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2022 年度第8回教育研究評議会議事概要

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2022年度第8回教育研究評議会議事概要

1 日 時 2022年10月19日(水) 13:30 ~ 14:30 2 場 所 豊橋技術科学大学学長室

3 開催方法 オンライン会議(Google Meet使用)

4 出席者 寺嶋学長,角田理事・副学長,足立副学長,田中副学長,中内副学長,井 上副学長,滝川副学長,柴田機械工学系長,佐藤機械工学系副系長,内田 電気・電子情報工学系長,松田電気・電子情報工学系副系長,鈴木情報・

知能工学系副系長,鈴木情報・知能工学系副系長,齊戸応用化学・生命工 学系長,髙島応用化学・生命工学系副系長,三浦建築・都市システム学系 長,中澤建築・都市システム学系副系長,岡田総合教育院長,石毛総合教 育院副院長,澤田エレクトロニクス先端融合研究所長,阿部副理事・事務 局長,後藤IT活用教育センター長

5 欠席者 若原理事・副学長 6 議 題

〔審議事項〕

(1)職業実践力育成プログラム(BP)に係る自己点検・評価について

〔報告事項〕

(1)理事欠員に伴う職務分掌の見直しについて

(2)文部科学省等申請プログラムの選考結果について

(3)2022年度外部資金の受入状況について

(4)令和5(2023)年度科学研究費助成事業への応募状況について

(5)名古屋国税局の税務調査の実施について

(6)2022年度委員会委員等一覧について

(7)大学間交流協定及び学生交流実施細則の更新について

7 議 事

議事に先立ち,2022年度第7回議事要録(案)について,原案のとおり確認された。

〔審議事項〕

(1)職業実践力育成プログラム(BP)に係る自己点検・評価について

加藤社会連携推進センター長から,「審議1」に基づき, 職業実践力育成プログラ ム(BP)に認定されている「最先端植物工場マネージャー育成プログラム」及び「東 海地域6次産業化推進人材育成プログラム」についての自己点検・評価について説明 があり,審議の結果,両プログラムの自己点検・評価結果報告書について原案のとお り承認された。

(2)

〔報告事項〕

(1)理事欠員に伴う職務分掌の見直しについて

学長から,資料「報告1」に基づき,理事の欠員に伴い2022年度国立大学法人豊橋 技術科学大学理事・副学長の職務分掌について10月4日付けで学長裁定として一部改 正したこと及び本取扱いの一部改正は9月4日に遡及して適用することについて,報 告があった。

また,阿部副理事・事務局長から,人事委員会委員長については,人事委員会副委 員長が,当面の間代行することで対応する旨補足説明があった。

(2)文部科学省等申請プログラムの選考結果について

田中副学長及び研究推進・社会連携課長から,資料「報告2」に基づき,「令和4 年度国立大学改革・研究基盤強化推進補助金」及び「令和4年度「地域中核大学イノ ベーション創出環境強化事業」の選考結果について,報告があった。

(3)2022年度外部資金の受入状況について

田中副学長及び研究推進・社会連携課長から,資料「報告3」に基づき,2022年7 月~9月の外部資金の受入れ状況について,報告があった。

(4)令和5(2023)年度科学研究費助成事業への応募状況について

田中副学長及び研究推進・社会連携課長から,資料「報告4」に基づき,令和5(2 023)年度科学研究費助成事業への応募状況について,報告があった。

(5)名古屋国税局の税務調査の実施について

会計課長から,資料「報告5」に基づき,11月7日から11月18日にかけて名古屋 国税局による税務調査が実施される旨報告があった。

また,調査官より教職員に対し意見聴取する可能性があるため,要請があった際に は協力いただきたい旨依頼があった。

(6)2022年度委員会委員等一覧について

学長から,2022年度委員会委員等一覧について,資料の確認をもって報告とする旨 説明があり,確認された。

(3)

(7)大学間交流協定及び学生交流実施細則の更新について

学長から,以下の4件の大学間交流協定及び学生交流実施細則の更新について,資 料の確認をもって報告とする旨説明があり,確認された。

<大学間交流協定の更新>

ア ウクライナ国立科学アカデミー生物有機化学・石油化学研究所

イ ウクライナ国立科学アカデミー食品バイオテクノロジー・ゲノミクス研究所 <大学間交流協定及び学生交流実施細則の更新>

ア ウクライナ国立技術総合大学応用システム解析研究所

イ ウクライナ国立技術総合大学地球情報・持続型開発ワールドデータセンター

以 上

Referensi

Dokumen terkait

- 3 - ○説明資料等 議題1の別紙 平成31年度/令和元年度自己点検・評価書(案) 議題1の資料① 平成31年度/令和元年度自己点検・評価書(案)-見え消し- 議題1の資料② 別添資料一覧 議題2の別紙 令和2年4月1日付け大学院教育学研究科担当教員適格候補者の選考開始に ついて 議題2の資料 国立大学法人福岡教育大学大学院教育学研究科担当教員選考規程

- 2 - ○説明資料等 議題1の別紙 国立大学法人福岡教育大学ICカードの交付及び利用に関する規程新旧対照表 議題2の別紙 令和2年10月1日付け大学院教育学研究科担当教員適格候補者について 議題2の資料① 大学院教育学研究科担当教員適格候補者資格審査報告書-松久公嗣- 議題2の資料② 大学院教育学研究科担当教員適格候補者資格審査報告書-山本達夫-

- 2 - 学外委員の意見等に対し,学長及び理事(総務・財務担当)から,本学の女性管理職比率は,10パ ーセント程度であり,今年度については,女性管理職育成のための研修会を行っており,引き続き このような取組を実施していく旨,説明があった。 4.2019年度予算(案)について (議題4の別紙)

審議 の結果 、2023年度IIX支予算 書案、 正 味財産増減 計算書 内訳 書 、資金調 達及 び設備投資の見込みについては全会 一致で承認 されたも 2報告事 項 12022年度 奨励 賞の選考結果 について 小 関選 考委員 会委員長 より、資料 3に基 づき選考結果 について報告 が あった。 2代 表理事 、業務執行理事の業務 報告中間報告について

1事務局から、「評議員及び役員から次期役員理事・監事候補者の推 薦はなかつた」旨の報告があつた。 2事務局から、「次期役員理事・監事候補者名簿」及び候補者の「履歴 書」の提示があつた。 3事務局から、候補者の任期及び役員就任についての内諾を得ている旨 の説明があつた。 4次期役員理事・監事候補者は、会場から一時退出した。

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