DAFTAR ISI Analisis Kinerja Pelayanan Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman

(1)

(2)

Renja Th. 2021 Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kota Madiun

DAFTAR ISI

BAB I PENDAHULUAN

1.1. Latar Belakang 1.2. Landasan Hukum 1.3. Maksud dan Tujuan

1.4. Sistematika Dokumen Renja

BAB II PERKEMBANGAN DAN PERMASALAHAN

2.1. Evaluasi Pelaksanaan Renja Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Tahun Lalu dan Capaian Renstra

2.2. Analisis Kinerja Pelayanan Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman 2.3. Isu-isu Penting Penyelenggaraan Tugas dan Fungsi Dinas Perumahan

dan Kawasan Permukiman

2.4. Review Terhadap Rancangan Awal RKPD

2.5. Penelaahan Usulan Program dan Kegiatan Masyarakat BAB III TUJUAN, SASARAN, PROGRAM DAN KEGIATAN

3.1. Telaahan terhadap Kebijakan Nasional

3.2. Tujuan dan Sasaran Renja Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman 3.3. Tujuan Sasaran Jangka Menengah Dinas Perumahan dan Kawasan

Permukiman

3.4. Program dan Kegiatan Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman BAB IV PENUTUP

(3)

1. MATRIK RENJA DINAS PERUMAHAN DAN KAWASAN PERMUKIMAN TAHUN 2021 (Sesuai Permendagri 90 Tahun 2019)

(4)

KATA PENGANTAR

Assalamu’alaikum Warahmatullahi Wabarakatuh

Puji syukur kami panjatkan kepada Tuhan Yang Maha Esa karena atas rahmat taufik dan hidayah Nya, kami dapat menyelesaikan penyusunan Rencana Kerja (Renja) Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kota Madiun Tahun 2021.

Dengan tersusunnya Rencana Kerja (Renja) Tahun 2021 diharapkan dapat dijadikan acuan dalam penyusunan rencana kegiatan tahunan, Rencana Kerja disusun dengan memperhatikan kondisi faktual serta perkembangan yang ada di lingkungan internal dan eksternal, sehingga diharapkan Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman mampu meningkatkan kinerja dan pencapaian tujuan organisasi.

Dalam pelaksanaan kegiatan tahunan, Kota Madiun berusaha meminimalisir terhadap hambatan dan tantangan terutama pesatnya perkembangan masyarakat khususnya tuntutan kepada instansi pemerintah.

Semoga dengan tersusunnya Rencana Kerja Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kota Madiun, dapat bermanfaat dan diaplikasikan dengan baik.

Wassalamu’alaikum Warahmatullahi Wabarakatuh.

Madiun, Juli 2020 KEPALA DINAS PERUMAHAN DAN

KAWASAN PERMUKIMAN KOTA MADIUN

Ir. SOEKO DWI HANDIARTO, MT Pembina Utama Muda

NIP. 19670416 199303 1 015

(5)

PENDAHULUAN

1.1 Latar Belakang

Rencana Kerja Perangkat Daerah adalah dokumen perencanaan Perangkat Daerah untuk periode 1 (satu) tahun, yang memuat kebijakan, program, dan kegiatan pembangunan baik yang dilaksanakan langsung oleh Perangkat Daerah maupun yang ditempuh dengan mendorong partisipasi masyarakat.

Dalam prosesnya, penyusunan Rancangan Rencana Kerja Perangkat Daerah mengacu pada kerangka arahan yang dirumuskan dalam RKPD. Oleh karena itu penyusunan Rencana Kerja Perangkat Daerah dapat dikerjakan secara simultan/pararel dengan penyusunan RKPD, dengan fokus melakukan pengkajian terlebih dahulu terhadap kondisi eksisting Perangkat Daerah, evaluasi pelaksanaan Rencana Kerja Perangkat Daerah tahun-tahun sebelumnya dan evaluasi kinerja terhadap pencapaian Renstra Perangkat Daerah. Penyusunan Rencana Kerja Perangkat Daerah dilakukan melalui 2 (dua) tahapan yang merupakan suatu rangkaian proses yang berurutan, mencakup tahap perumusan Rancangan Rencana Kerja Perangkat Daerah, dan tahap penyajian Rancangan Rencana Kerja Perangkat Daerah.

Rancangan awal Rencana Kerja Perangkat Daerah dibahas dalam Forum Perangkat Daerah yang merupakan wahana antar pihak-pihak yang langsung atau tidak langsung mendapatkan manfaat atau dampak dari program dan kegiatan Perangkat Daerah sebagai perwujudan dari pendekatan partisipatif perencanaan pembangunan daerah. Hasil pembahasan Forum Perangkat Daerah sebagai bahan untuk menyempurnakan rancangan Rencana Kerja Perangkat Daerah. Selanjutnya rancangan Rencana Kerja Perangkat Daerah hasil Forum Perangkat Daerah menjadi bahan pemutakhiran rancangan RKPD Kota Madiun untuk selanjutnya dibahas di dalam Musrenbang RKPD Kota Madiun.

Hasil Musrenbang RKPD selanjutnya digunakan untuk mensinkronkan hasil kesepakatan musrenbang tersebut kedalam rancangan RKPD menjadi rancangan akhir RKPD.

(6)

Rencana Kerja Th. 2021 Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kota Madiun

Pada saat bersamaan dilakukan evaluasi terhadap hasil musrenbang Nasional RKP dan Musrenbang RKPD Provinsi untuk Kabupaten/Kota guna memperoleh tambahan informasi atau kebijakan yang harus diacu atau diselaraskan dalam rancangan akhir RKPD.

Dengan demikian RKPD dirumuskan berdasarkan masukan hasil Musrenbang RKPD Kota, Musrenbang RKPD Provinsi dan Musrenbang Nasional RKP untuk mencapai sinergitas, harmonisasi, dan sinkronisasi pembangunan.

Proses selanjutnya setelah diadakan perbaikan terhadap rancangan RKPD adalah penetapan dokumen RKPD dengan Peraturan Walikota.

RKPD yang telah ditetapkan dijadikan pedoman penyempurnaan rancangan Rencana Kerja Perangkat Daerah. Penetapan Rencana Kerja Perangkat Daerah dilakukan dengan penetapan oleh Kepala Perangkat Daerah, selanjutnya Kepala Perangkat Daerah menetapkan Rencana Kerja Perangkat Daerah untuk menjadi pedoman di lingkungan Perangkat Daerah dalam menyusun program dan kegiatan prioritas Perangkat Daerah pada tahun anggaran berkenaan.

Dalam proses penganggaran, RKPD menjadi acuan dalam penyusunan kebijakan umum APBD (KUA) dan KUA menjadi acuan dalam penyusunan Prioritas dan Plafon Anggaran Sementara (PPAS). KUA dan PPAS menjadi acuan dalam penyusunan Rancangan Anggaran Pendapatan dan Belanja Daerah.

1.2. Landasan Hukum

Landasan Hukum yang digunakan dalam penyusunan Rencana Kerja Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Tahun 2021 adalah sebagai berikut :

1. Undang – undang Nomor 17 Tahun 2003 Tentang Keuangan Negara;

2. Undang – undang Nomor 1 Tahun 2004 Tentang Perbendaharaan Negara;

3. Undang – undang Nomor 15 Tahun 2004 Tentang Pemeriksaan Pengelolaan dan Tanggung Jawab Keuangan Negara;

4. Undang – undang Nomor 25 Tahun 2004 Tentang Sistem Perencanaan Pembangunan Nasional;

5. Undang – undang Nomor 12 Tahun 2008 Tentang Pemerintah Daerah;

(7)

Antara Pemerintah Pusat dan Pemerintah Daerah;

7. Undang – undang Nomor 17 Tahun 2007 Tentang Rencana Pembangunan Jangka Panjang (RPJP);

8. Peraturan Pemerintah Nomor 21 Tahun 2004 Tentang Penyusunan Rencana Kerja dan Anggaran Kementrian Negara/Lembaga;

9. Peraturan Daerah Nomor 58 Tahun 2005 Tentang Pengelolaan Keuangan Daerah;

10. Peraturan Pemerintah Nomor 6 Tahun 2008 Tentang Pedoman Evaluasi Penyelenggaraan Pemerintah Daerah;

11. Peraturan Daerah Kota Madiun Nomor 03 Tahun 2013 Tentang Perubahan Kedua atas Peraturan Daerah Kota Madiun Nomor 04 Tahun 2008 Tentang Organisasi dan Tata Kerja Dinas Daerah;

12. Peraturan Daerah Nomor 3 Tahun 2016 tentang Pembentukan dan Susunan Perangkat Daerah;

13. Peraturan Walikota Madiun Nomor 42 Tahun 2016 tentang Kedudukan, Susunan Organisasi, Rincian Tugas dan Fungsi Serta Tata Kerja Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman;Perubahan atas Peraturan Walikota Nomor 34 Tahun 2018 tentang Rincian Tugas Pokok dan Fungsi Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman;

14. Keputusan Walikota Madiun Nomor : ,tentang Rencana Kerja Perangkat Daerah Kota Madiun Tahun 2021.

1.3. Maksud dan Tujuan a. Maksud

Maksud dari Penyusunan Rencana Kerja Tahun 2021 adalah sebagai dasar penyusunan kebijakan, Program, Kegiatan dan tolok ukur kinerja kegiatan Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kota Madiun dalam mencapai tujuan Organisasi.

b. Tujuan

Tujuan Rencana Kerja Tahun 2021 adalah sebagai berikut :

a. Melakukan sinkronisasi prioritas kegiatan pembangunan dari tiga kecamatan yang berada di wilayah Kota Madiun dengan rancangan

(8)

kerja dan anggaran pada Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kota Madiun yang selanjutnya dituangkan dalam RKA Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kota Madiun Tahun 2021.

b. Mengembangkan dan memperkuat mekanisme pengendalian dan pengawasan terhadap program dan kegiatan Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kota Madiun

c. Menetapkan prioritas kegiatan yang akan dimuat dalam Rencana Kerja Tahun 2021

1.4. SISTEMATIKA DOKUMEN RENCANA KERJA DINAS PERUMAHAN DAN KAWASAN PERMUKIMAN

Dokumen Rencana Kerja Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Tahun 2021 disusun dengan Sistematika sebagai berikut :

BAB I PENDAHULUAN

Pada bab ini dijelaskan mengenai gambaran umum penyusunan Rencana Kerja Perangkat Daerah.

1.1. Latar Belakang

Mengemukakan pengertian ringkas tentang Rencana Kerja Perangkat Daerah, Proses Penyusunan Rencana Kerja Perangkat Daerah, keterkaitan antara Rencana Kerja Perangkat Daerah dengan Dokumen RKPD, Renstra Perangkat Daerah, Rencana Kerja Provinsi, serta tindak lanjutnya dengan proses penyusunan APBD

1.2. Landasan Hukum

Memuat penjelasan tentang undang-undang, peraturan pemerintah, peraturan daerah, dan ketentuan peraturan lainnya yang mengatur tentang SOTK, kewenangan Perangkat Daerah, serta pedoman yang dijadikan acuan dalam penyusunan perencanaan dan penganggaran Perangkat Daerah.

1.3. Maksud dan Tujuan

Memuat penjelasan tentang maksud dan tujuan dari penyusunan Rencana Kerja Perangkat Daerah

1.4. Sistematika Dokumen Rencana Kerja

(9)

Perangkat Daerah, serta susunan garis besar isi dokumen.

BAB II PERKEMBANGAN DAN PERMASALAHAN

2.1. Analisis Kinerja Pelayanan Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Berisikan kajian terhadap capaian kinerja pelayanan Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman berdasarkan Indikator Kinerja yang sudah ditentukan

2.2. Isu-Isu Penting Penyelenggaraan Tugas dan Fungsi Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman

Berisikan uraian mengenai sejauh mana tingkat kinerja pelayanan Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman yang terkait dengan pelayanan, permasalahan dan hambatan yang dihadapi dalam menyelenggarakan tugas dan fungsi

Berisikan uraian mengenai proses yang dilakukan yaitu membandingkan antara rancangan awal RKPD dengan analisa kebutuhan.

2.4. Penelaahan Usulan Program dan Kegiatan Masyarakat BAB III TUJUAN, SASARAN, PROGRAM DAN KEGIATAN

3.1 Telaahan Terhadap Kebijakan Nasional

Berisikan penelaahan yang menyangkut arah kebijakan dan prioritas pembangunan Nasional dan yang terkait dengan tugas pokok dan fungsi Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman 3.2 Tujuan dan Sasaran Rencana Kerja Dinas Perumahan dan

Kawasan Permukiman

Berisikan rumusan tujuan dan sasaran Rencana Kerja Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman

3.3. Tujuan dan Sasaran Jangka Menengah Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman

3.4. Program dan Kegiatan Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Berisikan penjelasan mengenai rekapitulasi program dan kegiatan

(10)

BAB IV PENUTUP

Berisikan uraian penutupan berupa catatan penting yang perlu mendapat perhatian, kaidah pelaksanaan dan rencana tindak lanjut.

(11)

BAB II

PERKEMBANGAN DAN PERMASALAHAN

2.1. Evaluasi Pelaksanaan Renja Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Tahun Lalu dan Capaian Renstra

Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kota Madiun dibentuk berdasarkan Peraturan Daerah Kota Madiun Nomor : 03 Tahun 2016 dan Peraturan Walikota Nomor : 42 Tahun 2016. Dalam hal ini Evaluasi Pelaksanaan Renja Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman tahun lalu dan Capaian Renstra belum dapat di uraikan/dijabarkan.

2.2. Analisis Kinerja Pelayanan Perangkat Daerah

Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kota Madiun dibentuk berdasarkan Peraturan Daerah Kota Madiun Nomor: 03 tahun 2016 tentang Pembentukan dan Susunan Perangkat Daerah, Serta Peraturan Walikota Nomor: 42 Tahun 2016 tentang Kedudukan,Susunan Organisasi,Rincian Tugas dan Fungsi serta tata kerja Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman,dan Peraturan Walikota Madiun nomor 34 tahun 2018 atas perubahan Perwal nomor 42 tahun 2018, dalam melaksanakan tugasnya Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kota Madiun berkedudukan dibawah dan bertanggungjawab kepada Walikota melalui Sekretaris Daerah.

Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kota Madiun merupakan unsur pelaksana otonomi daerah di Bidang Pekerjaan Perumahan dan Permukiman, Bidang Pertamanan, Pemakaman dan Penerangan jalan Umum (PJU)

Kepala Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman mempunyai tugas memimpin, mengoordinasikan dan mengawasi pelaksanaan pembangunan perumahan, penataan kawasan permukiman, pertanahan, pengelolaan pertamanan, pemakaman dan Penerangan Jalan Umum sesuai dengan peraturan perundang-undangan.

Dalam melaksanakan tugas pokok Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kota Madiun menyelenggarakan fungsi :

(12)

a. penyusunan rumusan kebijakan teknis di bidang pelaksanaan pembangunan perumahan, penataan kawasan permukiman, pertanahan, pengelolaan pertamanan, pemakaman dan Penerangan Jalan Umum sesuai dengan peraturan perundang-undangan ;

b. penyelenggaraan urusan pemerintahan dan pelayanan umum di pelaksanaan pembangunan perumahan, penataan kawasan permukiman, pertanahan, pengelolaan pertamanan, pemakaman dan Penerangan Jalan Umum;

c. pembinaan dan pelaksanaan tugas di bidang pengelolaan pelaksanaan pembangunan perumahan, penataan kawasan permukiman, pertanahan, pengelolaan pertamanan, pemakaman dan Penerangan Jalan Umum;

d. pelaksanaan tugas-tugas lain yang diberikan oleh Walikota.

STRUKTUR ORGANISASI

Adapun struktur organisasi Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kota Madiun adalah sebagaimana gambar dibawah ini :

(1) Susunan Organisasi Dinas Perumanan dan Kawasan Permukiman terdiri dari :

a. Unsur Pimpinan : Kepala Dinas ; b. Unsur Pembantu : Sekretariat ; c. Unsur Pelaksana :

1. Bidang Perumahan, Penataan Kawasan Permukiman dan Pertanahan ;

2. Bidang Pertamanan, Pemakaman, dan Penerangan Jalan Umum;

3. UPTD ;

4. Kelompok Jabatan Fungsional.

(2) Dinas dipimpin oleh seorang Kepala Dinas yang berada di bawah dan bertanggungjawab kepada Walikota melalui Sekretaris Daerah.

(3) Sekretariat dipimpin oleh seorang Sekretaris yang berada di bawah dan bertanggungjawab kepada Kepala Dinas.

(4) Masing-masing Bidang dipimpin oleh seorang Kepala Bidang yang berada dibawah dan bertanggungjawab kepada Kepala Dinas.

(13)

(5) Masing-masing UPTD dipimpin oleh seorang Kepala UPTD yang berada di bawah dan bertanggungjawab kepada Kepala Dinas.

(6) Kelompok Jabatan Fungsional dipimpin oleh seorang Tenaga Fungsional Senior yang ditunjuk oleh Kepala Dinas.

(7) Bagan Susunan Organisasi Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman sebagaimana dimaksud pada ayat (1) tercantum dalam Lampiran Peraturan Walikota ini.

SUSUNAN ORGANISASI DINAS PERMAHAN DAN KAWASAN PERMUKIMAN KOTA MADIUN

KEPALA DINAS PERUMAHAN DAN KAWASAN PERMUKIMAN

SEKRETARIS

KASUBAG PERENCANAAN DAN

KEPEGAWAIAN KASUBAG

UMUM DAN KEUANGAN

STAF KABID.

PERTAMANAN,PERMAKAMAN DAN PENERANGAN JALAN UMUM KABID. PERUMAHAN,PENATAAN

KAWASAN PERMUKIMAN DAN PERTANAHAN

KASI.

PERUMAHAN

KASI. PERTAMANAN DAN RUANG TERBUKA HIJAU

KASI. PENATAAN KAWASAN PERMUKIMAN

KASI.

PERMAKAMAN

STAF STAF

KASI.

PERTANAHAN

UPTD

KASI.

PENERANGAN JALAN UMUM KELOMPOK

JABATAN FUNGSIONAL

(14)

Sumber Daya Manusia Perangkat Daerah

Dalam melaksanakan tugas pokok dan fungsinya Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman didukung dengan sumber daya manusia sebanyak 43 orang pegawai , Tenaga Kontrak 4 orang, tenaga upahan 1 orang dengan jenjang pendidikan sebagai berikut :

S D = 1 orang

S M P = 6 orang

S M A = 12 orang

D 3 = 11 orang

D4/S1 = 10 orang

S2 = 4 orang

Kualifikasi Kepangkatan sebagai berikut : Golongan I = 3 orang

Golongan II = 17 orang Golongan III = 20 orang Golongan IV = 4 orang

Kualifkasi Struktural/Eselon sebagai berikut : Eselon II = 1 orang

Eselon III = 3 orang Eselon IV = 8 orang

Jumlah pegawai negeri menurut jenis kelamin adalah sebagai berikut :

Laki-laki : 34 orang Perempuan : 10 orang Tenaga Honorer :

Laki-laki : 4 orang Perempuan : - orang Tenaga Upahan :

Laki-laki : 130 orang Perempuan : 8 orang

(15)

Sarana dan Prasarana

Untuk semakin meningkatkan kinerja, sejak tahun 2017 telah disediakan sarana prasarana berupa gedung kantor yang cukup representatif terletak di Jl. Mayjen Panjaitan No. 17 yang didukung peralatan perkantoran seperti peralatan komputer, kendaraan dinas, kendaraan untuk operasional, sepeda motor, keadaan sarana prasarana sebagai berikut :

No. Nama Barang Jumlah Keterangan/

Kondisi 1.

2.

3.

4.

5.

6.

7.

8.

9.

10.

11.

12.

13.

14.

15.

16.

17.

18.

19.

20.

21.

22.

23.

24.

25.

26.

27.

28.

29.

30.

31.

32.

33.

34.

35.

36.

37.

Meja Kerja Kursi kerja Filling Kabinet Meja Kecil Kursi Tamu

Foto Presiden dan Wakil Presiden Garuda Pancasila

Kaca Cermin Jam Dinding Lemari Es

Pesawat Telepon TV

AC Meja

Kursi Futura Kursi Besi Panjang Kursi Fiber

Pigura

Layar Proyektor dan Proyektor Meja Rapat

Kursi Rapat Futura Lemari Arsip Kayu Meja Komputer Kecil Meja Telepon

Pigura Struktur Organisasi Meja Pejabat

Kursi Pejabat Meja Staf Kursi Staf Lemari Kabinet Lemari Arsip Besi Komputer

Laptop Printer Dispenser Kursi Besi biasa Meja Komputer

2 2 1 2 3 2 1 3 6 2 4 5 6 1 31

2 1 2 1 2 17

2 1 1 1 12 10 24 12 10 6 19 10 14 3 1 2

Unit Unit Unit Unit Set Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit

(16)

38.

39.

40.

41.

42.

43.

44.

45.

46.

47.

48.

49.

50.

51.

52.

53.

Papan Tulis Kursi Kayu Sofa

Kipas Angin Sepeda Motor Kendaraan Roda 3 Mobil Dump Truck Pick Up

Mobil Crane (Kecil) Truck Tangki

Mobil Hidrolis PJU (Double Cabin) Mobil Hidrolis PJU (Besar)

Pick Up Double Cabin Mobil Crane

Mobil Crane Beban Mobil Avanza

2 1 1 1 19 10 2 2 1 4 1 1 1 1 1 1

Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit Unit

Hubungan Kerja dan Kepastian Hukum

Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kota Madiun dalam melaksanakan kegiatan mempunyai hubungan kerja dengan :

- Masyarakat, stakeholder

- Dinas Perumahan Rakyat,Kawasan Permukiman dan Cipta Karya Provinsi Jawa Timur dalam rangka koordinasi

- Kementrian Pekerjaan Umum dan Perumahan Rakyat

2.3. Isu-isu Penting Penyelenggaraan Tugas dan Fungsi Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman

Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kota Madiun mengacu pada Perda Kota Madiun No. 3 Tahun 2016 , Perwal No.42 Tahun 2016 tentang Perangkat Daerah baru dengan struktur organisasi Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman dengan 2 Bidang sehingga perlu diikuti dengan :

1. Peningkatan kualitas dan kapasitas SDM 2. Peningkatan sarana dan prasarana kantor

3. Peningkatan Pelayanan Administrasi dan Kinerja Aparatur 4. Peningkatan Pelayanan Publik

(17)

Rencana Kerja dipergunakan untuk mewujudkan perencanaan pembangunan secara terpadu, akurat, dinamis, partisipatif, berkelanjutan, bermanfaat, tepat sasaran dan berkesinambungan. Dalam mencapai tujuan dan sasaran organisasi Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kota Madiun, diperlukan strategi yang meliputi penetapan tujuan, sasaran, program dan kegiatan sebagai suatu rencana kinerja yang akan dilaksanakan dengan tetap memperhatikan sumber daya yang tersedia, serta keadaan lingkungan yang dihadapi, dengan kebijakan dan tujuan sebagai berikut :

1. Kebijakan untuk mempertahankan dan meningkatkan pelayanan administrasi dan kinerja aparatur.

2. Kebijakan di bidang pelaksanaan pembangunan perumahan, penataan kawasan permukiman, pertanahan, pengelolaan pertamanan, pemakaman dan Penerangan Jalan Umum

3. Kebijakan mempertahankan dan meningkatkan serta mengembangkan sarana prasarana sanitasi yang sesuai standart dan peningkatan kualitas permukiman.

4. Kebijakan menyediakan/memberikan informasi pembangunan perumahan, penataan kawasan permukiman, pertanahan, pengelolaan pertamanan, pemakaman dan Penerangan Jalan Umum di tiap-tiap Kecamatan/Kelurahan.

5. Kebijakan meningkatkan kualitas pelayanan.

2.5. Penelaahan Usulan Program dan Kegiatan Masyarakat

Kebijakan program dan kegiatan merupakan strategi dalam mewujudkan tujuan yang telah ditetapkan. Adapun yang telah ditetapkan dapat dicapai melalui penyusunan dan pelaksanaan dengan strategi yang tepat.

Dalam mencapai tujuan dan sasaran organisasi Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kota Madiun, memerlukan strategi dalam mewujudkan tujuan yang telah ditetapkan. Untuk dapat menyusun strategi yang tepat perlu dilandasi kebijakan-kebijakan yaitu :

(18)

1. Peningkatan partisipasi masyarakat dalam proses perencanaan dan pelaksanaan pembangunan.

2. Peningkatan kualitas rencana pembangunan yang mewadahi dinamika permasalahan kota.

3. Mengembangkan sistem teknologi informasi dalam perencanaan pembangunan.

Pada setiap program terdapat sejumlah kegiatan yang merupakan tindakan nyata untuk dilaksanakan pada tahun bersangkutan dengan memanfaatkan sumber daya manusia yang ada.

(19)

BAB III

TUJUAN, SASARAN, PROGRAM DAN KEGIATAN

3.1. Telaahan Terhadap Kebijakan Nasional

Program dan kegiatan Pusat dan provinsi perlu adanya Peningkatan kualitas proses perencanaan dan pelaksanaan, karena Program dan Kegiatan Pusat dan Provinsi belum diikuti oleh peningkatan kualitas produk perencanaan dan pelaksanaan yang seimbang. Beberapa kendala dan permasalahan yang dihadapi Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kota Madiun dalam peningkatan kualitas produk perencanaan dan pelaksanaan adalah sebagai berikut :

1. Dinamisasi regulasi dan pedoman yang mengatur mekanisme perencanaan;

2. Kuantitas dan Kapasitas SDM Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman yang masih perlu ditingkatkan;

3. Masih kurangnya pemanfaatan teknologi informasi dalam pengelolaan data dan informasi;

4. Lebarnya kesenjangan antara kemampuan anggaran pemerintah daerah dengan banyaknya rencana kegiatan;

5. Adanya kepentingan-kepentingan yang bersifat politis yang harus diakomodasi dalam perencanaan maupun penganggaran.

3.2 Tujuan dan Sasaran Rencana Kerja Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman

Tujuan dan Sasaran Rencana Kerja dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman mendukung Visi dan Misi Walikota Madiun dalam pembangunan atau kondisi masa depan yang ingin dicapai melalui penyelenggaraan tugas dan fungsi dalam kurun waktu 5 (lima) tahun yang akan datang, sedangkan misi merupakan suatu pernyataan yang menetapkan apa yang harus dilaksanakan oleh instansi pemerintah agar dapat tercapai dan berhasil dengan baik.

Oleh karena itu Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kota Madiun menunjukkan apa yang menjadi cita-cita layanan terbaik, baik dalam mewujudkan Visi dan Misi Kepala Daerah maupun dalam upaya mencapai kinerja pembangunan daerah pada aspek kesejahteraan, layanan dan peningkatan daya saing daerah dengan mempertimbangkan permasalahan dan isu strategis yang relevan.

(20)

Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kota Madiun sebagai unsur teknis yang mempunyai tugas mengoordinasikan dan mengawasi pelaksanaan pembangunan perumahan, penataan kawasan permukiman, pertanahan, pengelolaan pertamanan, pemakaman dan Penerangan Jalan Umum sesuai dengan peraturan perundang-undangan.

Sehubungan dengan hal tersebut diatas, maka Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kota Madiun Tahun 2019-2024 adalah mendukung misi ke 2 :

“MEWUJUDNYA PEMBANGUNAN YANG BERWAWASAN LINGKUNGAN”

Visi tersebut diatas memiliki makna yang sangat dalam dan mendasar serta strategis sebagai landasan bagi Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman dalam melaksanakan pembangunan di Kota Madiun pada satu sisi.

Disisi lain merupakan target capaian yang menjadi keinginan dan cita-cita serta impian yang akan diwujudkan oleh Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kota Madiun dalam 5 (lima) tahun kedepan.

Urusan Perumahan/Permukiman

Isu

Strategis

Pengembangan Kebijakan

melalui Peraturan Daerah terkait

pengelolaan dan pemanfaatan RTH, Makam

dan PJU

Optimalisasi Tanah Aset

Untuk Pengembangan

RTH,Makam dan PJU

Pengembangan Kerjasama dengan Swasta/NonPemda untuk RTH,Makam

dan PJU Permasalahan

Pembangunan Daerah

Masih banyaknya regulasi yang perlu dibuatkan Peraturan Daerah terkait

pengelolaan dan pemanfaatan RTH, Makam dan PJU

Meningkatkan kebijakan melalui peraturan daerah terkait pengelolaan dan

pemanfaatan RTH, Makam dan PJU

Masih banyaknya tanah aset yang belum

dioptimalkan untuk

pengembangan RTH,Makam dan PJU

Melakukan optimalisasi tanah aset untuk

pengembangan RTH,Makam dan PJU

(21)

Masih kurangnya peran serta pihak swasta/nonpemda dalam

pengembangan RTH,Makam dan

PJU

Meningkatkan kerjasama dengan pihak

swasta/nonpemda dalam

pengembangan RTH,Makam dan PJU melalui CSR

Isu

Strategis

Pemanfaatan Teknologi Ramah Lingkungan untuk

PJU

Penyediaan Lahan Makam

Pengembangan Kebijakan

melalui Peraturan Daerah terkait

lingkungan permukiman

dan perumahan Permasalahan

Pembangunan Daerah

Belum meratanya pemanfaatan jaringan PJU yang ramah

lingkungan

Meningkatkan jaringan PJU yang ramah lingkungan melalui lampu

hemat energi Kurangnya lahan

makam seiring dengan

pertumbuhan penduduk

Melakukan penyediaan lahan makam dengan

menggunakan tanah aset Masih banyaknya

regulasi yang perlu dibuatkan Peraturan Daerah lingkungan

permukiman dan perumahan

Meningkatkan kebijakan melalui peraturan daerah lingkungan permukiman dan

perumahan

(22)

Urusan Pertanahan Isu Strategis

Potensi Konflik Pertanahan

Masih adanya tanah terlantar

Tingginya

Permintaan IPPT dan Ijin Lokasi Permasalahan

Pembangunan Daerah Masih terdapat konflik-konflik pertanahan

Meningkatkan fasilitasi konflik- konflik

pertanahan

Banyaknya tanah terlantar yang butuh

Melakukan survey dan pendataan tanah terlantar

Isu

Strategis

Penyediaan dan

peningkatan atas kualitas lingkungan permukiman dan

perumahan

Penyediaan dan

peningkatan PSU

(Prasarana Sarana dan Utilitas Umum ) lingkungan permukiman

Pengembangan Kerjasama dalam peningkatan PSU dengan Pihak Swasta/NonPemda

Pengembangan Lingkungan Permukiman Permasalahan

Pembangunan Daerah

Masih adanya potensi

kekumuhan kota yang perlu dikendalikan

Meningkatkan

dan

menyediakan lingkungan permukiman dan

perumahan

Kurangnya PSU pada lingkungan permukiman

Meningkatkan

dan

menyediakan PSU

lingkungan permukiman

Masih kurangnya peran serta pihak swasta/nonpemda dalam

peningkatan PSU

Meningkatkan

kerjasama dengan pihak

swasta/nonpemda dalam

peningkatan PSU

Perlunya

pengembangan lingkungan permukiman sebagai kawasan ekonomi/swasta selain kawasan hunian

Meningkatkan

pengembangan pengembangan lingkungan permukiman sebagai kawasan

ekonomi/swasta selain kawasan hunian

(23)

penanganan

Pertumbuhan ekonomi yang meningkat dikota madiun

Meningkatkan pelayanan IPPT dan Ijin Lokasi

Dari penjabaran diatas diperoleh alternative : Urusan Perumahan/Permukiman

1. Meningkatkan kebijakan melalui peraturan daerah terkait pengelolaan dan pemanfaatan RTH, Makam dan PJU

2. Melakukan optimalisasi tanah aset untuk pengembangan RTH,Makam dan PJU 3. Meningkatkan kerjasama dengan pihak swasta/nonpemda dalam

pengembangan RTH,Makam dan PJU melalui CSR

4. Meningkatkan jaringan PJU yang ramah lingkungan melalui lampu hemat energi

5. Melakukan penyediaan lahan makam dengan menggunakan tanah aset

6. Meningkatkan kebijakan melalui peraturan daerah lingkungan permukiman dan perumahan

7. Meningkatkan dan menyediakan lingkungan permukiman dan perumahan 8. Meningkatkan dan menyediakan PSU lingkungan permukiman

9. Meningkatkan kerjasama dengan pihak swasta/nonpemda dalam peningkatan PSU

10. Meningkatkan pengembangan pengembangan lingkungan permukiman sebagai kawasan ekonomi/swasta selain kawasan hunian

Urusan Pertanahan

1. Meningkatkan fasilitasi konflik-konflik pertanahan 2. Melakukan survey dan pendataan tanah terlantar 3. Meningkatkan pelayanan IPPT dan Ijin Lokasi

Tujuan dan sasaran adalah pernyataan hasil yang diharapkan dapat dicapai oleh Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman dalam kurun waktu lima tahun mendatang. Dapat dikatakan bahwa tujuan merupakan capaian kinerja dalam kurun waktu lima tahun (jangka menengah), sedangkan sasaran merupakan capaian kinerja dalam kurun waktu satu tahun (jangka pendek).

Penetapan tujuan dan sasaran berfungsi sebagai arah dari kebijakan Dinas

(24)

Perumahan dan dalam melaksanakan fungsi alokasi, distribusi dan regulasi sumber daya yang dimiliki untuk diimplementasikan dalam penetapan strategi berupa program dan kegiatan. Keterkaitan tujuan dan sasaran pembangunan pada Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kota Madiun telah dituangkan dalam Rencana Strategi Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kota Madiun Tahun 2019 – 2024.

Adapun tujuan dan sasaran jangka menengah Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman dapat diuraikan sebagai berikut :

Tujuan : 1. Meningkatnya kualitas infrastruktur,prasarana permukiman Sasaran Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman adalah : 1. Meningkatnya lingkungan permukiman yang sehat

Rumusan tujuan dan sasaran jangka menengah OPD beserta indikator kinerja disajikan dalam tabel 4.5 sebagai berikut:

(25)

Tabel

Tujuan Dan Sasaran Jangka Menengah Pelayanan Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kota Madiun

No. Tujuan Indikator Tujuan Sasaran Indikator Sasaran Target Kinerja Sasaran pada Tahun

2020 2021 2022 2023 2024

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

1.

Meningkatnya kualitas infrastruktur,prasarana permukiman

Indeks Infrastruktur lingkungan Permukiman

1.1. Meningkatnya lingkungan permukiman yang sehat

1.1.1. Indeks Perumahan

Permukiman 99,53 % 99,57 % 99,60 % 99,63 % 99,65 %

2.1.1 Indeks Pengelolaan RTH,Penerangan Jalan dan

Permakaman

73,70 % 77,67 % 81,23 % 84,80 % 88,36 %

(26)

Lokasi

Target Capaian

Kinerja

Kebutuhan Dana

2 3 4 5 6

X RUTIN PERANGKAT

DAERAH

X XX PENUNJANG URUSAN

PEMERINTAHAN DAERAH

X XX 01

PROGRAM PENUNJANG URUSAN

PEMERINTAHAN DAERAH

Indeks RB

Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman

9.107.166.400

X XX 01 2.01 Perencanaan dan Evaluasi Kinerja Perangkat Daerah

Persentase pemenuhan dokumen perencanaan,pen gendalian dan evaluasi perangkat daerah

100% 45.000.000

X XX 01 2.01 02

Penyusunan Program dan Kegiatan Perangkat Daerah dalam Dokumen

Perencanaan

Jumlah dokumen perencanaan perangkat daerah (Renja/RKA/PK)

6 dokumen 24.800.000

X XX 01 2.01 04

Koordinasi dan Sinkronisasi Perencanaan Perangkat Daerah

Jumlah dokumen pengendalian perangkat daerah (ROPK & Movev)

12 dokumen 10.100.000

X XX 01 2.01 05 Evaluasi Kinerja Perangkat Daerah

Jumlah dokumen evaluasi perangkat daerah (LKPJ/LKj)

2 dokumen 10.100.000

X XX 01 2.02 Administrasi Keuangan

Persentase pemenuhan dokumen administrasi keuangan

100% 5.061.000.000 Kode

Urusan/Bid Urusan PemDa & Prog/Keg

Permen 90

Indikator Kinerja

Rencana Tahun 2021

1

3.3. Program dan Kegiatan Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman

Faktor-faktor yang menjadi bahan pertimbangan terhadap rumusan program dan kegiatan di Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman adalah pencapaian target yang telah ditetapkan dalam rencana program dan kegiatan pada Renstra Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman 2019-2024, dan hasil-hasil evaluasi pelaksanaan program dan kegiatan tahun sebelumnya dengan yang mendukung pelaksanaan tugas di Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman.

Dengan Jumlah karyawan karyawati yang ada pada Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kota Madiun terdiri dari PNS 44 orang, Tenaga Kontrak 4 orang dan Tenaga Upahan 138 orang.

Rencana kerja Program Kegiatan Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Tahun 2021

Rencana Kerja belanja langsung Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kota Madiun Sejumlah Rp. 39.804.822.400,- (Tiga Puluh Sembilan Milyar Delapan Ratus Empat Juta Delapan Ratus Dua Puluh Dua Ribu Empat Ratus Rupian) terdiri dari 8 Program 13 Kegiatan dan 27 Sub Kegiatan (Sesuai Permendagri 90 Tahun 2019) dengan Rincian sebagai berikut :

(27)

X XX 01 2.02 01 Penyediaan Gaji dan T unjangan ASN

Persentase pemenuhan kebutuhan gaji ASN oerangkat daerah

100% 5.000.000.000

X XX 01 2.02 07

Penyusunan Laporan Keuangan

Bulanan/Semesteran

Jumlah dokumen laporan keuangan perangkat daerah

13 dokumen 61.000.000

X XX 01 2.03 Administrasi Umum IKM Perangkat Daerah

81 3.886.166.400

X XX 01 2.03 03 Penyediaan Jasa Peralatan dan Perlengkapan Kantor

Persentase pemenuhan peralatan/perleng kapan kantor yang representatif

100% 1.346.756.000

X XX 01 2.03 18 Rapat-rapat Koordinasi dan Konsultasi ke Luar Daerah

Persentase pemenuhan kebutuhan perjalanan dinas (penghitungan=re alisasi/target perjalanan dinas)

100% 183.880.000

X XX 01 2.03 20 Pengadaan Kendaraan Dinas/Operasional

Persentase pemenuhan kebutuhan kendaraan dinas/operasional (penghitungan=re alisasi/target kebutuhan)

100% 204.000.000

X XX 01 2.03 24 Pengadaan Peralatan Gedung Kantor

Persentase pemenuhan peralatan gedung kantor

(penghitungan=re alisasi/target kebutuhan)

100% 91.000.000

X XX 01 2.03 28 Pemeliharaan Rutin/ Berkala Gedung Kantor

Persentase gedung kantor yang layak digunakan

100% 28.000.000

X XX 01 2.03 30

Pemeliharaan Rutin/ Berkala Kendaraan Dinas/

Operasional

Persentase kendaraan dinas/operasional yang layak digunakan

100% 1.560.360.000

X XX 01 2.03 34 Pemeliharaan Rutin/ Berkala Peralatan Gedung Kantor

Persentase peralatan gedung kantor yang layak digunakan

100% 472.170.400

X XX 01 2.04

Peningkatan Disiplin dan Kapasitas Sumberdaya Aparatur

pemenuhan kebutuhan pegawai

100% 115.000.000

X XX 01 2.04 02 Pengadaan Pakaian Dinas Beserta Perlengkapannya

jumlah pakaian dinas dan kelengkapannya

175 org 105.000.000

X XX 01 2.04 10 Sosialisasi peraturan perundang-undangan

Persentase peserta yang paham

100% 10.000.000

(28)

URUSAN

PEMERINTAHAN WAJIB YANG BERKAITAN DENGAN PELAYANAN DASAR

1 04

URUSAN

PEMERINTAHAN BIDANG PERUMAHAN DAN KAWASAN PERMUKIMAN

1 04 02

PROGRAM PENGEMBANGAN PERUMAHAN

Prosentase Pengembangan Perumahan

Kota Madiun 100% 1.187.450.000

1 04 02 2,01

Pendataan Penyediaan dan Rehabilitasi Rumah Korban Bencana atau Relokasi Program Kabupaten/Kota

Jumlah dokumen penyediaan dan rehabilitasi rumah korban bencana atau relokasi program kabupaten/kota yang dihasilkan

Kota Madiun 1 dokumen 76.500.000

1 04 02 2,01 06

Pendataan Rumah Sewa Milik Masyarakat, Rumah Susun dan Rumah Khusus

Jumlah dokumen rumah sewa milik masyarakat Rumah Susun dan Rumah Khusus yang dihasilkan

1 04 02 2,05

Pembinaan Pengelolaan Rumah Susun Umum dan/atau Rumah Khusus

Jumlah lokasi Pengelolaan Rumah Susun Umum dan/atau Rumah Khusus

Kota Madiun 1 lokasi 1.110.950.000

1 04 02 2,05 02

Penatausahaan Pemanfaatan Rumah Susun Umum dan/atau Rumah Khusus

Jumlah lokasi Pemanfaatan Rumah Susun Umum dan/atau Rumah Khusus

1 04 03

PROGRAM KAWASAN PERMUKIMAN SERTA PERMUKIMAN KUMUH

Prosentase Penanganan Kawasan Permukiman serta Permukiman Kumuh

Kota Madiun 4.160.400.000

1 04 03 2,02

Penataan Kawasan Permukiman Kumuh dengan Luas di Bawah 10 (Sepuluh) Ha

Jumlah Kawasan Permukiman Kumuh Y ang ditangani

Kota Madiun 1 lokasi 504.050.000

1 04 03 2,02 01 Survei dan Penetapan Lokasi Permukiman Kumuh

Jumlah dokumen Survei dan Penetapan Lokasi Permukiman Kumuh yang dihasilkan

1 04 03 2,02 02

Penyusunan Rencana dan Rekomendasi Pencegahan T umbuh dan

Berkembangnya Permukiman Kumuh

Jumlah dokumen Rencana dan Rekomendasi Pencegahan T umbuh dan Berkembangnya Permukiman Kumuh yang dihasilkan

1 04 03 2,03

Peningkatan Kawasan Permukiman Kumuh dengan Luas di Bawah 10 (Sepuluh) Ha

Jumlah Kawasan Kumuh Y ang ditangani

1 04 03 2,03 02

Perbaikan Rumah T idak Layak Huni untuk Pencegahan terhadap T umbuh dan

Berkembangnya Permukiman Kumuh

Jumlah unit rumah tidak layak huni yang dilakukan perbaikan

Kota Madiun 200 unit 2.200.350.000

1 04 03 2,03 03

Kerjasama Perbaikan Rumah T idak Layak Huni Beserta PSU

Jumlah kerjasama Perbaikan Rumah T idak Layak Huni Beserta PSU yang dilaksanakan

1 04 04

PROGRAM PENINGKATAN PRASARANA, SARANA DAN UTILITAS UMUM (PS U)

Prosentase Peningkatan Prasarana,Sar ana dan Utilitas Umum (PSU)

Kota Madiun 100% 3.974.650.000

1 04 04 2,01 Urusan Penyelenggaraan PSU Perumahan

Jumlah PSU Perumahan yang disediakan

1 04 04 2,01 02

Penyediaan Prasarana,sarana dan utilitas umum

diperumahan untuk menunjang fungsi hunian

Jumlah Prasarana,sarana dan utilitas umum yang disediakan

1 04 04 2,01 03

KoordinasidanSinkronisasi dalamRangka PenyediaanPrasarana, Sarana,danUtilitas Umum Perumahan

100.200.000

(29)

2

URUSAN

PEMERINTAHAN WAJIB Y ANG TIDAK BERKAITAN DENGAN PELAY ANAN DASAR

2 10

URUSAN

PEMERINTAHAN BIDANG PERTANAHAN

10 10 PROGRAM

PENATAGUNAAN TANAH

Prosentase Penatagunaan Tanah

Kota Madiun 100% 120.000.000

2 10 10 2,01

Penggunaan T anah yang Hamparannya dalam satu Daerah Kabupaten/Kota

Jumlah lokasi tanah yang digunakan

2 10 10 2,01 01

Koordinasi dan Sinkronisasi Perencanaan Penggunaan T anah

Jumlah koordinasi dan sinkronisasi perencanaan penggunaan tanah

Kota Madiun 10 kali 120.000.000

1 06 URUSAN PEMERINTAH

BIDANG SOSIAL

1 06 07

PROGRAM

PENGELOLAAN TAMAN MAKAM PAHLAWAN

Prosentase Pengelolaan Taman Makam Pahlawan

Kota Madiun 100% 65.600.000

1 06 07 2,01

Pemeliharaan T aman Makam Pahlawan Nasional

Kabupaten/Kota

Jumlah lokasi Taman Makam Pahlawan Nasional yang dilakukan pemeliharaan

1 06 07 2,01 02

Pemeliharaan T aman Makam Pahlawan Nasional

Kabupaten/Kota

Jumlah sarana dan prasarana Taman Pahlawan yang dilakukan pemeliharaan

T aman Makam

Pahlawan 1 lokasi 65.600.000

2 11

URUSAN PEMERINTAH BIDANG LINGKUNGAN HIDUP

2 11 04

PROGRAM PENGELOLAAN KEANEKARAGAMAN HAY ATI (KEHATI)

Prosentase Pengelolaan Keanekaragam an Hayati

Kota Madiun 15.766.091.000

2 11 04 2,01

Pengelolaan

Keanekaragaman Hayati Kabupaten/Kota

Jumlah keanekaragaman hayati yang dikelola

2 11 04 2,01 04 Pengelolaan Ruang Terbuka Hijau (RTH)

Jumlah RT H yang

dikelola Kota Madiun 59 lokasi 15.766.091.000

2 15

URUSAN

PEMERINTAHAN BIDANG PERHUBUNGAN

2 15 02

PROGRAM

PENYELENGGARAAN LALU LINTAS DAN ANGKUTAN JALAN (LLAJ)

Prosentase Penyelenggara an Lalu Lintas Angkutan Jalan (LLAJ)

Kota Madiun 100% 5.423.465.000

2 15 02 2,02

Penyediaan Perlengkapan Jalan di Jalan

Kabupaten/Kota

Jumlah perlengkapan jalan yang disediakan

Kota Madiun 200 titik 5.423.465.000

2 15 02 2,02 02 Penyediaan Perlengkapan Jalan di jalan Kabupaten/Kota

Jumlah perlengkapan jalan yang disediakan

2 15 02 2,02 04

Rehabilitasi dan Pemeliharaan Perlengkapan Jalan

Jumlah perlengkapan jalan yang dilakukan pemeliharaan

39.804.822.400

(30)

Program dan Kegiatan Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Tahun 2021

Tujuan, indikator tujuan, sasaran, indikator sasaran, program dan kegiatan, indikator kinerja program (outcome), indikator kinerja kegiatan (output), target dan pendanaan indikatif yang diusulkan Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kota Madiun tahun 2020 dapat dilihat pada lampiran tabel III.1.

(31)

PENUTUP

Rancangan Rencana Kerja (Renja) Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kota Madiun Tahun 2021 disusun dalam rangka memberikan arah dalam penyusunan Anggaran Pendapatan dan Belanja Daerah Tahun 2021.

Dengan adanya Rencana Kerja ini diharapkan dapat menjadi acuan dan pedoman dalam penyusunan Rencana Kerja Tahun 2021 secara konsisten, terpadu, terarah, efektif dan efisien.

Demikian Rencana Kerja Dinas Perumahan dan Kawasan Permukiman Kota Madiun Tahun 2021 masih jauh dari sempurna, yang pada akhirnya untuk penyempurnaan memerlukan saran dan masukan guna meningkatkan kualitas perencanaan yang lebih baik.

Madiun, Juli 2020

KEPALA DINAS PERUMAHAN DAN KAWASAN PERMUKIMAN

KOTA MADIUN

Ir. SOEKO DWI HANDIARTO, MT Pembina Utama Muda

NIP. 19670416 199303 1 015

(32)

(33)

(34)

(35)

(36)

(37)

(38)

(39)

(40)

(41)

(42)

(43)