• Tidak ada hasil yang ditemukan

Contoh Tesis Program Magister Manajemen QUESIONAIRE

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "Contoh Tesis Program Magister Manajemen QUESIONAIRE"

Copied!
4
0
0

Teks penuh

(1)

BIKASOGA SPORT CLUB BANDUNG QUESIONAIRE

Profil responden dan Pengetahuan Anda tentang Bikasoga

1. Jenis kelamin

:

2. Pekerjaan

:

ABRI WIRASWASTA

PEGAWAI NEGERI PELAJAR / MAHASISWA

PEGAWAI SWASTA LAINNYA

3. Pendidikan Terakhir

:

SLTP D1/D2/D3

SLTA Sarjana

1. Sumber informasi pertama tentang Bikasoga yang anda peroleh:

Promosi/Informasi dari Bikasoga

Relasi/Teman/Saudara

Lain-lain, yaitu ………..

2. Faktor utama yang mendorong anda menggunakan jasa Bikasoga untuk

program kebugaran :

Pengalaman sebelumnya Promosi/Informasi Bikasoga Anjuran pihak lain Kebutuhan Pribadi

3. Sudah berapa lama menjadi anggota Bikasoga :

1 Bulan 1 Tahun

3 Bulan Lebih dari 1 Tahun 6 Bulan

7. Fasilitas / kegiatan yang paling sering digunakan /

dilakukan :

Fitness Sauna

Aerobic Jogging Track

Renang

(2)

Petunjuk Pengisian Kuesioner

Berdasarkan pengalaman sebagai pelanggan di Bikasoga, anda diminta

untuk mengemukakan

persepsi (pengalaman)

atau

harapan (kepentingan)

anda tentang Bikasoga yang memberikan pelayanan yang baik.

Dibawah ini disajikan pernyataan yang berkaitan dengan pelayanan di

Bikasoga, Anda dimohon untuk menjawab dengan cara :

Memberi tanda silang (

) pada kotak – kotak yang tersedia di

masing-masing pilihan.

Œ

kotak-kotak sebelah kiri

menunjukkan pilihan

untuk

tingkat kepentingan (harapan)

dan

kotak-kotak sebelah kanan

menunjukkan pilihan untuk

tingkat persepsi (pengalaman yang

dirasakan)



Memberikan jawaban seobjektif mungkin

Atas segala bantuan, pengertian serta kerja sama yang diberikan untuk

pengisian kuesioner ini, Kami ucapkan terima kasih.

I.

Tingkat Kepentingan (harapan) dan Persersi (pengalaman yang

dirasakan) Pelanggan Bikasoga

KEPENTINGAN

(HARAPAN)

PERTANYAAN

(PENGALAMAN )PERSEPSI

SP P CP KP TP SB B CB KB TB

1. Tingkat kestrategisan lokasi Bikasoga

2. Sarana parkir dan ruang tunggu

3. Ketersediaan fasilitas locker 4. Ketersediaan fasilitas toilet 5. Ketersediaan fasilitas sauna 6. Kelengkapan alat-alat fitness /

aerobic

7. Kebersihan sarana olah raga 8. Kerapihan karyawan

9. Kemudahan menghubungi petugas pelayanan

10. Keterampilan petugas pelayanan / instruktur

11. Ketanggapan petugas pelayanan / instruktur

(3)

KEPENTINGAN pelatihan fitness / aerobic 16. Kemudahan menjadi anggota

Bikasoga

17. Kelancaran penggunaan fasilitas olah raga

18. Prosedur penanganan

II. Kriteria Loyalitas Pelanggan Bikasoga

No PERNYATAAN SS S N KS TS

1. Saya akan memperpanjang keanggotaan di Bikasoga 2. Saya sering merekomendasikan kepada orang lain

untuk menjadi anggota di Bikasoga

3. Saya menolak untuk menjadi anggota Sport Club Lain 4. Saya tidak tertarik atas daya tarik penawaran dari Sport

Club lain

SS = Sangat Setuju, S = Setuju, N = Netral, KS = Kurang Setuju, TS = Tidak Setuju

 Frekuensi melakukan kunjungan :

Seminggu sekali Seminggu lima kali Seminggu dua kali Seminggu enam kali Seminggu tiga kali Setiap hari

(4)

 Alasan Anda menjadi anggota Bikasoga :

Kenal salah satu petugas Bikasoga

Disarankan rekan / saudara

Fasilitas yang lengkap Lokasi yang strategis / dekat Penampilan petugas yang

menarik

Keterpaduan program latihan

Citra perusahaan yang baik Alasan lain : …………..

 Saran Anda untuk Bikasoga Sport Club :

Referensi

Dokumen terkait

Buatlah rencana suatu usaha/bisnis baru atau pengembangan usaha yang sedang anda jalankan berdasarkan trend kenaikan pendapatan per kapita dan perubahan psikologis (mid-shet)

Berdasarkan dua pendapat diatas, maka faktor-faktor yang mempengaruhi persepsi diantaranya ialah motif, sikap, kepentingan, pengalaman, harapan, kebutuhan, motivasi dan

Pendidikan dan pelatihan dengan model In House Train ing (IHT) akan berjalan dengan baik dan membuahkan hasil sesuai dengan harapan manakala menggunakan

Puji syukur peneliti panjatkan ke hadirat Allah SWT yang telah melimpahkan rahmat dan hidayah-Nya, sehingga tesis berjudul “ Pengaruh Persepsi Karyawan Tentang

Hasil penelitian memaparkan temuan bahwa indeks persepsi responden menghasilkan nilai yang tinggi (70,01-100) pada semua variabel, sedangkan pengujian hipotesis

Adapun permasalahan dalam penelitian ini adalah apakah ada hubungan antara persepsi pengelola akademik tentang faktor-faktor kritis Total Quality Management

PERUMUSAN PROGRAM RETENSI BERDASARKAN ANALISIS PELANGGAN IM3 Kasus Wilayah Jabotabek Oleh : Novi Lestari Yudianingsih Tesis sebagai salah satu syarat untuk memperoleh gelar

Pendekatan kualitatif memungkinkan peneliti untuk mendapatkan pemahaman mendalam tentang pengalaman, persepsi, dan harapan pelanggan terkait dengan strategi pemasaran pengalaman yang