nyamuk (PSN), bersama lintas program dan lintas sektoral serta masyarakat.
Melaksanaan pendataan dan pembinaan Rumah Sehat, SAMIJAGA (Sarana Air Minum dan Jamban Keluarga) dan SPAL (Sarana Pembuangan Air Limbah).
Melaksanakan Penyuluhan kesehatan lingkungan bersama dengan petugas lintas program dan lintas sektoral terkait.
Melaksanakan pencatatan dan pelaporan kegiatan kesling. Dokumen Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan Kegiatan 1) Hasil Kerja : Tulis Hasil Kerja sesuai dengan uraian tugas
10. Tanggung Jawab:
a. Melaksanakan tugas dengan baik yang diperintahkan oleh Pimpinan; b. Keakuratan rencana kegiatan kesling;
c. Membuat laporan hasil kegiatan;
d. Menjaga dan memeliharan peralatan kesehatan lingkungan
11. Wewenang:
a. Meminta arahan atau petunjuk atasan; b. Melaksanakan tugas limpah/kolaborasi;
c. Melaksanakan tugas yang diperintahkan Pimpinan;
12. Korelasi Jabatan:
No Jabatan Unit Kerja/
Instansi Dalam Hal
1. 2. 3. 4. Kepala Puskesmas Kepala Sub Bagian TU Koordinator Lintas Sektor Koordinator Lintas Program Puskesmas Puskesmas Pendidikan, Kelurahan, Perangkat Ds Puskesmas
Surat Tugas dan penugasan Administrasi
Kerja sama
Kegiatan dan pelaporan
13. Kondisi Lingkungan Kerja:
No Aspek Faktor 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. Dalam Gedung: Tempat kerja Suhu Udara Keadaan Ruangan Letak Penerangan Suara
Keadaan tempat kerja Getaran
Luar Gedung
Tempat-tempat umum
Dalam ruangan tertutup Sejuk
Sirkulasi cukup
Nyaman / Cukup luas Mudah dijangkau / datar Cukup
nyaman tidak ada
Ruang terbuka
14. Resiko Bahaya:
No Fisik / Mental Penyebab
15. Syarat Jabatan: a. Pangkat/Gol. R : b. Pendidikan : AKL c. Kursus/Diklat 1) Penjenjangan : Fungsional 2) Teknis : Pendidikan d. Pengalaman kerja :
e. Pengetahuan kerja : Pendidikan f. Keterampilan kerja :
g. Bakat Kerja :
1) G : Kemampuan belajar secara umum;
2) V : Kemampuan untuk memahami arti kata-kata dan penggunaannya secara tepat dan efektif;
3) Q: Kemampuan menyerap perincian yang berkaitan dalam bahan verbal atau dalam table;
4) F: Kemampuan menggerakkan jari-jemari dengan mudah dan perlu keterampilan;
5) M: Kemampuan menggerakkan tangan dengan mudah dan penuh keterampilan.
h. Temperamen Kerja :
1) D : Kemampuan menyesuaikan diri menerima tanggung jawab untuk kegiatan memimpin, mengendalikan atau
merencanakan;
2) I : Kemampuan menyesuaikan diri untuk pekerjaan -pekerjaan mempengaruhi orang lain dalam pendapat, sikap atau pertimbangan mengenai gagasan;
3) R : Kemampuan menyesuaikan diri dalam kegiatan-kegiatan yang berulang, atau secara terus menerus melakukan
kegiatan yang sama, sesuai dengan perangkat prosedur, urutan atau kecepatan tertentu;
4) S : Kemampuan menyesuaikan diri untuk bekerja dengan ketegangan jiwa jika berhadapan dengan keadaan
darurat, kritis, tidak biasa atau bahaya, atau bekerja dengan kecepatan kerja dan perhatian terus menerus merupakan keseluruhan atau sebagian aspek pekerjaan; i. Minat Kerja :
1) S (Sosial) :
Pekerjaan-pekerjaan yang meliputi kegiatan-kegiatan seperti : •Menjalin hubungan dengan orang lain;
•Kegiatan-kegiatan yang sifatnya sukarela / social; •Memiliki tujuan yang sifatnya idealis;
•Berhubungan dengan Klien/ Masyarakat; •Mengajar / Berkomunikasi secara intens;
•Kegiatan-kegiatan yang berkelompok atau tim;
•Aktifitas yang membutuhkan keterampilan bersosial; •Pekerjaan konsultasi/konseling atau pembinaan; 2) C (Konvensional) :
Pekerjaan-pekerjaan yang terdiri dari kegiatan-kegiatan antara lain :
•Mengelola arsip;
•Menjalankan sistem atau rutinitas; •Menyusun pembukuan/akuntansi; •Mengikuti kebijakan atau prosedur;
•Kegiatan yang berhubungan dengan angka; •Pelaporan yang rinci;
•Jadwal kerja yang ketat dan terstruktur; j. Upaya Fisik : 1) Berdiri 2) Berjalan 3) Duduk 4) Mengangkat 5) Membawa 6) Mendorong 7) Menarik 8) Membungkuk 9) Menjangkau 10) Memegang
11) Bekerja dengan jari 12) Meraba
13) Berbicara 14) Mendengar 15) Melihat
16) Ketajaman jarak dekat
17) Pengamatan secara mendalam 18) Melihat berbagai warna
k. Kondisi Fisik :
1) Jenis Kelamin : Perempuan
2) Umur : 28 tahun
3) Tinggi badan : 158 cm 4) Berat badan : 55 kg
5) Postur badan : tidak ditentukan 6) Penampilan : menarik l. Fungsi Pekerjaan : 1) O0 = Menasehati 2) O1 = Berunding 3) O2 = Mengajar 4) O3 = Menyelia 5) O4 = Menghibur 6) O5 = Mempengaruhi 7) O6 = Berbicara – memberi tanda 8) O7 = Melayani orang 9) O8 = Menerima instruksi
16. Prestasi Kerja yang diharapkan No Satuan Hasil1 Jumla h Hasil 1 Th Waktu Penyelesai an 1. 2. 3. 4. 5. 6.
Membuat perencanaan kegiatan Kesling (Kesehatan Lingkungan).
Melaksanakan pembinaan dan
pemeriksaan TTU (Tempat-Tempat Umum), TP2M (Tempat Pembuatan dan Penjualan Makanan), TP3 (Tempat Penyimpanan dan Penjualan Pestisida),
Home Industri, salon dan
pabrik/perusahaan.
Melaksanakan Pelaksanaan Jentik Berkala (PJB) dan Pemberantasan Sarang Nyamuk (PSN), bersama lintas program dan lintas sektoral serta masyarakat.
Melaksanaan pendataan dan pembinaan Rumah Sehat, SAMIJAGA (Sarana Air Minum dan Jamban Keluarga) dan SPAL (Sarana Pembuangan Air Limbah).
Melaksanakan Penyuluhan kesehatan lingkungan bersama dengan petugas lintas program dan lintas sektoral terkait.
Melaksanakan pencatatan dan pelaporan kegiatan kesling. 1 dok 48 Keg 42 keg 2.520 rmh 7 desa 12 dok 1.680 mnt 8.640 mnt 7.560 mn t 50.400 mnt 1.680 mnt 5.040 mnt
1) Satuan Hasil lihat nomor 9 kolom 2
2) Tulis waktu penyelesaian untuk setiap hasil kerja dalam satuan waktu menit
17. Butir Informasi Lain :
... ... ... ...
Sukabumi, September 2017
Mengetahui Atasan Langsung Yang membuat
Tresna Setia Permana, M.MKes Hanifah El Rahmaniah, AMKL
