PENGARUH KONFLIK PERAN GANDA, KELELAHAN EMOSIONAL DAN KECERDASAN EMOSIONAL TERHADAP KI NERJA DOSEN PEREMPUAN UNIVERSI TAS BANGKA BELITUNG S KRIPSI
Teks penuh
Gambar
Dokumen terkait
2014.”Pengaruh Konflik Peran, Ketidakjelasan Peran dan Kelebihan Peran pada Kinerja Auditor dengan Kecerdasan Emosional Sebagai Variabel Pemoderasi (Studi Empiris pada Kantor
Untuk mengetahui pengaruh konflik peran ganda terhadap kinerja wanita.
Penelitian ini diharapkan dapat memberikan sumbangan keilmuan yang berkaitan dengan pengaruh konflik peran ganda dan kecerdasan emosional terhadap stres kerja
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh konflik peran ganda dan kecerdasan emosional terhadap stres kerja karyawan wanita pada
Dari uraian tersebut, maka penulis tertarik untuk mengadakan penelitian lebih lanjut dengan judul: “ Analisis Pengaruh Konflik Peran Ganda, Pengembangan Karir dan Kecerdasan
Hasil penelitian ini relevan dengan penelitian sebelumnya yang dilakukan oleh Meidah (2013) tentang “Pengaruh Konflik Peran Ganda, Kecerdasan Emosional dan
Saya bisa memahami situasi orang lain Saya bisa mengetahui kebutuhan orang lain meskipun tidak dinyatakan Saya merasa mampu bangkit dari kegagalan. Saya merasa
KESIMPULAN DAN SARAN Berdasarkan hasil penelitian mengenai Pengaruh Konflik peran dan kecerdasan emosional terhadap kepuasan kerja guru sekolah luar biasa negeri Pembina provinsi riau,
