• Tidak ada hasil yang ditemukan

Pengaruh Perencanaan Strategis Sumber Daya Manusia Terhadap Kepuasan Kerja pada Karyawan PT. Bank Bukopin Cabang Medan

N/A
N/A
Info
Unduh - Bebas
Protected

Academic year: 2016

Membagikan "Pengaruh Perencanaan Strategis Sumber Daya Manusia Terhadap Kepuasan Kerja pada Karyawan PT. Bank Bukopin Cabang Medan"

Copied!
58
0
0

Memuat.... (Lihat teks lengkap sekarang)

Unduh sekarang ( 58 Halaman )

Teks penuh

Loading

Gambar

Tabel 4.1: Item-Total Statistics 1
Tabel 4.1 menunjukkan bahwa terdapat 20 butir pertanyaan, butir pertanyaan 1
Tabel 4.3: Item-Total Statistics III
Tabel 4.4: Item-Total Statistics
+7

Referensi

Unduh sekarang ( PDF - 58 Halaman - 1.45 MB )

Garis besar

Pengaruh Perencanaan Strategis Sumber Daya Manusia Terhadap Kepuasan Kerja pada Karyawan PT. Bank Bukopin Cabang Medan

Dokumen terkait

S SEJ 1102007 Chapter3

 Data-data yang terkumpul diberikan kode-kode tertentu menurut jenis dan sumbernya.  Peneliti melakukan interpretasi pada keseluruhan data yang telah terkumpul. Hal ini

Detail Desain Sungai Silandak Di Kota Semarang - Diponegoro University | Institutional Repository (UNDIP-IR)

[r]

JDIH Murung Raya CCF02152016.

[r]

Pedoman Penyelenggaraan Bantuan Biaya Pendidikan Bidikmisi Tahun 2016

Program Bidikmisi sangat diminati oleh masyarakat secara umum terutama bagi masyarakat yang kurang mampu secara ekonomi, hal ini terlihat dari jumlah pendaftar

S JEP 0801209 Table of content

2.2.4 Kelebihan Dan Kekurangan Teknik Permainan Pantomim Dalam Pembelajaran Bahasa Jepang

295 SK Rektor tentang Penggantian Asisten Akademik pada SAPPK

[r]

088 SK Rektor tentang Pembentukan Tim Pendirian Institut Teknologi di Sumatera 1 4 2012

[r]

Modal Sosial Pedagang Asongan Dalam Memenuhi Kebutuhan Hidup Subsisten ( Studi Deskriptif Di Kelurahan Pulo Brayan Kota, Kecamatan Medan Barat )

Hubungan sosial yang dimaksud dapat berupa hubungan antara individu yang s atu dengan individu lainnya, antara kelompok yang satu dengan kelompok lainnya, maupun antara