• Tidak ada hasil yang ditemukan

Pengaruh Organizational Citizenship Behavior (OCB) Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada PT. PP.London Sumatra Indonesia TBK Medan Chapter III V

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "Pengaruh Organizational Citizenship Behavior (OCB) Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada PT. PP.London Sumatra Indonesia TBK Medan Chapter III V"

Copied!
79
0
0

Teks penuh

Gambar

Gambar 4.3
Gambar 4.4 Struktur Pemegang Saham PT. PP. London Sumatra Indonesia Tbk
Gambar 4.5
Tabel 4.1
+7

Referensi

Dokumen terkait

Selain dari persoalan di atas, pada saat ini mekanisme penanganan pelanggaran asas netralitas di Indonesia memiliki kelemahan berupa tidak masuknya lembaga pelaksana Pemilu yaitu

Anak sering menjadi korban, baik perceraian, meninggalnya, bahkan kesibukan orang tua untuk memenuhi kebutuhan hidup hingga menjadi buruh di Luar Negeri. Kurangnya perhatian orang

PENGARUH HARGA SAHAM DAN FREKUENSI PERDAGANGAN SAHAM TERHADAP BID-ASK SPREAD (STUDI EMPIRIS PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR YANG MELAKUKAN STOCKA. SPLIT DI BURSA EFEK INDONESIA

26 of 2007 concerning Spatial Planning (State Gazette of the Republic of Indonesia Number 68 of 2007, Supplement to State Gazette of the Republic of Indonesia Number

This essay will analyze the European Union framework of ethnic proiling in the aim of combating terrorism that will be contrasted to the principle of non-discrimination that

Yang dimaksud dengan "urusan wajib yang disusun dan diterapkan sesuai dengan peraturan perundang-undangan" adalah urusan wajib sebagaimana diatur dalam Pasal 13

bahwa berdasarkan pertimbangan sebagaimana dimaksud pada huruf a perlu membuat Peraturan Walikota Banjarmasin tentang Perubahan Atas Peraturan Walikota Banjarmasin

[r]