• Tidak ada hasil yang ditemukan

Hubungan Stres Kerja dengan Intensi Turnover Pada Karyawan Bank di Medan

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "Hubungan Stres Kerja dengan Intensi Turnover Pada Karyawan Bank di Medan"

Copied!
78
0
0

Teks penuh

Loading

Gambar

Tabel 1. Blue print Skala Stres Kerja Sebelum Uji Coba Butir Aitem
Tabel.2 Blueprint skala intensi turnover sebelum uji coba
Tabel 4. Distribusi Aitem Skala Intensi Turnover Setelah Uji Coba
Tabel 5. Sebaran Subjek Berdasarkan Usia
+6

Referensi

Dokumen terkait

Hasil penelitian ini diharapkan dapat memberikan informasi dan masukan mengenai hubungan antara persepsi terhadap gaji dengan intensi turnover pada karyawan sehingga karyawan

Kesimpulan yang diperoleh dari penelitian ini adalah ada hubungan negatif yang sangat signifikan antara kepuasan kerja dengan intensi turnover pada karyawan PT

Hasil penelitian Novliadi (2007) yang berjudul intensi turnover karyawan ditinjau dari budaya perusahaan dan kepuasan kerja, menunjukkan bahwa hubungan antara budaya

4 Hasil penelitian Novliadi (2007) yang berjudul intensi turnover karyawan ditinjau dari budaya perusahaan dan kepuasan kerja, menunjukkan bahwa hubungan antara

Hal tersebut berarti tidak ada hubungan yang linear antara heroic leadership atasan dengan intensi turnover karyawan. Kata kunci : Intensi turnover , kepemimpinan dan

Hal tersebut berarti tidak ada hubungan yang linear antara heroic leadership atasan dengan intensi turnover karyawan.. Kata kunci : Intensi turnover , kepemimpinan dan

Saya akan merasa cemas apabila tidak bisa menyelesaikan tugas dengan hasil yang

Penelitian terkait yang mendukung hasil penelitian mengenai hubungan antara beban kerja dengan intensi turnover pada karyawan PT.X ini adalah penelitian yang dilakukan