Mia Siti Fauzia, 2015
PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI
Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu | perpustakaan.upi.edu
DAFTAR PUSTAKA
Sumber Buku :
Asad, M. 2005. Seri Ilmu Sumber Daya Manusia. Yogyakarta: Liberty.
Arikunto, Suharsimi. 2010. Prosedur Penelitian Suatu Pendekatan Pendek.
Jakarta: PT. Rineka Cipta.
Arikunto, Suharsimi. 2011. Prosedur Penelitian Suatu Pendekatan Praktik.
Jakarta: PT. Rineka Cipta.
Hasibuan, Malayu S.P. 2007. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: PT.
Bumi Aksara.
Hasibuan, Malayu S.P. 2008. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: PT.
Bumi Aksara.
Hasibuan, Malayu S.P. 2011. Manajemen Sumber Daya Manusia edisi revisi.
Jakarta: Bumi Aksara.
Hasibuan, Malayu S.P. 2012. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: PT.
Bumi Aksara.
Ivancevich, John. M, dkk. 2009. Perilaku dan Manajemen Organisasi. Jakarta :
Erlangga
Kreitner, Robert dan Kinicki, Angelo. 2005. Organizational Behavior. Jakarta:
Salemba Empat.
Kreitner, Robert dan Kinicki, Angelo. 2014. Organizational Behavior, 9th ed.
Jakarta: Salemba Empat.
Luthans, Fred. 2006. Perilaku Organisasi Edisi 10. Yogyakarta: Penerbit Andi.
Mangkunegara, Anwar Prabu. 2008. Manajemen Sumber Daya Manusia
Perusahaan. Bandung: PT. Remaja Rosdakarya Bandung
Nazir, Moh. 2011. MetodePenelitian. Bogor: Gahila Indonesia.
Panggabean, S, Mutiara. 2004. Manajemen Sumber Daya Manusia. Bogor: Ghalia
Indonesia.
Rivai, Veithzal. 2011. Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk Perusahaan :
Mia Siti Fauzia, 2015
PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI
Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu | perpustakaan.upi.edu
Rivai, Veithzal dan Sagala, Ella Jauvani.2011. Manajemen Sumber Daya Manusia
untuk Perusahaan. Jakarta: Rajawali Pers.
Robbins, Stephen P dan Judge, Timothy A.2003. Perilaku Organisasi. Jakarta:
Salemba Empat
Robbins, Stephen P dan Judge, Timothy A.2008. Perilaku Organisasi. Jakarta:
Manusia. Menghadapi abad ke 21, jilid 2 Jakarta: Erlangga.
Simamora, Henry. 2004. Manajemen Sumber Daya Manusia Edisi III. Jakarta :
STIE YKPN
Sugiyono. 2011. Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif dan R&D. Bandung:
Alfabeta
Sugiyono. 2012. Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif dan R&D. Bandung:
Alfabeta
Zuriah, Nurul. 2009. Metodelogi Penelitian Sosial dan Pendidikan. Jakarta: Bumi
Aksara.
Sumber Jurnal :
Caecilia. 2011. Pengaruh Kompensasi Finansial Dan Non Finansial Terhadap
Kepuasan Kerja Karyawan Pada PT. Superex Raya. [Online].
Tersedia.http://ejournal.undiksha.ac.id/index.php/JJPE/article/vie
w/1254 (Diakses pada 26 September 2014)
Islam, Talat. 2012.Does Compensation and Demographical Variable Influence on
Teachers Commitment and Job Satisfaction?: A Study of University
of the Punjab, Pakistan: Canadian Center of Science and
Education, 7(4), 35-43. [Online]. Tersedia. www.ccsenet.org/ijbm.
Mia Siti Fauzia, 2015
PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI
Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu | perpustakaan.upi.edu
Leo, Andy. 2010. Pengaruh Kompensasi Finansial Dan Kepemimpinan Terhadap
Kepuasan Kerja Karyawan Lokasi PT. Mandiri Jayaindo Utama
Pekanbaru.[Online].Tersedia.https://docs.google.com/document/d/
14DzSOCagGkGOrLjt0ulR7gHrILygpUCs84KpJU616k/preview?
markAsViewed=false&pli=1 (Diakses pada 26 September 2014)
Mardahleni, 2013. Pengaruh Kompensasi Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan
(Biro Distribusi dan Transportasi) Pada PT. Semen Padang.
[online].Tersedia.http://teorionline.wordpress.com/category/sumbe
r-referensi/jurnal-manajemen-kepuasan-kerja/ (Diakses pada 26
September 2014)
Sri, Ni Kadek. 2012. Pengaruh Kompensasi Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan
PT. Colombus Megah Sarana Cabang Denpasar [Online].
Tersedia.http://ejournalfia.ub.ac.id/index.php/profit/article/viewFil
e/296/561 (Diakses pada 27 September 2014)
Syah, Harits. 2013. Pengaruh Kompensasi Finansial Terhadap Kepuasan Kerja
Dan motivasi Kerja Karyawan Pada PT. Graha Raja Empat.
[Online].Tersedia.http://id.scribd.com/doc/147265122/PENGARU
H-KOMPENSASI-FINANSIAL-TERHADAP-KEPUASAN-KERJA-
DAN-MOTIVASI-KERJA-KARYAWAN-PADA-PT-GRAHA-RAJA-EMPAT#download (Diakses pada 30 September 2014)
Ihsan Ashshiddiq,Havizh. 2014. Pengaruh Iklim Organisasi Terhadap Kepuasan
Kerja Karyawan (Studi Persepsi Karyawan Pt. Jasa Marga
(Persero) Cabang Purbaleunyi Bandung)
Wibawa Tur, Zaky. 2014. Pengaruh Kompensasi dan Pengembangan Karir
Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada PT. Galamedia
Mia Siti Fauzia, 2015
PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI
