• Tidak ada hasil yang ditemukan

Perencanaan Penjadwalan Perawat Menggunakan Metode Goal Programming (Studi Kasus: Rumah Sakit Sari Mutiara Medan)

N/A
N/A
Info
Unduh - Bebas
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "Perencanaan Penjadwalan Perawat Menggunakan Metode Goal Programming (Studi Kasus: Rumah Sakit Sari Mutiara Medan)"

Copied!
1
0
0

Memuat.... (Lihat teks lengkap sekarang)

Unduh sekarang ( 1 Halaman )

Teks penuh

(1)

DAFTAR PUSTAKA

Charles, D. dan Simpson, T. 2002. Goal progra mming Application in

Multidisciplinary Design Optimization (http: //www.dtic.mil/ndia/2001sbac/simpson)

Tjuju T. dan Dimyati, A. 2002. Operation Research: Model-model Pengambilan Keputusan. Bandung: Sinar Baru Algesindo

Hillier, Frederick dan Gerald, J. Lieberman. 1980. Introduction to Operational Research, Third Edition. California:HoldenDayInc.

Ignizio, J. P. 1985. Introduction to Linear Goal programming, Sage Publications Inc, USA

Lismanto. 2008. Penjadwalan Kuliah dengan Algoritma Memetika.

Mulyono, Sri, 1991, Operations Research. Lembaga Penerbit Fakultas Ekonomi Universitas Indonesia.

Nassendi, Affandi Anwar. 1995. Progra m Linear dan Variansinya. Jakarta: PT. Praptiningsih, Sri. 2006. Kedudukan Hukum Perawat dalam Upaya Pelayanan

Kesehatan di Rumah Sakit. Jakarta: Raya Grafindo Persada

Puspandari, Sintha Yuli. 2010. Optimalisasi Jadwal Kunjungan Eksekutif Pemasaran dengan Goal programming.

Siagian, P. 1987. Penelitian Operasional. Jakarta: UI-Press Siswanto. 2007. Operation Research Jilid 1. Jakarta: Erlangga

Sodikin, Imam. dan Aang Mashuri. 2012. Penjadwalan Produksi pada Sistem. Soetopo, Widandi. 1992. Penerapan Metode Goal programming dalam

Menyelesaikan Model Perencanaan pada Operasi Waduk.

Syadid, Muhammad. 2008. Penjadwalan Perkuliahan Menggunakan Metode Algoritme Genetika.

Tambunan, Shanti Agustina. 2012.Model Penjadwalan Dinas Jaga Perawat IGD Menggunakan Metode Goal programming.

Referensi

Unduh sekarang ( PDF - 1 Halaman - 576.68 KB )

Dokumen terkait

Pemodelan masalah penjadwalan perawat menggunakan nonpreemptive goal programming: studi kasus di Rumah Sakit Permata Bekasi

• •535• Dari solusi optimal yang diperoleh, semua kendala, baik kendala utama maupun kendala tambahan, dapat dipenuhi.Jika dibandingkan dengan penjadwalan yang

Penjadwalan Perawat RS Cipto Mangunkusumo Lantai 4 Zona A Menggunakan Metode Goal Programming.

Berdasarkan Tabel 11 terlihat bahwa penjadwalan dengan menggunakan metode preemptive goal programming lebih baik dibandingkan dengan cara manual karena semua

Model Penjadwalan Perawat di Rumah Sakit

Abstrak : Dalam penelitian ini dibahas model penjadwalan perawat di rumah sakit yang meminimumkan total deviasi (penyimpangan) hari kerja setiap perawat dengan

Optimasi Penjadwalan Perawat Menggunakan Gabungan Integer Linear Programming Dan Variable Neighborhood Search. Studi Kasus Instalasi Gawat Darurat Rumah Sakit Ibnu Sina Makassar - ITS Repository

Tujuan dari tugas akhir ini adalah untuk mendapatkan jadwal perawat yang optimal pada bagian IGD Rumah Sakit Ibnu Sina dengan menggunakan Integer Programming dan dengan

OPTIMASI PERENCANAAN PRODUKSI DENGAN MENGGUNAKAN METODE GOAL PROGRAMMING

Metode Goal Programming dapat menentukan jumlah produksi yang optimal karena metode Goal Programming potensial untuk menyelesaikan aspek- aspek yang bertentangan

MENGOPTIMALKAN PENJADWALAN SEKURITI DENGAN MODEL GOAL PROGRAMMING ABSTRACT ABSTRAK

Model goal programming yang dibentuk dapat digunakan untuk mengoptimalkan sebuah penjadwalan sekuriti dengan memenuhi kendala-kendala yang telah ditentukan, diantaranya banyaknya

PENJADWALAN PERAWAT MENGGUNAKAN GOAL PROGRAMMING: STUDI KASUS DI RUMAH SAKIT HASANAH GRAHA AFIAH DEPOK RUSTIANA IMALA PUTRI

Fungsi objektif ini bertujuan meminimumkan kelebihan (deviasi) pada kendala tujuan ketiga agar perawat mendapat jadwal shift malam maksimal 8 hari dalam satu periode

PEMODELAN PENJADWALAN PERAWAT MENGGUNAKAN NONPREEMPTIVE GOAL PROGRAMMING: STUDI KASUS DI RUMAH SAKIT PERMATA BEKASI IHSAN CAISARIO

Beberapa aturan tambahan tersebut misalkan pembagian shift yang merata tiap perawat, menghindari pola penjadwalan libur–masuk–libur, menghindari pola penjadwalan