PENGARUH TINGKAT PENDIDIKAN DAN PEMBERIAN KOMPENSASI TERHADAP MOTIVASI KERJA KARYAWAN PADA Pengaruh Tingkat Pendidikan Dan Pemberian Kompensasi Terhadap Motivasi Kerja Karyawan Pada Rs. Pku Muhammadiyah Surakarta.
Teks penuh
Gambar
Dokumen terkait
Dalam penulisan ini terbatas pada pengaturan kewenangan perindustrian pasca otonomi daerah di Propinsi DIY (Kota Yogya & Sleman). Otonomi Daerah dapat diartikan sebagai
The purpose of the study is to analyse an innovation adoption process among stakeholders in tapioca industry for developing an action learning process in a waste
Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini Penelitian Tindakan Kelas (PTK) model Kemmis dan Taggart dalam tiga siklus yang terdiri dari perencanaan,
Di dalam perusahaan berbentuk perseroan terbatas (PT), modal sendiri perusahaan ditunjukkan dengan akun Modal Saham (Capital Stock), Paid-in Capital, Treasury Stock, Saldo Laba,
Neurologi (Ilmu kedokteran syaraf) Optalmologi (Ilmu kedokteran mata) Ontology (Ilmu kedokteran yang. berkaitan dengan kesehatan
problems or questions to consider and in selecting the data to bring to bear; it consists of standards governing the inclusion of questions and data”
The effectiveness of implementing information and communication technology on student academic services (A case study in Bandung Institute of Technology for the 2015- 2016 Period).
Hasil penelitian menunjukkan bahwa: (i) secara umum, selama periode tahun 2000 dan tahun 2010 kondisi perekonomian Provinsi Jambi mengalami peningkatan yang sangat
