• Tidak ada hasil yang ditemukan

Analisis Pengaruh Komunikasi Terhadap Kinerja Karyawan pada PT. PLN (Persero) P3B Sumatera Unit Pelayanan Transmisi Medan

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2016

Membagikan "Analisis Pengaruh Komunikasi Terhadap Kinerja Karyawan pada PT. PLN (Persero) P3B Sumatera Unit Pelayanan Transmisi Medan"

Copied!
89
0
0

Teks penuh

Loading

Gambar

Tabel 1.1
Gambar 1.1. Kerangka Konseptual
Tabel 1.2 Definisi Operasional Variabel
Tabel 1.3 Skor Pernyataan
+7

Referensi

Dokumen terkait

Hasil penelitian yang diperoleh adalah komunikasi memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap efisiensi kerja karyawan pada PT.. PLN (Persero) Wilayah II Sumatera

PLN (Persero) Pembangkitan Sumatera Bagian Utara Sektor Medan merasa jika komunikasi yang baik dengan karyawan lain dapat mempermudah untuk mendapatkan informasi

PLN (Persero) Sektor Pembangkitan Medan Belawan, Sumatera Utara dipengaruhi oleh variabel budaya kerja dan komitmen karyawan sebesar 82,4% dan sisanya 17,6%

Analisis Kerugian Daya Pada Saluran Transmisi Tegangan Ekstra Tinggi 500KV Di PT.PLN (PERSERO) P3B Regional Jawa Tengah. Dan

Judul Skripsi : PENGARUH PELAKSANAAN PROGRAM KESEJAHTERAAN KARYAWAN TERHADAP SEMANGAT KERJA KARYAWAN PADA PT.. PLN (Persero) UDIKLAT

Data Prestasi Kerja Karyawan Tahun 2013-2015 PT.PLN (Persero) Unit Induk Pembangunan II

PLN (Persero) Unit Induk Pembangunan II Medan yang telah memberikan izin kepada peneliti untuk melakukan pengambilan data, serta para karyawan yang telah bersedia meluangkan

PLN (Persero) Penyaluran dan Pusat Pengatur Beban Sumatera Unit Pelayanan Transmisi Medan. Pada tabel diatas dapat dilihat Rencana dan Realisasi 5