• Tidak ada hasil yang ditemukan

Penilaian Observasi Kelas Indikator Keteraturan Suasana Kelas

N/A
N/A
SUMARDI SUMARDI

Academic year: 2025

Membagikan "Penilaian Observasi Kelas Indikator Keteraturan Suasana Kelas"

Copied!
1
0
0

Teks penuh

(1)

Penilaian Observasi Kelas untuk Indikator Keteraturan Suasana Kelas

sesuai pengamatan jikafokus perilaku belum dilakukan, dilakukan tapi belum efektif atau Dilakukan dan Efektif.1.

Fokus Perilaku : Guru Melakukan Komunikasi Positif Untuk membangun suasanakelas yang positif

a. Belum Dilakukan- Guru jarang memberikan penguatan positif kepada siswa selama interaksi kelas.- Siswa memperoleh tanggapan yang negatif dari

guru ketika mereka berbagiide atau pendapat.- Guru jarang menggunakan bahasa tubuh yang mendukung untuk menunjukkan dukungan dan penghargaan kepada siswa.- Tidak terlihat upaya guru untuk mengidentifikasi dan menghargai keberagaman pendapatsiswa. b. Dilakukan tapi belum Efektif - Guru menggunakan bahasa yang positif, tetapi terlihat kurang ramah dan hangat dalam berinteraksi dengan siswa.- Penguatan positif diberikan tetapi tidak sesuai dengan prestasi atau usaha siswa- Meskipun guru menggunakan bahasa yang positif, nada suaranya terdengar kurang ramah danterbuka.- Pujian yang diberikan oleh guru  terlalu umum dan kurang spesifik, sehingga siswa tidakmerasa diapresiasi

secara individual.c. Dilakukan dan Efektif - Guru secara konsisten menggunakan bahasa yang positif dan penguatan positif yangmembangun selama interaksi dengan siswa.- Guru memberikan pujian yang spesifik dan relevan kepada  siswa untuk pencapaian atauusaha mereka- Guru memberikan senyum dan kontak  mata yang hangat kepada siswa, menciptakan suasanayang nyaman dan terbuka dalam kelas.- Penguatan positif diberikan secara langsung kepada siswa, dengan

menyebutkan tindakanspesifik yang mereka lakukan dengan baik.

2. Fokus Perilaku: Guru Melakukan Strategi Pengelompokan untuk MengaktifkanKeterlibatan Peserta Didik:

a. Belum Dilakukan- Guru tidak menggunakan strategi pengelompokan selama sesi pembelajaran. Saat adakegiatan kelompok, beberapa siswa tidak terlibat aktif dan lebih banyak berdiam diri.- Guru tidak memberikan arahan yang  jelas kepada siswa tentang bagaimana mereka harus bekerja dalam kelompok.-

Pengelompokan yang dibuat oleh guru tidak mempertimbangkan kebutuhan individu siswasehingga beberapa siswa merasa tidak termotivasi. b. Dilakukan tapi belum Efektif - Guru menggunakan strategi pengelompokan, tetapi komposisi kelompok tidakdipertimbangkan dengan baik sehingga ada kelompok yang tidak produktif.- Meskipun siswa ditempatkan dalam kelompok, mereka terlihat

cenderung bekerja sendiri dantidak berkolaborasi dengan anggota kelompoknya.- Guru mengelompokkan siswa tetapi tidak memberikan arahan yang cukup  untuk memastikankerja sama yang efektif di antara anggota kelompok.- Siswa dalam kelompok terlihat saling bergantung pada satu atau dua anggota

kelompok,sehingga siswa lainnya tidak terlibat secara aktif.

Referensi

Dokumen terkait

Renca na Hasil Kerja Fokus Perilaku Upaya Mempelajari Rencana Observasi Pembelajaran Catatan Lain Pelajar an/ Kela s Hari/Tangg al Waktu Perangkat Ajar Terwujudnya suasana

Renca na Hasil Kerja Fokus Perilaku Upaya Mempelaja ri Rencana Observasi Pembelajaran Catatan Lain Pelajara n/ Kelas Hari/Tangg al Waktu Perangkat Ajar Terwujudnya suasana

Guru menggunakan rubrik observasi kelas sebagai tujuan dalam mempelajari perilaku yang akan ditampilkan pada observasi kinerja Kepala Sekolah mencatat bukti perilaku dan penilaian

Rencana Hasil Kerja Fokus perilaku Upaya Mempelajari Rencana Observasi Kerja Catatan Lain Pelajaran /Kelas Hari/Tanggal Waktu Perangkat Ajar Meningkatkan budaya disiplin positif

Dokumen ini berisi panduan penilaian variabel pilar manajemen keselamatan jalan dengan indikator nomor

Kepala Sekolah mencatat bukti perilaku dan penilaian efektivitas perilaku yang ditampilkan Guru selama observasi kinerja beserta rekomendasi tindak lanjutnya Rencana Hasil Kerja:

Hasil Kegiatan Pra Observasi Fokus Perilaku Indikator dan Upaya Mempelajari Rencana Observasi Kinerja Cata tan Lain Pelajaran / Kelas Hari/ Tanggal Waktu Perangkat Ajar Guru

No PERILAKU YANG DIAMATI PENILAIAN OBSERVASI KINERJA DESKRIPSI 0 1 2 Deskripsi dari Indikator 2 III Guru merefleksikan praktek pembelajaran yang melibatkan peserta didik 1.. Guru