IV. PEMBAHASAN
2. Saran
a. Perusahaan harus lebih proaktif dalam melaksanakan program tanggung jawab sosial sehingga program terealisasi dengan baik.
b. Untuk penelitian lebih lanjut, agar dapat melakukan kajian efektivitas program tanggung jawab sosial perusahaan dengan mengaitkan penerima dana sosial tersebut
Adisaputro, G dan M. Sari. 2004. Anggaran Perusahaan. BPFE. Yogyakarta.
Budimanta, A. 2008. Corporate Social Responsibility : Realita dan Perkembangannya. Jurnal ilmiah Megawati Institute. Jakarta.
Clane, Mc Williams A, Matten D, Mood J, dan Siegel D. 2008. The Oxford Handbook of Corporate Social Responsibility. Oxford University Press.
New York.
Deanto. 2003. Aplikasi Excel dalam Perencanaan, Pengendalian, dan Analisis Kinerja Keuangan Bisnis. PT Elex Media Komputindo. Jakarta.
Dedeh. 2009. Analisis Anggaran Operasional Sebagai Alat Pengendalian Manajemen studi kasus pada PDAM Tirta Pakuan Kota Bogor. Skripsi pada departemen Manajemen, Fakultas Ekonomi dan Manajemen, Institut Pertanian Bogor. Bogor.
Hansen, D.R dan M.M Mowen. 2004. Akuntansi Manajemen Edisi 7. Salemba Empat. Jakarta.
Harahap, S.S. 1997. Budgeting Penganggaran Penerapan Lengkap. PT Raja Grafindo Persada. Jakarta.
Kuncoro, M, dkk. 2009. Transformasi Pertamina : Dilema Antara Orientasi Bisnis dan Pelayanan Publik. Galangpress (Anggota IKAPI). Yogyakarta.
Kustiani, I. 2008. Analisis Optimalisasi Anggaran Program CSR. Skripsi pada departemen Manajemen, Fakultas Ekonomi dan Manajemen, Institut Pertanian Bogor. Bogor.
Leimona, B dan Aunul F. 2008. CSR dan Pelestarian Lingkungan : Mengelola Dampak Positif dan Negatif. Indonesia Business Link. Jakarta.
Mulyadi. 2001. Sistem Perencanaan dan Pengendalian Manajemen Edisi Edisi 2.
Salemba Empat. Jakarta.
Nafarin, M. 2007. Penganggaran Perusahaan Edisi 3. Salemba Empat. Jakarta.
Pertamina. 2009. Pedoman Tata Kelola Perusahaan (Code Of Corporate Governance).
Saidi, Zaim, & Abidin. 2004. Menjadi Bangsa Pemurah : Wacana dan Praktek Kedermawaan Sosial di Indonesia. Piramedia. Jakarta.
Sampurno, M. 2007. Catatan Atas Pemahaman Negara Terhadap CSR diantara Hiruk Piruk Pengesahan UU Perseroan Terbatas. Jurnal Lingkar Studi CSR. CSR Indonesia. Jakarta.
Santoso, S. 2004. Buku Latihan SPSS Statistika Parametrik. PT Elex Media Komputindo. Jakarta.
Sati. 2004. CSR dan Citra Korporat. Gramedia. Jakarta.
Suharto, E. 2005. Pekerjaan Sosial Industri, CSR, dan Community Development.
Makalah yang disampaikan pada workshop tentang Corporate Social Responsibility, Lembaga Studi pembangunan Sekolah Tinggi Kesejahteraan Sosial (LSP)-STKS. 29 November 2006. Bandung.
Suharto, E. 2008. Menggagas Standar Audit Program CSR. Makalah ini disampaikan pada 6th Round Table Discussion yang mendiskusikan beberapa isu yang terkait dengan konsep dan indikator CSR, Lembaga Studi pembangunan Sekolah Tinggi Kesejahteraan Sosial (LSP)-STKS.
27 Maret 2008. Bandung.
Suharyadi. 2009. Statistika untuk Ekonomi dan Keuangan Modern, Buku 2 Edisi 2. Salemba Empat. Jakarta.
Sukada, S, dkk. 2007. Membumikan Bisnis Berkelanjutan Memahami Konsep dan Praktik Tanggung Jawab Sosial Perusahaan. Indonesia Business Link.
Jakarta.
Susanto. 2007. Corporate Social Responsibility a Strategic Management Approach. The Jakarta Consulting Group. Jakarta.
Wibisono, Y. 2007. Membedah Konsep dan Aplikasi CSR. ASHKAF Media Grafika. Surabaya.
William, Davis, & Post. 2000. Bussines and Society : Corporate Strategy, Public Policy, Ethics. Prentice Hill. United Kingdom.
http://www.csrindonesia.com/activity.php. Kegiatan CSR Indonesia. [20 Desember 2009].
http://www.pertamina.co.id/csr.php. Corporate Social Responsibility. [19 Desember 2009].
http://www.intra.pertamina.com/pkbl.php. Program Kemitraan dan Bina Lingkungan. [20 Februari 2010].
http://www.pertamina.com [12 Februari 2010].
DEPARTEMEN PENDIDIKAN NASIONAL INSTITUT PERTANIAN BOGOR
FAKULTAS EKONOMI DAN MANAJEMEN DEPARTEMEN MANAJEMEN
Jl. Lingkar Kampus Darmaga, Gd Wing Rektorat Lt.2 Telp/Fax (0251) 8626435 Bogor 16680
Dalam rangka menyelesaikan tugas akhir, saya Cecilia Laberta (H24063099), mahasiswa departemen Manajemen, Fakultas Ekonomi dan Manajemen, Institut Pertanian Bogor, memohon kesediaan Bapak/Ibu meluangkan waktu untuk melakukan wawancara. Wawancara ini digunakan sebagai salah satu data primer untuk penelitian tugas akhir yang berjudul
“Analisis Anggaran Dana Tanggung Jawab Sosial PT Pertamina (Persero) Studi Kasus : PT Pertamina (Persero) Kantor Pusat, Jakarta”.
Aspek Internal Perusahaan :
1. Apakah visi, misi, dan tata nilai PT Pertamina (Persero)?
2. Bagaimana struktur organisasi PT Pertamina (Persero)?
3. Bagaimana sejarah dan perkembangan PT Pertamina (Persero)?
Konsep Tanggung Jawab Sosial Perusahaan :
1. Bagaimana bentuk tanggung jawab sosial perusahaan terhadap lingkungan sekitar?
2. Bagaimana perkembangan program tanggung jawab sosial ysng ditetapkan PT Pertamina (Persero)?
3. Tujuan apa yang ingin dicapai melalui program tanggung jawab sosial yang diterapkan?
4. Bagaimana cara pemberian bantuan kepada pihak ketiga? Siapa saja pihak perusahaan yang terkait dan apa tugasnya?
Lanjutan Lampiran 1.
5. Pertimbangan atau dasar apa saja yang digunakan dalam pemberian bantuan dana kepada pihak ketiga?
6. Seberapa besar keterlibatan secara langsung sumberdaya yang dimiliki perusahaan dalam menyampaikan bantuan program tanggung jawab sosial PT Pertamina (Persero)?
7. Manfaat apa saja (finansial dan non finansial) yang diperoleh melalui penerapan program tanggung jawab sosial?
Konsep anggaran :
1. Bagaimana prosedur penyusunan anggaran dana tanggung jawab sosial PT Pertamina (Persero)?
2. Bagaimana struktur organisasi penyusunan anggaran dana tanggung jawab sosial PT Pertamina (Persero)?
3. Tujuan apa yang ingin dicapai melalui penetapan anggaran?
4. Bagaimana penerapan anggaran dana tanggung jawab sosial PT Pertamina (Persero)?
5. Apakah terjadi perbedaan antara anggaran yang telah direncanakan dengan realisasi?
6. Apakah faktor-faktor yang menyebabkan penyimpangan anggaran dana tanggung jawab sosial dengan realisasinya?
7. Apakah penyimpangan anggaran tersebut mempengaruhi efektifitas program tanggung jawab sosial yang telah direncanakan?
Lampiran 2. Struktur Organisasi PT Pertamina (Persero)
Struktur Organisasi PT Pertamina (Persero)
(SK DIRUT No. 40/C00000/2008-S0 Tanggal 4 Agustus 2008 dan SK No. 42/C00000/2008-S Tanggal 12 Agustus 2008) (SK DIRUM No. 10/I00000/2008-S Tanggal 10 September 2008)
DIREKTUR UTAMA
Lampiran 3. Hasil One Sample t-test Penyimpangan Anggaran Dana CSR
T-Test
T-Test
One -Sam ple Statistics
4 -6E+008 1541772405 8E+008 penyimpangan_2007
N Mean Std. Deviation
Std. Error Mean
One -Sam ple Tes t
-,771 3 ,497 -5,9E+008 -3E+009 2E+009
peny impangan_2007
t df Sig. (2-tailed)
Mean
Dif f erence Low er Upper 95% Conf idence
Interval of the Dif f erence Test Value = 0
One -Sam ple Statistics
4 2E+008 311806535,3 2E+008 penyimpangan_2008
N Mean Std. Deviation
Std. Error Mean
One -Sam ple Tes t
1,360 3 ,267 2,1E+008 -3E+008 7E+008
peny impangan_2008
t df Sig. (2-tailed)
Mean
Dif f erence Low er Upper 95% Conf idence
Interval of the Dif f erence Test Value = 0
Lanjutan Lampiran 3.
T-Test
One -Sam ple Statistics
5 5E+009 6104701224 3E+009 penyimpangan_2009
N Mean Std. Deviation
Std. Error Mean
One -Sam ple Tes t
1,937 4 ,125 5,3E+009 -2E+009 1E+010
peny impangan_2009
t df Sig. (2-tailed)
Mean
Dif f erence Low er Upper 95% Conf idence
Interval of the Dif f erence Test Value = 0
Lampiran 4. Hasil One Sample t-test Penyimpangan Anggaran Dana PKBL
T-Test
T-Test
One -Sam ple Statistics
6 4E+009 1,499E+010 6E+009 penyimpangan_2007
N Mean Std. Deviation
Std. Error Mean
One -Sam ple Tes t
,716 5 ,506 4,4E+009 -1E+010 2E+010
peny impangan_2007
t df Sig. (2-tailed)
Mean
Dif f erence Low er Upper 95% Conf idence
Interval of the Dif f erence Test Value = 0
One -Sam ple Statistics
6 -8E+008 2,260E+010 9E+009 penyimpangan_2008
N Mean Std. Deviation
Std. Error Mean
One -Sam ple Tes t
-,091 5 ,931 -8,4E+008 -2E+010 2E+010
peny impangan_2008
t df Sig. (2-tailed)
Mean
Dif f erence Low er Upper 95% Conf idence
Interval of the Dif f erence Test Value = 0
Lanjutan Lampiran 4.
T-Test
One -Sam ple Statistics
7 -9E+009 5,536E+010 2E+010 penyimpangan_2009
N Mean Std. Deviation
Std. Error Mean
One -Sam ple Tes t
-,421 6 ,688 -8,8E+009 -6E+010 4E+010
peny impangan_2009
t df Sig. (2-tailed)
Mean
Dif f erence Low er Upper 95% Conf idence
Interval of the Dif f erence Test Value = 0
Lampiran 5. Foto-foto publikasi program tanggung jawab sosial PT Pertamina (Persero)
(Bantu dana Lab School UMJ) (Pemberian buku tulis untuk SD)
(Asuransi kesehatan bagi 1000 mekanik) (Pertamina bantu operasi katarak)
(Bantuan 1400 bibit sawit desa binaan) (Bakti sosial Pertamina)
Lanjutan lampiran 5.
(Pertamina bantu operasi jantung) (Pertamina bantu desa binaan)
(Bantu penderita bibir sumbing) (Tanam Mangrove, Cilacap)