• Tidak ada hasil yang ditemukan

Pengaruh Faktor Internal Karyawan dan Faktor Eksternal Karyawan Terhadap Kinerja Organisasi di Yayasan Pendidikan Al-Azhar di Medan

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "Pengaruh Faktor Internal Karyawan dan Faktor Eksternal Karyawan Terhadap Kinerja Organisasi di Yayasan Pendidikan Al-Azhar di Medan"

Copied!
22
0
0

Teks penuh

(1)

81

LAMPIRAN

LAMPIRAN 1

KUESIONER

PERTANYAAN-PERTANYAAN KARAKTERISTIK

RESPONDEN PENELITIAN

1.

Sudah berapa lama anda bekerja di perusahaan ini?

<8 tahun

8

16 tahun

17

24 tahun

25

32 tahun

2.

Jenis Kelamin Anda:

Laki-laki

Perempuan

3.

Anda saat ini berusia:

20

30 tahun

31

40 tahun

˃

50 tahun

4.

Pendidikan terakhir Anda:

SD

SMP

SMA

D3

S1

S2

S3

5.

Anda bekerja pada Bagian:

Bagian

Manajemen

Pramubakti

Satpam

SD Model

SD Reguler

SLB

SMA Plus

SMA Reguler

SMP Percut

SMP

(2)

TK

PETUNJUK PENGISIAN

KAMI TELAH MENYEDIAKAN BERBAGAI PERNYATAAN UNTUK

ANDA JAWAB. SETIAP BUTIR PERNYATAAN HANYA BOLEH

DIJAWAB SATU KALI DENGAN MENCENTANG SALAH SATU KOTAK

DARI LIMA PILIHAN KOTAK YANG DISEDIAKAN. CONTOHNYA

SEPERTI BERIKUT

Sangat Tidak Setuju

1

2

3

4

5

Setuju

Variabel X1 (Faktor Internal Karyawan )

No

.

Butir Pertanyaan

1

2

3

4

5

1.1 Saya siap bekerja sesuai dengan tugas

dan uraian (job description) yang

diberikan oleh Yayasan Pendidikan Al-

Azhar di Medan

1.2 Saya merasa dipercaya oleh Yayasan

Pendidikan Al- Azhar di Medan untuk

bekerja di Organisasi

1.3 Saya menerima gaji dari Yayasan

Pendidikan Al-Azhar di Medan sesuai

dengan kewajiban saya

1.4 Saya menerima bonus (reward) dari

Yayasan Pendidikan Al-Azhar di Medan

sesuai dengan kerja yang Saya berikan

(3)

83

3.1 Saya memiliki prestasi kerja

3.2 Saya memiliki wewenang untuk bekerja

3.3 Saya memilik tanggung jawab untuk

bekerja

3.4 Saya menciptakan relasi dalam ruang

lingkup saya

4.1 Saya bekerja sesuai dengan TOPOKSI

(tugas,pokok,dan fungsi) saya

4.2 Saya belajar terus

menerus didalam

organisasi

4.3 Saya memiliki keterampilan yang baik

sesuai dengan tuntutan pekerjaan Saya

4.4 Saya memiliki kemampuan yang baik

sesuai dengan tuntutan pekerjaan Saya

4.5 Saya ,memiliki sikap yang baik sesuai

dengan tuntutan pekerjaan Saya

5.1 Kekuatan keluarga (Power) Yayasan

mempunyai peran penting dalam kinerja

individu

5.2 Budaya di Yayasan Pendidikan Al-Azhar

di Medan berdampak pada kinerja saya

Variabel X2 (Faktor Eksternal Karyawan)

No.

Butir Pertanyaan

1

2

3

4

5

1.1

Gaji yang saya terima sesuai dengan

standart Regional Sumatera Utara

1.2

Bonus yang Saya terima sesuai dengan

standart di Kota Medan

1.3

Saya kesempatan kerja yang sama di

Yayasan Pendidikan Al- Azhar di

(4)

Medan

1.4

Saya Merupakan tenaga kerja

berkualitas di Yayasan Pendidikan

Al-Azhar di Medan

2.1

Menurut Saya, kondisi perekonomian di

Indonesia buruk, karena adanya inflasi

nilai tukar rupiah indonesia >13.500

3.1

Saya Masuk SPSI (Serikat Pekerja

Seluruh Indonesia) yang ada di Yayasan

Pendidikan Al-Azhar di Medan

4.1

Menurut saya SPSI (Serikat Pekerja

Seluruh Indonesia) telah bekerja dengan

baik untuk melindungi pekerja yang ada

di Yayasan Pendidikan Al-Azhar di

Medan

Variabel Y (Kinerja Organisasi)

No

Butir Pertanyaan

1

2

3

4

5

1.1

Potensi Saya meningkat di Yayasan

Pendidikan Al-Azhar di Medan

1.2

Saya ikut Organisasi SPSI (Federasi

Buruh Seluruh Indonesia)

1.3

Yayasan Pendidikan Al-Azhar di

Medan mampu mengelola Sumber

Daya Manusia Organisasi

2.1

Yayasan Pendidikan Al-Azhar di

Medan mampu Mengkooridinasi

seluruh Karyawan dari semua divisi

dengan baik

(5)

85

3.2

Yayasan Pendidikan Al-Azhar di

Medan memberikan Imbalan Ekstrinsik

(Pengakuan dan Penghargaan) kepada

Karyawan dengan adil dan benar

4.1

Yayasan Pendidikan Al-Azhar di

Medan memberikan hak kepada

karyawannya sesuai dengan pekerjaan

yang dilakukan .

4.2 Yayasan Pendidikan Al-Azhar di

Medan memberikan hak kepada

karyawannya sesuai dengan pekerjaan

yang dilakukan .

**TERIMA KASIH**

(6)
(7)

87

20 4 4 3 4 5 4 4 4 4 3 4 3 3 4 2 4 4 3 3 3 4 4 3 3 1 2 3 4 4 4 4 21 4 4 3 4 4 4 4 4 4 3 4 3 4 4 2 4 3 3 3 3 3 1 1 3 1 2 3 3 3 3 3 22 4 4 3 4 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 1 1 4 1 4 4 4 4 4 4 23 5 5 5 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4 5 5 4 5 4 5 4 5 4 5 5 5 5 5 5 4 24 5 5 4 5 4 5 4 5 5 4 4 4 5 4 5 5 5 5 5 5 5 1 1 5 1 5 4 4 5 5 5 25 5 5 4 4 5 3 5 5 5 4 5 4 5 4 3 3 5 4 4 4 1 1 1 5 15 5 5 5 5 5 5 26 5 4 4 5 4 4 5 5 5 5 5 4 4 4 4 4 5 4 4 5 1 1 1 5 1 5 4 3 5 4 5 27 5 4 4 5 4 4 5 5 5 5 4 5 5 5 2 4 4 4 3 3 1 1 1 5 1 5 3 4 5 4 4 28 5 5 4 4 5 4 5 5 5 4 5 5 5 5 4 5 5 4 5 5 1 1 1 4 1 4 4 5 5 5 5 29 5 5 5 4 4 5 5 5 5 5 4 4 5 5 3 5 5 5 5 4 1 1 1 5 1 4 5 4 5 4 5 30 5 3 4 3 5 5 4 4 5 5 5 5 4 4 4 5 5 4 4 5 5 1 1 5 1 5 4 2 3 4 3

(8)
(9)

89

39 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4 5 5 5 5 79 40 5 5 3 4 5 4 4 4 5 4 4 5 4 4 5 5 70 41 4 4 3 3 4 3 3 4 3 4 3 3 4 4 2 4 55 42 3 4 3 5 4 4 4 5 5 4 4 4 3 4 4 4 64 43 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 79 44 5 5 5 5 5 3 5 5 5 4 4 4 5 4 5 5 74 45 5 5 5 5 4 5 5 5 5 5 4 3 4 5 4 4 73 46 5 4 4 5 4 5 5 5 5 4 4 4 5 4 4 5 72 47 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 80 48 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 80 49 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 80 50 4 4 3 4 5 4 4 4 4 3 4 3 3 4 2 4 59 51 4 4 3 4 4 4 4 4 4 3 4 3 4 4 2 4 59 52 4 4 3 4 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 4 4 62 53 5 5 5 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4 5 78 54 5 5 4 5 4 5 4 5 5 4 4 4 5 4 5 5 73 55 5 5 4 4 5 3 5 5 5 4 5 4 5 4 3 3 69 56 5 4 4 5 4 4 5 5 5 5 5 4 4 4 4 4 71 57 5 4 4 5 4 4 5 5 5 5 4 5 5 5 2 4 71 58 5 5 4 4 5 4 5 5 5 4 5 5 5 5 4 5 75 59 5 5 5 4 4 5 5 5 5 5 4 4 5 5 3 5 74 60 5 3 4 3 5 5 4 4 5 5 5 5 4 4 4 5 70 61 4 4 4 4 3 3 5 4 5 4 4 3 4 4 3 2 60 62 5 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 79 63 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 80 64 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 80 65 5 4 5 5 3 4 5 5 5 4 4 5 5 4 4 5 72 66 4 4 3 5 4 4 4 4 4 4 4 3 4 4 4 4 63 67 5 5 5 5 4 4 4 4 5 4 5 5 4 4 5 5 73 68 4 3 4 3 4 4 3 4 4 3 4 4 3 4 2 4 57 69 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 4 5 5 5 5 79 70 5 5 3 4 5 4 4 4 5 4 4 5 4 4 5 5 70 71 4 4 3 3 4 3 3 4 3 4 3 3 4 4 2 4 55 72 3 4 3 5 4 4 4 5 5 4 4 4 3 4 4 4 64 73 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 79 74 5 5 5 5 5 3 5 5 5 4 4 4 5 4 5 5 74 75 5 5 5 5 4 5 5 5 5 5 4 3 4 5 4 4 73 76 5 4 4 5 4 5 5 5 5 4 4 4 5 4 4 5 72 77 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 80 78 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 80 79 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 5 80 80 4 4 3 4 5 4 4 4 4 3 4 3 3 4 2 4 59 81 4 4 3 4 4 4 4 4 4 3 4 3 4 4 2 4 59

(10)
(11)
(12)
(13)

93

82 4 4 4 4 4 1 1 22 4 1 4 4 4 4 4 4 29 83 5 4 5 4 5 4 5 32 4 5 5 5 5 5 5 4 38 84 5 5 5 5 5 1 1 27 5 1 5 4 4 5 5 5 34 85 5 4 4 4 1 1 1 20 5 5 5 5 5 5 5 5 40 86 5 4 4 5 1 1 1 21 5 1 5 4 3 5 4 5 32 87 4 4 3 3 1 1 1 17 5 1 5 3 4 5 4 4 31 88 5 4 5 5 1 1 1 22 4 1 4 4 5 5 5 5 33 89 5 5 5 4 1 1 1 22 5 1 4 5 4 5 4 5 33 90 5 4 4 5 5 1 1 25 5 1 5 4 2 3 4 3 27 91 5 3 3 4 1 2 3 21 1 1 1 2 3 4 2 3 17 92 5 5 5 5 5 5 5 35 5 5 5 5 5 5 4 5 39 93 5 5 5 5 5 5 5 35 5 5 5 5 5 5 5 5 40 94 5 5 5 5 5 5 5 35 5 5 5 5 4 5 5 5 39 95 5 4 4 5 5 4 5 32 5 4 4 5 5 4 4 5 36 96 4 3 3 3 4 4 3 24 4 3 2 3 4 4 3 4 27 97 4 3 4 5 5 4 5 30 5 4 5 5 4 5 5 5 38 98 4 3 3 4 4 4 4 26 3 4 3 4 3 4 4 4 29 99 5 5 5 5 5 1 1 27 5 1 5 5 5 5 5 5 36 100 5 4 4 4 4 5 5 31 4 3 3 3 5 5 5 5 33

(14)

LAMPIRAN 4

UJI VALIDITAS DAN RELIABILITAS

Case Processing Summary

N

%

Cases Valid

30

100,0

Excluded

a

0

,0

Total

30

100,0

a. Listwise deletion based on all

variables in the procedure.

Reliability Statistics

Cronbach's

Alpha

(15)

95

Item-Total Statistics

Scale

Mean if

Item

Deleted

Scale Variance

if Item Deleted

Corrected

Item-Total

Correlation

Cronbach's

Alpha if Item

Deleted

VAR00001

126,9000

301,403

,721

,923

VAR00002

127,1333

300,947

,629

,923

VAR00003

127,4000

294,179

,733

,921

VAR00004

127,0667

300,754

,586

,923

VAR00005

127,2000

303,752

,505

,924

VAR00006

127,2667

300,478

,572

,923

VAR00007

127,0333

302,033

,581

,923

VAR00008

126,9333

303,513

,678

,923

VAR00009

126,8333

303,937

,619

,923

VAR00010

127,2667

298,823

,640

,922

VAR00011

127,1667

301,454

,674

,923

VAR00012

127,3333

295,057

,720

,921

VAR00013

127,1333

298,257

,695

,922

VAR00014

127,1667

304,144

,607

,923

VAR00015

127,6333

285,620

,761

,920

VAR00016

127,1000

297,679

,668

,922

VAR00017

126,9333

303,513

,591

,923

VAR00018

127,4000

295,834

,713

,921

VAR00019

127,3333

293,333

,786

,921

VAR00020

127,1000

300,093

,570

,923

VAR00021

127,9000

282,921

,503

,925

VAR00022

128,7333

284,685

,454

,926

VAR00023

128,6667

282,023

,481

,926

VAR00024

127,1333

292,878

,665

,921

VAR00025

128,4000

273,214

,364

,940

VAR00026

127,7333

284,961

,604

,922

VAR00027

127,4000

289,628

,781

,920

VAR00028

127,4333

297,151

,543

,923

VAR00029

127,0000

303,034

,539

,924

VAR00030

127,1333

297,085

,650

,922

VAR00031

127,1333

297,706

,719

,922

(16)
(17)
(18)
(19)
(20)
(21)
(22)

VAR00029

Frequenc

y

Percent

Valid

Percent

Cumulative

Percent

Valid

3

6

6,0

6,0

6,0

4

28

28,0

28,0

34,0

5

66

66,0

66,0

100,0

Total

100

100,0

100,0

VAR00030

Frequenc

y

Percent

Valid

Percent

Cumulative

Percent

Valid

2

4

4,0

4,0

4,0

3

7

7,0

7,0

11,0

4

30

30,0

30,0

41,0

5

59

59,0

59,0

100,0

Total

100

100,0

100,0

VAR00031

Frequenc

y

Percent

Valid

Percent

Cumulative

Percent

Valid

3

10

10,0

10,0

10,0

4

32

32,0

32,0

42,0

5

58

58,0

58,0

100,0

Referensi

Dokumen terkait

dan diskusi tentang Penyusunan soal pilihan ganda berjalan dengan baik dan lancar.

Prosedur sistem berjalan yang saat ini berlaku pada toko IC Shop yang bergerak dalam bidang penjualan souvenir dengan layanan yang diberikan berupa penjualan

RUMPAKA KAWIH KILININGANGAMELAN KLASIK CICIH CANGKURILEUNG Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu | perpustakaan.upi.edu 5) Instrumén Analisis. Instrumén anu dipaké

Aplikasi SVG ini diharapkan sebagai solusi alternatif dalam mengembangkan suatu animasi atau grafik dan juga pengembangan web yang dinamis dan interaktif .sehingga siswa dapat

Bagi peserta lelang yang berkeberatan atas penetapan pemenang pelelangan ini sesuai ketentuan dalam Perpres 54/ 2010, diberi kesempatan untuk mengajukan sanggahan

Program Aplikasi Sistem Pakar Untuk Mendiagnosa Penyakit Gangguan Saluran Pernapasan, merupakan sarana yang memudahkan seseorang untuk mendeteksi penyakit gangguan saluran

Bagi peserta lelang yang berkeberatan atas penetapan pemenang pelelangan ini sesuai ketentuan dalam Perpres 54/ 2010, diberi kesempatan untuk mengajukan sanggahan

Pembahasan dimulai dengan memperkenalkan bahasa pemrograman PHP, HTML, kemudian juga membahas tentang Dreamweaver sebagai alat Bantu, bagaimana tampilannya dan menerangkan fasilitas