SKP Triwulan 1 Dina Eka 2024(10)

KEMENTERIAN AGAMA PERIODE PENILAIAN: 1 JANUARI SD 31 MARET TAHUN 2024

NO PEGAWAI YANG DINILAI NO PEJABAT PENILAI KINERJA

1 NAMA DINA EKA NURHAYATI, S.Pd.I 1 NAMA SRI HATMOKO, M.Pd.I

2 NIP 198411202009012011 2 NIP 196904242005011001

3 PANGKAT/ GOL. RUANG Penata Tingkat I / III/d 3 PANGKAT/ GOL. RUANG Pembina / IV/a

4 JABATAN Guru Ahli Muda 4 JABATAN Kepala Seksi Pendidikan Madrasah Kantor Kementerian

Agama Kabupaten Boyolali 5 UNIT KERJA Seksi Pendidikan Madrasah Kantor Kementerian Agama

Kabupaten Boyolali

5 UNIT KERJA Seksi Pendidikan Madrasah Kantor Kementerian Agama Kabupaten Boyolali

CAPAIAN KINERJA ORGANISASI BAIK

POLA DISTRIBUSI:

HASIL KERJA

NO RENCANA HASIL KERJA PIMPINAN

YANG DIINTERVENSI RENCANA HASIL KERJA ASPEK INDIKATOR KINERJA

INDIVIDU TARGET /

SESEUAI EKSPEKTASI

REALISASI BERDASARKAN

BUKTI DUKUNG UMPAN BALIK

BERKELANJUTAN BERDASARKAN BUKTI

DUKUNG

(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8)

UTAMA

1 Dokumen metode pembelajaran inovatif dalam kurkulum

Persentase guru yang menerapkan metode pembelajaran inovatif dalam kurikulum (Terlaksananya tugas pokok guru dalam merencanakan pembelajaran/ bimbingan)

Kuantitas Jumlah laporan tugas perencanaan pembelajaran

12 laporan 4 Laporan berdasarkan

Bukti dukung Pimpinan: 👍

Kualitas Terlaksana sesuai program 100 persen 4 laporan berdasarkan

bukti dukung Pimpinan: 👍 Waktu Ketepatan waktu

penyelesaian sesuai dengan jadwal yang telah ditetapkan

12 bulan 4 laporan berdasarkan

bukti dukung Pimpinan: 👍 2 Dokumen TIK untuk e-

pembelajaran

Terlaksananya tugas pokok guru dalam melaksanakan

pembelajaran/ bimbingan

Kuantitas Jumlah laporan tugas pelaksanaan pembelajaraan

3 LCKH 3 Laporan berdasarkan

Bukti dukung Pimpinan: 👍

HASIL KERJA

NO RENCANA HASIL KERJA PIMPINAN YANG DIINTERVENSI

RENCANA HASIL KERJA ASPEK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

TARGET / SESEUAI EKSPEKTASI

REALISASI BERDASARKAN BUKTI DUKUNG

UMPAN BALIK BERKELANJUTAN BERDASARKAN BUKTI

DUKUNG

(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8)

Kualitas Terlaksana sesuai program 100 persen 3 laporan berdasarkan

bukti dukung Pimpinan: 👍 Waktu Ketepatan waktu

penyelesaian sesuai dengan jadwal yang telah ditetapkan

12 bulan 3 laporan berdasarkan

bukti dukung Pimpinan: 👍 3 Dokumen TIK untuk e-

pembelajaran

Terlaksananya tugas pokok guru dalam melaksanakan evaluasi dan tindak lanjut pembelajaran/

bimbingan

Kuantitas Laporan tugas penilaian pembelajaran

2 Daftar Nilai/Legger

1 Laporan berdasarkan

Bukti dukung Pimpinan: 👍

Kualitas Terlaksana sesuai program 100 persen 1 laporan berdasarkan

bukti dukung Pimpinan: 👍 Waktu Ketepatan waktu

penyelesaian sesuai dengan jadwal yang telah ditetapkan

12 bulan 1 laporan berdasarkan

bukti dukung Pimpinan: 👍 4 Tersedianya dokumen moderasi

beragama Organisasi Terlaksananya pembelajaran/

bimbingan yang bermuatan moderasi beragama

Kuantitas Laporan tugas pembelajaran

moderasi beragama 1 Laporan Kegiatan Moderasi Beragama

1 Laporan berdasarkan

Bukti dukung Pimpinan: 👍

Kualitas Terlaksana sesuai program 100 persen 1 laporan berdasarkan

bukti dukung Pimpinan: 👍 Waktu Ketepatan waktu

penyelesaian sesuai dengan jadwal yang telah ditetapkan

12 bulan 1 laporan berdasarkan

bukti dukung Pimpinan: 👍 5 Tersedianya dokumen moderasi

beragama Organisasi Terlaksananya Kegiatan Pengembangan Diri dalam Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (PKB) Guru dengan mengikuti diklat dalam moderasi beragama

Kuantitas Jumlah Laporan Hasil

Diklat Fungsional 1 Surat Tugas / Surat Keterangan

Diklat

1 Laporan berdasarkan

Bukti dukung Pimpinan: 👍

Kualitas Terlaksana sesuai program 100 persen 1 laporan berdasarkan

bukti dukung Pimpinan: 👍 Waktu Ketepatan waktu

penyelesaian sesuai dengan jadwal yang telah ditetapkan

12 bulan 1 laporan berdasarkan

bukti dukung Pimpinan: 👍

(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) 6 Tersedianya dokumen data

prosentase madrasah yang menerapkan budaya mutu

Terlaksananya Pengembangan Diri dalam Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (PKB) Guru dalam kegiatan kolektif guru

Kuantitas Jumlah laporan pelaksanaan Kegiatan Pengembangan Diri dalam Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan (PKB) Guru dalam kegiatan kolektif guru

1 Laporan MGMP, Bimtek, IHT,

PGD, dll

1 Laporan berdasarkan

Bukti dukung Pimpinan: 👍

Kualitas Terlaksana sesuai program 100 persen 1 laporan berdasarkan

bukti dukung Pimpinan: 👍 Waktu Ketepatan waktu

penyelesaian sesuai dengan jadwal yang telah ditetapkan

12 bulan 1 laporan berdasarkan

bukti dukung Pimpinan: 👍 7 Tersedianya data tenaga

Kependidikan agama yang memenuhi kompetensi minimal

Terlaksananya Kegiatan Publikasi Ilmiah dan atau Karya Inovatif dalam rangka Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan

Kuantitas Jumlah laporan pelaksanaan Kegiatan Publikasi Ilmiah dan atau Karya Inovatif dalam rangka Pengembangan Keprofesian Berkelanjutan

1 Publikasi ilmiah atau

karya inovatif

1 Laporan berdasarkan

Bukti dukung Pimpinan: 👍

Kualitas Terlaksana sesuai program 100 persen 1 laporan berdasarkan

bukti dukung Pimpinan: 👍 Waktu Ketepatan waktu

penyelesaian sesuai dengan jadwal yang telah ditetapkan

12 bulan 1 laporan berdasarkan

bukti dukung Pimpinan: 👍 8 Tersedianya dokumen moderasi

beragama Organisasi

Terlaksananya pembelajaran/

bimbingan yang mengandung pendidikan karakter

Kuantitas Jumlah Laporan pendidikan karakter

1 Laporan Kegiatan pendidikan

karakter

1 Laporan berdasarkan

Bukti dukung Pimpinan: 👍

Kualitas Terlaksana sesuai program 100 persen 1 laporan berdasarkan

bukti dukung Pimpinan: 👍 Waktu Ketepatan waktu

penyelesaian sesuai dengan jadwal yang telah ditetapkan

12 bulan 1 laporan berdasarkan

bukti dukung Pimpinan: 👍 9 Tersedianya dokumen data

prosentase Kepala Madrasah yang memperoleh peningkatan

Kompetensi

Terlaksananya partisipasi aktif guru dalam kegiatan Organisasi Profesi PGRI sebagai Pengurus / Anggota

Kuantitas Jumlah laporan

pelaksanaan partisipasi aktif guru dalam kegiatan Organisasi Profesi PGRI sebagai Pengurus / Anggota

1 KTA PGRI 1 Laporan berdasarkan

Bukti dukung Pimpinan: 👍

Kualitas Terlaksana sesuai program 100 persen 1 laporan berdasarkan

bukti dukung Pimpinan: 👍

HASIL KERJA

NO RENCANA HASIL KERJA PIMPINAN YANG DIINTERVENSI

RENCANA HASIL KERJA ASPEK INDIKATOR KINERJA INDIVIDU

TARGET / SESEUAI EKSPEKTASI

REALISASI BERDASARKAN BUKTI DUKUNG

UMPAN BALIK BERKELANJUTAN BERDASARKAN BUKTI

DUKUNG

(1) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8)

Waktu Ketepatan waktu

penyelesaian sesuai dengan jadwal yang telah ditetapkan

12 bulan 1 laporan berdasarkan

bukti dukung Pimpinan: 👍 10 Tersedianya dokumen data kegiatan

ekstrakurikuler keagamaan di Madrasah

Terlaksananya partisipasi aktif dalam kegiatan kepramukaan sebagai Pengurus / Anggota

Kuantitas Jumlah laporan

pelaksanaan partisipasi aktif dalam kegiatan kepramukaan sebagai Pengurus / Anggota

1 KTA

Pramuka 1 Laporan berdasarkan

Bukti dukung Pimpinan: 👍

Kualitas Terlaksana sesuai program 100 persen 1 laporan berdasarkan

bukti dukung Pimpinan: 👍 Waktu Ketepatan waktu

penyelesaian sesuai dengan jadwal yang telah ditetapkan

12 bulan 1 laporan berdasarkan

bukti dukung Pimpinan: 👍

TAMBAHAN

11 Tersedianya dokumen data organisasi siswa ekstrakurikuler madrasah yang dibina kepeloporan dan kesukarelaan

Terlaksananya tugas pokok wali kelas

Kuantitas Tugas pokok sebagai wali kelas

1 SK pembagian /

program kerja wali

kelas

1 Laporan berdasarkan

Bukti dukung Pimpinan: 👍

Kualitas Terlaksana sesuai program 100 persen 1 laporan berdasarkan

bukti dukung Pimpinan: 👍 Waktu Ketepatan waktu

penyelesaian sesuai dengan jadwal yang telah ditetapkan

12 bulan 1 laporan berdasarkan

bukti dukung Pimpinan: 👍

RATING HASIL KERJA

SESUAI EKSPEKTASI

PERILAKU KERJA UMPAN BALIK BERKELANJUTAN

BERDASARKAN BUKTI DUKUNG 1 Berorientasi Pelayanan

- Memahami dan memenuhi kebutuhan masyarakat - Ramah, cekatan, solutif, dan dapat diandalkan - Melakukan perbaikan tiada henti

Ekspektasi Khusus Pimpinan:

Sesuai Eksapektasi Pimpinan: 👍 2 Akuntabel

- Melaksanakan tugas dengan jujur bertanggung jawab cermat disiplin dan berintegritas tinggi - Menggunakan kekayaan dan BMN secara bertanggung jawab efektif dan efisien

- Tidak menyalahgunakan kewenangan jabatan

Ekspektasi Khusus Pimpinan:

Sesuai Eksapektasi Pimpinan: 👍

- Membantu orang lain belajar

- Melaksanakan tugas dengan kualitas terbaik

Sesuai Eksapektasi 4 Harmonis

- Menghargai setiap orang apapun latar belakangnya - Suka menolong orang lain

- Membangun lingkungan kerja yang kondusif

Ekspektasi Khusus Pimpinan:

Sesuai Eksapektasi Pimpinan: 👍 5 Loyal

- Memegang teguh ideologi Pancasila, Undang-Undang Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945, setia pada NKRI serta pemerintahan yang sah

- Menjaga nama baik sesama ASN, Pimpinan, Instansi dan Negara - Menjaga rahasia jabatan dan negara

Ekspektasi Khusus Pimpinan:

Sesuai Eksapektasi Pimpinan: 👍

6 Adaptif

- Cepat menyesuaikan diri menghadapi perubahan - Terus berinovasi dan mengembangkan kreativitas - Bertindak proaktif

Ekspektasi Khusus Pimpinan:

Sesuai Eksapektasi Pimpinan: 👍 7 Kolaboratif

- Memberi kesempatan kepada berbagai pihak untuk berkontribusi - Terbuka dalam bekerja sama untuk menghasilkan nilai tambah

- Menggerakkan pemanfaatan berbagai sumberdaya untuk tujuan bersama

Ekspektasi Khusus Pimpinan:

Sesuai Eksapektasi Pimpinan: 👍 RATING PERILAKU KERJA

SESUAI EKSPEKTASI

PREDIKAT KINERJA PEGAWAI BAIK

Boyolali, 2 April 2024

Pegawai yang Dinilai Pejabat Penilai Kinerja

DINA EKA NURHAYATI, S.Pd.I SRI HATMOKO, M.Pd.I

198411202009012011 196904242005011001