[PDF] Top 20 Studi Deskriptif Tentang Kepuasan Kerja Pada Guru Honorer SMU Swasta "X" Bandung.

... Universitas Kristen Maranatha... Universitas Kristen Maranatha &* -.[r] ... Lihat dokumen lengkap

... hubungan kerja secara sepihak atau secara ...‘ X ’ tidak akan ada pemutusan hubungan kerja, kecuali jika karyawan bagian produksi ini menyalahgunakan kepercayaan, seperti mencuri ayam dan sering ... Lihat dokumen lengkap

... lingkungan kerja (Working Condition) menunjukkan bahwa 12 orang ...lingkungan kerja yang kurang memadai, dimana untuk bekerja ukuran ruangan tidak sesuai dengan jumlah personel yang ada dalam ruangan ... Lihat dokumen lengkap

... Sejak berdiri sampai tahun 2007, penghasilan pabrik kerupuk ini menunjukkan peningkatan. Namun pada tahun 2008, omset pabrik kerupuk tersebut menunjukkan penurunan sekitar 15%. Berdasarkan informasi yang diperoleh dari ... Lihat dokumen lengkap

... Sebagian besar para sales perusahaan “X” di kota Bandung ini berada pada masa dewasa awal, yaitu sekitar usia 20-40 tahun (Santrock, 2004). Rentang usia ini merupakan usia produktif, dimana seseorang mampu ... Lihat dokumen lengkap

... Jalinan hubungan kemitraan jangka panjang, kejujuran, kepercayaan, komunikasi yang terbuka dan berbagi rasa, adalah ciri khas dalam hubungan kerja Mall “X” untuk mencapai cita-cita yang luhur dalam ... Lihat dokumen lengkap

... produktivitas kerja karyawan yang menurun, berupa kurangnya ketelitian serta kurang menjaga kebersihan, didapat informasi bahwa terdapat 40% karyawan di bagian produksi yang 2-3 kali membolos kerja dengan ... Lihat dokumen lengkap

... Kepuasan kerja merupakan sikap yang dimiliki oleh individu pekerjaan karyawan (Ivancevich & Matteson, ...2002:121). Kepuasan kerja ini mengacu pada aspek-aspek penting, yaitu: gaji (pay), ... Lihat dokumen lengkap

... Berdasarkan keenam aspek tersebut diatas,karyawan yang menyatakan puas,mengatakan bahwa kompensasi yang mereka terima memang belum cukup untuk memenuhi semua kebutuhan dan kesejahteraan mereka tetapi mereka merasa merasa ... Lihat dokumen lengkap

... [r] ... Lihat dokumen lengkap

... [r] ... Lihat dokumen lengkap

... tenaga kerja bukan hanya faktor produksi. Terlebih tenaga kerja yang kompeten merupakan alat untuk mencapai keunggulan kompetitif perusahaan, keunggulan ini diperoleh dari kompetensi unik yang dimiliki ... Lihat dokumen lengkap

... Di puskesmas “X”, terdapat beberapa tugas dan tanggung jawab yang harus dikerjakan oleh para perawat, yaitu : (a) bertanggung jawab atas laporan bulanan penyakit (LB1), (b) melaksanakan tugas asuhan keperawatan, ... Lihat dokumen lengkap

... ini guru di ...apabila guru sebagai aplikator di lapangan tidak memiliki kemampuan (kualitas) dalam penyampaian materi, cakap menggunakan alat-alat teknologi yang mendukung pembelajaran, maka tujuan ... Lihat dokumen lengkap

... untuk guru-guru yang mengajar lebih dari 1 mata ...sebagian guru terkadang tidak memberikan pekerjaan rumah kepada murid atau tidak memberikan latihan di kelas karena tidak mau menambah bahan ... Lihat dokumen lengkap

... [r] ... Lihat dokumen lengkap

... membuat guru honorer memiliki keinginan untuk mengembangkan dirinya dengan terus berusaha mengerahkan kompetensi dan kualitasnya secara optimal dalam melakukan pekerjaan sebagai ...guru. Guru ... Lihat dokumen lengkap

... tingkat kepuasan kerja dan gambaran tingkat kinerja guru tersebut beserta besar kecilnya pengaruh yang di ...kinerja guru honorer di SMK Negeri 11 Bandung bahwa tidak semua ... Lihat dokumen lengkap

... tinggi, kepuasan kerja berada pada kategori cukup tinggi, dan komitmen organisasi di SMK Negeri 11 Bandung berada pada kategori cukup ...dan kepuasan kerja baik secara parsial maupun ... Lihat dokumen lengkap

... DAFTAR ISI ............................................................... Error! Bookmark not defined. DAFTAR GAMBAR .................................................. Error! Bookmark not defined. DAFTAR TABEL ... Lihat dokumen lengkap