• Tidak ada hasil yang ditemukan

Etos Kerja Orang Jepang Nihonjin No Shigoto Rinri

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "Etos Kerja Orang Jepang Nihonjin No Shigoto Rinri"

Copied!
2
0
0

Teks penuh

(1)

ABSTRAK

Dalam Kamus Besar Indonesia etos kerja dapat diartikan sebagai sikap,

karakter dan perilaku kerja seseorang, yang lahir dari keyakinan dan paradigma

seseorang tentang bekerja. Permasalahan dalam penulisan ini adalah tentang

rahasia sukses dan produktif orang Jepang. Rahasianya terletak pada semangat

yang membentuk mereka menjadi sosok yang tangguh dalam menjalani hidup.

Dengan kata lain, semangat yang tinggi adalah faktor utama yang menyebabkan

orang Jepang begitu sukses dan produktif. Etos masyarakat Jepang sangat

menghargai suatu hubungan baik dengan orang lain. Ada beberapa dasar penting

yang di maknai dari budaya, kebiasaan, dan aturan masyarakat Jepang yang perlu

diketahui, misalnya sopan santun, sikap menghormati orang lain, sikap rendah

hati dan tidak ragu meminta maaf serta menghargai waktu. Oleh karena itu,

penulis akan membahas, “Bagaimana karakter orang Jepang dan prinsip orang

Jepang dalam melakukan suatu kinerja yang membentuk Produktifitas orang

Jepang serta pola pikir yang membuat orang Jepang sukses dan produktif”.

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui karakter, prinsip, pola pikir

orang Jepang serta bagaimana orang Jepang dalam melakukan kinerja yang baik.

Dalam kertas karya ini penulis menggunakan metode kepustakaan, yaitu dengan

mengumpulkan data dan informasi yang akan dibahas dengan membaca buku

serta mencari informasi menggunakan internet. Selanjutnya data dibahas dan

dirangkum kemudian akan dideskripsikan ke dalam kertas karya ini.

(2)

Berdasarkan hasil yang diperoleh dari literatur, penulis dapat

menyimpulkan bahwa karakter memiliki arti sifat-sifat kejiwaan, akhlak atau budi

pekerti yang membedakan seseorang dari yang lain. Karakter bangsa adalah

kualitas jati diri bangsa yang membedakannya dengan bangsa lain. Bangsa Jepang

mempunyai dasar karakter yang kuat. Manusia Jepang memiliki karakter serius

dan rajin. Selain itu orang Jepang juga memiliki karakter budaya malu, sikap

rendah hati, sangat sering meminta maaf, budaya saling percaya, kebiasaan

merasa sungkan orang Jepang, betutur kata yang sopan, dan sikap menghoramati

orang lain. Sedangkan prinsip orang Jepang adalah sikap dan komitmen orang

Jepang pada pekerjaan, kebiasaan bekerja keras, dan bersikap agresif. Pola pikir

orang Jepang yaitu memiliki sikap mental positif, memiliki fleksibilitas, selalu

melahirkan inovasi, tidak takut akan tantangan, tidak mudah menyerah dan

menyukai persaingan. Orang Jepang memiliki kinerja yang komitmen dalam

pekerjaan, mampu bekerjasama sebagai tim, dan memiliki disiplin tinggi.

Kata Kunci : Karakter, Kinerja, Pola Pikir, Prinsip

Referensi

Dokumen terkait

Kinerja merupakan hasil kerja secara kualitas dan kuantitas yang di capai oleh seorang pegawai dalam melaksanakan tugasnya sesuai dengan tanggung jawab yang di berikan

Latar belakang seseorang memilih kawasan ini sebagai tempat adalah nilai dari historis seseorang pada tempat tinggal tersebut, lokasi yang dekat dengan tempat

Hasil pengolahan data tentang distribusi penderita kanker serviks menurut stadium pada saat didiagnosis menunjukkan bahwa penderita kanker serviks terbanyak

Daya inverter tiga fasa yang akan digunakan harus sesuai dengan besarnya daya maksimum dari beban yaitu minimal sebesar 28.775 kW, oleh karena itu dipilih

PPKA Bodogol atau yang dikenal dengan Pusat Pendidikan Konservasi Alam Bodogol adalah sebuah lembaga konservasi alam di daerah Lido Sukabumi dan masih merupakan bagian dari

RERA Registration Number: Ref PR/KN/170730/000405 The information depicted herein viz., master plans, floor plans, furniture layout, fittings, illustrations, specifications,

11.. baik sistem pemeliharaan karyawan, makin rendah tingkat Labour Turn Over pada perusahaan. Pemeliharaan karyawan merupakan usaha untuk meningkatkan atau mempertahankan

Tegasnya, Syaykh Abd Aziz bin Abd Salam telah memberi suatu sumbangan yang besar terhadap metodologi pentafsiran kepada pengajian tafsir di Malaysia.. Sumbangan