FAKULTAS MIPA
JUDUL PROSEDUR PENGADAAN CPNS (CALON PEGAWAINEGERI SIPIL)
TANGGAL DIKELUARKAN 17 PEBRUARI 2010
AREA BIDANG KEUANGAN & KEPEGAWAIAN NO. REVISI:
-1. TUJUAN
Memberikan petunjuk kepada para pengambil kebijakan (pimpinan) dalam menentukan formasi pegawai baik dosen ataupun administrasi di lingkungan fakultas MIPA Universitas Diponegoro..
2. PENGERTIAN
MP Pengadaan CPNS adalah prosedur perekrutan Calon Pegawai Negeri Sipil yang dibutuhkan oleh masing-masing Fakultas / unit.
Pengadaan CPNS dilaksanakan sebagai berikut :
a. Pengadaan CPNS dilaksanakan oleh dan menjadi tanggung jawab Universitas Diponegoro
b. Setiap Warga Negara Indonesia yang memenuhi syarat dapat mengikuti seleksi, tanpa membeda-bedakan jenis kelamin,suku,agama,ras,golongan, atau daerah;
c. Pengumuman penerimaan CPNS diumumkan secara luas dengan menggunakan media yang tersedia (televisi,radio,surat kabar,atau papan pengumuman)
d. Seleksi dilakukan secara obyektif,terbuka/transparan;
e. Pelaksanaan ujian dilakukan secara serentak di lingkungan Departemen Pendidikan Nasional;
f. Penerimaan CPNS bebas dari korupsi,kolusi,dan nepotisme;
g. Meteri ujian Tes Pengetahuan Umum dan Tes Bakat/ ketrampilan disusun dan disiapkan oleh Panitia Pusat;
h. Materi ujian Tes Substansi atau tes lain disusun dan disiapkan oleh Undip;
i. Nilai hasil Tes Substansi atau tes lain yang diselenggarakan oleh Undip disampaikan kepada Panitia Pusat untuk digabung dengan nilai hasil Tes Pengetahuan Umum (TPU) dan Tes Bakat Skolastik (TBS);
j. Nilai akhir hasil gabungan ketiga tes tersebut akan dijadikan dasar penetapan kelulusan;
k. Pengolahan hasil ujian dilakukan dengan system komputerisasi;
l. Peserta yang dinyatakan diterima menjadi CPNS diumumkan langsung oleh Menteri Pendidikan Nasional;
m. Setiap pelamar tidak dipungut biaya apaun yang berkaitan dengan pengangkatan CPNS.
3. RUANG LINGKUP MP PENGADAAN CPNS a. Persiapan pendataan kebutuhan pegawai b. Tahap pengajuan
c. Pihak-pihak yang terlibat d. Waktu yang dibutuhkan
e. Dokumen pendukung yang dibutuhkan 4. TANGGUNG JAWAB
Pembantu Dekan II bertanggung jawab agar prosedur ini dapat diikuti dengan benar
4. PROSEDUR
1 Universitas mengirimkan rencana formasi pengadaan dosen/pegawai ke fakultas 2 Fakultas menerima rencana formasi dan menghitung rasio dosen dan mahasiswa
dan mengirimkan hasil perhitungan kepada jurusan/bagian..
3 Jurusan/bagian . membuat kualifikasi dosen/pegawai yang dibutuhkan untuk dapat diusulkan ke fakultas dalam rencana pengadaan formasi dosen/karyawan
4 Fakultas menerima usulan pengadaan formasi dosen/karyawan dari jurusan/bagian dan dirangkum sebagai usulan tingkat fakultas untuk dikirimkan ke Universitas
5 Universitas memproses usulan pengadaan formasi dosen/karyawan dari fakultas sebagai formasi tingkat universitas.
DIAGRAM ALUR
MANUAL PROSEDUR PENGADAAN FORMASI CPNS
No. Kegiatan
mengirimkan rencana formasi pengadaan dosen/pegawai ke fakultas
2 Fakultas menerima rencana formasi dan menghitung rasio dosen dan mahasiswa dan mengirimkan hasil perhitungan kepada jurusan/bagian..
3 Jurusan/bagian . membuat kualifikasi dosen/pegawai yang dibutuhkan untuk dapat
