6
ANALISIS LAPORAN KEUANGAN PT. PERUSAHAAN GAS NEGARA (PERSERO) TBK, MEDAN
TUGAS AKHIR
Diajukan Oleh:
MUSPITA SARI 122101110
Guna Memenuhi Salah Satu Syarat Untuk Menyelesaikan Pendidikan Pada Program Diploma III
FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS SUMATERA UTARA
LEMBAR PENGESAHAN TUGAS AKHIR
NAMA : MUSPITA SARI
NIM : 122101110
PROGRAM STUDI : DIPLOMA III MANAJEMEN KEUANGAN
JUDUL : ANALISIS LAPORAN KEUANGAN
PT. PERUSAHAAN GAS NEGARA (PERSERO) TBK, MEDAN
Tanggal :……..2015 DOSEN PEMBIMBING
NIP. 19510213198303 2002 Dra. Setri Hiyanti Siregar, M.Si
Tanggal :……..2015 KETUA PROGRAM STUDI
DIPLOMA III MANAJEMEN KEUANGAN
NIP. 197411232000122001 Dr. Yeni Absah, SE, M.Si
Tanggal :……..2015 DEKAN FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
NIP.195604071980021001
i
Puji dan syukur yang sangat disampaikan kehadirat Allah SWT karena dengan rahmat-Nya lah penulis dapat menyelesaikan Tugas Akhir ini guna memenuhi salah satu persyaratan akademik dalam menyelesaikan program studi pendidikan Diploma III Manajemen Keuangan Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Sumatera Utara.
Adapun judul Tugas Akhir ini adalah “ANALISIS LAPORAN KEUANGAN PT. PERUSAHAAN GAS NEGARA (PERSERO) TBK, MEDAN”. Penulis juga menyadari bahwa Tugas Akhir ini jauh dari kesempurnaan. Oleh karena itu, saran dan kritik yang membangun dari berbagai pihak sangat diharapkan untuk menyempurnakan Tugas Akhir ini.
Selanjutnya, pada kesempatan ini penulis ingin menyampaikan ucapan terima kasih yang sebesar-besarnya kepada ayah penulis, Mulyadi yang selama ini telah memberikan nasehat-nasehat terindah dan dukungan serta ibunda penulis, Yusnidar yang telah mendidik dan mengayomi dengan penuh kesabaran dan kasih sayang yang diberikan tanpa putus.
Serta semua pihak yang telah memberikan bantuan, bimbingan dan dukungannya baik moril, materil, dan spiritual baik secara langsung maupun tidak langsung sehingga memungkinkan penulis dapat menyelesaikan Tugas Akhir ini. Dengan tulus penulis mengucapkan terima kasih
kepada :
ii
2. Ibu DR. Yeni Absah,S.E.,M.Si selaku Ketua Program Studi Diploma III Manajemen Keuangan.
3. Bapak Syafrizal Helmi Situmorang, S.E.,M.Si. selaku Sekretaris Program Studi Diploma III Manajemen Keuangan Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Sumatera Utara.
4. Ibu Dra. Setri Hiyanti Siregar, M.Si selaku dosen pembimbing yang telah memberikan saran, arahan dan koreksi kepada penulis.
5. Bapak Kastam dan Tengku Rifki Fauzan selaku pimpinan Departemen Keuangan dan SDM, dan selaku mentor magang pada PT. Perusahaan Gas Negara (Persero) Tbk,
6. Teman spesial saya Anindya Pratiwi Ningtyas, Delvira Siregar, Lifti Hardini Azhar, Meirina Ritonga, Riahni Saragih, dan Yuli Ratna Sari Siregar, yang telah memberikan dukungan, semangat dan doa kepada penulis dalam menyelesaikan Tugas Akhir ini. Serta teman-teman Program Studi D-III Manajemen Keuangan stambuk 2012.
Akhir kata, kepada pihak yang telah memberi bantuan yang tak ternilai harganya ini, penulis mengucapkan terima kasih. Dan besar harapan penulis semoga Tugas Akhir ini dapat memberikan manfaat bagi rekan-rekan pembaca sekalian.
Medan, Juni 2015 Penulis
iii
BAB II PROFIL PERUSAHAAN A. Sejarah Perusahaan... 6
B. Struktur Organisasi ... 9
C. Uraian Pekerjaan (Job Description) ... 10
D. Jaringan Usaha/Kegiatan ... 18
E. Kinerja Usaha Terkini ... 20
D. Laporan Keuangan PT.Perusahaan Gas Negara (Persero)TBK, Medan ... 43
E. Analisis Laporan Keuangan ... 45
F. Pengaruh Tinggi Rendahnya Rasio Terhadap Komponen Laporan Keuangan ... 55
BAB IV KESIMPULAN A. Kesimpulan ... 68
B. Saran ... 70
iv
DAFTAR TABEL
No. Tabel Judul Halaman Tabel 3.1 Laporan Neraca PT.Perusahaan Gs Negara
(Persero) Tbk Medan... 44
Tabel 3.2 Laporan Laba Rugi PT. Perusahaan Gas Negara (Persero) Tbk Medan... 45
Tabel 3.3 Perbandingan Rasio Likuiditas ... 47
Tabel 3.4 Perbandingan Rasio Solvabilitas ... 49
Tabel 3.5 Perbandingan Rasio Aktivitas ... 52
v
DAFTAR GAMBAR
No. Gambar Judul Halaman Gambar 2.l Struktur Organisasi PT Perusahaan Gas Negara
1 A. Latar Belakang
PT. Perusahaan Gas Negara (Persero) Tbk adalah perusahaan BUMN yang bergerak dibidang usaha transmisi dan distribusi gas bumi. PT. Perusahaan Gas Negara (Persero) Tbk mengacu pada UU Minyak dan Gas Bumi No. 22 tahun 2001, yang mengharuskan adanya pemisahan entitas yang bergerak di bidang hulu dan hilir, yaitu menghubungkan Produsen Gas Bumi dengan Pengguna Gas Bumi.
Dalam PT. Perusahaan Gas Negara (Persero) Tbk ini juga diperlukan perencanaan untuk masa yang akan datang dengan salah satu cara menganalisis laporan keuangan dengan mengetahui anggaran pemasukan maupun pengeluaran. Untuk dapat memperoleh gambaran tentang perkembangan keuangan PT. Perusahaan Gas Negara (Persero) Tbk Medan, dengan hal ini akan sangat membutuhkan suatu laporan keuangan.
Harahap (2013:195) menegaskan tentang pentingnya tujuan analisis laporan keuangan sebagai berikut:
1. Memberikan informasi yang lebih luas, lebih dalam dari pada yang terdapat dalam laporan keuangan biasa.
2. Menggali informasi yang tidak nampak secara kasat mata dari suatu laporan keuangan atau yang berada dibalik laporan keuangan.
laporan keuangan maupun kaitannya dengan informasi yang diperoleh dari luar perusahaan.
4. Memberikan informasi yang diinginkan oleh para pengambil keputusan. 5. Menentukan peringkat (rating) perusahaan kriteria tertentu yang sudah
dikenal dalam dunia bisnis.
6. Membandingkan situasi perusahaan dengan standar normal dan ideal. 7. Memahami situasi dan kondisi keuangan perusahaan baik posisi
keuangan, hasil laba, struktur keuangan dan dapat juga memprediksi potensi arah yang mungkin dialami perusahaan di masa yang akan datang.
Menurut Syahyunan (2013:25), laporan keuangan adalah produk dari manajemen dalam rangka mempertanggung jawabkan (stewardship) penggunaan sumber daya dan sumber dana yang dipercayakan kepadanya. Secara umum laporan ini menyediakan informasi tentang posisi keuangan pada saat tertentu, kinerja dan arus kas dalam suatu periode yang ditujukan bagi pengguna laporan keuangan di luar perusahaan untuk menilai dan mengambil keputusan yang bersangkutan dengan perusahaan. Sebagai sumber informasi, laporan keuangan harus disajikan secara wajar, transparan, mudah dipahami dan dapat diperbandingkan dengan tahun sebelumnya ataupun antar perusahaan sejenis.
Untuk membuktikan bahwa laporan keuangan bermanfaat maka dilakukan penelitian laporan keuangan. Salah satu bentuk penelitian analisis laporan keuangan yaitu menggunakan rasio-rasio keuangan dimana penelitian yang berkaitan dengan penilaian atas kinerja keuangan dalam suatu perusahaan.
Analisis rasio mengekspresikan hubungan antara data-data laporan keuangan terpilih. Hubungan ini diekspresikan dalam istilah persentasi, tingkat, atau proporsi sederhana. Analisis laporan keuangan menggunakan perhitungan rasio-rasio agar dapat mengevaluasi keadaan keuangan perusahaan disetiap tahunnya. Rasio dapat dihitung berdasarkan sumber datanya yang terdiri dari rasio-rasio neraca yaitu rasio yang disusun dari data yang berasal dari neraca, rasio-rasio laporan laba rugi yang disusun dari data yang berasal dari laporan laba rugi, dan rasio-rasio antar laporan yang disusun berasal dari data neraca dan laporan laba rugi.
Rasio keuangan yang akan penulis bahas meliputi Rasio Likuiditas (Liquidity ratio), Rasio Solvabilitas (Leverage ratio), Rasio Aktivitas (Activity ratio), Rasio Profitabilitas (Profitability ratio).
kinerja perusahaan, bagi investor fungsi laporan keuangan adalah untuk membantu menentukan apakah perusahaan harus membeli, menahan atau menjual investasi tersebut, bagi kreditor fungsi laporan keuangan adalah untuk mengetahui kemampuan perusahaan melunasi hutang beserta bunganya, serta bagi pemerintah digunakan untuk mengetahui pendapatan Negara dalam hal pajak.
Berdasarkan penjelasan diatas maka penulis tertarik membuat judul Tugas Akhir “ Analisis Laporan Keuangan Pada PT. Perusahaan Gas Negara (Persero) Tbk.”
B. Rumusan masalah
Berdasarkan latar belakang di atas maka penulis membuat rumusan permasalahan yang hendak diteliti dalam penelitian ini dituangkan dalam bentuk pertanyaan, sebagai berikut:
1.Bagaimana kondisi keuangan PT. Perusahaan Gas Negara (Persero) Tbk, bila dilihat dari analisis rasio-rasio keuangan (Likuiditas, Solvabilitas, Aktivitas dan Profitabilitas) untuk periode 2012 dan 2013?
C. Tujuan Penelitian
Tujuan dari penelitian ini adalah sebagai berikut:
2. Untuk mengetahui apakah kinerja keuangan perusahaan sudah berjalan baik dan berkembang dari satu periode ke periode berikutnya.
D. Manfaat Penelitian
Manfaat dari penelitian ini adalah sebagai berikut:
1. Bagi Perusahaan, dapat mengetahui kondisi keuangan perusahaan melalui analisis laporan keuangan menggunakan rasio-rasio keuangan untuk membuat perbandingan di setiap tahunnya sebagai bahan pertimbangan dalam mengambil langkah-langkah dimasa mendatang, sehingga diharapkan perusahaan akan terus mengalami perkembangan.
2. Bagi Penulis, untuk menambah dan memperluas wawasan pengetahuan penulis khususnya mengenai analisis laporan keuangan serta dapat menerapkan teori yang telah diperoleh selama masa studi dengan praktek yang sesungguhnya.
6 A. Sejarah Ringkas
PT Perusahaan Gas Negara (Persero) Tbk atau sering disebut PGN dengan kode transaksi perdagangan Bursa Efek Indonesia “PGAS”, merupakan sebuah perusahaan gas swasta milik Belanda yang bernama I.J.N. Eindhoven & Co berdiri pada tahun 1859 yang memperkenalkan penggunaan gas kota di Indonesia yang terbuat dari Batu Bara.Kemudian pada tahun 1950, oleh pemerintah Belanda, perusahaan tersebut diberi nama NV Overzeese Gas en Electriciteit (NV OGEM). Namun pada tahun 1985, Pemerintah Republik Indonesia mengambil alih kepemilikan firma tersebut dan mengubah nama menjadi Penguasa Perusahaan Peralihan Listrik dan Gas (P3LG) seiring dengan perkembangan Pemerintah Indonesia, pada tahun 1961 status perusahaan itu beralih menjadi BPU-PLN.
tanggal 13 November 2003, yang antar lain berisi tentang perubahan struktur permodalan. Perubahan ini telah disahkan oleh Mentri Kehakiman dan Hak Asasi Manusia Republik Indonesia dalam surat keputusan No C-26467 HT.01.04 Th 2003 tanggal 4 November 2003, dan diumumkan dalam Berita Negara Republik Indonesia dengan No. 94 Tambahan No. 11769 tanggal 24 November 2003.
Pada tanggal 5 Desember 2003, Perseroan memperoleh pernyataan efektif dari badan Pengawas Pasar Modal untuk melakukan penawaran umum saham perdana kepada masyarakat sebanyak 1.296.296.000 saham, yang terdiri dari 475.309.000 saham dari investasi saham Pemerintah Republik Indonesia, pemegang saham perseroan dan 820.987.000 saham baru.
Sejak saat itu, nama resmi Perseroan menjadi PT Perusahaan Gas Negara (Persero)Tbk. Saham perusahaan telah dicatatkan dalam Bursa Efek Jakarta dan Bursa Efek Surabaya pada tanggal 15 Desember 2003 dengan kode transaksi perdagangan “PGAS.”
1. Visi, Misi dan Nilai-nilai Budaya PGN
Untuk menghadapi tantangan kompetisi usaha di masa depan, PGN telah menetapkan Visi dan Misi perusahaan serta merumuskan nilai-nilai yang dianut perusahaan ke dalam suatu budaya perusahaan.Berikut adalah Visi, Misi, dan Nilai-Nilai Budaya PGN:
1.1Visi PGN :
Menjadi perusahaan kelas dunia dalam pemanfaatan gas bumi.
1.2 Misi PGN :
Meningkatkan nilai tambah Perusahaan bagi stakeholders melalui :
a. Penguatan bisnis inti di bidang ransportasi niaga gas bumi dan pengembangannya.
c. Pengembangan usaha jasa operasi, pemeliharaan dan keteknikan yang berkaitan dengan industri gas.
d. Profitisasi sumber daya dan aset perusahaan dengan mengembangkan usaha lainnya.
3. Nilai-nilai Budaya PGN (ProCISE) : a. Profesionalisme / Profesionalism
b. Penyempurnaan Terus Menerus / Continous Improvement c. Integritas / Integrity
d. Keselamatan .
2. Strategi dan Tujuan Perusahaan 2.1Strategi Perusahaan
Menyelesaikan pengembangan infrastruktur jaringan pipa tranmisi gas yang terpadu dengan jaringan distribusi yang diharapkan akan tumbuh peran serta pelaku bisnis disepanjang rantai bisnis gas bumi dari sektor hulu ke sektor hilir, dalam rangka mempersiapkan Unbudling dan Open Access.
2.2Tujuan Perusahaan
Tujuan perusahaan ditetapkan dalam Peraturan Pemerintah No. 37 tahun 1994 sebagai berikut :
1. Mengembangkan dan memanfaatkan gas bagi kepentingan umum dan sekaligus memupuk keuntungan berdasarkan prinsip pengelolaan perusahaan. 2. Menyediakan gas dalam jumlah dan mutu yang memadai untuk melayani
kebutuhan masyarakat.
Gambar 2.1
C. Job Description
Berikut adalah uraian pekerjaan (Job Description) untuk setiap departemen pada PT Perusahaan Gas Negara (Persero) Tbk.
1. General Manager
Fungsi General Manager :
General Manager mempunyai fungsi menyelenggarakan kegiatan usaha distribusi gas bumi melalui jaringan pipa gas sesuai perkembangan usaha dan kebijakan yang ditetapkan Direksi.
Tugas General Manager :
a. Menetapkan , mengendalikan dan mengelola Rencana Kerja dan Anggaran.
b. Mengendalikan perencanaan dan pelaksanaan pembangunan jaringan pipa gas serta fasilitas penunjangnya.
c. Mengendalikan pengelolaan kegiatan operasi dan pemeliharaan.
d. Mengendalikan pengelolaan kegiatan penjualan dan layanan pelanggan. e. Mengendalikan pengelolaan kegiatan K3PL dan integritas jaringan.
f. Mengendalikan pengelolaan kegiatan keuangan dan kegaitan SDM, serta pengelolaan kegiatan tanggung-jawab sosial dan lingkungan perusahaan. g. Mengendalikan pengelolaan keolgistikan dan administrasi umum.
h. Mengendalikan pelaksanaan manajemen resiko, sistem dan prosedur yang berlaku, serta Good Corporate Govermance dan Budaya Perusahaan untuk peningkatan kinerja SBU.
2. Departemen Keuangan dan SDM Fungsi Departemen Keuangan dan SDM :
Departemen Keuangan Dan SDM mempunyai fungsi memastikan pengelolaan keuangan , SDM serta tanggung jawab sosial dan lingkungan dilaksanakan secara optimal.
Tugas Departemen Keuangan dan SDM :
a. Mengelola Rencana Kerja dan Anggaran untuk pelaksanaan kegiatan keuangan dan SDM serta tanggung jawab sosial dan lingkungan.
b. Memastikan terintegrasinya rencana kerja antar satuan kerja di dalam departemen keuangan dan SDM, maupun dengan satuan kerja yang lain di dalam organisasi SBU.
c. Melakukan koordinasi, pengawasan dan evaluasi pelaksanaan rencana kerja antar satuan kerja di dalam departemen Keuangan dan SDM.
d. Mengendalikan kegiatan pengelolaan keuangan dan SDM.
e. Memastikan pelaksanaan program tanggung jawab sosial dan lingkungan. f. Mengendalikan penyusunan laporan periodik departemen keuangan dan
SDM sebagai dasar melakukan analisa untuk memastikan pencapaian target kinerja, dan menetapkan langkah tindak lanjut yang tepat.
3. Dinas Keuangan Fungsi Dinas Keuangan :
Dinas keuangan mempunyai fungsi memastikan pengelolaan kegiatan keuangan yang meliputi anggaran, perbendaharaan,akuntasi,perpajakan serta pelaksanaan program tanggung jawab sosial dan lingkungan.
a. Mengelola penyusunan rencana kerja dan anggaran (RKA) SBU serta menyusun usulan otorisasi pelaksanaan RKA SBU.
b. Melakukan pengendalian dan evaluasi pelaksanaan RKA SBU secara berkala.
c. Melakukan koordinasi, pengawasan serta evaluasi aktiva dan kewajiban. d. dropping ke kantor pusat.
e. Mengelola dan mengendalikan kegiatan serta administrasi penerimaan dan pembayaran dana atas transaksi keuangan perusahaan dilingkungan SBU. f. Mengendalikan pengelolaan rekening bank SBU.
g. Mengelola dan mengendalikan asuransi atas aset.
h. Memastikan keabsahan serta mengendalikan proses pencairan jaminan pembayaran pelanggan dan jaminan pengadaan.
i. Mengelola dan mengendalikan kegiatan akuntasi dan penyusunan laporan keuangan termasuk daftar aset tetap.
j. Mengelola dan mengendalikan kegiatan perpajakan.
k. Mengkoordinasikan rencana program dan tanggung jawab sosial dan lingkungan serta mengevaluasi laporan pelaksanaanya.
4. Seksi Anggaran
Fungsi Seksi Anggaran :
Seksi Anggaran mempunyai fungsi melaksanakan kegiatan penyusunan dan pengendalian atas pelaksanaan dan penyusunan laporan pencapaian RKA SBU.
Tugas Seksi Anggaran :
b. Menyusun RKA untuk masing-masing Pusat Biaya/Unit Kerja SBU sesuai dengan RKAP yang telah ditetapkan .
c. Menyusul usulan otorisasi pelaksanaan RKA SBU.
d. Menyusun otorisasi pelaksanaan RKA SBU sesuai dengan otorisasi yang telah ditetapkan oleh Direksi untuk masing-masing Pusat Biaya /Unit kerja.
e. Melaksanakan evaluasi, monitoring, dan pengendalian terhadap pelaksanaan RKA SBU secara berkala.
f. Menyusun laporan pencapaian RKA SBU.
g. Menyusun usulan realokasi RKA SBU apabila diperlukan.
5. Seksi Perbendaharaan Fungsi Seksi Perbendaharaan :
Seksi perbendaharaan mempunyai fungsi melaksanakan kegiatan pengelolaan dan pengendalian Perbendaharaan SBU.
Tugas Seksi Perbendaharaan :
a. Melaksanakan dan mengendalikan verifikasi keabsahan dokumen penerimaan dan dokumen permintaan pembayaran.
b. Melaksanakan dan mengendalikan atas penerimaan dan pengeluaran dana perusahaan.
c. Melaksanakan pengelolaan administrasi transaksi pembayaran dan penerimaan dana.
d. Melaksanakan evaluasi kebutuhan dana SBU dan pengajuan dropping ke Kantor Pusat.
f. Mengevaluasi keabsahan dan melakukan pencairan jaminan pembayaran pelanggan dan jaminan pengadaan.
g. Menyusun usulan penutupan asuransi ke Kantor Pusat dan melaksanakan penutupan asuransi yang belum ditutup oleh Kantor Pusat.
6. Seksi Akuntansi
Fungsi Seksi Akuntansi :
Seksi akuntasi mempunyai fungsi mengelola pelaksanaan kegiatan akuntasi, penyusunan laporan keuangan termasuk daftar aset tetap serta perpajakan. Tugas Seksi Akuntansi :
a.Menerima,mencatat serta mengklasifikasikan transaksi keuangan.
b.Melakukan koordinasi dengan Satuan Kerja lain yang terkait, untuk memastikan ketersediaan data yang diperlukan untuk penyusunan laporan keuangan.
c.Melakukan koordinasi, memonitor dan mengevaluasi pengelolaan pencatatan aset tetap.
d.Menyusun dan mengevaluasi laporan keuangan.
e.Melakukan perencanaan perpajakan yang terkait dengan penyusunan RKAP.
f. Melakukan evaluasi dan review pengenaan tarif perpajakan atas transaksi keuangan.
h.Menyusun dan mengevaluasi laporan perpajakan termasuk membuat Surat Setoran Pajak serta laporan pajak berupa Surat pemberitahuan (SPT).
7. Seksi Tanggung Jawab Sosial dan Lingkungan (TJSL) Fungsi Seksi TJSL :
Seksi TJSL mempunyai fungsi mengelola pelaksanaan tanggung jawab sosial dan lingkungan (CSR).
Tugas Seksi TJSL :
a. Membuat rencana dan melaksanakan program tanggung jawab sosial dan lingkungan.
b. Membuat laporan pelaksanaan pengelolaan lingkungan, tanggung jawab sosial dan lingkungan (CSR).
8. Dinas SDM
Fungsi Dinas SDM :
Dinas SDM mempunyai fungsi memastikan pelaksanaan kegiatan manajemen SDM SBU dapat mendukung produktivitas kerja dan menciptakan lingkungan kerja yang kondusif.
Tugas Dinas SDM :
a. Melakukan koordinasi, pengawasan dan evaluasi pelaksanaan administrasi SDM.
b. Mengelola perencanaan dan pengadaan tenaga kerja .
d. Melaksanakan pengaturan penempatan pekerja melalui proses mutasi dan rotasi, serta mengevaluasi usulan promosi.
e. Memastikan ketepatan waktu dan keakuratan pelaksanan administrasi SDM, remunerasi dan database kepegawaian.
f. Memastikan pelaksanaan peraturan perusahaan dan berjalannya kegiatan hubungan industrial sesuai dengan aturan yang berlaku.
g. Menindaklanjuti keluhan dan perselisihan pekerja kepada pihak yang terkait.
9. Seksi Pembinaan dan Pengembangan SDM Fungsi Seksi Pembinaan dan Pengembangan SDM :
Seksi Pembinaan dan Pengembangan SDM mempunyai fungsi melaksanakan kegiatan pembinaan dan pengembangan sumber daya manusia.
Tugas Seksi Pembinaan dan Pengembangan SDM :
a. Melakukan koordinasi pembuatan rencana kebutuhan tenaga kerja untuk jangka pendek, menengah dan panjang.
b. Memfasilitasi kegiatan pemetaan potensi individu yang diselenggarakan oleh Kantor Pusat.
c. Melakukan analisa kesenjangan kompetensi .
d. Melakukan koordinasi usulan rotasi/mutasi dan promosi pekerja.
e. Melakukan koordinasi, mengawasi dan mengevaluasi pelaksanaan pemenuhan pekerja.
g. Mengelola program pendidikan dan pelatihan pekerja yang diselenggarakan oleh SBU.
h. Melaksanakan analisa kebutuhan diklat pekerja berdasarkan analisa kesenjangan kompetensi.
i. Melakukan koordinasi, mengawasi dan mengevaluasi pelaksanan kegiatan pembinaan SDM melalui pengelolaan manajemen kinerja dan counseliung bagi pekerja yang membutuhkan.
j. Menfasilitasi penyusunan Sasaran Kinerja Individu (SKI), Penilaian Kinerja Pekerja (PKP) dan cascading KPI.
k. Melaksanakan pembinaan dan mengelola program mentoring bagi siswa calon pekerja baru dan calon pekerja.
l. Menyusun usulan penyempurnaan uraian jabatan.
10.Seksi Remunerasi dan Hubungan Industrial Fungsi Seksi Remunerasi dan Hubungan Industrial :
Seksi Remunerasi dan Hubungan Industrial mempunyai fungsi melaksanakan kegiatan administrasi SDM, kegiatan remunirasi, pengelolaan sistem informasi SDM dan membina hubungan industrial antara pekerja dengan perusahaan serta memastikan penerapan peraturan perusahaan sesuai dengan ketentuan yang ada.
Tugas Seksi Remunerasi dan Hubungan Industrial :
a. Menyusun usulan RKAP khususnya biaya pekerja, biaya jasa outsorcing dan biaya lain yang terkait.
d. Melakukan evaluasi data lembur, potongan, dan kehadiran pekerja. e. Melakukan pelayanan duka cita pekerja.
f. Memastikan kemuktahiran dan keakuratan data kepegawaian dalam HRIS. g. Melakukan penyusunan TOR, monitoring serta pengawasan kontrak jasa
outsorcing sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
h. Melaksanakan administrasi dan pengendalian tenaga kerja outsourching. i. Melakukan koordinasi, mengawasi dan mengevaluasi kegiatan
pelaksanaan Perjanjian KerjaBersama (PKB), penanganan keluhan dan perselisihan pekerja.
j. Menindaklanjuti permasalahan pekerja yang melakukan tindakan indisipliner dan permasalahan hubungan industrial lainnya.
k. Melaksanakan administrasi dan monitoring kontrak jasa profesi dan tenaga ahli.
l. Melaksanakan pengusrusan perijinan, pelaporan-pelaporan serta pengawasan ketenagakerjaan ke Dinas Tenaga kerja atau Instansi terkait.
D. Jaringan Usaha/Kegiatan
1. Kegiatan Usaha Distribusi
b. SBU Distribusi Wilayah I, Jawa Bagian Barat yang terdiri dari Jakarta, Banten, Bekasi, Karawang, Bogor, Cirebon, Palembang dan Bandung.
c. SBU Distribusi Wilayah II, Jawa Bagian Timur yang terdiri dari Surabaya-Gresik, Sidoarjo-Mogokerto, dan Pasuruan-Probolinggo serta Semarang dan Makasar. d. SBU Distribusi Wilayah III, Sumatera Bagian Utara yang terdiri dari Medan,
Batam dan Pekanbaru.
3. Kegiatan Usaha Transmisi
Kegiatan usaha transmisi meliputi tranportasi gas bumi dari lapangan gas milik produsen melalui jaringan pipa transmisi bertekan tinggi ke stasiun penyerahan pembeli. Dalam kapasitasnya sebagai pengankut gas bumi dari produsen ke konsumen, PGN memperoleh pendapatan jasa transportasi (Toll Fee). Khusus untuk melayani PLN Panaran (Batam), selain mendapat jasa transportasi, perusahaan bertindak sebagai penjualan gas bumi.
PGN mengoperasikan jaringan pipa transmisi sepanjang 1.074 km dengan kapasitas sebesar 887 MMSCFD dan tingkat utilisasi sebesar 54%. Kapasitas ini mewakili sekitar 47% pangsa pasar kegiatan usaha transmisi di Indonesia. Jangkauan layanan transmisi PGN meliputi ruas Duri dan Grissik-Singapura dilakukan oleh anak perusahaan PGN yaitu PT Transportasi Gas Indonsia (Transgapindo).
E. Kinerja Usaha Terkini
(public utility). Sebagai perusahaan infrastruktur, PGN memiliki jaringan pipa transmisi dan distribusi yang handal.
Kinerja usaha PGN adalah transporter, distributor dan trader di bidang gas bumi. Sebagai transporter, PGN menyediakan infrastruktur jaringan pipa transmisi yang menghubungkan sumber-sumber gas ke konsumen akhir atau ke stasiun penerima di jaringan distribusi. Sebagai distributor, PGN menyediakan infrastruktur jaringan pipa distribusi yang menghubungkan stasiun penerima dengan konsumen akhir yaitu kepada pelanggan rumah tangga, komersial dan industri. Tugas utama PGN di bidang distribusi adalah untuk meningkatkan pemanfaatan energi melalui pendayagunaan gas bumi sebagai substitusi BBM. Sebagai trader PGN melaksanakan pembelian gas dari produsen dan menjualnya kepada pelanggan Rumah Tangga, Komersial dan Industri melalui jaringan pipa.
Pada tahun 2013 merupakan momentum penting bagi PGN dalam upaya memperkuat posisi sebagai perusahaan energi kelas dunia. Selain terus membangun dan mengembangkan infrastruktur gas bumi di dalam negeri, PGN juga mulai berinvestasi ke sektor hulu migas. Langkah ini merupakan upaya PGN untuk memastikan bahwa pasokan gas bumi akan terus meningkat dan digunakan sepenuhnya untuk kesejahteraan rakyat Indonesia."
"Dengan biaya energi yang lebih hemat dan ramah lingkungan, tentunya sektor usaha akan memiliki daya saing yang tinggi dan menciptakan multiplier effect yang luar biasa bagi perekonomian Indonesia. Karena itu sebagai BUMN, PGN akan terus mendukung dan mewujudkan program konversi energi ke gas bumi melalui pembangunan infrastruktur gas bumi terintegrasi di berbagai wilayah di Indonesia,". Sebagai upaya untuk mempercepat pemanfaatan gas bumi di Indonesia, pada tahun 2014 PGN telah menyiapkan investasi untuk membangun infrastruktur gas bumi untuk memenuhi kebutuhan masyarakat mulai dari sektor industri, komersial, UMKM dan rumah tangga.
"Dengan fundamental yang sangat solid, PGN memiliki ruang yang cukup leluasa untuk membiayai ekspansi bisnis. Kerena itu PGN akan terus memaksimalkan setiap peluang untuk mendorong percepatan pemanfaatan gas bumi di berbagai segmen pelanggan.
F. Rencana Kegiatan
PGN membagi area bisnisnya menjadi empat Unit Bisnis Strategis dengan fokus geografis masing-masing :
1. SBU Distribusi Wilayah I, mencakup area Sumatera Selatan hingga Jawa Barat (termasuk Jakarta – Bogor).
2. SBU Distribusi Wilayah II, mencakup Jawa Timur.
3. SBU Distribusi Wilayah III, mencakup Sumatera Utara, Pekanbaru dan Kepualauan Batam.
4. SBU Transmisi, mencakup jaringan transmisi di Sumatera Selatan dan Jawa Selain itu, anak perusahaan PGN, PT Transportasi Gas Indonesia, mengelola bisnis transmisi gas bumi untuk jaringan Grissik-Duri dan Grissik-Singapura.
PGN telah menyusun Rencana Kegiatan Jangka Panjang 2010- 2020 dan Rencana Usaha Perusahaan 2010-2014 untuk menjadi panduan dalam pengembangan dimasa mendatang dalam mencapai visi dan misi PGN, diantaranya pembangunan LNG Receiving Terminal, pengembangan dan pemanfaatan CNG dan pembangunan jaringan pipa distribusi Jawa Barat.
Rencana Kegiatan PT Perusahaan Gas Negara (Persero) Tbk : 1. Distribusi
companyâ € ™ s yang kontribusi pendapatan sebesar 83,4 % dari total pendapatan pertahun.
2. Pasokan Gas
Perusahaan memenuhi kebutuhan pasar gas alam melalui beberapa sumber daya gas yang dipasok oleh Pertamina dan Kontraktor Kontrak Bagi Hasil, melalui Perjanjian Jual Beli Gas untuk jangka waktu 5 sampai 20 tahun. Perjanjian jangka panjang dimaksudkan untuk memastikan bahwa PGN mendapat pasokan gas alam terus, sehingga kualitas layanan yang diberikan kepada pelanggan dapat dipertahankan dengan baik.
3. Transmisi
PGN mengangkut gas melalui jaringan transmisi dari pemasok hulu kepada pengguna akhir . Perusahaan saat ini mengoperasikan tiga jaringan pipa transmisi dengan panjang gabungan sekitar 1.015 km, Grissik ke Duri (operasional pada tahun 1998), Grissik ke Singapura ( operasional pada tahun 2003 ) , dan Medan, Jakarta / Bogor (operasional pada tahun 1991).
4. Konsumen
kepuasan pelanggan.Sehingga untuk tetap mempertahankan dan meningkatkan pangsa pasar ada beberapa hal yang dilakukan oleh PGN, diantaranya adalah:
a. Rutin melakukan temu pelanggan, sharing session dan visitasi Account Executive ke lokasi pelanggan untuk lebih mendengar keluhan dan masukan dari pelanggan dan menyampaikan informasi terkini seputar bisnis gas bumi. Semua kegiatan tadi diadakan di semua SBU dan/atau Area Penjualan dan Layanan yang ada di PGN.
b. Membuat mekanisme pembayaran melalui PPOB (Payment Point Online Bank) dengan bank nasional. Dengan PPOB ini pelanggan rumah tangga dan pelanggan kecil yang dulu harus membayar tagihan gas di loket kantor PGN dan datanya belum terintegrasi ke sistem billing PGN, kini dapat membayar tagihan melalui bank dan langsung terkoneksi dengan sistem billing PGN.
26 A. Pengertian dan Fungsi Manajemen Keuangan 1. Pengertian Manajemen Keuangan
Manajemen keuangan merupakan salah satu dari seistem manajemen secara keseluruhan. Manajemen yang baik dan tepat akan mengarah pada pencapaian tujuan perusahaan atau organisasi, sebaliknya kurang baiknya dalam manajemen keuangan akan mengakibatkan terganggunya operasi perusahaan secara keseluruhan dan akhirnya akan menghambat pencapaian tujuan perusahaan.
Menurut Syahyunan (2013:1), manajemen keuangan dalam arti luas merupakan keseluruhan aktivitas perusahaan yang berkaitan dengan usaha untuk mendapatkan dana (obtaining of funds) yang diperlukan dengan biaya yang minimal dan syarat-syarat yang paling menguntungkan beserta usaha untuk menggunakan atau mengalokasikan dana tersebut seefisien mungkin.
Sedangkan dalam arti yang lebih sempit, manajemen keuangan adalah aktivitas yang hanya berkaitan dengan usaha mendapatkan dana saja, yang sering juga dinamakan pembelanjaan pasif atau pendanaan (financing). Dengan demikian manajemen keuangan tidak lain adalah manajemen utntuk fungsi-fungsi pembelanjaan.
erat dengan sumber pendanaan dan investasi keuangan perusahaan serta instrumen keuangan.
Serta manajemen keuangan adalah salah satu fungsi operasional perusahaan yang sangat penting disamping fungsi operasional lainnya seperti manajemen pemasaran, manajemen operasi dan lain sebagainya. Manajemen keuangan membicarakan pengelolaan keuangan yang pada dasarnya dapat dilakukan baik oleh individu, perusahaan maupun pemerintah.
2. Fungsi Manajemen Keuangan
Bagaimana seorang manajer keuangan mampu untuk memaksimalkan nilai perusahaan, untuk itu perlu dijelaskan tiga fungsi manajemen keuangan yang mencakup 3 (tiga) keputusan manajemen keuangan, yaitu:
a. Keputusan Investasi (Investment Decision)
Keputusan investasi merupakan keputusan terpenting dari keputusan lainnya dalam hubungannya dengan peningkatan nilai perusahaan. Keputusan investasi pada dasarnya adalah keputusan untuk mengalokasikan sumber dana atau akan digunakan untuK apa dana tersebut.
dipilih. Dengan kata lain, manajer keuangan harus mengambil keputusan investasi (investment decision).
b. Keputusan Pendanaan (Financing Decision)
Jika keputusan investasi adalah keputusan tentang penggunaan dana, maka keputusan pendanaan adalah sebaliknya, yaitu keputusan tentang bagaimana memperoleh dana untuk membiayai investasi.
Fungsi pendanaan juga harus dilakukan secara efisien. Manajer keuangan harus mengusahakan agar perusahaan dapat memperoleh dana yang diperlukan dengan biaya yang minimal dan syarat-syarat yang paling menguntungkan. Manajer keuangan harus mempertimbangkan dengan cermat sifat dan biaya dari masing-masing sumber dana mempunyai konsekuensi finansial yang berbeda.
Oleh karena itu, manajer keuangan harus selalu mencari alternatif-alternatif sumber dana untuk kemudian dianalisis, dan dari hasil analisis tersebut harus diambil keputusan alternatif sumber dana atau kombinasi sumber dana mana yang akan dipilih. Dengan demikian manajer keuangan juga harus mengambil keputusan pendanaan (financing decision).
c. Modal Kerja (working capital)
B. Laporan Keuangan
1. Pengertian Laporan Keuangan
Analisis laporan keuangan merupakan salah satu cara untuk mengetahui kinerja perusahaan dalam satu periode. Oleh karena itu, sebelum menganalisis laporan keuangan, maka terlebih dahulu kita harus memahami hal-hal yang berkaitan dengan laporan keuangan.
Seperti yang diketahui bahwa laporan keuangan menggambarkan kondisi keuangan dan hasil usaha suatu perusahaan pada saat tertentu atau jangka waktu tertentu. Laporan keuangan juga akan menentukan langkah apa yang dilakukan perusahaan sekarang dan ke depan, dengan melihat berbagai persoalan yang ada, baik kelemahan maupun kekuatan yang dimilikinya.
Menurut Kasmir (2012:7) secara umum dikatakan bahwa laporan keuangan adalah: Laporan yang menunjukkan kondisi keuangan perusahaan pada saat ini atau dalam suatau periode tertentu.
Menurut Syahyunan (2013:25) laporan keuangan adalah produk dari manajemen dalam rangka mempertanggung jawabkan (stewardship) penggunaan sumber daya dan sumber dana yang dipercayakan kepadanya.
Menurut Sutrisno (2013:5)Untuk membahas manajemen keuangan, tidak bisa terlepas dari laporan keuangan. Oleh karena itu diperlukan pembahasan singkat mengenai laporan keuangan.
manajemen sebagai bahan analisa dan bahan interprestasi untuk mengadakan evaluasi terhadap aktivitas perusahaan.
Bagi suatu perusahaan, penyajian laporan keuangan secara khusus merupakan salah satu tanggung jawab manajer keuangan.
Hal ini sesuai dengan fungsi manajer keuangan, yaitu:
a. Merencanakan;
b. Mencari;
c. Memanfaatkan dana-dana perusahaan; dan
d. Memaksimalkan nilai perusahaan.
Dalam hal laporan keuangan, sudah merupakan kewajiban setiap perusahaan untuk membuat dan melaporkan keuangan perusahaannya pada suatu periode tertentu. Hal yang dilaporkan kemudian dianalisis sehingga dapat diketahui kondisi dan posisi perusahaan terkini.
2. Jenis-jenis laporan keuangan
Jenis-jenis laporan keuangan menurut Harahap (2013:107) adalah sebagai berikut: a. Neraca
Neraca menggambarkan posisi keuangan yang berupa aset, kewajiban, dan ekuitas suatu perusahaan pada suatu saat tertentu. Aset disajikan dalam kriteria lancar dan tidak lancar. Kewajiban disajikan sebagai kewajiban jangka pendek dan jangka panjang.
diklasifikasikan sebagai setoran modal oleh pemegang saham, penyisihan/pencadangan laba dan saldo laba yang tidak dicadangkan serta selisih penilaian.
Bentuk penyajian neraca:
1. Bentuk neraca staffel (Report form) 2. Bentuk neraca skontro (Account Form)
3. Bentuk yang menyajikan posisi keuangan (Finansial Position Form) b. Laba Rugi
Laporan laba rugi adalah ringkasan mengenai pendapatan dan beban (biaya) serta laba atau rugi yang diperoleh perusahaan selama periode tertentu. Perusahaan dapat mengklasifikasikan pendapatan dan beban atas dasar sifat atau fungsi dalam perusahaan.
Berdasarkan sifat, berarti pendapatan dan beban dinamai dengan peruntukannya, misalnya pengeluaran untuk bahan baku dinamakan beban bahan baku, untuk gaji dan upah dinamakan beban pegawai dan seterusnya. Sedangkan fungsi pokok perusahaan biasanya terdiri dari fungsi produksi, penelitian dan pengembangan, pemasaran dan administrasi, maka beban tersebut dinamakan beban produksi, beban penelitian dan pengembangan, beban pemasaran serta beban administrasi dan umum. Menurut Syahrial (2013:11) Dalam pembuatan laporan laba rugi harus pula diperhatikan prinsip akuntansi yang berlaku, yaitu prinsip akrual dalam mencatat pendapatan dan beban.
biaya dalam bentuk uang kas. Oleh karena itu, pada saat uang diterima atau dibayar guna menindaklanjuti transaksi yang sudah terjadi maka hal itu tidak akan mempengaruhi pendapatan dan beban sebab penerimaan dan pembayaran uang kas tersebut akan dicacat pada rekening kas di neraca.
Akibat digunakannya prinsip ini maka laba bersih atau rugi bersih yang ada dilaporan laba rugi tidak akan pernah sama jumlahnya dengan selisih kas masuk dengan seluruh kas keluar yang ada pada laporan arus kas suatu perusahaan.
Bentuk penyajian laporan laba rugi: a. Current Operating Income b. All Inclusive Income
c. Laporan Arus Kas
laporan arus kas menggambarkan kemampuan perusahaan dalam menghasilkan kas dan setara kas dan kebutuhan perusahaan dalam menghasilkan dana tersebut, yang diklasifikasikan sebagai aktivitas operasi, investasi dan pendanaan. Idealnya perusahaan memiliki kas bersih yang positif dari kegiatan operasi sehingga perusahaan tidak harus terlalu tergantung pada kegiatan investasi dan atau kegiatan pendanaan.
Secara umum, pola arus kas dalam laporan arus kas dapat dikenali dengan beberapa pola, antara lain:
• Arus kas investasi secara normatif adalah negatif. Pengertian negatif adalah perusahaan secara normal melakukan belanja modal dengan membeli aktiva tetap.
• Arus kas pendanaan tidak berpola.
3. Analisis Laporan Keuangan
Analisis laporan keuangan berarti melakukan kegiatan menganalisis atau menelaah hubungan antara satu atau lebih pos-pos dalam neraca.
Tujuan analisis laporan keuangan menurut Munawir (2010:10) adalah:
a. Screening yaitu untuk mengetahui situasi dan kondisi entitas melalui laporan keuangan tanpa harus melihat langsung entitas tersebut.
b. Understanding, memahami kondisi suatu entitas atau daerah melalui kondisi keuangannya dan apa yang akan dihasilkannya.
c. Forecasting, untuk meramal atau memprediksi kondisi keuangan entitas atau daerah dimasa akan datang.
d. Diaognosis, untuk mempelajari kemungkinan masalah yang terjadi baik dalam manajemen keuangan maupun masalah lain dalam suatu entitas atau daerah.
e. Evaluation, untuk menilai atau mengevaluasi kinerja pihak eksekutif dalam mengelola suatu entitas atau daerah.
a. Analisis perubahan, dilakukan dengan cara membandingkan laporan keuangan yang sama untuk periode sebelumnya.
b. Analisis kecenderungan (trend), dilakukan dengan cara membandingkan laporan keuangan yang sama untuk 2 atau lebih periode dengan menetapkan satu periode sebagai tahun pembanding atau tahun dasar.
C. Rasio-rasio Keuangan 1. Pengertian Rasio Keuangan
Analisis rasio keuangan merupakan analisis yang paling populer untuk mengidentifikasi kondisi keuangan dan kinerja keuangan perusahaan.
Pada dasarnya untuk menghitung rasio keuangan suatu perusahaan diperlukan angka-angka yang ada dalam neraca saja, dalam laporan laba rugi saja, atau kombinasi antara keduanya. Disebut rasio karena yang dilakukan pada dasarnya adalah membandingkan antara satu item tertentu dalam laporan keuangan dengan item lannya. Cara ini ternyata lebih dapat menjelaskan makna suatu angka yang ada di laporan keuangan dibandingkan dengan hanya melihat angka tersebut dengan begitu saja.
bersangkutan. Mengingat hal itu, maka manajer keuangan harus berhati-hati dalam melakukan penafsiran terhadap rasio keuangan tersebut.
Selain manajer keuangan atau pimpinan perusahaan, sebenarnya ada banyak pihak yang berkepentingan dengan laporan keuangan dan analisisnya. Para kreditur berkepentingan dengan kemampuan perusahaan untuk mengembalikan utang-utangnya.
Oleh karena itu, analisis keuangan dapat dilakukan oleh berbagai pihak untuk berbagai keperluan. Hanya saja kita perlu memahami bahwa laporan keuangan yang dipergunakan sebagai dasar analisis keuangan hanyalah merupakan rekaman apa yang telah terjadi selama periode tertentu.
Kadang-kadang analisis dalam rentang waktu periode tersebut tidak cukup untuk mencerminkan hasil keputusan-keputusan keuangan. Situasi ini yang disebut short termis, yang berarti hanya memusatkan perhatian pada periode satu tahun, padahal dampak keputusan keuangan tersebut meliputi jangka panjang.
2. Keunggulan Analisis Rasio Keuangan
Keunggulan analisis rasio menurut Abdullah (2013:41) dibanding teknik analisis lainnya, keunggulan tersebut adalah:
a. Rasio merupakan angka-angka atau ikhtisar statistik yang lebih mudah dibaca dan ditafsirkan;
b. Merupakan pengganti yang lebih sederhana dari informasi yang disajikan laporan keuangan yang sangat rinci dan rumit;
d. Sangat bermanfaat untuk bahan dalam mengisis model-model pengambilan keputusan dan model prediksi (Z-score);
e. Menstandarisir size perusahaan;
f. Lebih mudah memperbandingkan perusahaan dengan perusahaan lain atau melihat perkembangan perusahaan secara periodik atau “time series”;
g. Lebih mudah melihat trend perusahaan serta melakukan prediksi di masa yang akan datang.
3. Keterbatasan Analisis Rasio Keuangan
Disamping keunggulan yang dimiliki analisis rasio, teknik ini juga memiliki beberapa keterbatasan yang harus disadari sewaktu penggunaannya agar kita tidak salah dalam penggunaannya. Adapun keterbatasan analisis rasio itu adalah :
a. Kesulitan dalam memilih rasio yang tepat, yang dapat digunakan untuk kepentingan pemakai;
b. Keterbatasan yang dimiliki akuntansi atau laporan keuangan juga menjadi keterbatasan teknik ini seperti:
1. Bahan perhitungan rasio atau laporan keuangan itu banyak mengandung taksiran dan judgement yang dapat dinilai biasa atau subjektif;
2. Nilai yang terkandung dalam laporan keuangan dan rasio adalah nilai perolehan (cost) bukan harga pasar;
3. Klasifikasi dalam laporan keuangan bisa berdampak pada angka rasio; 4. Metode pencatatan yang tergambar dalam standar akuntansi bisa
c. Jika data untuk menghitung rasio tidak tersedia, akan menimbulkan kesulitan menghitung rasio;
d. Sulit jika data yang tersedia tidak sinkron;
e. Dua perusahaan dibandingkan bisa saja teknik dan standarakuntansi yang dipakai tidak sama. Oleh karenanya, jika dilakukan perbandingan akan menimbulkan kesalahan.
4. Jenis-jenis Rasio Keuangan a. Rasio Likuiditas
Rasio likuiditas menggambarkan kemampuan perusahaan untuk menyelesaikan kewajiban jangka pendeknya. Rasio-rasio ini dapat dihitung melalui sumber informasi tentang modal kerja yaitu pos-pos aktiva lancar dan hutang lancar. Beberapa rasio likuiditas ini adalah sebagai berikut:
1. Current Ratio
2. Quick Ratio
Rasio ini menunjukkan kemampuan aktiva lancar yang paling likuid mampu menutupi hutang lancar. Semakin besar rasio ini semakin baik. Rasio ini disebut juga Acid Test Rasio. Untuk quick rasio ukuran berdasarkan prinsip hati-hati adalah 100% atau 1:1 dianggap cukup memuaskan didalam perusahaan apabila kurang maka dianggap kurang baik.
3. Cash Ratio
Rasio ini menunjukkan kemampuan perusahaan untuk membayar utang jangka pendeknya yang harus segera dipenuhi dengan kas dan surat berharga dalam perusahaan yang dapat segera diuangkan. Kegunaan dari rasio ini adalah untuk mengetahui bahwa setiap hutang lancar Rp. 1,00 di jaminkan oleh kas dan efek sebesar hasil yang diperoleh dari cash ratio nya, tidak terdapat standar khusus pada cash ratio sehingga penilaiannya tergantung kebijakan perusahaan.
b. Rasio Solvabilitas
Yang termasuk rasio solvabilitas antara lain:
1. Total Debt to Total Equity Ratio
Rasio ini membandingkan total utang dengan modal pemilik (ekuitas). Rasio ini digunakan untuk mengetahui berapa bagian setiap rupiah dari modal pemilik yang digunakan untuk menjamin utang. Semakin besar rasio ini semakin tidak menguntungkan bagi para kreditur, karena jaminan modal pemilik terhadap utang semakin kecil. Rasio diatas 100% sangat berbahaya bagi kreditur karena jumlah utang lebih besar dari pada modal pemilik.
2. Total Debt to Total Asset Ratio
Rasio ini membandingkan jumlah total utang dengan aktiva total yang dimiliki perusahaan. Dari rasio ini, dapat diketahui beberapa bagian aktiva yang digunakan untuk menjamin utang. Biasanya, para kreditur lebih menyukai rasio utang yang rendah, sebab semakin rendah rasio utang perusahaan yang diberi kredit akan semakin besar tingkat keamanan yang didapat kreditur pada waktu likuidasi. Rasio diatas 100% sangat berbahaya bagi kreditur karena jumlah utang lebih besar dari pada total aktiva.
c. Rasio Aktivitas
yaitu dengan melihat kecepatan perputaran berarti semakin efektif penggunaan aktiva dan semakin tinggi pula penghasilan yang akan diperoleh perusahaan. Artinya semakin tinggi rasio ini maka akan semakin baik bagi perusahaan. Beberapa rasio utama yang tercakup dalam rasio efisiensi ini sehubungan dengan jenis perusahaan yang diteliti antara lain:
1. Working Capital Turn Over
Modal kerja adalah aktiva perusahaan yang mempunyai umur lebih singkat dari satu periode buku biasanya satu tahun. Untuk menilai efektivitas modal kerja dapat dihitung dengan perbandingan antara penjualan bersih dengan modal sendiri.
Turn over modal kerja yang rendah menunjukkan adanya kelebihan modal kerja, yang mungkin disebabkan rendahnya tingkat perputaran persediaan, piutang atau adanya saldo kas yang telah besar. Untuk Working Capital Turn Over ukuran standar yang ditetapkan sebesar 6 kali. Semakin tinggi tingkat perputaran modal kerjanya, berarti semakin efektif pula penggunaan modal kerja perusahaan.
2. Fixed Assets Turn Over
Rasio ini merupakan perbandingan antara penjualan bersih dengan aktiva tetap, yang menunjukkan rasio berapa kali dana yang ditanam dalam aktiva tetap telah berputar dalam satu periode. Untuk Fixed Assets Turn Over ukuran standar yang ditetapkan sebesar 1,1 kali, jadi semakin tinggi rasio ini maka akan semakin baik.
3. Total Assets Turn Over
Rasio ini mengukur efektivitas penggunaan dana yang tertanam pada seluruh aktiva dalam menghasilkan penjualan dengan kata lain seberapa jauh kemampuan semua aktiva menciptakan penjualan. Untuk Total Assets Turn Over ukuran standar yang ditetapkan sebesar 1,1 kali, jadi semakin tinggi rasio ini maka semakin baik. rumus untuk menghitung rasio ini adalah:
d. Rasio Profitabilitas
Rasio profitabilitas menggambarkan kemampuan perusahaan mendapatkan laba melalui semua kemampuan,dan sumber yang ada seperti kegiatan penjualan, kas, modal, jumlah karyawan, jumlah cabang dan sebagainya. Rasio ini menggambarkan kemampuan perusahaan menghasilkan laba disebut juga Operating Ratio. Beberapa jenis rasio profitabilitas adalah sebagai berikut:
1. Net Profit Margin
2. Gross Profit Margin
Analisis rasio ini memberikan informasi seberapa jauh efektivitas pengelolaan biaya dalam rangka untuk memproduksi barang dagangannya. Dalamhal ini pengaruh biaya umum dan administrasi serta biaya penjualan tidak disertakan dalam perhitungan rasio.
Dengan demikian hanya rasio perbandingan antara laba kotor (gross profit) dengan penjualan bersih. Nilai standar umum yang ditetapkan sebesar 0,50 atau 50% menunjukkan bahwa perusahaan mendapatkan laba kotor yang nilainya 50% dari total penjualan. Bertambah tinggi hasil rasio berarti bertambah baik bagi perusahaan dalam menekan biaya produksi dan memperbesar jumlah penjualan.
3. Return On Invesment
D. Laporan Keuangan PT. Perusahaan Gas Negara(Persero) Tbk, Medan
Tabel 3.1
Laporan Neraca PT Perusahaan Gas Negara (Persero) Tbk Medan Per 31 Desember 2012 dan 2013
(Dalam Jutaan Rupiah)
Sumber: PT Perusahaan Gas Negara (Persero) Tbk Medan, 2015
Keterangan Tahun
2012 2013
Aktiva
Aktiva Lancar
Kas dan Setara Kas 878 3.386
Piutang Usaha 152.138 224.388
Persediaan 10.408 3.963
Piutang anak/induk perusahaan 23.236 -
Uang muka 4.432 -
Biaya dibayar dimuka - 303
Total Aktiva Lancar 191.092 232.040
Aktiva Tetap
Aset tetap 174.491 203.334
Aset dalam pelaksanaan 62.190 112.801
Aset belum terpasang 72.294 16.930
Aktiva tak berwujud 661 4.821
Aktiva lain- lain 34.691 15.976
Beban Tangguhan Hak atas Tanah - -
Promissory Notes - -
Total Aktiva Tetap 344.327 353.862
TOTAL AKTIVA 535.419 585.902
Kewajiban dan Modal Kewajiban Lancar
Utang Pajak 9.427 5.096
Kewajiban jangka pendek lainnya 20.539 30.757 Kewajiban yang harus masih dibayar 27.658 34.810
Utang anak/ induk perusahaan 1.078 10.340
Kewajiban lancar lain-lain 1.820 3.025
Total Kewajiban Lancar 60.522 84.028
Kewajiban Tidak Lancar 3.458 4.676
Kewajiban lain-lain (240.870) (6.308)
Total Kewajiban (176.890) 82.396
Modal 712.309 503.506
Tabel 3.2
Laporan Laba Rugi PT Perusahaan Gas Negara (Persero)Tbk Medan Per 31 Desember 2012 dan 2013
(dalam juta rupiah)
Uraian Tahun
2012 2013
Penjualan / Pendapatan Usaha 176.819 223.331 Harga Pokok Penjualan (106.885) (123.366)
Laba Kotor 69.934 99.965
Beban Usaha (61.455) (63.254)
Laba Usaha 8.479 36.711
Pendapatan (Beban) lain-lain 3.715 3.136
Laba Bersih 12.194 39.847
Pajak - -
Laba Bersih setelah Pajak 12.194 39.847
E. Analisis Laporan Keuangan menggunakan Rasio Keuangan
Dalam analisis laporan keuangan PT. Perusahaan Gas Negara (Persero) Tbk Medan, rasio keuangan yang digunakan adalah rasio keuangan Likuiditas, Solvabilitas, Aktivitas, dan Profitabilitas. Berikut ini penjelasan analisis rasio keuangan untuk melihat tingkat perkembangan seluruh aktivitas perusahaan
1. Rasio Likuiditas
Berdasarkan perhitungan Current Ratio pada tahun 2012, perusahaan mampu menjamin setiap hutang lancar dengan 315,73% aktiva lancar. Sedangkan, pada tahun 2013 perusahaan mampu menjamin setiap hutang lancar dengan 276,15% aktiva lancar. Hal ini berarti, kemampuan perusahaan dalam mengembalikan hutang lancar dengan jaminan aktiva lancar menurun pada tahun 2013, namun masih dalam keadaan likuid karena diatas 200%. Dan perbandingan penurunannya sebesar 39,58% artinya penurunan yang terjadi tidak terlalu rendah sehingga perusahaan masih mampu menjamin setiap utang lancarnya dari aktiva lancar.
sehingga perusahaan masih mampu menjamin setiap utang lancarnya dengan aktiva lancar tanpa persediaan.
= 1,45%
4,03%
Berdasarkan perhitungan Cash Ratio, pada tahun 2012 sebesar 1,45%, sedangkan tahun 2013 sebesar 4,03%. Dalam analisis ini terjadi peningkatan rasio sebesar 2.58%. Setiap utang lancar Rp.1,00 di jaminkan oleh kas dan efek sebesar hasil yang diperoleh dari cash ratio nya, dan tidak terdapat standar khusus pada cash ratio sehingga penilaiannya tergantung kebijakan perusahaan.
Perbandingan rasio likuiditas tahun 2012-2013 sebagai berikut: Tabel 3.3
Rasio Likuiditas Akhir tahun 2012 dan 2013
No. Rasio-rasio likuiditas 2012 2013 Perbandingan
1. Current Ratio 315,73% 276,15% 39,58%
2. Quick Ratio 298,54% 271,43% 27,11%
3. Cash Ratio 1,45% 4,03% 2,58%
pada Cash Ratio mencerminkan bahwa perusahaan mampu memenuhi kewajiban jangka pendeknya dengan menggunakan kas. Namun hanya saja terdapat penurunan pada Current Ratio dan Quick Ratio dari tahun 2012 ke-tahun 2013, sedangkan pada Cash Ratio terjadi peningkatan dari tahun 2012 ke-tahun 2013.
2. Rasio Solvabilitas
24,83%
16,36%
33,04%
Berdasarkan perhitungan rasio utang (Total Debt to Total Asset Ratio) pada tahun 2012 sebesar 33,04% ,sedangkan pada tahun 2013 sebesar 14,06% dari total aktiva perusahaan dibiayai dengan modal pinjaman (utang). Terjadi penurunan rasio dari tahun 2012 ke tahun 2013 sebesar 18,98% artinya penurunan yang terjadi cukup baik terhadap perusahaan, sehingga dengan penurunan rasio ini maka perusahaan cukup mampu membayar utang jangka panjangnya dengan aset. Hal ini menunjukkan bahwa komposisi utang baik terhadap total aset (aktiva) relatif aman karena masih dibawah 100%.
Perbandingan rasio solvabilitas tahun 2012-2013 sebagai berikut: Tabel 3.4
Rasio Solvabilitas Akhir tahun 2012 dan 2013
No. Rasio-Rasio Solvabilitas 2012 2013 Perbandingan 1. Total Debt to Total Equity
Ratio 24,83% 16,36% 8,47%
2. Total Debt to Total Asset
Ratio 33,04% 14,06% 18,98%
baik dijamin dengan modal sendiri (ekuitas) dan total aktiva (aset) relatif aman karena menunjukkan kondisi yang menurun dari tahun 2012 ke-tahun 2013.
3. Rasio Aktivitas
kali
0,51 kali
Berdasarkan perhitungan Fixed Assets Turn Over, pada tahun 2012 perusahaan mampu menghasilkan penjualan sebesar 0,51 kali dari aktiva tetap, sedangkan pada tahun 2013 perusahaan mampu menghasilkan penjualan sebesar 0,63 kali dari aktiva tetap. Terdapat peningkatan penjualan dari tahun 2012 ke-tahun 2013 sebesar 0,12 kali artinya peningkatan yang terjadi masih sangat rendah bagi perusahaan industri seperti PT. PGN dalam menghasilkan penjualan dari aktiva tetap, karena standar umum dari Fixed Assets Turn Over sebesar 1,1 kali. Akan tetapi, PT. Perusahaan Gas Negara (Persero) Tbk Medan cukup efektif dalam penggunaan dana yang ditanam dalam aktiva tetap perusahaan.
Berdasarkan perhitungan Total Assets Turn Over, pada tahun 2012 perusahaan mampu menghasilkan penjualan sebesar 0,33 kali dari total aktiva, sedangkan pada tahun 2013 perusahaan mampu menghasilkan penjualan sebesar 0,38 kali dari total aktiva. Terdapat peningkatan penjualan dari tahun 2012 ke-tahun 2013 sebesar 0,05 kali peningkatan yang terjadi masih sangat rendah bagi perusahaan industri seperti PT. PGN dalam menghasilkan penjualan dari total aktiva, karena standar umum dari Total Assets Turn Over sebesar 1,1 kali. Akan tetapi, PT. Perusahaan Gas Negara (Persero) Tbk Medan cukup efektif dalam penggunaan dana yang tertanam pada seluruh aktiva dalam menghasilkan penjualan.
Perbandingan rasio aktivitas tahun 2012-2013 sebagai berikut: Tabel 3.5
Rasio Aktivitas Akhir tahun 2012 dan 2013
No. Rasio-Rasio Aktivitas 2012 2013 Perbandingan
1. Working Capital Turn Over 0,25 kali 0,44 kali 0,19 kali
2. Fixed Assets Turn Over 0,51 kali 0,63 kali 0,12 kali
3. Total Assets Turn Over 0,33 kali 0,38 kali 0,05 kali
Dari dua (2) komponen Rasio aktivitas tersebut, maka dapat dikatakan bahwa kondisi perusahaan tersebut efektif dalam menggunakan dan mengembalikan sumber-sumber yang dimiliki perusahaan meskipun peningkatannya belum memenuhi standar yang telah ditetapkan.
6,90%
Berdasarkan perhitungan Net Profit Margin, pada tahun 2012 sebesar 6,90% dan pada tahun 2013 sebesar 17,84%. Dalam hal ini setiap Rp.100,- penjualan bersih dalam perusahaan menghasilkan laba bersih setelah pajak sebesar Rp.6,90,- dan Rp.17,84,-. Terjadi peningkatan pendapatan laba bersih perusahaan (Net Profit Margin) dari tahun 2012 ke-tahun 2013 sebesar 10,94% artinya peningkatan yang terjadi pada Net Profit Margin masih cukup rendah bagi perusahaan industri seperti PT. PGN, karena masih jauh dari ukuran standar yang ditetapkan sebesar 25%. Tetapi hal ini menguntungkan bagi PT. Perusahaan Perusahaan Gas Negara (Persero) Tbk Medan, karena laba bersih perusahaan ikut meningkat.
Berdasarkan perhitungan Gross Profit Margin, pada tahun 2012 sebesar 39,5% dan pada tahun 2013 sebesar 44,76%. Hal tersebut berarti dalam setiap Rp.100,- penjualan bersih dalam perusahaan menghasilkan laba kotor sebesar Rp.39,5,- dan Rp.44,76,-. Terjadi peningkatan pendapatan laba (Gross Profit Margin) dari tahun 2012 ke-tahun 2013 sebesar 5,26% dan peningkatan ini masih rendah terhadap perusahaan industri seperti PT. PGN, karena jauh dari standar umum yang ditetapkan yaitu sebesar 50%, akan tetapi hal ini menguntungkan bagi PT. Perusahaan Gas Negara (Persero) Tbk Medan, karena kinerja penjualan bersih dalam menghasilkan laba kotor meningkat.
2,28%
ke-tahun 2013 sebesar 4,52% artinya peningkatan yang terjadi cukup bagus untuk perusahaan karena hampir mendekati standar umum sebesar 5,08%. Hal ini menguntungkan bagi PT. Perusahaan Gas Negara (Persero) Tbk Medan, karena mampu menghasilkan laba bersih dengan baik.
Perbandingan rasio profitabilitas 2012-2013 sebagai berikut: Tabel 3.6
Rasio Profitabilitas Akhir tahun 2012 dan 2013
No. Rasio-Rasio Profitabilitas 2012 2013 Perbandingan
1. Net Profit Margin 6,90% 17,84% 10,94%
2. Gross Profit Margin 39,5% 44,76% 5,26%
3. Return On Investmen 2,28% 6,80% 4,52%
Dari komponen rasio profitabilitas tersebut, maka dapat dikatakan bahwa perusahaan cukup mampu melakukan efisiensi terhadap biaya-biaya sehingga rasio ini meningkat dan itu menguntungkan bagi perusahaan karena laba perusahaan juga akan meningkat. Hal ini dapat dilihat dari perbandingan rasio dari tahun 2012 ke-tahun 2013.
F. Pengaruh Tinggi Rendahnya Rasio Terhadap Komponen Laporan Keuangan
a. Rasio Likuiditas 1. Current Ratio
276,15%, dimana nilainya sudah berada diatas standar Current Ratio yang telah ditetapkan sebesar 200%. Jadi PT. PGN sudah mampu menutupi kewajibannya dengan menggunakan aktiva lancar walaupun ada sedikit penurunan dari tahun 2012 ke tahun 2013.
Namun apabila nilai Current Ratio berada dibawah 200% misalnya 100% maka hal itu akan merugikan perusahaan karena antara utang lancar dan aktiva lancar tidak sebanding (2:1) artinya disini bahwa utang lancar lebih besar dari aktiva lancarnya sehingga tidak mampu menutupi kewajiban jangka pedeknya dan begitu sebaliknya semakin tinggi rasio ini misalnya sampai 300% akan semakin bagus bagi perusahaan karena semakin mampu menjamin utang jangka pendeknya. Jadi hal tersebut berpengaruh terhadap aktiva lancar didalam laporan keuangan perusahaan dibagian neraca.
Apabila rasio jauh menurun dari standar yang ditetapkan maka dapat dilakukan upaya untuk menaikkan rasio yaitu sebagai berikut:
a. Melalui utang lancar tertentu diusahakan untuk menambah aktiva lancar b. Melalui aktiva lancar tertentu diusahakan untuk mengurangi utang lancar c. Mengurangi jumlah utang lancar bersama-sama dengan mengurangi aktiva
lancar
d. Melalui penambahan utang jangka panjang dan menurunkan utang jangka pendek
2. Quick Ratio
271,43%, dimana nilainya sudah berada diatas standar Current Ratio yang telah ditetapkan sebesar 100%. Jadi dapat diartikan bahwa PT. PGN sudah mampu menutupi kewajiban jangka pendeknya dengan menggunakan aktiva lancar.
Namun apabila nilai Current Ratio berada dibawah 100% misalnya 50% maka hal itu akan merugikan perusahaan karena antara utang lancar dan aktiva lancar tanpa persediaan tidak sebanding (1:1) artinya disini bahwa utang lancar lebih besar dari aktiva lancar tanpa persediaan sehingga tidak mampu menutupi kewajiban jangka pendeknya dan begitu sebaliknya semakin tinggi rasio ini misalnya 200% akan semakin bagus bagi perusahaan karena semakin bisa menjamin utang jangka pendeknya. Jadi hal tersebut berpengaruh terhadap aktiva lancar didalam laporan keuangan perusahaan dibagian neraca.
Namun apabila rasio jauh menurun dari standar yang ditetapkan maka dapat dilakukan upaya untuk menaikkan rasio yaitu sebagai berikut:
a. Melalui utang lancar tertentu diusahakan untuk menambah aktiva lancar tanpa persediaan
b. Melalui aktiva lancar tertentu diusahakan untuk mengurangi utang lancar c. Melalui pengurangan jumlah utang lancar bersama-sama dengan
mengurangi aktiva lancar tanpa persediaan.
d. Melalui penambahan utang jangka panjang dan menurunkan utang jangka pendek
3. Cash Ratio
4,03%, dimana tidak terdapat standar khusus pada Cash ratio sehingga penilainnya tergantung kebijakan perusahaan.
Namun apabila nilai Cash Ratio mengalami penurunan dari tahun ke tahun maka hal itu akan merugikan perusahaan karena antara utang lancar dan kas tidak sebanding artinya disini bahwa utang lancar lebih besar dari kas sehingga tidak mampu menutupi kewajiban jangka pendeknya dan begitu sebaliknya semakin tinggi rasio ini maka akan semakin bagus bagi perusahaan karena akan mampu menutupi utang jangka pendeknya dengan menggunakan kas. Jadi hal tersebut berpengaruh terhadap kas didalam laporan keuangan perusahaan dibagian neraca disisi aktiva lancar.
Apabila rasio jauh menurun dari standar yang ditetapkan maka dapat dilakukan upaya untuk menaikkan rasio yaitu sebagai berikut:
a. menambah jumlah kas, baik itu dari modal sendiri atau dengan menjual aktiva tetap
b. Berusaha untuk mengurangi utang lancar
c. Cara melihat dimulai dari saat dimana kas diinvestasikan dalam komponen-komponen modal kerja sampai dimana saat kembali menjadi kas
b. Rasio Solvabilitas
1. Total Debt to Total Equity Ratio
Debt to Total Equity Ratio yang telah ditetapkan sebesar 100%. Artinya dengan adanya penurunan ini maka perusahaan akan mampu membayar utang jangka panjang dengan menggunakan modal sendiri.
Namun apabila nilai Total Debt to Total Equity Ratio berada diatas 100% misalnya 200% maka hal itu akan merugikan perusahaan karena jaminan modal pemilik terhadap utang jangka panjang akan semakin kecil atau jumlah utang jangka panjang lebih besar dari pada modal pemilik dan begitu sebaliknya jika rasio ini semakin kecil misalnya 20% maka akan menguntungkan perusahaan karena jaminan utang jangka panjang terhadap modal akan semakin bagus. Jadi hal tersebut berpengaruh terhadap modal didalam neraca laporan keuangan perusahaan dibagian aktiva tetap atau yang bersifat jangka panjang.
Namun apabila rasio semakin meningkat bahkan jauh dari standar umum maka dapat dilakukan upaya untuk menurunkan rasio yaitu sebagai berikut:
a. Penambahan aktiva tetap dan bersifat jangka panjang relatif lebih besar dari pada tambahan utang jangka panjang
b. Mengurangi jumlah utang jangka panjang relatif lebih besar dari pada berkurangnya aktiva
2. Total Debt to Total Assets Ratio
adanya penurunan ini maka perusahaan akan mampu membayar utang jangka panjang dengan menggunakan aset.
Namun apabila nilai Total Debt to Total Assets Ratio berada diatas 100% misalnya 200% maka hal itu akan merugikan perusahaan karena jaminan aset terhadap utang jangka panjang akan semakin kecil atau jumlah utang jangka panjang lebih besar dari pada aset dan begitu sebaliknya jika rasio ini semakin kecil misalnya 20% maka akan menguntungkan perusahaan karena jaminan utang jangka panjang terhadapaset akan semakin bagus. Jadi hal tersebut berpengaruh terhadap aset (aktiva) didalam neraca laporan keuangan perusahaan.
Namun apabila rasio terus meningkat bahkan diatas nilai standar maka dapat dilakukan upaya untuk menurunkan rasio yaitu sebagai berikut:
a. Menambah total aktiva (aset) relatif lebih besar dari pada tambahan utang jangka panjang
b. Mengurangi jumlah utang jangka panjang relatif lebih besar dari pada berkurangnya aktiva (aset)
c. Rasio Aktivitas
1. Working Capital Turn Over
Namun apabila nilai Working Capital turn Over berada mendekati 6 kali misalnya 5,2 kali bahkan berada diatasnya maka diatas hal itu menguntungkan perusahaan karena semakin tinggi tingkat perputaran modal kerjanya dalam setahun makan akan semakin efektif dalam penggunaan modal kerja dan akan menghasilkan penjualan yang meningkat pula dan begitu sebaliknya apabila rasio ini jauh dari nilai standarnya maka akan merugikan perusahaan karena perputaran modal kerjanya tidak efektif. Jadi hal tersebut berpengaruh terhadap jumlah penjualan dan kas yang digunakan sebagai modal kerja didalam laporan laba rugi dan neraca perusahaan.
Apabila rasio jauh menurun dari standar yang ditetapkan maka dapat dilakukan upaya untuk menaikkan rasio yaitu sebagai berikut:
1. Melihat berapa lama periode perputaran dari masing-masing komponen dari modal kerja termasuk kas
2. Melihat dimulai dari saat dimana kas diinvestasikan dalam komponen-komponen modal kerja sampai dimana saat kembali menjadi kas
3. Melakukan penekanan biaya terus menerus melalui perbaikan prosedur kerja sehingga biaya-biaya yang tidak perlu terjadi dapat dihapuskan. Dengan catatan bahwa penekanan biaya-biaya tersebut tidak mengganggu kelancaran jalannya operasi perusahaan.
2. Fixed Assets Turn Over
yang telah ditetapkan sebesar 1,1 kali. Namun perputaran aset tetap pada PT. PGN sudah baik karena mengalami peningkatan ke periode berikutnya.
Namun apabila nilai Fixed Assets Turn Over berada mendekati 1,1 kali misalnya 1 kali atau bahkan berada diatasnya maka hal itu menguntungkan perusahaan karena semakin tinggi tingkat rasio ini dalam setahun akan semakin efektif dalam penggunaan aktiva tetap dan akan menghasilkan penjualan yang meningkat pula. Dan sebaliknya jika rasio ini rendah (perputarannya lambat), kemungkinan terdapat kapasitas terlalu besar atau banyak aktiva tetap namun kurang bermanfaat, atau disebabkan oleh karena hal lain seperti investasi pada aktiva tetap yang berlebihan dibandingkan dengan output yang akan diperoleh maka akan merugikan perusahaan. Jadi hal tersebut berpengaruh terhadap jumlah penjualan (laba rugi) yang berasal dari perputaran aktiva tetap didalam neraca laporan keuangan perusahaan.
Apabila rasio jauh menurun dari standar yang ditetapkan maka dapat dilakukan upaya untuk menaikkan rasio yaitu sebagai berikut:
a. Melihat berapa lama periode perputaran dari masing-masing komponen dari aktiva tetap
b. Memperhatikan dibagian aktiva tetap mana yang lebih banyak di investasi dan mengurangi aktiva tetap yang tidak bermanfaat baik dengan cara menjual dan lain sebagainya.
Dengan catatan bahwa penekanan biaya-biaya tersebut tidak mengganggu kelancaran jalannya operasi perusahaan.
3. Total Assets Turn Over
Dalam analisis laporan keuangan PT. Perusahaan Gas Negara (Persero) Tbk, Medan memiliki nilai Total Assets Turn Over pada tahun 2012 dan 2013 sebesar 0,33 kali dan 0,38 kali, dimana nilainya berada dibawah standar Total Assets Turn Over yang telah ditetapkan sebesar 1,1 kali. Namun perputaran aset pada PT. PGN sudah baik karena mengalami peningkatan ke periode berikutnya.
Namun apabila nilai Total Assets Turn Over berada mendekati 1,1 kali misalnya 1 kali atau bahkan berada diatasnya maka hal itu menguntungkan perusahaan karena semakin tinggi tingkat rasio ini dalam setahun akan semakin efektif yang berarti bahwa aktiva dapat lebih cepat berputar dan meraih laba dan menunjukkan semakin efisisen penggunaan keseluruhan aktiva dalam menghasilkan penjualan. Dan sebaliknya jika rasio ini rendah (perputarannya lambat), kemungkinan terdapat kapasitas terlalu besar atau banyak aktiva namun kurang bermanfaat, atau disebabkan oleh karena hal lain seperti investasi pada aktiva yang berlebihan dibandingkan dengan output yang akan diperoleh maka hal ini akan merugikan perusahaan. Jadi hal tersebut berpengaruh terhadap jumlah penjualan (laba rugi) yang berasal dari perputaran aktiva didalam neraca laporan keuangan perusahaan.
Apabila rasio jauh menurun dari standar yang ditetapkan maka dapat dilakukan upaya untuk menaikkan rasio yaitu sebagai berikut:
