Studi Deskriptif Mengenai Culture Shock dan Strategi Akulturasi pada Mahasiswa Suku Bugis di Kota Bandung.
Teks penuh
Dokumen terkait
Berbeda dengan karyawan pria yang dalam Masa Persiapan Pensiunnya memiliki PWB rendah, mereka tidak tertarik untuk mengembangkan dirinya, tidak merasa puas dengan hidupnya,
Mahasiswa yang pada kehidupannya mungkin mengalami permasalahan ataupun konflik sehingga menyebabkan mereka merasa kecewa pada Tuhan dan merasa tidak memiliki hubungan apa pun
Berdasarkan hasil wawancara dengan enam orang karyawan divisi Caring, empat orang karyawan (66.6%) menyatakan bahwa alasan teman-teman mereka yang melakukan pengunduran
77.. Karyawan operasional yang merasa tidak puas terhadap faktor pay merasa tidak puas dengan imbalan, tunjangan dan uang prestasi yang mereka terima dari perusahaan dan
kampus dan/atau tidak enggan menegur orang lain yang merokok di kawasan kampus, sedangkan mahasiswa yang memiliki komponen konatif negatif terhadap peraturan
“ Bahasa di sini berbeda, jadi aku harus berbahasa Indonesia terus setiap hari 24 jam full jika berkomunikasi dengan orang lain yang jelas berbeda budaya gini tapi lama-lama
Akan tetapi terkadang mereka merasa cukup sulit untuk membicarakan permasalahan bersama-sama dengan pasangan, karena biasanya pasangan cenderung tidak mau mengalah atau
Sedangkan, etnik Minang karena berorientasi pada upaya meningkatkan kesejahteraan dan stabilitas di dalam diri (Borualogo, 2014:206) membuat mereka merasa tidak
