Welcome to Repositori Universitas Muria Kudus - Repositori Universitas Muria Kudus

(1)

i

PENGARUH EFEKTIFITAS SISTEM PENGENDALIAN

INTERNAL, KETAATAN ATURAN AKUNTANSI,

MORALITAS INDIVIDU, ASIMETRI INFORMASI, PERSEPSI

KESESUAIAN KOMPENSASI DAN IMPLEMENTASI

GOOD

GOVERNANCE

_{TERHADAP KECENDERUNGAN}

FRAUD

(Studi Empiris Pada SKPD di Kabupaten Demak)

Diajukan Oleh:

SELVIA NENY WULANDARI

NIM. 201212025

PROGRAM STUDI AKUNTANSI

FAKULTAS EKONOMI

UNIVERSITAS MURIA KUDUS

(2)

ii

PENGARUH EFEKTIFITAS SISTEM PENGENDALIAN

INTERNAL, KETAATAN ATURAN AKUNTANSI,

MORALITAS INDIVIDU, ASIMETRI INFORMASI, PERSEPSI

KESESUAIAN KOMPENSASI DAN IMPLEMENTASI

GOOD

GOVERNANCE

_{TERHADAP KECENDERUNGAN}

FRAUD

(Studi Empiris Pada SKPD di Kabupaten Demak)

Skripsi ini diajukan dan dipertahankan dihadapan Tim Penguji Ujian Skripsi Fakultas Ekonomi Universitas Muria Kudus.

Kudus,………2017

Mengetahui

Ketua Program Studi Pembimbing I

Sri Mulyani,SEI.,M.Si Ashari,SE.,M.Si,Akt,CA,CPA

NIDN :0611018202 NIDN :0608127602

Mengetahui

Dekan Pembimbing II

Dr. H. Mochamad Edris, Drs. MM Aprilia whetyningtyas, SE. M.si

(3)

iii

HALAMAN PENGESAHAN PENGUJI

PENGARUH EFEKTIFITAS SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL, KETAATAN ATURAN AKUNTANSI, MORALITAS INDIVIDU, ASIMETRI INFORMASI, PERSEPSI KESESUAIAN KOMPENSASI DAN

IMPLEMENTASI GOOD GOVERNANCE_TERHADAP

KECENDERUNGAN FRAUD

(Studi Empiris Pada SKPD di Kabupaten Demak)

Yang dipersiapkan dan disusun oleh :

SELVIA NENY WULANDARI

NIM. 201212025

Telah dipertahankan di Depan Dewan Penguji pada hari Sabtu, tanggal 11 Februari 2017 dan telah dinyatakan memenuhi syarat untuk diterima

SUSUNAN DEWAN PENGUJI

Dosen Pembimbing

(Penguji 1)

Ashari,SE.,M.Si,Akt,CA,CPA NIDN :0608127602

Penguji II Penguji III

Dwi Soegiarto, SE, MM Aprilia Whetyningtyas, SE, M.Si

NIDN. 0620117103 NIDN. 0607048403

Mengetahui, Dekan Fakultas Ekonomi

(4)

iv

MOTTO DAN PERSEMBAHAN

MOTTO

1. „‟Barang siapa keluar untuk mencari ilmu maka dia

berada di jalan Allah„‟

(HR.Turmudzi)

2. “Man Jadda Wa Jadda”

Barang siapa yang bersungguh - sungguh akan

mendapatkannya

3. Kunci Kesuksesan adalah mencoba terus sampai

sukses, dan pintu kegagalan adalah meyerah.

Persembahan

Skripsi ini kupersembahkan untuk

Orangtuaku tercinta sebagai bukti cinta dan baktiku

Sahabat-sahabatku tersayang

(5)

v

KATA PENGANTAR

Dengan segala Puji dan Syukur kepada Allah SWT atas segala rahmat dan

karuniaNya, sehingga penulis dapat menyelesaikan skripsi yang berjudul:

“Efektifitas Sistem Pengendalian Internal, ketaatan Aturan Akuntansi, Moralitas Individu, Asimetri Informasi, Persepsi Kesesuaian Kompensasi dan Implementasi Good Governance_{terhadap Kecenderungan}Fraud_(Studi

Empiris pada SKPD di Kabupaten Demak)”.

Skripsi ini disusun untuk memenuhi salah satu syarat untuk menyelesaikan

program sarjana strata satu (S1) pada Fakultas Ekonomi program studi Akuntansi

Universitas Muria Kudus. Selama penyusunan Skripsi ini penulis telah banyak

mendapatkan bantuan dan dorongan serta bimbingan dari segala pihak, oleh

karena itu pada kesempatan ini dengan segala kerendahan hati penulis

mengucapkan terima kasih kepada:

1. Allah SWT atas berkah dan nikmatNya sehingga penulis mampu

menyelesaikan penyusunan skripsi ini tepat pada waktu yang telah

direncanakan.

2. Bapak Dr. H. Mochammad Edris, Drs. MM selaku dekan Fakultas

Ekonomi Universitas Muria Kudus.

3. Bapak Ashari, SE,M.Si ,Akt selaku Dosen Pembimbing I yang telah

(6)

vi

4. Ibu ApriliaWhetyningtyas, SE, M.Siselaku Dosen Pembimbing II yang

telah sabar memberikan pengarahan dan bimbingan dalam penyusunan

skripsi ini.

5. Bapak/ibu Dosen Jurusan Akuntansi yang telah memberikan ilmu-ilmu

yang bermanfaat.

6. Segenap pimpinan dan jajaran pada SKPD Kabupaten Demak yang telah

mengijinkan penulis secara langsung selama penulis mengadakan

penelitian dengan memberikan informasi dan data yang berharga sebagai

bahan dalam penyusunan skripsi ini. Semoga penelitian ini dapat

memberikan manfaat bagi pengembangan dimasa yang akan datang.

7. orang tuaku tercinta bapak Suhardi dan Ibu Suntanah yang tak

henti-hentinya memberikan dukungan dan semangat tanpa bapak dan ibu

mungkin saya tidak bisa seperti ini.

8. Kakak dan adikku tersayang Muhammad Fathoni dan Fendi Dani Rahman

yang selalu memberikan semangat untuk menyelesaikan skripsi ini.

9. Calon Pendampingku tersayang Saiful Mujab yang selalu medoakan,

mengingatkan dan memberikan semangat untuk menyelesaikan skripsi ini.

10.Sahabatku Tuti Nuryani, Diah Ayu Lestari, Ida Khoirunnisa, AtikaNaila

Suaida, Rosidah, Khoirin NidadanUlfaWahyuni “Amedel” sayang kalian

semua, terimakasihtelahmenambahwarnadikehidupan saya dansemua yang

kalian berikanuntuk saya selamaempattahunini.

11.Sahabat-sahabat Akuntansi A 2012 terima kasih atas persahabatan dan

(7)

vii

12.Untuk keluarga besar, terima kasih atas doa dan dukungannya.

13.Seluruh pihak-pihak yang telah membantu penulis yang tidak dapat

penulis sebutkan satu per satu.

Peneliti menyadari bahwa dalam skripsi ini masih terdapat kekurangan

karena adanya keterbatasan pengetahuan dan pengalaman. Oleh karena itu, segala

kritik dan saran yang membangun sangat diharapkan untuk kesempurnaan

penelitian ini dimasa depan. Akhir kata, semoga skripsi ini bermanfaat bagi pihak

yang berkepentingan.

Kudus, Desember 2016

(8)

viii ABSTRAKSI

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh efektifitas sistem pengendalian internal, ketaatan aturan akuntansi, moralitas individu, asimetri informasi, persepsi kesesuaian kompensasi dan implementasi good governance

terhadap kecenderungan fraud pada SKPD di Kabupaten Demak. Jenis penelitian ini adalah penelitian kualitatif dengan studi empiris. Populasi dalam penelitian ini adalah SKPD di Kabupaten Demak. Sampel dalam penelitian ini adalah sebanyak 70 pegawai. Teknik analisis data menggunakan analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa efektifitas sistem pengendalian internal berpengaruh negatif signifikan terhadap kecenderungan fraud, ketaatan aturan akuntansi berpengaruh negatif signifikan terhadap kecenderungan fraud, moralitas individu berpengaruh negatif signifikan terhadap kecenderungan fraud, asimetri informasi berpengaruh positif signifikan terhadap fraud, persepsi kesesuaian kompensasi dan implementasi berpengaruh terhadap kecenderungan fraud.

(9)

ix

ABSTRACT

This study aims to determine the effect of the effectiveness of internal control systems, adherence to accounting rules, the individual morality, asymmetry of information, perception of suitability compensation and implementation of good governance on the trend of fraud on SKPD in Demak. The research is a qualitative research with empirical studies. The population in this study is SKPD in Demak. The sample in this study are as many as 70 employees. Data were analyzed using multiple linear regression analysis. The results of this study show that the effectiveness of internal control systems significant negative effect on the tendency of fraud, adherence to accounting rules significantly negative influence on the trend of fraud, individual morality significant negative effect on the tendency of fraud, the information asymmetry significant positive effect on fraud, the perception of the suitability of compensation and implementation affect the tendency fraud.

(10)

x

DAFTAR ISI

Halaman

HALAMAN JUDUL ... i

HALAMAN PERNYATAAN ... ii

HALAMAN PENGESAHAN ... iii

MOTTO DAN PERSEMBAHAN ... iv

KATA PENGANTAR ... v

ABSTRAKSI ... vi

DAFTAR ISI ... vii

DAFTAR TABEL ... viii

DAFTAR GAMBAR ... ix

BAB 1 PENDAHULUAN 1.1 Latar belakang ... 1

1.2 Ruang lingkup ... 11

1.3 Rumusan masalah ... 12

1.4 Tujuan penelitian ... 12

(11)

xi BAB 11 TINJAUAN PUSTAKA

2.1 Landasan teori ... 14

2.1.1Teori Keagenan (Agency Theory) ... 14

2.1.2 Sistem pengendalian internal ... 16

2.1.3 Ketaatan aturan akuntansi ... 20

2.1.4 Moralitas individu ... 21

2.1.5 Asimetri informasi... 22

2.1.6 Persepsi kesesuaian kompensasi ... 23

2.1.7 Implementasi good governance ... 25

2.1.8 Kecenderungan Fraud ... 27

2.2 Penelitian terdahulu ... 29

2.3 Kerangka pemikiran ... 34

2.4 Pengembangan hipotesis ... 35

2.4.1 Pengaruh efektifitas sistem pengendalian internal terhadap kecenderungan fraud ... 35

2.4.2 Pengaruh ketaatan aturan akuntansi terhadap kecenderungan Fraud...... 36

2.4.3 Pengaruh moralitas individu terhadap kecenderungan fraud ... 37

2.4.4 Pengaruh asimetri informasi terhadap kecenderungan fraud ... 37

(12)

xii

kecenderungan kecenderungan fraud ... 38

2.4.6 Pengaruh implementasi good governance terhadap kecenderungan Fraud... 40

BAB III METODE PENELITIAN 3.1 Rancangan penelitian ... 41

3.2 Definisi operasional variabel dan pengukuran variabel ... 41

3.2.1 variabel independen... 41

3.2.2 variabel dependen ... 46

3.3 Populasi dan sampel ... 47

3.4 Jenis dan sumber data ... 50

3.5 Metode pengumpulan data ... 50

3.6 Pengolahan data... 51

3.7 Metode analisis ... 52

3.7.1 Analisis regresi linier berganda ... 53

3.7.2 Uji kualitas data ... 54

3.7.3 Uji asumsi klasik ... 56

3.7.4 Uji R2 (koefisien determinasi) ... 58

3.7.5 Uji F (uji serempak) ... 59

3.7.6 Uji T (uji parsial) ... 60

BAB IV HASIL PENELITIAN DAN PERSEMBAHAN 4.1 Gambaran umum responden... 61

4.2 Statistik deskriptif ... 64

(13)

xiii

4.2.2 Ketaatan aturan akuntansi ... 65

4.2.3 Moralitas individu ... 66

4.2.4 Asimetri informasi... 66

4.2.5 Persepsi kesesuaian kompensasi ... 67

4.2.6 Implementasi good governance ... 67

4.2.7 Kecenderungan fraud... 68

4.3 Uji instrumen ... 68

4.3.1 Uji validitas ... 68

4.3.1 Uji reliabilitas ... 72

4.4 Uji asumsi klasik ... 73

4.4.1 Uji normalitas ... 73

4.4.2 Uji multikoloniaritas ... 74

4.4.3 Uji heterokedastisitas ... 75

4.5 Analisis regresi linier berganda ... 76

4.5.1 Hasil analisis regresi linier berganda ... 76

4.6 Uji hipotesis... 78

4.6.1 Koefisien determinasi (R2) ... 78

4.6.2 Uji f ... 79

4.6.3 Uji parsial (T) ... 80

4.7 Pembahasan ... 83

4.7.1 Pengaruh efektifitas sistem pengendalian internal ... 83

4.7.2 Pengaruh ketaatan aturan akuntansi ... 84

(14)

xiv

4.7.4 Pengaruh asimetri informasi... 85

4.7.5 Pengaruh persepsi kesesuaian kompensasi ... 86

4.7.6 Implementasi good governance... 87

BAB V KESIMPULAN DAN SARAN

5.1. Kesimpulan ... 88

5.2. Keterbatasan...91

(15)

xv DAFTAR TABEL

Halaman

2.2 Penelitian terdahulu ... 29

3.1 Data jumlah koperasi simpan pinjam ... 48

4.1 Rincian pengiriman dan pengembalian kuesioner ... 62

4.2 Profil responden ... 63

4.3 Hasil uji statistic deskriptif ... 64

4.4 Hasil uji validitas ... 68

4.5 Hasil uji reliabilitas ... 72

4.6 Hasil uji asumsi klsik ... 74

4.7 Hasil analisis regresi linier berganda ... 76

4.8 Hasil uji R ... 78

4.9 Hasil uji F ... 79

(16)

xvi DAFTAR GAMBAR

Halaman

2.1 Kerangka pemikiran ... 34

4.1 Uji normalitas ... 73