• Tidak ada hasil yang ditemukan

[PDF] Top 20 56715 ID peranan kepala madrasah terhadap kinerja

Has 10000 "56715 ID peranan kepala madrasah terhadap kinerja" found on our website. Below are the top 20 most common "56715 ID peranan kepala madrasah terhadap kinerja".

56715 ID peranan kepala madrasah terhadap kinerja

56715 ID peranan kepala madrasah terhadap kinerja

... peran Kepala Madrasah lainnya yaitu pada sub mengelola guru dan staf dalam rangka pendayagunaan sumber daya manusia secara optimal, maka itu dapat dilihat dari indikator-indikatornya yang mecakup: ... Lihat dokumen lengkap

20

PERANAN KEPALA MADRASAH DALAM MENINGKATKAN KINERJA GURU DI MIN BANTA-BANTAENG KOTA MAKASSAR

PERANAN KEPALA MADRASAH DALAM MENINGKATKAN KINERJA GURU DI MIN BANTA-BANTAENG KOTA MAKASSAR

... jawab kepala madrasah adalah membuat atau menyusun ...di madrasah benar-benar berarti maka perlu didesain dan dikembangkan dengan cermat, hal ini penting untuk membuat persiapan perencanaan yang baik ... Lihat dokumen lengkap

81

Peranan Dan Fungsi Audit Internal Dalam Meningkatkan Kinerja Sekolah Madrasah Tsanawiyah Negeri (Mtsn) 2 Medan

Peranan Dan Fungsi Audit Internal Dalam Meningkatkan Kinerja Sekolah Madrasah Tsanawiyah Negeri (Mtsn) 2 Medan

... STRUKTUR ORGANISASI MADRASAH TSANAWIYAH NEGERI 2 MEDAN Kepala Madrasah Ketua Komite Madrasah Wakil Kepala Madrasah I Bid.Kurikulum Wakil Kepala Madrasah II Bid.Sarana Pemasaran[r] ... Lihat dokumen lengkap

5

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN KEPALA MADRASAH TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI MAN I KOTA MAKASSAR

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN KEPALA MADRASAH TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI MAN I KOTA MAKASSAR

... minimnya peranan masyarakat khusunya orang tua siswa dalam penyelenggaraan pendidikan, partisipasi orang tua selama ini dengan sebatas pendukung dana, tapi tidak dilibatkan dalam proses pendidikan seperti ... Lihat dokumen lengkap

97

PROGRAM DOKTOR MANAJEMEN PENDIDIKAN ISLAM PASCASARJANA IAIN RADEN INTAN LAMPUNG 2016

PROGRAM DOKTOR MANAJEMEN PENDIDIKAN ISLAM PASCASARJANA IAIN RADEN INTAN LAMPUNG 2016

... meningkatkan kinerja guru madrasah Tsanawiyah negeri di kabupaten Lampung Selatan dapat dilakukan melalui: peningkatan kepemimpinan kepala madrasah dan meningkatkan iklim kerja yang ada di ... Lihat dokumen lengkap

22

PERANAN KEPALA MADRASAH DALAM UPAYA MENINGKATKAN KINERJA GURU DI MADRASAH TSANAWIYAH NEGERI SUMOBITO JOMBANG - Unipdu Jombang

PERANAN KEPALA MADRASAH DALAM UPAYA MENINGKATKAN KINERJA GURU DI MADRASAH TSANAWIYAH NEGERI SUMOBITO JOMBANG - Unipdu Jombang

... Kepemimpinan kepala madrasah merupakan upaya yang dilakukan dan hasil yang dapat dicapai oleh kepala madrasah dalam mengimplementasikan manajemen madrasah untuk mewujudkan tujuan ... Lihat dokumen lengkap

13

PENILAIAN KINERJA KEPALA SEKOLAH PKKS ID

PENILAIAN KINERJA KEPALA SEKOLAH PKKS ID

... Kompetensi : Pengembangan Sekolah PKKS 3 NO KRITERIA BUKTI YANG TERIDENTIFIKASI SKOR 1 2 3 4 1 Menyusun rencana pengembangan sekolah/madrasah jangka panjang, menengah, dan pendek da[r] ... Lihat dokumen lengkap

8

KONTRIBUSI KOMPETENSI MANAJERIAL KEPALA SEKOLAH MADRASAH DAN MOTIVASI KERJA GURU TERHADAP KINERJA MENGAJAR GURU MADRASAH ALIYAH DI KABUPATEN SUMEDANG.

KONTRIBUSI KOMPETENSI MANAJERIAL KEPALA SEKOLAH MADRASAH DAN MOTIVASI KERJA GURU TERHADAP KINERJA MENGAJAR GURU MADRASAH ALIYAH DI KABUPATEN SUMEDANG.

... memainkan peranan yang dominan, krusial, dan kritikal dalam keseluruhan upaya untuk meningkatkan produktivitas kerja, baik pada tingkat individual, pada tingkat kelompok, dan pada tingkat ... Lihat dokumen lengkap

37

Pengaruh Persepsi Guru mengenai Kepemimpinan Kepala Madrasah dan Iklim Organisasi Terhadap Kinerja Guru Ekonomi Madrasah Aliyah se- Kabupaten Banyumas.

Pengaruh Persepsi Guru mengenai Kepemimpinan Kepala Madrasah dan Iklim Organisasi Terhadap Kinerja Guru Ekonomi Madrasah Aliyah se- Kabupaten Banyumas.

... kualitas kinerja guru. Faktor guru memegang peranan yang sangat penting dalam menentukan keberhasilan ...mempengaruhi kinerja guru adalah kepemimpinan kepala ...meningkatkan kinerja ... Lihat dokumen lengkap

1

PENGARUH PERSEPSI KEPEMIMPINAN DAN SUPERVISI AKADEMIK KEPALA MADRASAH SERTA MOTIVASI BERPRESTASI GURU TERHADAP KINERJA GURU SUB RAYON 26 DI KECAMATAN AEK KUASAN KABUPATEN ASAHAN.

PENGARUH PERSEPSI KEPEMIMPINAN DAN SUPERVISI AKADEMIK KEPALA MADRASAH SERTA MOTIVASI BERPRESTASI GURU TERHADAP KINERJA GURU SUB RAYON 26 DI KECAMATAN AEK KUASAN KABUPATEN ASAHAN.

... Berdasarkan tujuan pendidikan nasional ini sangat jelas peranan guru sangat esensial dan vital. Sebagai salah satu komponen dalam proses belajar mengajar (PBM), guru memiliki posisi yang sangat menentukan ... Lihat dokumen lengkap

39

Hubungan Kemampuan Manajerial Kepala Madrasah dan Motivasi Berprestasi Guru Terhadap Kinerja Guru Madrasah

Hubungan Kemampuan Manajerial Kepala Madrasah dan Motivasi Berprestasi Guru Terhadap Kinerja Guru Madrasah

... Kepala madrasah selaku pemimpin formal di lembaga pendidikan khusus di madrasah dituntut untuk dapat meningkatkan kualitas manajemen melalui kualitas kerja, terutama dalam hal pengelolaan organisasi ... Lihat dokumen lengkap

8

t adp 0908401 chapter1

t adp 0908401 chapter1

... upaya Kepala Madrasah dalam mencapai tujuan madrasah yang telah ...Perilaku Kepala Madrasah harus dapat mendorong kinerja para guru dengan menunjukkan rasa bersahabat, dekat, dan ... Lihat dokumen lengkap

23

Peranan dan Fungsi Kepala dan Madrasah  Sekolah Jurnal Tenaga Kependidikan Vol. 3 No. 1 April 2014

Peranan dan Fungsi Kepala dan Madrasah Sekolah Jurnal Tenaga Kependidikan Vol. 3 No. 1 April 2014

... tutup. Peranan kepala sekolah/madrasah sebagai enterpreneur sangat diutamakan oleh Sekolah Menengah Kejuruan (SMK)/Madrasah Aliyah Kejuruan (MAK) dalam mengelola unit produksi ... Lihat dokumen lengkap

14

T ADP 1308048 Chapter1

T ADP 1308048 Chapter1

... banyaknya kepala sekolah yang kurang memenuhi standar, kondisi ini tidak lepas dari proses rekrutmen dan pengangkatan kepala sekolah yang berlaku saat ini ...rendahnya kinerja kepala ... Lihat dokumen lengkap

15

KONTRIBUSI KEMAMPUAN MANAJERIAL KEPALA MADRASAH, SARANA PRASARANA, DAN BUDAYA KERJA TERHADAP KINERJA GURU MADRASAH  Kontribusi Kemampuan Manajerial Kepala Madrasah, Sarana Prasarana, Dan Budaya Kerja Terhadap Kinerja Guru Madrasah Aliyah Di Kabupaten Wono

KONTRIBUSI KEMAMPUAN MANAJERIAL KEPALA MADRASAH, SARANA PRASARANA, DAN BUDAYA KERJA TERHADAP KINERJA GURU MADRASAH Kontribusi Kemampuan Manajerial Kepala Madrasah, Sarana Prasarana, Dan Budaya Kerja Terhadap Kinerja Guru Madrasah Aliyah Di Kabupaten Wono

... ewujudkan kinerja guru M adrasah yang berkualit as t inggi, seorang yang diangkat m enduduki jabat an sebagai Kepala M adrasah, pert am a harus mem iliki kualifikasi yang disyarat kan sebagaimana t ercant ... Lihat dokumen lengkap

15

T ADP 1302839 Chapter5

T ADP 1302839 Chapter5

... Mutu madrasah pada Madrasah Aliyah swasta di Kabupaten Bandung Barat yang diukur dari empat dimensi, yaitu; input, proses, output, dan outcome berada pada kategori ...(mutu madrasah) akan semakin ... Lihat dokumen lengkap

5

T ADP 1302839 Chapter1

T ADP 1302839 Chapter1

... sosok kepala madrasah yang handal, mempunyai kemampuan manajerial yang baik dan didukung dengan kinerja guru yang ...mutu Madrasah Aliyah adalah kemampuan manajerial kepala ... Lihat dokumen lengkap

16

MANAJEMEN KINERJA MADRASAH (Studi tentang Kontribusi Keterampilan Manajerial Kepala Madrasah, Budaya Organisasi, dan Komitmen Kerja Guru terhadap Kinerja Madrasah Ibtidaiyahdi Kabupaten Way Kanan) - Raden Intan Repository

MANAJEMEN KINERJA MADRASAH (Studi tentang Kontribusi Keterampilan Manajerial Kepala Madrasah, Budaya Organisasi, dan Komitmen Kerja Guru terhadap Kinerja Madrasah Ibtidaiyahdi Kabupaten Way Kanan) - Raden Intan Repository

... Pendidikan Madrasah Kankemenag Way Kanan beserta staf juga seluruh Kepala Madrasah dan keluarga besar Madrasah provinsi lampung dan keluarga besar madrasah di Way kanan terkhusus MIN 1 ... Lihat dokumen lengkap

26

FAKTOR DITERMINAN MUTU MADRASAH ALIYAH : Studi Tentang Pengaruh Kinerja Kepala, Kinerja Komite, Budaya Mutu, Kinerja Mengajar Guru, terhadap Mutu Madrasah Aliyah Swasta Terakreditasi B se-Kabupaten Bandung.

FAKTOR DITERMINAN MUTU MADRASAH ALIYAH : Studi Tentang Pengaruh Kinerja Kepala, Kinerja Komite, Budaya Mutu, Kinerja Mengajar Guru, terhadap Mutu Madrasah Aliyah Swasta Terakreditasi B se-Kabupaten Bandung.

... saing madrasah aliyah sawasta dapat ditingkatkan melalui strategi aliansi antara madrasah aliyah sawasta dengan perusahaan ” ...dengan madrasah aliyah sawasta melalui konsep New Technology Based ... Lihat dokumen lengkap

64

KINERJA KEPALA MADRASAH ALIYAH KONTRIBUS

KINERJA KEPALA MADRASAH ALIYAH KONTRIBUS

... 32 kepala Madrasah Aliyah di Kabupaten Jepara dengan hasil sebagai berikut angket kepemimpinan (X1) yang valid 42 dari 50 butir pernyataan (8 soal kategori Invalid), angket Iklim Sekolah (X2) yang valid 27 ... Lihat dokumen lengkap

13

Show all 10000 documents...