[PDF] Top 20 ANALISIS PENGARUH KOMPETENSI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT TELKOM MALANG

... The analytical tool used in this study is the range of scale and multiple linear regression. The study population was all permanent employees which totaled 50 people. Based on the analysis of scale range can be ... Lihat dokumen lengkap

... dan kinerja setiap orang sangat tergantung pada kemampuan manajerial para manajemen atau pimpinan, baik dengan membangun sistem kerja dan hubungan industrial yang aman dan harmonis, maupun dengan mengembangkan ... Lihat dokumen lengkap

... Metode penelitian ini adalah dengan menggunakan analisi statistik regresi berganda dan analisis kuantitatif. Penganalisisan data menggunakan software pengolahan data statistik yaitu SPSS 19,0 for windows . ... Lihat dokumen lengkap

... Metode penelitian ini adalah dengan menggunakan analisi statistik regresi berganda dan analisis kuantitatif. Penganalisisan data menggunakan software pengolahan data statistik yaitu SPSS 19,0 for windows . ... Lihat dokumen lengkap

... mengetahui pengaruh audit operasional terhadap kinerja ...Metode analisis yang digunakan adalah metode ...52 karyawan yang bekerja pada kantor Telkom Witel Jabar Selatan Sukabumi dengan ... Lihat dokumen lengkap

... mengetahui pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada Divisi Keuangan PT Telkom ...dan Analisis Linier ...seluruh karyawan Divisi Keuangan PT ... Lihat dokumen lengkap

... menganalisis pengaruh penilaian kinerja terhadap kinerja karyawan dengan menggunakan motivasi sebagai variabel pemoderasi dalam hubungan ...114 karyawan PT Telkom ... Lihat dokumen lengkap

... Penelitian ini dilakukan di PT. Sritex Sukoharjo dengan menggunakan sampel sebanyak 83 responden, yang diambil dengan teknik random sampling. Teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner sedangkan teknik ... Lihat dokumen lengkap

... Terhadap Kinerja Karyawan Bagian Produksi Pada Perusahaan Rokok Gandum ...Alat analisis data yang digunakan yaitu rentang skala dan analisis regresi linier ...kerja karyawan bagian ... Lihat dokumen lengkap

... pada PT Telkom Riau ...organisasi, kompetensi, dan komitmen serta kinerja ...menguji pengaruh kepemimpinan transformasional, budaya organisasi dan kompetensi terhadap komitmen ... Lihat dokumen lengkap

... seluruh karyawan tetap non manajerial divisi customer service PT Telekomunikasi Indonesia (TELKOM) Tbk Medan yang berjumlah 30 ...Teknik analisis yang digunakan adalah regresi ... Lihat dokumen lengkap

... efektivitas kinerja pemimpin, seperti yang diungkapkan oleh Vei thzal Rivai bahwa: Dalam rangka melaksanak an peran dan fungsi sebagai manajer, kepala bidang harus memiliki strategi yang tepat unt uk memberdayakan ... Lihat dokumen lengkap

... disebut TELKOM. TELKOM merupakan perusahaan yang termasuk kedalam salah satu perusahaan BUMN yang sangat mementingkan sumber daya manusia yang mereka ...Tetapi kinerja dari perusahaan TELKOM ... Lihat dokumen lengkap

... mendapatkan kompetensi yang sesuai dengan yang dibutuhkan oleh perusahaan, perusahaan rela mengeluarkan cost lebih untuk mengadakan pelatihan dan pengembangan yang disesuaikan dengan kebutuhan, melalui ... Lihat dokumen lengkap

... bagi kinerja karyawan. Simanjuntak (2005) menyatakan bahwa kinerja setiap orang dipengaruhi oleh banyak faktor yang dapat digolongkan ke dalam tiga kelompok yaitu kompetensi individu, dukungan ... Lihat dokumen lengkap

... PT. Arthawenasakti Gemilang (ASG) adalah perusahaan yang bergerak di sektor industri manufaktur dengan jenis produk kemasan kaleng. disamping mengandalkan mesin dan peralatan yang digunakan, juga mengandalkan ... Lihat dokumen lengkap

... dengan karyawan tetap perusahaan, namun beban pekerjaan yang mereka terima terkadang lebih berat dibandingkan dengan karyawan ...meningkatkan kompetensi mereka karena adanya sikap berat sebelah dari ... Lihat dokumen lengkap

... penghasilan karyawan dan diharapkan hal ini dapat meningkatkan kinerja dan motivasi bersaing diantara karyawan untuk dapat berbuat lebih baik ...menilai pengaruh motivasi, kompetensi, ... Lihat dokumen lengkap

... kerja karyawan. Pekerjaan yang rutinitas dan monoton menyebabkan karyawan merasakan bosan akan pekerjaan ...tersebut. Karyawan menginginkan variasi pekerjaan yang masih sesuai dengan kemampuan yang ... Lihat dokumen lengkap

... ” Pengaruh budaya organisasi dan kepusan kerja terhadap kinerja karyawan dengan komitmen organisasi sebagai variabel intervening pada workshop SMK Katolik Santo Mikael Surakarta ... Lihat dokumen lengkap