• Tidak ada hasil yang ditemukan

Sub Stuktur I : Analisis Hubungan Atasan – Bawahan

HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP KUALITAS INTERAKSI ATASAN–BAWAHAN DENGAN ORGANIZATIONAL  HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP KUALITAS INTERAKSI ATASAN–BAWAHAN DENGAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB).

HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP KUALITAS INTERAKSI ATASAN–BAWAHAN DENGAN ORGANIZATIONAL HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP KUALITAS INTERAKSI ATASAN–BAWAHAN DENGAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB).

... interaksi atasan-bawahan dan skala OCB. Berdasarkan hasil analisis data menggunakan product moment maka diperoleh korelasi yang signifikan antara persepsi terhadap kualitas interaksi ...

17

Hubungan Antara  Bawahan terhadap Atasan Dengan Kepuasan Kerja  Ubaya Repository

Hubungan Antara Bawahan terhadap Atasan Dengan Kepuasan Kerja Ubaya Repository

... menggunakan analisis korelasi pearson product moment mendapat hasil yaitu r = 0,281, p < ...ada hubungan yang signifikan antara trustworthiness bawahan terhadap pimpinan dengan kepuasan ...

1

Pengaruh Hubungan Atasan dan Bawahan Terhadap Kinerja Karyawan PT. DHL Tangerang

Pengaruh Hubungan Atasan dan Bawahan Terhadap Kinerja Karyawan PT. DHL Tangerang

... antara atasan dan bawahan yang menjadi fokus dalam penelitian ini diistilahkan oleh Pace & Faules dengan komunikasi downward, yaitu komunikasi vertikal yang terjadi antara atasan ke staf ...

11

Analisis efektivitas komunikasi atasan dan bawahan pada Kantor Pos Bogor

Analisis efektivitas komunikasi atasan dan bawahan pada Kantor Pos Bogor

... Namun, bawahan tidak terlalu memberikan pengaruh yang besar terhadap perubahan sikap ...Memperbaiki Hubungan Nilai median pada aspek memperbaiki hubungan berdasarkan penilaian atasan dan ...

95

Analisis Hubungan Atasan-Bawahan Terhadap Kepuasan Kerja dan Dampaknya Pada Kualitas Pelayanan di Klinik Mutiara Cikutra Bandung

Analisis Hubungan Atasan-Bawahan Terhadap Kepuasan Kerja dan Dampaknya Pada Kualitas Pelayanan di Klinik Mutiara Cikutra Bandung

... dari hubungan kedua belah pihak. Bilamana hubungan tersebut merupakan hubungan yang berkualitas tinggi, maka hubungan-hubungan akan lebih bersifat sosial, dan tidak lagi semata- mata ...

59

Hubungan Antara Cara Atasan Memimpin dengan Kinerja Bawahan Pada PT. Pelita Air Service

Hubungan Antara Cara Atasan Memimpin dengan Kinerja Bawahan Pada PT. Pelita Air Service

... Untuk mengetahui hipotesis diterima atau ditolak, dilakukan uji hipotesis korelasional. Uji korelasional ini menggunakan uji analisis Pearson melalui software Statistical Product Service Solution (SPSS) versi ...

14

ANALISIS PENGARUH KOMUNIKASI  ATASAN BAWAHAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA   ANALISIS PENGARUH KOMUNIKASI ATASAN BAWAHAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA DI PT. BANK PEMBANGUNAN DAERAH JAWA TENGAH CABANG SURAKARTA.

ANALISIS PENGARUH KOMUNIKASI ATASAN BAWAHAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA ANALISIS PENGARUH KOMUNIKASI ATASAN BAWAHAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA DI PT. BANK PEMBANGUNAN DAERAH JAWA TENGAH CABANG SURAKARTA.

... 1. Arti Kinerja…………………………………………………… 2. Penilaian Kinerja……………………………………………… 3. Indikasi Turunnya Kinerja……………………………………. 4. Cara Meningktakan Kinerja………………………………….. D. Hubungan Komunikasi Atasan ...

4

PENDAHULUAN  Hubungan antara gaya evaluasi atasan dan perpsepsi terhadap budaya perusahaan dengan kepuasan kerja bawahan.

PENDAHULUAN Hubungan antara gaya evaluasi atasan dan perpsepsi terhadap budaya perusahaan dengan kepuasan kerja bawahan.

... diterapkan atasan pada bawahannya. Setiap perusahaan memiliki gaya evaluasi atasan yang berbeda-beda terhadap kinerja karyawannya, dan gaya evaluasi yang digunakan biasanya sesuai dengan budaya yang ada ...

7

Analisis Kesejahteraan Psikologis Karyawan dan Kualitas Interaksi Bawahan Berdasarkan Kepribadian Atasan

Analisis Kesejahteraan Psikologis Karyawan dan Kualitas Interaksi Bawahan Berdasarkan Kepribadian Atasan

... atau hubungan antara karyawan dengan manajer dan rekan kerja atau para koleganya; Psychological Health (PSY), menjelaskan bagaimana pekerjaan karyawan mempengaruhi kesehatan psikologis ...

10

Hubungan Antara Model Komunikasi Dua Arah Antara Atasan Dan Bawahan Dengan Motivasi Kerja Pada Bintara Di Polresta Yogyakarta

Hubungan Antara Model Komunikasi Dua Arah Antara Atasan Dan Bawahan Dengan Motivasi Kerja Pada Bintara Di Polresta Yogyakarta

... lapangan hubungan model komunikasi dua arah antara atasan dan bawahan dengan motivasi kerja di Polresta ...antara atasan dan bawahan, yang kemudian hasilnya diuji dengan ...dilakukan ...

10

HUBUNGAN ATASAN BAWAHAN DAN PENGARUHNYA TERHADAP KEADILAN ORGANSISASIONAL, KOMITMEN ORGANISASIONAL SERTA PERILAKU PERAN EKSTRA PADA SEKOLAH MENENGAH PERTAMA NEGERI WILAYAH SUB RAYON 26 KABUPATEN JEMBER

HUBUNGAN ATASAN BAWAHAN DAN PENGARUHNYA TERHADAP KEADILAN ORGANSISASIONAL, KOMITMEN ORGANISASIONAL SERTA PERILAKU PERAN EKSTRA PADA SEKOLAH MENENGAH PERTAMA NEGERI WILAYAH SUB RAYON 26 KABUPATEN JEMBER

... ” Hubungan Atasan Bawahan Dan Pengaruhnya Terhadap Keadilan Organsisasional, Komitmen Organisasional Serta Perilaku Peran Ekstra Pada Sekolah Menengah Pertama Negeri Wilayah Subra 26 Kabupaten ...

14

Kualitas Komunikasi Interpersonal Atasan Bawahan di PT Kuala Pelabuhan Indonesia.

Kualitas Komunikasi Interpersonal Atasan Bawahan di PT Kuala Pelabuhan Indonesia.

... ditunjukkan atasan masuk dalam kategori baik. Hal itu dibuktikan dari hasil analisis deskriptif dimensi kesetaraan, sebanyak 53% karyawan menyatakan baik dan 32% menyatakan sangat ...bahwa atasan di ...

14

HUBUNGAN ANTARA KUALITAS INTERAKSI ATASAN-BAWAHAN DAN DUKUNGAN ORGANISASI DENGAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR PADA PERAWAT DI RUMAH SAKIT MUHAMMADIYAH SELOGIRI.

HUBUNGAN ANTARA KUALITAS INTERAKSI ATASAN-BAWAHAN DAN DUKUNGAN ORGANISASI DENGAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR PADA PERAWAT DI RUMAH SAKIT MUHAMMADIYAH SELOGIRI.

... ada hubungan yang.signifikan antara kualitas interaksi atasan-bawahan dan dukungan organisasi dengan ...Hasil analisis korelasi parsial menunjukkan ada hubungan antara kualitas ...

18

PENGARUH KUALITAS HUBUNGAN ANTARA ATASAN– BAWAHAN TERHADAP PERILAKU KERJA KONTRAPRODUKTIF Studi Pada Perawat Rumah Sakit Khusus Mata Palembang

PENGARUH KUALITAS HUBUNGAN ANTARA ATASAN– BAWAHAN TERHADAP PERILAKU KERJA KONTRAPRODUKTIF Studi Pada Perawat Rumah Sakit Khusus Mata Palembang

... Kualitas hubungan antara atasa- bawahan terhadap perilaku laku kerja ...Kualitas Hubungan antara Atasan-bawahan dari Leden dan Maslyn ...teknik analisis regresi diperoleh bahwa ...

8

Struktur Pertukaran Sosial Antara Atasan dan Bawahan di PT Sirkulasi Kompas Gramedia Yogyakarta.

Struktur Pertukaran Sosial Antara Atasan dan Bawahan di PT Sirkulasi Kompas Gramedia Yogyakarta.

... termasuk atasan itu sendiri untuk menjenguk sesama karyawan yang sakit atau mengajak karyawan untuk menyumbang seiklhasnya beberapa dana untuk membantu salah satu karyawan yang kekurangan dalam hal ekonomi atau ...

15

BAB I PENDAHULUAN - Pengaruh Tuntutan Kerja dan Hubungan Atasan -Bawahan terhadap Stres Kerja

BAB I PENDAHULUAN - Pengaruh Tuntutan Kerja dan Hubungan Atasan -Bawahan terhadap Stres Kerja

... Berdasarkan hasil penelitian, stres kerja yang berkepanjangan yang dialami oleh karyawan biasanya menghasilka n kelelahan, ditandai dengan respon maladaptif seperti kelelahan, agresi, penyakit, produktivitas rendah, ...

13

Pengaruh Tuntutan Kerja dan Hubungan Atasan -Bawahan terhadap Stres Kerja

Pengaruh Tuntutan Kerja dan Hubungan Atasan -Bawahan terhadap Stres Kerja

... dari atasan buat rekomendasi hasil sadap tanaman karet dari pusat badan penelitian perkebunan Medan yang ada di sungai putih, karena perkebunan AFD 1,2,3 sini khan hasil produksinya turun saya bertugas buat ...

220

Pengaruh Tuntutan Kerja dan Hubungan Atasan -Bawahan terhadap Stres Kerja

Pengaruh Tuntutan Kerja dan Hubungan Atasan -Bawahan terhadap Stres Kerja

... Itee Gak jelas bu, pekerjaan terkadang tidak sesuai dengan prosedur. Nanti atasan si A punya pendapat seperti ini, nanti datang si B punya pendapatnya beda, jadi nya saya bingung bu. Nanti si B ngomong “itu gak ...

105

PENGARUH TUNTUTAN KERJA DAN HUBUNGAN ATASAN - BAWAHAN TERHADAP STRES KERJA

PENGARUH TUNTUTAN KERJA DAN HUBUNGAN ATASAN - BAWAHAN TERHADAP STRES KERJA

... diimensi hubungan atasan-bawahan yaitu kontribusi, loyalitas, afeksi dan profesional ...dan hubungan atasan -bawahan terhadap stres kerja dan bagaimana pengaruh dimensi tuntutan ...

14

Show all 10000 documents...

Related subjects