1.1 Latar Belakang BAB I PENDAHULUAN

(1)

Renstra Perubahan Sekretariat Daerah Kabupaten Sumbawa 2016-2021 6

BAB I PENDAHULUAN

1.1 Latar Belakang

Paradigma perencanaan pembangunan yang lebih harmonis dan selaras, baik antara pusat dengan daerah, antardaerah, serta juga antarinstansi dan fungsi pemerintahan, merupakan landasan utama diterbitkannya Undang-Undang Nomor 25 Tahun 2004 tentang Sistem Perencanaan Pembangunan Nasional (SPPN), sebagai acuan dan pegangan bagi pemerintah di tingkat pusat dan daerah dalam rangka pelaksanaan pembangunan yang lebih terintegrasi, sinkron, dan sinergis. Salah satu konsekuensi dari ditetapkannya Undang-Undang tersebut adalah diwajibkannya bagi setiap Perangkat Daerah untuk menyusun rencana pembangunan, baik untuk jangka menengah (lima tahunan)maupun jangka pendek (tahunan), sesuai dengan tugas dan fungsinya. Rencana Pembangunan Jangka Menengah Perangkat Daerah, selanjutnya disebut Rencana Strategis (Renstra) Perangkat Daerah.

Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintahan Daerah pada Pasal 272 mengamanatkan bahwa Perangkat Daerah menyusun rencana strategis dengan berpedoman pada RPJMD, yang memuat tujuan, sasaran, program, dan kegiatan pembangunan dalam rangka pelaksanaan Urusan Wajib dan/atau Urusan Pilihan sesuai dengan tugas dan fungsi setiap Perangkat Daerah. Selanjutnya dalam Undang-Undang Nomor 25 Tahun 2004 Pasal 1 Ayat 7 padaketentuan umum menggariskan bahwa Renstra SKPD sebagai dokumen perencanaan Satuan Kerja Perangkat Daerah untuk periode 5 (lima) tahun, yang kemudian diperjelas dengan Pasal 7 ayat (1) bahwa Renstra Perangkat Daerah memuat visi, misi, tujuan, strategi, kebijakan, program, dan kegiatan pembangunan yang disusun sesuai dengan tugas dan fungsi Perangkat Daerah serta berpedoman kepada RPJM Daerah dan bersifat indikatif.

Sekretariat Daerah sebagai perangkat daerah, merupakan unsur staf yang mempunyai tugas pokok dan fungsi membantu Bupati dalam menyusun kebijakan dan pengoordinasian administratif terhadap pelaksanaan tugas Sekretariat Daerah, Sekretariat DPRD, Inspektorat, Dinas, Badan dan Kecamatan serta pelayanan

(2)

administratif. Untuk mendukung pelaksanaan tupoksi Setda diperlukan suatu dokumen rencana strategis yang memberikan arah kebijakan dan fokus program dalam lima tahun mendatang.

Renstra merupakan komitmen Setda yang menjadi pedoman dan acuan dalam mengembangkan dan meningkatkan kinerja sesuai dengan kewenangan, tugas pokok dan fungsi Setda dengan mempertimbangkan kekuatan dan kelemahan yang dimiliki, serta peluang dan ancaman yang dihadapi dalam rangka mendukung pencapaian visi Kabupaten Sumbawa, yaitu 'Terwujudnya Masyarakat Sumbawa Yang Berdata saing, Mandiri, dan Berkepribadian Berlandaskan Semangat Gotong Royong'.

Mengingat bahwa dengan terbitnya Peraturan Menteri Dalam Negeri Republik Indonesia Nomor 86 Tahun 2017 Tentang Tata Cara Perencanaan, Pengendalian dan Evaluasi Pembangunan Daerah, Tata Cara Evaluasi Rancangan Peraturan Daerah Tentang Rencana Pembangunan Jangka Panjang Daerah dan Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah, Serta Tata Cara Perubahan Rencana Pembangunan Jangka Panjang Daerah, Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah, dan Rencana Kerja Pemerintah Daerah, maka Peraturan Menteri Dalam Negeri Nomor 54 Tahun 2010 tentang Pelaksanaan Peraturan Pemerintah Nomor 8 Tahun 2008 tentang Tahapan, Tata Cara Penyusunan, Pengendalian dan Evaluasi Pelaksanaan Rencana Pembangunan Daerah, menjadi tidak berlaku lagi, sehingga meskipun Perubahan terhadap RPJMD akibat perubahan regulasi tersebut sampai saat ini belum final, Perubahan terhadap Renstra Perangkat Daerah tetap dapat dilakukan bersamaan dengan proses perubahan dokumen perencanaan lainnya.

Penyusunan Renstra SETDA Kabupaten Sumbawa Tahun 2016 – 2021 sebelumnya telah dilakukan melalui tahapan persiapan, penyusunan Rancangan Renstra, Rancangan Akhir Renstra, hingga penetapan Renstra, dan telah dimulai sejak dimulainya penyusunan Rancangan Awal RPJMD. Tahapan tersebut mengacu pada Permendagri Nomor 54 Tahun 2010, sebagaimana Gambar 1.1.

(3)

Renstra Perubahan Sekretariat Daerah Kabupaten Sumbawa 2016-2021 8 Gambar 1.1

Keterkaitan dan Tahapan Penyusunan Renstra SKPD berdasarkan Permendagri Nomor 54 Tahun 2010

Proses penyusunan Perubahan/Revisi Renstra Setda Kabupaten Sumbawa Tahun 2016–2021, dengan tidak mengurangi hasil-hasil yang dicapai pada proses sebagaimana alur pada Gambar 1.1, juga dilakukan melalui tahapan : 1). Menyusun komponen-komponen yang mendukung keterukuran bagi keberhasilan program dan kegiatan Setda; 2). Menganalisis komponen-komponen tersebut dengan pendekatan logical framework; 3). Analisis tersebut untuk menghasilkan keterukuran dalam perencanaan, penganggaran, pertanggungjawabannya, dan keterukuran dalam evaluasi. Langkah-langkah tersebut sangat penting dilakukan mengingat tuntutan perubahan dalam perencanaan dan penganggaran berbasis kinerja dimana saat ini tidak lagi pada prinsip money follow function, tetapi money follow program priority.

Dengan prinsip tersebut, untuk menghasilkan perencanaan yang dirancang dengan baik; digambarkan secara objektif, fokus, efektif dan efisien; dapat dievaluasi, dan jelas terstruktur, dalam memastikan pengukuran pencapaian target Indikator Kinerja Utama (IKU), maka perencanaan, penganggaran, pertanggungjawaban dan evaluasi yang keseluruhannya dilakukan secara terintegrasi, yang diwujudkan dalam perencanaan tergambar dari Rencana Aksi;

(4)

dalam penganggaran tergambar dari kinerja atas penggunaan sumberdaya; dalam pertanggungjawaban tergambar dari tanggung jawab pada level program dan kegiatan, pemberlakuan Perjanjian Kinerja (PK) pada setiap level pemerintahan, dan pada akhirnya secara keseluruhan disajikan ke dalam evaluasi dan akuntabilitas kinerjanya.

Beberapa perbedaan Renstra Perubahan ini dengan Renstra sebelum perubahan, sebagaimana digambarkan sebagai berikut.

Tabel 1.1

Substansi Perubahan Renstra Setda Kabupaten Sumbawa Tahun 2016-2021

Bab Permendagri Nomor 54/2010

(Renstra Sebelumnya) Permendagri Nomor 86/2017

(Perubahan Renstra) Keterangan Perubahan

1 2 3 4

I Pendahuluan Pendahuluan Tidak ada perubahan

II Gambaran Pelayanan SKPD Gambaran Pelayanan

Perangkat Daerah Hanya berubah dari SKPD menjadi PD

III Isu Strategis Berdasarkan

Tugas dan Fungsi Permasalahan dan Isu

Strategis Perangkat Daerah Ada penambahan permasalahan

IV Visi, Misi, Tujuan dan Sasaran, Strategi dan Kebijakan

Tujuan dan Sasaran Tidak ada lagi Visi dan Misi Perangkat Daerah V Rencana Program dan

Kegiatan Indikator Kinerja, Kelompok Sasaran dan Pendanaan Indikatif

Strategi dan Arah Kebijakan Merupakan pemecahan dari bab IV

VI Indikator Kinerja SKPD Yang Mengacu Pada Tujuan dan Sasaran RPJMD

Rencana Program dan

Kegiatan Serta Pendanaan Pergeseran dari Bab V

VII Penutup Kinerja Penyelenggaraan

Bidang Urusan Pergeseran dari Bab VI

VIII - Penutup Pergeseran dari Bab VII

Sistematika Renstra Perubahan yang disusun berdasarkan Permendagri Nomor 86 Tahun 2017 terdiri atas 8 (delapan) Bab dan tidak lagi memuat Visi dan Misi, tetapi ada keharusan untuk memuat indikator tujuan. Dengan demikian, maka visi dan misi yang digunakan sebagai acuan adalah visi dan misi Kepala Daerah / Wakil Kepala Daerah sebagaimana termuat di dalam RPJMD.

(5)

1.2 Landasan Hukum

Peraturan perundang-undangan sebagai landasan hukum dalam penyusunan Rencana Strategis Setda Kabupaten Sumbawa Tahun 2016-2021, adalah sebagai berikut.

1) Undang-Undang Nomor 25 Tahun 2004 Tentang Sistem Perencanaan Pembangunan Nasional Program Pembangunan Nasional;

2) Undang-undang Nomor 33 Tahun 2004 Tentang Perimbangan Keuangan antara Pemerintah Pusat dan Daerah;

3) Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintahan Daerah (Lembaran Negara Republik Indonesia Tahun 2014 Nomor 244, Tambahan Lembaran Negara Republik Indonesia Nomor 5587) sebagaimana telah beberapa kali diubah terakhir dengan Undang-Undang Nomor 9 Tahun 2015 tentang Perubahan Kedua Atas Undang-Undang Nomor 23 Tahun 2014 tentang Pemerintahan Daerah;

4) Peraturan Pemerintah Nomor 58 Tahun 2005 tentang Pengelolaan Keuangan Daerah;

5) Peraturan Pemerintah Nomor 8 Tahun 2008 Tentang Tahapan, Tatacara Penyusunan, Pengendalian dan Evaluasi Pelaksanaan Rencana Pembangunan Daerah;

6) Peraturan Presiden Nomor 2 Tahun 2015 tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah Nasional Tahun 2015-2019;

7) Peraturan Menteri Dalam Negeri Republik Indonesia Nomor 86 Tahun 2017Tentang Tata Cara Perencanaan, Pengendalian dan Evaluasi Pembangunan Daerah, Tata Cara Evaluasi Rancangan Peraturan Daerah Tentang Rencana Pembangunan Jangka Panjang Daerah dan Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah, Serta Tata Cara Perubahan Rencana Pembangunan Jangka Panjang Daerah, Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah, dan Rencana Kerja Pemerintah Daerah;

8) Peraturan Daerah Provinsi Nusa Tenggara Barat Nomor 3 Tahun 2008 tentang Rencana Pembangunan Jangka Panjang (RPJP) Daerah Provinsi Nusa Tenggara Barat Tahun 2005 -2025;

(6)

9) Peraturan Daerah Provinsi NTB Nomor 2 tahun 2014 tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah (RPJM) Daerah Provinsi NTB Tahun 2013-2018;

10) Peraturan Daerah Kabupaten Sumbawa Nomor 31 Tahun 2010 tentang Rencana Pembangunan Jangka Panjang Kabupaten Sumbawa 2005-2025;

11) Peraturan Daerah Kabupaten Sumbawa Nomor 10 Tahun 2012 tentang Rencana Tata Ruang Wilayah Kabupaten Sumbawa 2010-2030;

12) Peraturan Daerah Kabupaten Sumbawa Nomor 6 Tahun 2015 tentang Sistem Perencanaan Pembangunan Daerah;

13) Peraturan Daerah Kabupaten Sumbawa Nomor 1 Tahun 2016 tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah (RPJMD) Kabupaten Sumbawa Tahun 2016-2021 sebagaimana telah diubah dengan Peraturan Daerah Nomor 15 Tahun 2016 tentang Rencana Pembangunan Jangka Menengah Daerah (RPJMD) Kabupaten Sumbawa Tahun 2016-2021;

14) Peraturan Daerah Kabupaten Sumbawa Nomor 12 Tahun 2016 tentang Pembentukan dan Susunan Perangkat Daerah Kabupaten Sumbawa;

15) Peraturan Bupati Sumbawa Nomor 52 Tahun 2016 tentang Kedudukan, Susunan Organisasi, Tugas dan Fungsi serta Tata Kerja Sekretariat Daerah Kabupaten Sumbawa dan Staf Ahli Bupati;

1.3 Maksud dan Tujuan

Penyusunan Renstra Sekretariat Daerah Kabupaten Sumbawa dimaksudkan untuk memberikan gambaran yang jelas tentang visi, misi, tujuan dan berbagai kebijakan, program dan kegiatan serta indikator kinerja Sekretariat Daerah Kabupaten Sumbawa, sedangkan tujuan penyusunan Renstra Sekretariat Daerah Kabupaten Sumbawa tahun 2016-2021 adalah :

1. Menjamin keselarasan antara visi, misi, tujuan dan sasaran pembangunan pemerintah Kabupaten Sumbawa dengan Sekretariat Daerah Kabupaten Sumbawa sehingga akan bermanfaat bagi proses perencanaan, penganggaran, pelaksanaan dan pertanggungjawaban bagi Sekretariat Daerah Kabupaten Sumbawa.

2. Sebagai landasan operasional secara resmi bagi seluruh Bagian di lingkungan Sekretariat Daerah Kabupaten Sumbawa dalam menentukan prioritas program

(7)

dan kegiatan tahunan yang akan diusulkan untuk dibiayai dari APBD Kabupaten Sumbawa, sehingga menjadi terarah pada pencapaian hasil sesuai dengan rencana yang telah ditetapkan.

3. Memudahkan seluruh jajaran pada masing-masing Bagian di lingkungan Sekretariat Daerah Kabupaten Sumbawa dalam mencapai tujuan dengan cara menyusun program dan kegiatan secara terpadu, terarah dan terukur.

4. Memudahkan seluruh jajaran pada masing-masing Bagian di Lingkungan Sekretariat Daerah Kabupaten Sumbawa untuk memahami dan menilai arah kebijakan dan program serta kegiatan operasional tahunan dalam rentang waktu lima tahun.

1.4 Sistematika Penulisan

Sistematika penulisan Renstra Setda Kabupaten Sumbawa 2016-2021 disusun sebagai berikut :

Bab I Pendahuluan terdiri atas latar belakang, landasan hukum, maksud dan tujuan penyusunan Renstra Setda dan sistematika penulisan;

Bab II Gambaran Pelayanan Perangkat Daerah memuat informasi tentang peran (tugas dan fungsi) perangkat daerah dalam penyelenggaraan urusan pemerintahan daerah, sumber daya yang dimiliki dalam penyelenggaraan tugas dan fungsi, mengemukakan capaian-capaian penting yang telah dihasilkan melalui pelaksanaan Renstra Perangkat Daerah periode sebelumnya, mengemukakan capaian program prioritas yang telah dihasilkan melalui pelaksanaan RPJMD periode sebelumnya, dan mengulas hambatan-hambatan utama yang masih dihadapi dan dinilai perlu diatasi melalui Renstra Perangkat Daerah;

Bab III Permasalahan dan Isu Strategis Perangkat Daerah memuat identifikasi permasalahan-permasalahan pelayanan berdasarkan tugas dan fungsi perangkat daerah, telaahan visi, misi dan program KDH terpilih, faktor- faktor penghambat dan pendorong pelayanan Perangkat Daerah yang dapat mempengaruhi pencapaian visi dan misi kepala daerah dan wakil kepala daerah, telaahan Renstra provinsi, faktor-faktor penghambat

(8)

ataupun factor-faktor pendorong dari pelayanan Perangkat Daerah yang mempengaruhi permasalahan pelayanan Perangkat Daerah ditinjau dari sasaran jangka menengah Renstra Perangkat Daerah Provinsi/Kabupaten,telaahan terhadap RTRW dan KLHS pada RPJMD, serta penentuan isu-isu strategis, sehingga menjadi jelas apa yang strategis untuk ditangani melalui Renstra Perasngkat Daerah.

Bab IV Tujuan dan Sasaran memuat rumusan pernyataan tujuan dan sasaran jangka menengah Perangkat Daerah, beserta indikator dan target kinerjanya setiap tahun dalam jangka menengah. Setiap tujuan mempunyai sasaran, dan keduanya mempunyai indikator kinerja masing-masing.

Bab V Strategi dan Arah Kebijakan memuat strategi yaitu cara untuk mewujudkan tujuan, dirancang secara konseptual, analisis, realistis, rasional dan komprehensif,serta memuatArah Kebijakan yaitu Arah yang diambil oleh Perangkat Daerah dalam menentukan bentuk konfigurasi program dan kegiatan untuk mencapai tujuan dalam jangka menengah, sehingga dapat menunjukkan relevansi dan konsistensi antar pernyataan visi dan misi RPJMD periode berkenaan dengan tujuan, sasaran, strategi, dan arah kebijakan Perangkat Daerah.

Bab VI Rencana Program dan Kegiatan Serta Pendanaan memuat rencana program dan kegiatan beserta indikator kinerja program (outcome), indicator kinerja kegiatan (output), berdasarkan kelompok sasaran dengan pendanaan indikatif masing-masing untuk setiap tahun dalam jangka menengah, sehingga tergambar kinerja yang dicapai pada akhir periode Renstra.

Bab VII Kinerja Penyelenggaraan Bidang Urusan memuat indikator kinerja Perangkat Daerah yang secara langsung menunjukkan kinerja yang akan dicapai dalam lima tahun mendatang sebagai komitmen untuk mendukung pencapaian tujuan dan sasaran RPJMD. Indikator kinerja Perangkat Daerah tersebut, merupakan indicator kinerja yang mengacu pada tujuan dan sasaran RPJMD, sehingga gambaran umum dari

(9)

keseluruhan kinerja akhir periode Renstra tersebut menunjukkan peran Perangkat Daerah dalam mewujudkan Visi dan Misi RPJMD.

Bab VIII Penutup

(10)

BAB II

GAMBARAN PELAYANAN

SEKRETARIAT DAERAH KABUPATEN SUMBAWA

2.1. Struktur Organisasi, Tugas dan Fungsi Sekretariat Daerah Kabupaten Sumbawa

2.1.1 Struktur Organisasi Sekretariat Daerah Kabupaten Sumbawa

Berdasarkan Peraturan Daerah Kabupaten Sumbawa Nomor 12 Tahun 2016 tentang Pembentukan dan Sususnan Perangkat Daerah Kabupaten Sumbawa.

Susunan Organisasi Sekretariat Daerah Kabupaten Sumbawa, terdiri dari : (1) Susunan Organisasi Sekretariat Daerah terdiri atas :

a. Unsur Pimpinan adalah Sekretaris Daerah.

b. Unsur Pembantu Pimpinan adalah Asisten Sekretaris Daerah, terdiri atas:

1. Asisten Pemerintahan dan Kesejahteraan Rakyat terdiri atas 3 (tiga) Bagian, sebagai berikut:

a) Bagian Pemerintahan, terdiri atas:

1) Subbagian Pemerintahan Umum;

2) Subbagian Otonomi Daerah; dan 3) Subbagian Sosial Kemasyarakatan.

b) Bagian Pertanahan, terdiri atas : 1) Subbagian Pengadaan Tanah;

2) Subbagian Penatagunaan Tanah; dan 3) Subbagian Fasilitasi Sengketa Pertanahan.

c) Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol, terdiri atas : 1) Subbagian Protokol;

2) Subbagian Pemberitaan dan Naskah Pimpinan; dan 3) Subbagian Peliputan dan Dokumentasi.

2. Asisten Perekonomian dan Pembangunan terdiri atas 3 (tiga) Bagian, sebagai berikut:

a) Bagian Perekonomian, terdiri atas:

1) Subbagian Fasilitasi Badan Usaha Milik Daerah;

2) Subbagian Fasilitasi Lembaga Keuangan Mikro; dan

3) Subbagian Pengembangan Perekonomian Daerah dan Energi Sumber Daya Mineral.

b) Bagian Pembangunan, terdiri atas :

1) Subbagian Perencanaaan dan Pelaporan Pembangunan;

2) Subbagian Pengendalian Pembangunan; dan

(11)

3) Subbagian Evaluasi Pembangunan.

c) Bagian Layanan Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah, terdiri atas:

1) Subbagian Kesekretariatan Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah;

2) Subbagian Pembinaan dan Pelaksanaan Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah; dan

3) Subbagian Pengelolaan dan Pengembangan Sistem Informasi Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah.

3. Asisten Administrasi Umum terdiri atas 3 (tiga) Bagian, sebagai berikut:

a) Bagian Umum, terdiri atas :

1) Subbagian Tata Usaha dan Persandian;

2) Subbagian Keuangan; dan

3) Subbagian Perlengkapan dan Rumah Tangga.

b) Bagian Hukum, terdiri atas:

1) Subbagian Peraturan Perundang-undangan;

2) Subbagian Bantuan Hukum dan Hak Asasi Manusia; dan 3) Subbagian Dokumentasi dan Informasi Hukum.

c) Bagian Organisasi dan Pendayagunaan Aparatur, terdiri atas:

1) Subbagian Kelembagaan dan Reformasi Birokrasi;

2) Subbagian Tata Laksana; dan

3) Subbagian Analisis Formasi Jabatan.

c. Kelompok Jabatan Fungsional d. Staf Ahli Bupati terdiri atas :

1) Staf Ahli Bidang Pemerintahan, Hukum dan Politik;

2) Staf Ahli Bidang Pembangunan Ekonomi dan Keuangan; dan 3) Staf Ahli Bidang Sumber Daya Aparatur dan Kemasyarakatan.

(2) Bagan susunan organisasi Sekretariat Daerah sebagaimana dimaksud pada ayat (1), tercantum dalam Lampiran yang merupakan bagian tidak terpisahkan dari Peraturan Bupati ini.

Bagan Struktur Organisasi Sekretariat Daerah sebagaimana dimaksud pada Susunan Organisasi tersebut tercantum pada gambar dibawah ini :

(12)

Gambar 2.1.

Struktur Organisasi Sekretariat Daerah Kabupaten Sumbawa

(13)

2.1.2 Tugas dan Fungsi Sekretariat Daerah Kabupaten Sumbawa

Rincian tugas dan fungsi Sekretariat Daerah Kabupaten Sumbawa sebagaimana diatur dalam Peraturan Bupati Sumbawa Nomor 52 Tahun 2016 tentang Kedudukan, Susunan Organisasi, Tugas dan Fungsi serta Tata Kerja Sekretariat Daerah Kabupaten Sumbawa dan Staf Ahli Bupati, adalah sebagai berikut:

(1) Sekretariat Daerah merupakan unsur staf dipimpin oleh Sekretaris Daerah yang berkedudukan di bawah dan bertanggung jawab kepada Bupati.

(2) Sekretaris Daerah mempunyai tugas membantu Bupati dalam menyusun kebijakan dan pengoordinasian administratif terhadap pelaksanaan tugas Sekretariat Daerah, Sekretariat DPRD, Inspektorat, Dinas, Badan dan Kecamatan serta pelayanan administratif.

(3) Dalam melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (2), Sekretaris Daerah menyelenggarakan fungsi:

a. penyusunan kebijakan daerah;

b. pengoordinasian penyusunan kebijakan daerah;

c. pengoordinasian pelaksanaan tugas perangkat daerah;

d. pemantauan dan evaluasi pelaksanaan kebijakan daerah;

e. pelayanan administratif dan pembinaan aparatur sipil negara pada perangkat Daerah; dan

f. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh atasan sesuai tugas dan fungsinya.

(4) Rincian tugas Sekretaris Daerah adalah sebagai berikut : a. menyusun kebijakan Daerah;

b. memimpin pelaksanaan program dan kegiatan Sekretariat Daerah;

c. melaksanakan administrasi/penatausahaan Sekretariat Daerah;

d. mengoordinasikan pelaksanaan program dan kegiatan Sekretariat Daerah;

e. mempromosikan pelaksanaan program dan kegiatan Sekretariat Daerah;

f. memvalidasi bahan kebijakan pelaksanaan program dan kegiatan Sekretariat Daerah;

g. melaksanakan urusan pemerintahan dan pelayanan umum Sekretariat Daerah;

h. melaksanakan pembinaan, koordinasi, pengendalian dan fasilitasi pelaksanaan program dan kegiatan Sekretariat Daerah;

i. melaksanakan evaluasi dan pelaporan program dan kegiatan Sekretariat Daerah;

j. mengoordinasikan pelaksanaan program dan kegiatan perangkat daerah;

k. mempromosikan pelaksanaan program dan kegiatan perangkat daerah;

(14)

l. melaksanakan pembinaan, koordinasi, pengendalian, dan fasilitasi terhadap pelaksanaan program dan kegiatan perangkat daerah;

m. melaksanakan pelayanan administratif dan pembinaan aparatur sipil negara pada perangkat Daerah;

n. melaksanakan pemantauan dan evaluasi pelaksanaan kebijakan Daerah;

o. melaksanakan pemantauan, evaluasi dan pelaporan program dan kegiatan perangkat daerah; dan

p. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan tugas dan fungsinya.

(5) Asisten Pemerintahan dan Kesejahteraan Rakyat berkedudukan di bawah dan bertanggung jawab langsung kepada Sekretaris Daerah.

(6) Asisten Pemerintahan dan Kesejahteraan Rakyat sebagaimana dimaksud pada ayat (1) mempunyai tugas membantu Sekretaris Daerah dalam merumuskan kebijakan, koordinasi pelaksanaaan program, pelayanan administrasi, pemantauan dan evaluasi terkait dengan bidang pemerintahan dan kesejahteraan rakyat dan melakukan pembinaan dan mengoordinasikan penyelenggaraan urusan pemerintahan Daerah di bidang pemberdayaan masyarakat dan desa, sosial, kesehatan, pendidikan, kebudayaan, pengendalian penduduk dan keluarga berencana, pemberdayaan perempuan dan perlindungan anak, pertanahan, perhubungan, tenaga kerja, transmigrasi, komunikasi dan informatika, statistik, kepemudaan dan olahraga, pariwisata, serta menyelenggarakan kegiatan pada Bagian Pemerintahan, Bagian Pertanahan dan Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol.

(7) Dalam melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (2), Asisten Pemerintahan dan Kesejahteraan Rakyat menyelenggarakan fungsi:

a. perumusan kebijakan pemerintahan daerah Bagian Pemerintahan, Bagian Pertanahan dan Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol;

b. penyusunan perencanaan pemerintahan daerah Bagian Pemerintahan, Bagian Pertanahan dan Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol;

c. pengoordinasian penyelenggaraan kegiatan Urusan Pemerintahan Daerah di bidang pemberdayaan masyarakat dan desa, sosial, kesehatan, pendidikan, kebudayaan, pengendalian penduduk dan keluarga berencana, pemberdayaan perempuan dan perlindungan anak, pertanahan, perhubungan, tenaga kerja, transmigrasi, komunikasi dan informatika, statistik, kepemudaan dan olahraga, pariwisata, serta menyelenggarakan kegiatan pada Bagian Pemerintahan, Bagian Pertanahan dan Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol;

d. pemantauan dan evaluasi pelaksanaan kebijakan pemerintahan daerah bidang pemberdayaan masyarakat dan desa, sosial, kesehatan, pendidikan, kebudayaan, pengendalian penduduk dan keluarga berencana, pemberdayaan perempuan dan perlindungan anak, pertanahan, perhubungan, tenaga kerja, transmigrasi, komunikasi dan informatika,

(15)

statistik, kepemudaan dan olahraga, pariwisata, serta menyelenggarakan kegiatan pada Bagian Pemerintahan, Bagian Pertanahan dan Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol;

e. pembinaan administrasi dan aparatur pada Bagian Pemerintahan, Bagian Pertanahan dan Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol; dan

f. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan tugas dan fungsinya.

(8) Rincian tugas Asisten Pemerintahan dan Kesejahteraan Rakyat adalah sebagai berikut:

a. merumuskan kebijakan pemerintahan daerah pada Bagian Pemerintahan, Bagian Pertanahan dan Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol;

b. memimpin dan mengoordinasikan pelaksanaan program dan kegiatan pada Bagian Pemerintahan, Bagian Pertanahan dan Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol;

c. melaksanakan pelayanan administratif dan pembinaan Aparatur Sipil Negara pada Bagian Pemerintahan, Bagian Pertanahan dan Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol;

d. mengoordinasikan pelaksanaan tugas dan fungsi penyelenggaraan urusan pemerintahan Daerah bidang pemberdayaan masyarakat dan desa, sosial, kesehatan, pendidikan, kebudayaan, pengendalian penduduk dan keluarga berencana, pemberdayaan perempuan dan perlindungan anak, pertanahan, perhubungan, tenaga kerja, transmigrasi, komunikasi dan informatika, statistik, kepemudaan dan olahraga, pariwisata, serta menyelenggarakan kegiatan pada Bagian Pemerintahan, Bagian Pertanahan dan Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol;

e. melaksanakan administrasi/penatausahaan pada Bagian Pemerintahan, Bagian Pertanahan dan Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol;

f. melaksanakan urusan pemerintahan dan pelayanan umum pada Bagian Pemerintahan, Bagian Pertanahan dan Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol;

g. memvalidasi bahan kebijakan pelaksanaan program dan kegiatan urusan pemerintahan Daerah bidang pemberdayaan masyarakat dan desa, sosial, kesehatan, pendidikan, kebudayaan, pengendalian penduduk dan keluarga berencana, pemberdayaan perempuan dan perlindungan anak, pertanahan, perhubungan, tenaga kerja, transmigrasi, komunikasi dan informatika, statistik, kepemudaan dan olahraga, pariwisata, serta menyelenggarakan kegiatan pada Bagian Pemerintahan, Bagian Pertanahan dan Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol;

h. mengoordinasikan pelaksanaan program dan kegiatan penyelenggaraan bidang pemberdayaan masyarakat dan desa, sosial, kesehatan, pendidikan, kebudayaan, pengendalian penduduk dan keluarga berencana, pemberdayaan perempuan dan perlindungan anak, pertanahan,

(16)

perhubungan, tenaga kerja, transmigrasi, komunikasi dan informatika, statistik, kepemudaan dan olahraga, pariwisata, serta menyelenggarakan kegiatan pada Bagian Pemerintahan, Bagian Pertanahan dan Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol;

i. melaksanakan pembinaan, koordinasi, pengendalian dan fasilitasi penyelenggaraan Urusan Pemerintahan Daerah di bidang pemberdayaan masyarakat dan desa, sosial, kesehatan, pendidikan, kebudayaan, pengendalian penduduk dan keluarga berencana, pemberdayaan perempuan dan perlindungan anak, pertanahan, perhubungan, tenaga kerja, transmigrasi, komunikasi dan informatika, statistik, kepemudaan dan olahraga, pariwisata, serta menyelenggarakan kegiatan pada Bagian Pemerintahan, Bagian Pertanahan dan Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol;

j. mempromosikan pelaksanaan program dan kegiatan Urusan pemerintahan Daerah bidang pemberdayaan masyarakat dan desa, sosial, kesehatan, pendidikan, kebudayaan, pengendalian penduduk dan keluarga berencana, pemberdayaan perempuan dan perlindungan anak, pertanahan, perhubungan, tenaga kerja, transmigrasi, komunikasi dan informatika, statistik, kepemudaan dan olahraga, pariwisata, serta menyelenggarakan kegiatan pada Bagian Pemerintahan, Bagian Pertanahan dan Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol;

k. melaksanakan pemantauan, evaluasi dan pelaporan pelaksanaan kebijakan daerah urusan pemerintahan Daerah bidang pemberdayaan masyarakat dan desa, sosial, kesehatan, pendidikan, kebudayaan, pengendalian penduduk dan keluarga berencana, pemberdayaan perempuan dan perlindungan anak, pertanahan, perhubungan, tenaga kerja, transmigrasi, komunikasi dan informatika, statistik, kepemudaan dan olahraga, pariwisata, serta menyelenggarakan kegiatan pada Bagian Pemerintahan, Bagian Pertanahan dan Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol; dan;

l. memvalidasi bahan kebijakan pelaksanaan program dan kegiatan urusan pemerintahan Daerah bidang pemberdayaan masyarakat dan desa, sosial, kesehatan, pendidikan, kebudayaan, pengendalian penduduk dan keluarga berencana, pemberdayaan perempuan dan perlindungan anak, pertanahan, perhubungan, tenaga kerja, transmigrasi, komunikasi dan informatika, statistik, kepemudaan dan olahraga, pariwisata, serta menyelenggarakan kegiatan pada Bagian Pemerintahan, Bagian Pertanahan dan Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol; dan

m. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan tugas dan fungsinya.

(9) Bagian Pemerintahan dipimpin oleh Kepala Bagian yang berkedudukan di bawah dan bertanggung jawab kepada Asisten Pemerintahan dan Kesejahteraan Rakyat.

(17)

(10) Kepala Bagian Pemerintahan mempunyai tugas merumuskan dan melaksanakan kebijakan bidang pemerintahan umum, otonomi daerah dan sosial kemasyarakatan.

(11) Dalam melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (2), Kepala Bagian Pemerintahan menyelenggarakan fungsi :

a. perumusan kebijakan bidang pemerintahan umum, otonomi daerah dan sosial kemasyarakatan;

b. penyiapan perumusan kebijakan penyelenggaraan urusan pemerintahan Daerah bidang pemberdayaan masyarakat dan desa, sosial, kesehatan, pendidikan, kebudayaan, pengendalian penduduk dan keluarga berencana serta pemberdayaan perempuan dan perlindungan anak;

c. pelaksanaan pembinaan umum, koordinasi dan fasilitasi kegiatan pemerintahan umum, otonomi daerah, dan sosial kemasyarakatan;

d. pelaksanaaan pembinaan administrasi dan aparatur pada Subbagian Pemerintahan Umum, Subbagian Otonomi Daerah, dan Subbagian Sosial Kemasyarakatan;

e. pemberian dukungan layanan penyelenggaraan urusan pemerintahan Daerah bidang pemberdayaan masyarakat dan desa, sosial, kesehatan, pendidikan, kebudayaan, pengendalian penduduk dan keluarga berencana serta pemberdayaan perempuan dan perlindungan anak;

f. pengendalian, evaluasi dan pelaporan pelaksanaaan kegiatan bidang pemerintahan umum, otonomi daerah, dan sosial kemasyarakatan;

g. pelaksanaan pemantauan evaluasi pelaporan dan harmonisasi urusan pemerintahan Daerah bidang pemberdayaan masyarakat dan desa, sosial, kesehatan, pendidikan, kebudayaan, pengendalian penduduk dan keluarga berencana serta pemberdayaan perempuan dan perlindungan anak; dan h. pelaksanaaan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan tugas

dan fungsinya.

(12) Rincian tugas Kepala Bagian Pemerintahan adalah sebagai berikut :

a. memverifikasi bahan penyusunan rencana kegiatan bidang pemerintahan umum, otonomi daerah dan sosial kemasyarakatan;

b. memimpin pelaksanaan program dan kegiatan bidang pemerintahan umum, otonomi daerah dan sosial kemasyarakatan;

c. menyusun program dan kegiatan bidang pemerintahan umum, otonomi daerah dan sosial kemasyarakatan;

d. menyusun pedoman pelaksanaan kegiatan bidang pemerintahan umum, otonomi daerah dan sosial kemasyarakatan;

e. mempromosikan pelaksanaan program dan kegiatan bidang pemerintahan umum, otonomi daerah dan sosial kemasyarakatan;

f. memberikan dukungan layanan pelaksanaaan kegiatan bidang pemerintahan umum, otonomi daerah dan sosial kemasyarakatan;

(18)

g. melaksanakan pembinaan umum, koordinasi dan fasilitasi kegiatan pemerintahan umum, otonomi daerah dan sosial kemasyarakatan;

h. membantu dan mengoordinasikan urusan pemerintahan Daerah bidang pertanahan, perhubungan, tenaga kerja dan transmigrasi, terdiri atas : 1) memimpin dalam penyiapan perumusan kebijakan penyelenggaraan

urusan pemerintahan Daerah bidang pemberdayaan masyarakat dan desa, sosial, kesehatan, pendidikan, kebudayaan, pengendalian penduduk dan keluarga berencana serta pemberdayaan perempuan dan perlindungan anak;

2) menyusun pemetaan urusan pemerintahan Daerah bidang pemberdayaan masyarakat dan desa, sosial, kesehatan, pendidikan, kebudayaan, pengendalian penduduk dan keluarga berencana serta pemberdayaan perempuan dan perlindungan anak;

3) melaksanakan pembinaan umum, koordinasi dan fasilitasi pemetaan urusan pemerintahan Daerah bidang pemberdayaan masyarakat dan desa, sosial, kesehatan, pendidikan, kebudayaan, pengendalian penduduk dan keluarga berencana serta pemberdayaan perempuan dan perlindungan anak;

4) menyusun norma, standar, prosedur, dan kriteria penyelenggaraan urusan pemerintahan Daerah bidang pemberdayaan masyarakat dan desa, sosial, kesehatan, pendidikan, kebudayaan, pengendalian penduduk dan keluarga berencana serta pemberdayaan perempuan dan perlindungan anak; dan

5) memberikan dukungan layanan penyelenggaraan urusan pemerintahan Daerah bidang pemberdayaan masyarakat dan desa, sosial, kesehatan, pendidikan, kebudayaan, pengendalian penduduk dan keluarga berencana serta pemberdayaan perempuan dan perlindungan anak;

i. mengendalikan, evaluasi dan pelaporan pelaksanaaan kegiatan Subbagian Pemerintahan Umum, Subbagian Otonomi Daerah, dan Subbagian Sosial Kemasyarakatan;

j. melaksanakan pemantauan evaluasi pelaporan dan harmonisasi urusan pemerintahan Daerah bidang pemberdayaan masyarakat dan desa, sosial, kesehatan, pendidikan, kebudayaan, pengendalian penduduk dan keluarga berencana serta pemberdayaan perempuan dan perlindungan anak; dan k. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan tugas

dan fungsinya.

(13) Subbagian Pemerintahan Umum dipimpin oleh Kepala Subbagian yang berkedudukan di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala Bagian Pemerintahan.

(14) Kepala Subbagian Pemerintahan Umum mempunyai tugas merumuskan dan melaksanakan kebijakan bidang pemerintahan umum.

(19)

(15) Dalam melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (2), Kepala Subbagian Pemerintahan Umum menyelenggarakan fungsi:

a. penyusunan bahan perumusan kebijakan dan rencana kerja Subbagian Pemerintahan Umum;

b. penyiapan bahan pembinaan, koordinasi dan fasilitasi pelaksanaan kegiatan Subbagian Pemerintahan Umum;

c. penyelenggaraan kegiatan pemerintahan umum;

d. pemantauan, evaluasi dan pelaporan kegiatan Subbagian Pemerintahan Umum; dan

e. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan tugas dan fungsinya.

(16) Rincian tugas Kepala Subbagian Pemerintahan Umum adalah sebagai berikut:

a. menyusun rencana kerja Subbagian Pemerintahan Umum;

b. menyiapkan bahan dan menyusun pedoman petunjuk pelaksanaan dan petunjuk teknis pelaksanaan kegiatan Subbagian Pemerintahan Umum;

c. menyiapkan bahan pembinaan koordinasi dan fasilitasi pelaksanaan kegiatan Subbagian Pemerintahan Umum;

d. membuat bahan konsep dan mengkaji ulang bahan kebijakan bidang pemerintahan umum;

e. mengembangkan dan menganalisis bahan kebijakan bidang pemerintahan umum;

f. melaksanakan pembinaan, sosialisasi, bimbingan, konsultasi, koordinasi monitoring dan evaluasi penyelenggaraan urusan pemerintahan;

g. menyiapkan bahan fasilitasi administrasi desa;

h. melaksanakan fasilitasi penyiapan administrasi Bupati, Wakil Bupati, dan DPRD;

i. menyiapkan bahan, fasilitasi, dan menyusun dokumen penyelesaian sengketa batas desa dan kelurahan;

j. menyiapkan bahan pembinaan perangkat kecamatan dan perangkat kelurahan;

k. menyiapkan bahan pembinaan dan koordinasi penyelesaian sengketa batas daerah;

l. melaksanakan pembinaan perangkat kecamatan dan kelurahan dalam penyelenggaraan tugas pemerintahan dan penyusunan rencana program;

m. menyelenggarakan rapat koordinasi unsur Forum Komunikasi Pimpinan Daerah (FORKOMPIMDA);

n. menyiapkan desk pemilihan presiden/wakil presiden, gubernur/wakil gubernur, Bupati/Wakil Bupati dan anggota DPRD;

(20)

o. menyiapkan bahan perumusan kebijakan pemantauan, evaluasi dan pelaporan penyelenggaran pemerintahan umum, desentralisasi dan tugas pembantuan;

p. melaksanakan inventarisasi dan pengolahan data pembakuan nama rupa bumi;

q. menyiapkan bahan pengusulan perubahan batas kabupaten, nama dan pemindahan ibukota kabupaten;

r. menyiapkan bahan dan administrasi Asosiasi Pemerintah Kabupaten Seluruh Indonesia (APKASI);

s. melaksanakan pengumpulan dan pengolahan data serta memberikan saran dan pertimbangan teknis dalam rangka pembinaan dan penyelenggaraan pemerintahan umum;

t. melaksanakan tugas-tugas pemerintahan umum yang belum tertangani/

tertampung pada unit organisasi lain di lingkungan Pemerintah Daerah;

u. melaksanakan pemantauan, evaluasi dan pelaporan pelaksanaan kegiatan Subbagian Pemerintahan Umum; dan

v. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan tugas dan fungsinya.

(17) Subbagian Otonomi Daerah dipimpin oleh Kepala Subbagian yang berkedudukan di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala Bagian Pemerintahan.

(18) Kepala Subbagian Otonomi Daerah mempunyai tugas merumuskan dan melaksanakan kebijakan bidang otonomi daerah.

(19) Dalam melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (2), Kepala Subbagian Otonomi Daerah menyelenggarakan fungsi:

a. penyusunan bahan perumusan kebijakan dan rencana kerja Subbagian Otonomi Daerah;

b. penyiapan bahan pembinaan, koordinasi dan fasilitasi pelaksanaan kegiatan Subbagian Otonomi Daerah;

c. penyelenggaraan kegiatan otonomi daerah;

d. pemantauan, evaluasi dan pelaporan kegiatan Subbagian Otonomi Daerah;

dan

(20) Rincian tugas Kepala Subbagian Otonomi Daerah adalah sebagai berikut : a. menyusun rencana kerja Subbagian Otonomi Daerah;

b. menyiapkan bahan dan menyusun pedoman petunjuk pelaksanaan dan petunjuk teknis pelaksanaan kegiatan Subbagian Otonomi Daerah;

(21)

c. menyiapkan bahan pembinaan koordinasi dan fasilitasi pelaksanaan kegiatan Subbagian Otonomi Daerah;

d. membuat bahan konsep dan mengkaji ulang bahan kebijakan Subbagian Otonomi Daerah;

e. mengembangkan dan menganalisis bahan kebijakan bidang otonomi daerah;

f. menyiapkan bahan penyusunan Laporan Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah (LPPD) kepada Pemerintah, dan Laporan Pertanggungjawaban Kepala Daerah (LKPJ) kepada DPRD;

g. menyiapkan bahan perumusan kebijakan pelaksanaan Pelayanan Administrasi Terpadu Kecamatan (PATEN);

h. menyiapkan bahan evaluasi dan penilaian kinerja perangkat daerah;

i. menyiapkan bahan dan naskah kerja sama Daerah;

j. memberikan saran dan pertimbangan teknis mengenai penyelenggaraan otonomi daerah;

k. menyusun basis data, koordinasi dan pelaporan pelaksanaan penataan daerah kepada Pemerintah Provinsi Nusa Tenggara Barat dan Pemerintah;

l. melaksanakan pembinaan dan koordinasi penyelenggaraan otonomi daerah;

m. melaksanakan fasilitasi pembentukan dan penataan kecamatan, desa dan kelurahan;

n. melaksanakan perumusan kebijakan, perencanaan dan evaluasi pengembangan kapasitas daerah;

o. melaksanakan pemantauan, evaluasi dan pelaporan pelaksanaan kegiatan Subbagian otonomi daerah; dan

(21) Subbagian Sosial Kemasyarakatan dipimpin oleh Kepala Subbagian yang berkedudukan di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala Bagian Pemerintahan.

(22) Kepala Subbagian Sosial Kemasyarakatan mempunyai tugas merumuskan dan melaksanakan kebijakan bidang sosial kemasyarakatan.

(23) Dalam melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (2), Kepala Subbagian Sosial Kemasyarakatan menyelenggarakan fungsi:

a. penyusunan bahan perumusan kebijakan dan rencana kerja Subbagian Sosial Kemasyarakatan;

b. penyiapan bahan pembinaan, koordinasi dan fasilitasi pelaksanaan kegiatan Subbagian Sosial Kemasyarakatan;

c. penyelenggaraan kegiatan sosial kemasyarakatan;

(22)

d. pemantauan, evaluasi dan pelaporan kegiatan Subbagian Sosial Kemasyarakatan; dan

(24) Rincian tugas Kepala Subbagian Sosial Kemasyarakatan adalah sebagai berikut:

a. menyusun rencana kerja Subbagian Sosial Kemasyarakatan;

b. menyiapkan bahan dan menyusun pedoman petunjuk pelaksanaan dan petunjuk teknis pelaksanaan kegiatan Subbagian Sosial Kemasyarakatan;

c. menyiapkan bahan pembinaan, koordinasi dan fasilitasi kegiatan Subbagian Sosial Kemasyarakatan;

d. membuat bahan konsep dan mengkaji ulang bahan kebijakan bidang sosial kemasyarakatan;

e. mengembangkan dan menganalisis bahan kebijakan bidang sosial kemasyarakatan;

f. menghimpun dan menganalisis data mengenai kegiatan sosial kemasyarakatan lainnya;

g. melaksanakan pembinaan dan fasilitasi dalam penyelenggaraan kegiatan sosial kemasyarakatan;

h. melaksanakan koordinasi dalam pemberian bantuan untuk kegiatan keagamaan dan sosial kemasyarakatan lainnya;

i. melaksanakan pemantauan, evaluasi dan pelaporan kegiatan Subbagian Sosial Kemasyarakatan;

j. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan tugas dan fungsinya.

(25) Bagian Pertanahan dipimpin oleh Kepala Bagian yang berkedudukan di bawah dan bertanggung jawab kepada Asisten Pemerintahan dan Kesejahteraan Rakyat.

(26) Kepala Bagian Pertanahan mempunyai tugas merumuskan dan melaksanakan kebijakan bidang pengadaan tanah, penatagunaan tanah dan fasilitasi sengketa pertanahan.

(27) Dalam melaksanakan tugas sebagaimana dimakasud pada ayat (2), Kepala Bagian Pertanahan menyelenggarakan fungsi:

a. perumusan kebijakan bidang pengadaan tanah, penatagunaan tanah dan fasilitasi sengketa pertanahan;

b. penyiapan perumusan kebijakan penyelenggaraan urusan pemerintahan Daerah bidang pertanahan, perhubungan, tenaga kerja dan transmigrasi;

c. pelaksanaan pembinaan umum, koordinasi dan fasilitasi kegiatan pengadaan tanah, penatagunaan tanah dan fasilitasi sengketa pertanahan;

(23)

d. pelaksanaaan pembinaan administrasi dan aparatur pada Subbagian Pengadaan Tanah, Subbagian Penatagunaan Tanah dan Subbagian Fasilitasi Sengketa Pertanahan;

e. pemberian dukungan layanan penyelenggaraan urusan pemerintahan Daerah bidang pertanahan, perhubungan, tenaga kerja dan transmigrasi;

f. pengendalian, evaluasi dan pelaporan pelaksanaaan kegiatan bidang pengadaan tanah, penatagunaan tanah dan fasilitasi sengketa pertanahan;

g. pelaksanaan pemantauan evaluasi pelaporan dan harmonisasi urusan pemerintahan Daerah bidang pertanahan, perhubungan, tenaga kerja dan transmigrasi; dan

h. pelaksanaaan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan tugas dan fungsinya.

(28) Rincian tugas Kepala Bagian Pertanahan adalah sebagai berikut:

a. memverifikasi bahan penyusunan rencana kegiatan bidang pengadaan tanah, penatagunaan tanah dan fasilitasi sengketa pertanahan;

b. memimpin pelaksanaan program dan kegiatan bidang pengadaan tanah, penatagunaan tanah dan fasilitasi sengketa pertanahan;

c. menyusun program dan kegiatan bidang pengadaan tanah, penatagunaan tanah dan fasilitasi sengketa pertanahan;

d. menyusun pedoman pelaksanaan kegiatan bidang pengadaan tanah, penatagunaan tanah dan fasilitasi sengketa pertanahan;

e. mempromosikan pelaksanaan program dan kegiatan bidang pengadaan tanah, penatagunaan tanah dan fasilitasi sengketa pertanahan;

f. memberikan dukungan layanan pelaksanaaan kegiatan bidang pengadaan tanah, penatagunaan tanah dan fasilitasi sengketa pertanahan;

g. melaksanakan pembinaan umum, koordinasi dan fasilitasi kegiatan pengadaan tanah, penatagunaan tanah dan fasilitasi sengketa pertanahan;

h. membantu dan mengoordinasikan urusan pemerintahan Daerah bidang pertanahan, perhubungan, tenaga kerja dan transmigrasi, terdiri atas : 1) memimpin dalam penyiapan perumusan kebijakan penyelenggaraan

urusan pemerintahan Daerah bidang pertanahan, perhubungan, tenaga kerja dan transmigrasi;

2) menyusun pemetaan urusan pemerintahan Daerah bidang pertanahan dan perhubungan, tenaga kerja dan transmigrasi;

3) melaksanakan pembinaan umum, koordinasi dan fasilitasi pemetaan urusan pemerintahan Daerah bidang pertanahan, perhubungan, tenaga kerja dan transmigrasi;

4) menyusun norma, standar, prosedur, dan kriteria penyelenggaraan urusan pemerintahan daerah bidang pertanahan, perhubungan, tenaga kerja dan transmigrasi; dan

(24)

5) memberikan dukungan layanan penyelenggaraan urusan pemerintahan Daerah bidang pertanahan, perhubungan, tenaga kerja dan transmigrasi;

i. mengendalikan, evaluasi dan pelaporan pelaksanaaan kegiatan Subbagian Pengadaan Tanah, Subbagian Penatagunaan Tanah dan Subbagian Sengketa Pertanahan;

j. melaksanakan pemantauan evaluasi pelaporan dan harmonisasi urusan pemerintahan Daerah bidang pertanahan, perhubungan, tenaga kerja dan transmigrasi; dan

k. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan tugas dan fungsinya.

(29) Subbagian Pengadaan Tanah dipimpin oleh Kepala Subbagian yang berkedudukan di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala Bagian Pertanahan.

(30) Kepala Subbagian Pengadaan Tanah mempunyai tugas merumuskan dan melaksanakan kebijakan bidang pengadaan tanah.

(31) Dalam melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (2), Kepala Subbagian Pengadaan Tanah menyelenggarakan fungsi :

a. penyusunan bahan perumusan kebijakan dan rencana kerja Subbagian Pengadaan Tanah;

b. penyiapan bahan pembinaan, koordinasi dan fasilitasi pelaksanaan kegiatan Subbagian Pengadaan Tanah;

c. penyelenggaraan kegiatan pengadaan tanah;

d. pemantauan, evaluasi dan pelaporan pelaksanaan kegiatan Subbagian Pengadaan Tanah; dan

(32) Rincian tugas Kepala Subbagian Pengadaan Tanah adalah sebagai berikut : a. menyusun rencana kerja Subbagian Pengadaan Tanah;

b. menyiapkan bahan dan menyusun pedoman petunjuk teknis pelaksanaan dan petunjuk teknis pelaksanaan kegiatan Subbagian Pengadaan Tanah;

c. menyiapkan bahan pembinaan, koordinasi dan fasilitasi pelaksanaan kegiatan Subbagian Pengadaan Tanah;

d. membuat bahan konsep dan mengkaji ulang bahan kebijakan bidang pengadaan tanah;

e. mengembangkan dan menganalisis bahan kebijakan bidang pengadaan tanah;

f. membuat daftar rencana dan analisis kebutuhan pengadaan tanah;

g. melaksanakan urusan pengadaan tanah;

(25)

h. menyiapkan dokumen tahapan pelaksanaan pengadaan tanah bagi pembangunan untuk kepentingan umum;

i. melaksanakan analisis kelengkapan dokumen tahapan perencanaan dan persiapan pengadaan tanah bagi pembangunan untuk kepentingan umum;

j. menyiapkan dokumen tahapan penyerahan hasil pengadaan tanah bagi pembangunan untuk kepentingan umum;

k. melengkapi dokumen bukti kepemilikan pihak yang berhak dan hasil pengukuran bidang tanah;

l. melaksanakan pembayaran ganti kerugian kepada pihak yang berhak;

m. melengkapi dokumen pelepasan hak;

n. menyiapkan bahan untuk pendaftaran tanah;

o. melaksanaan pemantauan, evaluasi dan pelaporan kegiatan Subbagian Pengadaan Tanah; dan

(33) Subbagian Penatagunaan Tanah dipimpin oleh Kepala Subbagian yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala Bagian Pertanahan.

(34) Kepala Subbagian Penatagunaan Tanah mempunyai tugas merumuskan dan melaksanakan kebijakan bidang penatagunaan tanah.

(35) Dalam melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (2), Kepala Subbagian Penatagunaan Tanah menyelenggarakan fungsi :

a. penyusunan bahan perumusan kebijakan dan rencana kerja Subbagian Penatagunaan Tanah;

b. penyiapan bahan pembinaan, koordinasi dan fasilitasi pelaksanaan kegiatan Subbagian Penatagunaan Tanah;

c. penyelenggaraan kegiatan penatagunaan tanah;

d. pemantauan evaluasi dan pelaporan kegiatan Subbagian Penatagunaan Tanah; dan

(36) Rincian tugas Kepala Subbagian Penatagunaan Tanah adalah sebagai berikut:

a. menyusun rencana kerja Subbagian Penatagunaan Tanah;

b. menyiapkan bahan dan menyusun pedoman petunjuk pelaksanaan dan petunjuk teknis pelaksanaan kegiatan Subbagian Penatagunaan Tanah;

c. menyiapkan bahan pembinaan, koordinasi dan fasilitasi kegiatan Subbagian Penatagunaan Tanah;

(26)

d. membuat bahan konsep dan mengkaji ulang bahan kebijakan bidang penatagunaan tanah;

e. mengembangkan dan menganalisis bahan kebijakan bidang penatagunaan tanah;

f. menyiapkan bahan pemberian izin lokasi;

g. menetapkan subyek dan obyek redistribusi tanah, serta ganti kerugian tanah kelebihan maksimum dan tanah absente;

h. menyiapkan bahan pemberian izin membuka tanah;

i. menyiapkan bahan perencanaan penggunaan tanah dan penyusunan rencana penggunaan tanah wilayah Daerah;

j. menyiapkan bahan penetapan subjek dan ojek redistribusi tanah, serta ganti kerugian tanah kelebihan maksimum dan tanah absente;

k. menyiapkan bahan penetapan subjek dan objek redistribusi tanah, serta ganti kerugian tanah kelebihan maksimun dan tanah garapan;

l. melaksanakan fasilitasi pemanfaatan dan penyelesaian tanah kosong;

m. menganalisis kelayakan letak lokasi penggunaan tanah;

n. melaksanakan sosialisasi rencana letak kegiatan penggunaan tanah kepada instansi terkait;

o. melaksanaan pemantauan, evaluasi dan pelaporan kegiatan Subbagian Penatagunaan Tanah; dan

(37) Subbagian Fasilitasi Sengketa Pertanahan dipimpin oleh Kepala Subbagian yang berkedudukan di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala Bagian Pertanahan.

(38) Kepala Subbagian Fasilitasi Sengketa Pertanahan mempunyai tugas merumuskan dan melaksanakan kebijakan bidang penyelesaian sengketa.

(39) Dalam melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (2), Kepala Subbagian Fasilitasi Sengketa Pertanahan menyelenggarakan fungsi :

a. penyusunan bahan perumusan kebijakan dan rencana kerja Subbagian Fasilitasi Sengketa Pertanahan;

b. penyiapan bahan pembinaan, koordinasi dan fasilitasi pelaksanaan kegiatan penyelesaian sengketa pertanahan;

c. penyelenggaraan kegiatan fasilitasi sengketa pertanahan;

d. pemantauan evaluasi dan pelaporan kegiatan Subbagian Fasilitasi Sengketa Pertanahan; dan

(40) Rincian tugas Kepala Subbagian Fasilitasi Sengketa Pertanahan adalah sebagai berikut :

(27)

a. menyusun rencana kerja Subbagian Fasilitasi Sengketa Pertanahan;

b. menyiapkan bahan dan menyusun pedoman petunjuk pelaksanaan dan petunjuk teknis pelaksanaan kegiatan Subbagian Fasilitasi Sengketa Pertanahan;

c. menyiapkan bahan pembinaan, koordinasi dan fasilitasi kegiatan Subbagian Fasilitasi Sengketa Pertanahan;

d. membuat bahan konsep dan mengkaji ulang bahan kebijakan bidang penyelesaian sengketa pertanahan;

e. mengembangkan dan menganalisis bahan kebijakan bidang penyelesaian sengketa pertanahan;

f. menyiapkan bahan penyelesaian sengketa tanah garapan;

g. menyiapkan bahan penetapan dan penyelesaian masalah tanah ulayat;

h. menyiapkan bahan terkait pemanfaatan dan penyelesaian tanah kosong;

i. melaksanaan pemantauan, evaluasi dan pelaporan kegiatan Subbagian Fasilitasi Sengketa Pertanahan; dan

(41) Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol dipimpin oleh Kepala Bagian yang berkedudukan di bawah dan bertanggung jawab kepada Asisten Pemerintahan dan Kesejahteraan Rakyat.

(42) Kepala Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol mempunyai tugas merumuskan dan melaksanakan kebijakan bidang hubungan masyarakat dan protokol.

(43) Dalam melaksanakan tugas, Kepala Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol menyelenggarakan fungsi:

a. perumusan kebijakan bidang protokol, pemberitaan dan naskah pimpinan dan peliputan dan dokumentasi;

b. penyiapan perumusan bahan kebijakan urusan pemerintahan Daerah bidang komunikasi dan informatika, statistik, kepemudaan dan olahraga serta pariwisata;

c. pelaksanaan pembinaan umum, koordinasi dan fasilitasi kegiatan protokol, pemberitaan dan naskah pimpinan dan peliputan dan dokumentasi;

d. pelaksanaaan pembinaan administrasi dan aparatur pada Subbagian Protokol, Subbagian Pemberitaan dan Naskah Pimpinan dan Subbagian Peliputan dan Dokumentasi;

e. pemberian dukungan layanan pelaksanaaan urusan pemerintahan Daerah bidang komunikasi dan informatika, statistik, kepemudaan dan olahraga serta pariwisata;

f. pengendalian, evaluasi dan pelaporan pelaksanaaan kegiatan bidang protokol, pemberitaan dan naskah pimpinan, peliputan dan dokumentasi;

(28)

g. pelaksanaan pemantauan evaluasi pelaporan dan harmonisasi urusan pemerintahan Daerah bidang komunikasi dan informatika, statistik, kepemudaan dan olahraga serta pariwisata; dan

h. pelaksanaaan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan tugas dan fungsinya.

(44) Rincian tugas Kepala Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol, adalah sebagai berikut :

a. memverifikasi bahan penyusunan rencana kegiatan bidang protokol, pemberitaan dan naskah pimpinan dan peliputan dan dokumentasi;

b. memimpin pelaksanaan program dan kegiatan bidang protokol, pemberitaan dan naskah pimpinan dan peliputan dan dokumentasi;

c. menyusun program dan kegiatan bidang protokol, pemberitaan dan naskah pimpinan dan peliputan dan dokumentasi;

d. menyusun pedoman pelaksanaan kegiatan bidang protokol, pemberitaan dan naskah pimpinan dan peliputan dan dokumentasi;

e. mempromosikan pelaksanaan program dan kegiatan bidang protokol, pemberitaan dan naskah pimpinan dan peliputan dan dokumentasi;

f. memberikan dukungan layanan pelaksanaaan kegiatan bidang protokol, pemberitaan dan naskah pimpinan dan peliputan dan dokumentasi;

g. melaksanakan pembinaan umum, koordinasi dan fasilitasi kegiatan protokol, pemberitaan dan naskah pimpinan dan peliputan dan dokumentasi;

h. membantu dan mengoordinasikan urusan pemerintahan Daerah bidang komunikasi dan informatika, statistik, kepemudaan dan olahraga serta pariwisata, terdiri atas :

1) memimpin dalam penyiapan perumusan kebijakan penyelenggaraan urusan pemerintahan Daerah bidang komunikasi dan informatika, statistik, kepemudaan dan olahraga serta pariwisata;

2) menyusun pemetaan urusan pemerintahan Daerah bidang komunikasi dan informatika, statistik, kepemudaan dan olahraga serta pariwisata;

3) melaksanakan pembinaan umum, koordinasi dan fasilitasi pemetaan urusan pemerintahan Daerah bidang komunikasi dan informatika, statistik, kepemudaan dan olahraga serta pariwisata;

4) menyusun norma, standar, prosedur, dan kriteria penyelenggaraan urusan pemerintahan daerah bidang komunikasi dan informatika, statistik, kepemudaan dan olahraga serta pariwisata; dan

5) memberikan dukungan layanan penyelenggaraan urusan pemerintahan Daerah bidang komunikasi dan informatika, statistik, kepemudaan dan olahraga serta pariwisata;

(29)

i. mengendalikan, evaluasi dan pelaporan pelaksanaaan kegiatan Subbagian Protokol, Subbagian Pemberitaan dan Naskah Pimpinan dan Subbagian Peliputan dan Dokumentasi;

j. melaksanakan pemantauan evaluasi pelaporan dan harmonisasi urusan pemerintahan Daerah bidang komunikasi dan informatika, statistik, kepemudaan dan olahraga serta pariwisata; dan

k. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan tugas dan fungsinya.

(45) Subbagian Protokol dipimpin oleh Kepala Subbagian yang berkedudukan di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol.

(46) Kepala Subbagian Protokol mempunyai tugas merumuskan dan melaksanakan kebijakan bidang keprotokolan.

(47) Dalam melaksanakan tugas, Kepala Subbagian Protokol menyelenggarakan fungsi :

a. penyusunan bahan perumusan kebijakan dan rencana kerja Subbagian Protokol;

b. penyiapan bahan pembinaan, koordinasi dan fasilitasi pelaksanaan kegiatan Subbagian Protokol;

c. penyelenggaraan kegiatan keprotokolan;

d. pemantauan evaluasi dan pelaporan kegiatan Subbagian Protokol; dan e. pelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan tugas

dan fungsinya.

(48) Rincian tugas Kepala Subbagian Protokol adalah sebagai berikut : a. menyusun rencana kerja Subbagian Protokol;

b. menyiapkan bahan dan menyusun pedoman petunjuk pelaksanaan dan petunjuk teknis pelaksanaan kegiatan Subbagian Protokol;

c. menyiapkan bahan pembinaan, koordinasi dan fasilitasi kegiatan Subbagian Protokol;

d. membuat bahan konsep dan mengkaji ulang bahan kebijakan bidang keprotokolan;

e. mengembangkan dan menganalisis bahan kebijakan bidang keprotokolan;

f. melaksanakan urusan keprotokolan;

g. membuat surat perintah perjalanan dinas untuk para pejabat dan petugas yang ditunjuk oleh Bupati/Wakil Bupati;

h. menyelenggarakan dan mengoordinasikan pelaksanaan kegiatan upacara bendera;

i. menyelenggarakan dan mengoordinasikan pelaksanaan acara dan upacara resmi di Daerah;

(30)

j. menyelenggarakan penerimaan kunjungan kerja pejabat negara dan pejabat luar negeri;

k. menyelenggarakan fasilitasi rapat koordinasi pejabat pemerintahan Daerah;

l. menyiapkan kunjungan kerja/inspeksi Bupati /Wakil Bupati;

m. melaksanakan pemantauan, evaluasi dan pelaporan kegiatan Subbagian Protokol; dan

n. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan tugas dan fungsinya.

(49) Subbagian Pemberitaan dan Naskah Pimpinan dipimpin oleh Kepala Subbagian yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol.

(50) Kepala Subbagian Pemberitaan dan Naskah Pimpinan mempunyai tugas merumuskan dan melaksanakan kebijakan bidang pemberitaan dan naskah pimpinan.

(51) Dalam melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (2), Kepala Subbagian Pemberitaan dan Naskah Pimpinan menyelenggarakan fungsi : a. penyusunan bahan perumusan kebijakan penyusunan rencana kerja

Subbagian Pemberitaan dan Naskah Pimpinan;

b. penyiapan bahan pembinaan, koordinasi dan fasilitasi pelaksanaan kegiatan Subbagian Pemberitaan dan Naskah Pimpinan;

c. penyelenggaraan kegiatan pemberitaan dan naskah pimpinan;

d. pemantauan evaluasi dan pelaporan kegiatan Subbagian Pemberitaan dan Naskah Pimpinan; dan

(52) Rincian tugas Kepala Subbagian Pemberitaan dan Naskah Pimpinan adalah sebagai berikut :

a. menyusun rencana kerja Subbagian Pemberitaan dan Naskah Pimpinan;

b. menyiapkan bahan dan menyusun pedoman petunjuk pelaksanaan dan petunjuk teknis pelaksanaan kegiatan Subbagian Pemberitaan dan Naskah Pimpinan;

c. menyiapkan bahan pembinaan, koordinasi dan fasilitasi kegiatan Subbagian Pemberitaan dan Naskah Pimpinan;

d. membuat bahan konsep dan mengkaji ulang bahan kebijakan bidang pemberitaan dan naskah pimpinan;

e. mengembangkan dan menganalisis bahan kebijakan bidang pemberitaan dan naskah pimpinan;

f. menghimpun dan mengolah data dan informasi serta opini masyarakat sebagai bahan masukan bagi pimpinan daerah;

g. mengkomunikasikan kebijakan Pemerintah Daerah kepada masyarakat;

(31)

h. membangun dan memelihara citra pemerintah yang baik;

i. melaksanakan pemantauan evaluasi dan pelaporan kegiatan Subbagian Pemberitaan dan Naskah Pimpinan; dan

(53) Subbagian Peliputan dan Dokumentasi dipimpin oleh Kepala Subbagian yang berkedudukan di bawah dan bertanggung jawab kepada Kepala Bagian Hubungan Masyarakat dan Protokol.

(54) Kepala Subbagian Peliputan dan Dokumentasi mempunyai tugas merumuskan kebijakan dan melaksanakan kebijakan bidang peliputan dan dokumentasi.

(55) Dalam melaksanakan tugas sebagaimana dimaksud pada ayat (2), Kepala Subbagian Peliputan dan Dokumentasi menyelenggarakan fungsi :

a. penyusunan bahan perumusan kebijakan dan rencana kerja Subbagian Peliputan dan Dokumentasi;

b. penyiapan bahan pembinaan, koordinasi dan fasilitasi pelaksanaan kegiatan Subbagian Peliputan dan Dokumentasi;

c. penyelenggaraan kegiatan peliputan dan dokumentasi;

d. pemantauan evaluasi dan pelaporan kegiatan Subbagian Peliputan dan Dokumentasi; dan

(56) Rincian tugas Kepala Subbagian Peliputan dan Dokumentasi adalah sebagai berikut :

a. menyusun rencana kerja Subbagian Peliputan dan Dokumentasi;

b. menyiapkan bahan dan menyusun pedoman petunjuk pelaksanaan dan petunjuk teknis pelaksanaan kegiatan Subbagian Peliputan dan Dokumentasi;

c. menyiapkan bahan pembinaan, koordinasi dan fasilitasi kegiatan Subbagian Peliputan dan Dokumentasi;

d. membuat bahan konsep dan mengkaji ulang bahan kebijakan bidang peliputan dan dokumentasi;

e. mengembangkan dan menganalisis bahan kebijakan bidang peliputan dan dokumentasi;

f. melaksanakan dokumentasi aneka prestasi dan informasi taktis strategis untuk bahan publikasi Pemerintah Daerah;

g. melaksanakan pemantauan evaluasi dan pelaporan kegiatan peliputan dan dokumentasi; dan

(32)

h. melaksanakan tugas lain yang diberikan oleh atasan sesuai dengan tugas dan fungsinya.

(57) Asisten Perekonomian dan Pembangunan berkedudukan di bawah dan bertanggung jawab langsung kepada Sekretaris Daerah.

(58) Asisten Perekonomian dan Pembangunan sebagaimana dimaksud pada ayat (1) mempunyai tugas membantu Sekretaris Daerah dalam merumuskan kebijakan, koordinasi pelaksanaaan program, pelayanan administrasi, pemantauan dan evaluasi terkait bidang perekonomian dan pembangunan dan melakukan pembinaan dan mengoordinasikan penyelenggaraan urusan pemerintahan Daerah bidang koperasi, usaha kecil dan menengah, perindustrian, perdagangan, penanaman modal, pelayanan terpadu satu pintu, pangan, pertanian, sub urusan peternakan dan kesehatan hewan, kelautan dan perikanan, pekerjaan umum dan penataan ruang, perumahan rakyat dan kawasan permukiman, dan fungsi penunjang urusan pemerintahan bidang perencanaan, keuangan, penelitian dan pengembangan serta menyelenggarakan kegiatan Bagian Perekonomian, Bagian Pembangunan dan Bagian Layanan Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah.

(59) Dalam melaksanakan tugas, Asisten Perekonomian dan Pembangunan menyelenggarakan fungsi :

a. perumusan kebijakan pemerintahan daerah Bagian Perekonomian, Bagian Pembangunan dan Bagian Layanan Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah;

b. penyusunan perencanaan pemerintahan daerah Bagian Perekonomian, Bagian Pembangunan dan Bagian Layanan Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah;

c. pengoordinasian penyelenggaraan urusan pemerintahan Daerah bidang koperasi, usaha kecil dan menengah, perindustrian, perdagangan, penanaman modal, pelayanan terpadu satu pintu, pangan, pertanian, sub urusan peternakan dan kesehatan hewan, kelautan dan perikanan, pekerjaan umum dan penataan ruang, perumahan rakyat dan kawasan permukiman, dan fungsi penunjang urusan pemerintahan bidang perencanaan, keuangan, penelitian dan pengembangan serta menyelenggarakan kegiatan pada Bagian Perekonomian, Bagian Pembangunan dan Bagian Layanan Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah;

d. pemantauan dan evaluasi pelaksanaan kebijakan pemerintahan Daerah bidang koperasi, usaha kecil dan menengah, perindustrian, perdagangan, penanaman modal, pelayanan terpadu satu pintu, pangan, pertanian, sub urusan peternakan dan kesehatan hewan, kelautan dan perikanan, pekerjaan umum dan penataan ruang, perumahan rakyat dan kawasan permukiman, dan fungsi penunjang urusan pemerintahan bidang perencanaan, keuangan, penelitian dan pengembangan serta menyelenggarakan kegiatan pada Bagian Perekonomian, Bagian Pembangunan dan Bagian Layanan Pengadaan Barang/Jasa Pemerintah;