Unit Kerja dan Lokasi PTP. Nusantara V (Persero)
ELAKSANAAN FUNGSI LEMBAGA KERJASAMA BIPARTIT DI PTP NUSANTARA XI (PERSERO) – UNIT KERJA PG. DJATIROTO
... Tenaga Kerja Dan Transmigrasi Republik Indonesia Pasal 1 ayat 1 adalah forum komunikasi dan konsultasi mengenai hal-hal yang berkaitan dengan hubungan industri di satu perusahaan yang anggotanya terdiri dari ...
19
SKRIPSI PELAKSANAAN FUNGSI LEMBAGA KERJASAMA BIPARTIT DI PTP NUSANTARA XI (PERSERO) UNIT KERJA PG. DJATIROTO
... Tenaga Kerja Dan Transmigrasi Republik Indonesia Pasal 1 ayat 1 adalah forum komunikasi dan konsultasi mengenai hal-hal yang berkaitan dengan hubungan industri di satu perusahaan yang anggotanya terdiri dari ...
19
Anggaran Sebagai Alat Pengawasan Biaya Produksi Pada PTP. Nusantara IV (Persero) Unit Kebun Gunung Bayu
... Dalam penyusunan skripsi ini, metode yang digunakan oleh Penulis dalam menganalisis data adalah metode deskriptif yaitu dengan menguraikan dan menjelaskan tentang anggaran sebagai alat p[r] ...
111
Pengaruh Penempatan dan Insentif Kerja terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada Ptp. Nusantara IV (Persero) Bah Jambi
... diberikan PTP. Nusantara IV (Persero) Bah Jambi kepada ...pada PTP. Nusantara IV (Persero) Bah Jambi dan untuk mengetahui pengaruh penempatan terhadap produktivitas karyawan pada ...
11
PELAKSANAAN JAMSOSTEK UNTUK KECELAKAAN KERJA DI PTP NUSANTARA IX ( PERSERO ) PG. PANGKA DI KABUPATEN TEGAL
... Tenaga Kerja merupakan salah satu subyek pembangunan yang mempunyai peranan yang sangat penting dalam proses produksi barang dan jasa, disamping itu juga merupakan pihak yang ikut menikmati hasil ...kesempatan ...
11
HUBUNGAN ANTARA PROFESIONALISME DAN KEPUASAN KERJA DENGAN KINERJA KARYAWAN PADA PTP. NUSANTARA IX (PERSERO) PABRIK GULA TASIKMADU.
... Menurut Satria, 2005 (dalam Rahmi, 2008) setiap perusahaan memerlukan sumber daya untuk mencapai usaha yang telah ditentukan. Sumber daya manusia merupakan salah satu faktor penting yang terus dibicarakan. Oleh karena ...
8
PELAKSANAAN JAMSOSTEK UNTUK KECELAKAAN KERJA DI PTP NUSANTARA IX ( PERSERO ) PG. PANGKA DI KABUPATEN TEGAL.
... Tenaga Kerja merupakan salah satu subyek pembangunan yang mempunyai peranan yang sangat penting dalam proses produksi barang dan jasa, disamping itu juga merupakan pihak yang ikut menikmati hasil ...kesempatan ...
11
Pengaruh Pelaksanaan Program Kesehatan Dan Kesetan Kerja (K3) terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada PTP Nusantara IV (Persero) Kebun Pabatu
... Penelitian ini merupakan jenis penelitian asosiatif. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan operasional pabrik PTP Nusantara IV (Persero) Kebun Pabatu yaitu sebanyak 1052 orang. Metode ...
10
Pengaruh Pelaksanaan Program Kesehatan Dan Kesetan Kerja (K3) terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada PTP Nusantara IV (Persero) Kebun Pabatu
... Penelitian ini merupakan jenis penelitian asosiatif. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan operasional pabrik PTP Nusantara IV (Persero) Kebun Pabatu yaitu sebanyak 1052 orang. Metode ...
2
Pengaruh Pelaksanaan Program Kesehatan Dan Kesetan Kerja (K3) terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada PTP Nusantara IV (Persero) Kebun Pabatu
... kesehatan kerja (K3) adalah suatu sistem yang dirancang untuk menjamin keselamatan yang baik pada semua personel di tempat kerja agar tidak menderita luka maupun menyebabkan penyakit di tempat kerja ...
9
Pengaruh Pelaksanaan Program Kesehatan Dan Kesetan Kerja (K3) terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada PTP Nusantara IV (Persero) Kebun Pabatu
... Kecelakaan kerja adalah kecelakaan yang terjadi berhubung dengan hubungan kerja termasuk penyakit yang timbul karena hubungan kerja, demikian pula kecelakaan yang terjadi dalam perjalanan berangkat ...
23
Pengaruh Pelaksanaan Program Kesehatan Dan Kesetan Kerja (K3) terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada PTP Nusantara IV (Persero) Kebun Pabatu
... Engkos Achmad Kuncoro, Analisis Pengaruh Program Keselamatan dan Kesehatan Kerja (k3) serta Motivasi Kerja terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada PT. Puguh Dwi Cahyono, (2008), P[r] ...
1
Pengaruh Pelaksanaan Program Kesehatan Dan Kesetan Kerja (K3) terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada PTP Nusantara IV (Persero) Kebun Pabatu
... Program Kesehatan dan Keselamatan Kerja yang diterapkan oleh perusahaan mampu meningkatkan kuantitas output pekerjaan Anda. Program Kesehatan dan Keselamatan Kerja yang diterapkan ol[r] ...
18
ANALISIS KAS PADA PTP NUSANTARA VII (PERSERO) DI BANDAR LAMPUNG
... Muhammad Safik Eka Saputra Kas merupakan salah satu bentuk aktivitas yang dimiliki oleh perusahaan di samping aktivitas – aktivitas lainnya yang paling likuid. Kas diperlukan baik untk membiayai aktivitas perusahaan ...
45
Analisis Efisiensi Penggunaan Tenaga Kerja Di PTP Nusantara IV Unit Kebun Sidamanik
... 6. Bapak Soleh selaku staf unit Kebun Sidamanik yang telah banyak membantu dalam pengumpulan data-data dan informasi yang berguna dalam pembuatan skripsi ini. Segala hormat dan terima kasih secara khusus penulis ...
70
PENGARUH MODAL KERJA DALAM MENINGKATKAN RENTABILITAS EKONOMI PADA KOPERASI KARYAWAN RUWA JURAI PTP NUSANTARA VII UNIT USAHA SENABING
... Modal kerja merupakan masalah pokok yang sering dihadapi oleh perusahaan maupun koperasi karena semua perhatian untuk mengelola modal kerja dan aktiva lancar yang merupakan bagian yang cukup besar dari ...
17
Pengaruh Modal Kerja Dan Hubungannya Terhadap Profitabilitas Pada Ptp. Nusantara I – X
... Modal Kerja pada Pos Piutang Dagang Sebagaimana telah diuraikan pada teori tentang persediaan bahwa tinggi rendahnya inventory turnover mempunyai efek yang langsung terhadap besar kecilnya modal yang ...
63
Pengaruh Noise (Kebisingan) Ruang Kerja Terhadap Semangat Kerja Karyawan PTP. Nusantara 4 Sidamanik
... Berbagai proses telah penulis alami selama ini. Perlu banyak usaha, kerja keras dan kemauan yang tinggi dalam setiap prosesnya. Bagi penulis penyelesaian penelitian ini merupakan titik awal untuk mencapai ...
110
Pengaruh Premi Panen Terhadap Kinerja dan Kepuasan Kerja Karyawan Panen Kelapa Sawit (Studi Kasus: PTP. Nusantara IV, Unit Kebun Pabatu dan Unit Kebun Bah Jambi)
... Basis borong adalah batas minimum produksi yang harus dicapai oleh pemanen pada setiap hari tanpa diberi premi. Sementara kapasitas adalah hasil yang diperoleh seorang pemanen dalam 1 hari, baik dalam 7 jam kerja ...
115