• Tidak ada hasil yang ditemukan

Rencana Strategis | Payakumbuh Kota renstra itda

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "Rencana Strategis | Payakumbuh Kota renstra itda"

Copied!
8
0
0

Teks penuh

(1)
(2)
(3)
(4)
(5)
(6)
(7)

Output

Outcome

Target Rp (jt) Target Rp (jt) Target Rp (jt) Target Rp (jt) Target Rp (jt) Target

Rp (jt)

1

2

3

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

17

18

19

20

- Pelaksanaan pengawasan internal secara berkal

Terwujudnya program kerja pemeriksaan tahunan

Meningkatnya jumlah pelayanan pengawasan reguler

PKPT 33 33 252,11 40 300 40 300 40 325 40 350 40 350

- Penanganan Kasus Pengaduan di lingkungan Pemerintah Payakumbuh

Berkurangnya kasus-kasus pengaduan dan Pemeriksaan khusus

Jumlah Penanganan Kasus Pengaduan dan Pengawasan Khusus

obrik 11 16 44,575 12 40 12 40 10 35 10 35 8 30

- Pemeriksaan dan Pembinaan Asistensi Keuangan pada SKPD

Terwujudnya tertib administrasi keuangan dan asset di SKPD

Persentase SKPD yang teah melaksanakan tertib administrasi keuangan dan barang

% 30% - - 40% 45 50% 60 80% 75 100% 90 100% 90

- Pemeriksaan serentak Penyampaian pengesahan SPJ dan Asset SKPD

Tersusunnya Laporan Hasil PEMTAk SPJ dan Tersedianya laporan PEMTAK asset

Persentase SKPD yang melaksanakan pengelolaan penatausahaan keuangan dengan baik dan penyampaian Lap Keu. Tepat waktu

75 100% 90 100% 90

Program dan Kegiatan

4

% 30% - - 40%

Program Peningkatan sistem pengawasan internal dan pengendalian pelaksanaan kebijakan KDH

Target Kinerja Program dan Kerangka Pendanaan

Tahun 2013

Tahun 2014

Tahun 2015

Tahun 2016

Tahun 2017

Kondisi Kinerja

pada akhir

periode Renstra

Indikator Kinerja

Satuan

Data Capaian

pada Tahun

Awal

Perencanaan

Tujuan

Sasaran

Indikator

Sasaran

45 50% 60 80%

Jumlah pengawasan internal secara berkala Peningkatkan kualitas hasil pengawasan internal yang semakin efektif dan efisien Terwujudnya tata kelola

pemerintahan yang baik dan bersih di Lingkungan Pemerintahan Daerah Kota Payakumbuh

Rencana Program, Kegiatan, Indikator Kinerja, Kelompok Sasaran dan Pendanaan Indikatif Inspektorat

- Pemeriksaan serentak Penyampaian pengesahan SPJ dan Asset SKPD

Tersusunnya Laporan Hasil PEMTAk SPJ dan Tersedianya laporan PEMTAK asset

Persentase SKPD yang melaksanakan pengelolaan penatausahaan keuangan dengan baik dan penyampaian Lap Keu. Tepat waktu Persentase SKPD yang melaksanakan pengelolaan asset dengan baik

- Inventarisasi Temuan Pengawasan - Tindak Lanjut Hasil Temuan

Pengawasan

- Evaluasi Berkala Temuan Hasil Pengawasan

- Implementasi SPIP

- Pelatihan pengembangan tenaga pemeriksa dan aparatur pengawasan

75 100% 90 100% 90

Peningkatan Profesionalisme Tenaga Pemeriksa dan Aparatur Pengawasan Peningkatan Fungsi Pengawasan dan Penegakan Hukum

% 30% - - 40%

Program Peningkatan sistem pengawasan internal dan pengendalian pelaksanaan kebijakan KDH

14,477 2

kali 2

Meningkatnya efek jera terhadap pelaku - pelaku penyimpangan

Terlaksananya Gelar Pengawasan sebanyak 2 kali dalam satu tahun

2 17

2 17

80 76

100 30 100 30

100 75 100 70

60

70

40 80 76 76 80 76

90 62,062 90

90 27 90

80 76 80

85 62,062

85

Implementasi SPIP

35,54 26,059 80 80 62,062

2 17

2 17

26,059 2 14,477

27 62,062

45 50% 60 80%

Persentase Peningkatan Fungsi Pengawasan Peningkatkan kualitas

hasil pengawasan internal yang semakin efektif dan efisien

Peningkatan fungsi pengawasan dan penegakan hukum

Persentase tindak lanjut hasil pemeriksaan Terwujudnya tata kelola

pemerintahan yang baik dan bersih di Lingkungan Pemerintahan Daerah Kota Payakumbuh

Pelaksanaan Sistem Pengendalian Intern Pemerintah Kota Payakumbuh

orang 40

Terwujudnya monitoring dan evaluasi terhadap auditan

Persentase pemantauan tindak lanjut ke lapangan / terhdap obrik

%

% Terwujudnya tindak

lanjut data temuan pemeriksaan

Meningkatnya penanganan tindak lanjut

36 38 36 40

I NSPEKTUR KOTA PAYAKUMBUH Payakumbuh, Pebruari 2013

Drs. SYAHRI AL

Mewujudkan

Aparatur

Pengawasan yang

Profesional dan

Berkualitas

Peningkatkan Kualitas Sumber Daya Aparatur Pengawasan

Jumlah aparatur pengawasan yang mengikuti PKS

Terwujudnya pengembangan dan peningkatan pengetahuan aparatur pengawasan

Meningkatnya pengetahuan dan wawasan Sumber Daya Aparatur Pengawasan

orang 36 36 31,422 36 31,422 36 38 36 38

Drs. SYAHRI AL

(8)

Referensi

Dokumen terkait

VISI : Terwujudnya Aparatur Pengawasan Intern Pemerintah (APIP) yang Profesional, Disiplin dan Bertanggungjawab untuk mendukung tata kelola pemerintahan yang baik (Good

Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 54 Tahun 2010 Tentang Pelaksanaan Peraturan Pemerintah Nomor 8 Tahun 2008 Tentang Tahapan, Tatacara Penyusunan, Pengendalian, Dan

Rencana Strategis Dinas Perhubungan dan Komunikasi Kota Payakumbuh Tahun 2012 – 2017 merupakan perencanaan pelaksanaan pembangunan untuk lima tahun yang mencakup

Memperhatikan Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 54 Tahun 2010 Tentang Tahapan dan Tata Cara Penyusunan Rencana Strategis Satuan Perangkat Daerah ( Renstra SKPD ) ,

Selain memperhatikan peraturan-peraturan terkait indikator diatas, penentuan indikator ini juga mempertimbangkan kemampuan daerah Kota Payakumbuh dengan mengadopsi

[r]

penelitian dan pengembangan, lembaga non pemerintah serta penyediaan data terpilah menurutt jenis kelamin ; Melakukan koordinasi dan fasilitasi kebijakan, program

[r]