• Tidak ada hasil yang ditemukan

Karakteristik Pekerjaan dan Motivasi Kerja

ANALISIS PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN KARAKTERISTIK PEKERJAAN TERHADAP MOTIVASI KERJA KARYAWAN BAGIAN ACCOUNTING, ADMINISTRASI DAN UMUM PADA PERUSAHAAN KONTRAKTOR DI SUMATERA UTARA

ANALISIS PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN KARAKTERISTIK PEKERJAAN TERHADAP MOTIVASI KERJA KARYAWAN BAGIAN ACCOUNTING, ADMINISTRASI DAN UMUM PADA PERUSAHAAN KONTRAKTOR DI SUMATERA UTARA

... lingkungan kerja dan karakteristik pekerjaan dapat dipakai untuk mengestimasi motivasi kerja karyawan bagian akuntan,administrasi dan umum pada perusahaan kontraktor di sumatera ...

11

PERNYATAAN Dengan ini saya menyatakan bahwa skripsi ini yang berjudul : “Analisis Pengaruh Lingkungan Kerja dan Karakteristik Pekerjaan Terhadap Motivasi Kerja Karyawan Bagian Akuntansi dan Verifikasi di RSUP H.Adam Malik Medan”

PERNYATAAN Dengan ini saya menyatakan bahwa skripsi ini yang berjudul : “Analisis Pengaruh Lingkungan Kerja dan Karakteristik Pekerjaan Terhadap Motivasi Kerja Karyawan Bagian Akuntansi dan Verifikasi di RSUP H.Adam Malik Medan”

... mempengaruhi motivasi kerja karyawan Bagian Akuntansi dan Verifikasi di RSUP ...lingkungan kerja dan karakteristik ...memiliki motivasi kerja yang tinggi akan memberikan dampak ...

11

Analisis Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Karakteristik Pekerjaan Terhadap Motivasi Kerja Karyawan Bagian Akuntansi Dan Verifikasi Di RSUP H.Adam Malik Medan

Analisis Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Karakteristik Pekerjaan Terhadap Motivasi Kerja Karyawan Bagian Akuntansi Dan Verifikasi Di RSUP H.Adam Malik Medan

... lingkungan kerja dan karakteristik pekerjaan dapat dipakai untuk mengestimasi motivasi kerja karyawan pada Bagian Akuntansi dan Verifikasi RSUP ...variabel Karakteristik ...

102

PENDAHULUAN  HUBUNGAN ANTARA KEMAMPUAN BEREMPATI DAN SIKAP TERHADAP KARAKTERISTIK PEKERJAAN DENGAN MOTIVASI KERJA PERAWAT DI RUMAH SAKIT UMUM DAERAH SUKOHARJO.

PENDAHULUAN HUBUNGAN ANTARA KEMAMPUAN BEREMPATI DAN SIKAP TERHADAP KARAKTERISTIK PEKERJAAN DENGAN MOTIVASI KERJA PERAWAT DI RUMAH SAKIT UMUM DAERAH SUKOHARJO.

... Karakteristik pekerjaan bukanlah semata- mata sarana untuk memenuhi kebutuhan fisik karya ...wan. Pekerjaan memiliki nilai lebih dari itu, karena secara langsung akan mendukung aspek-aspek psikologis ...

9

HUBUNGAN ANTARA KEMAMPUAN BEREMPATI DAN SIKAP TERHADAP KARAKTERISTIK PEKERJAAN DENGAN   HUBUNGAN ANTARA KEMAMPUAN BEREMPATI DAN SIKAP TERHADAP KARAKTERISTIK PEKERJAAN DENGAN MOTIVASI KERJA PERAWAT DI RUMAH SAKIT UMUM DAERAH SUKOHARJO.

HUBUNGAN ANTARA KEMAMPUAN BEREMPATI DAN SIKAP TERHADAP KARAKTERISTIK PEKERJAAN DENGAN HUBUNGAN ANTARA KEMAMPUAN BEREMPATI DAN SIKAP TERHADAP KARAKTERISTIK PEKERJAAN DENGAN MOTIVASI KERJA PERAWAT DI RUMAH SAKIT UMUM DAERAH SUKOHARJO.

... terhadap karakteristik pekerjaan dengan motivasi ...terhadap karakteristik pekerjaan maka semakin tinggi motivasi ...terhadap karakteristik pekerjaan terhadap ...

16

PENGARUH KARAKTERISTIK INDIVIDU, KARAKTERISTIK PEKERJAAN DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN YANG DIMEDIASI MOTIVASI KERJA (STUDI PADA KARYAWAN KUD DI KABUPATEN BANYUMAS)

PENGARUH KARAKTERISTIK INDIVIDU, KARAKTERISTIK PEKERJAAN DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN YANG DIMEDIASI MOTIVASI KERJA (STUDI PADA KARYAWAN KUD DI KABUPATEN BANYUMAS)

... bahwa karakteristik individu, karakteristik pekerjaan dan budaya organisasi tidak berpengaruh signifikan secara parsial terhadap kepuasan kerja ...karyawan. Karakteristik individu, ...

16

Institutional Repository | Satya Wacana Christian University: Hubungan Antara Karakteristik Pekerjaan dengan Motivasi Kerja Karyawan PT Charoen Pokphand Indonesia Tbk. Cab Salatiga

Institutional Repository | Satya Wacana Christian University: Hubungan Antara Karakteristik Pekerjaan dengan Motivasi Kerja Karyawan PT Charoen Pokphand Indonesia Tbk. Cab Salatiga

... bentuk motivasi kerja yang tinggi. Suatu pekerjaan mengandung banyak faktor yang dapat menyebabkan timbulnya motivasi kerja karyawan dalam melakukan pekerjaan ...antara ...

5

Analisis Pengaruh Kondisi Lingkungan Kerja Dan Karakteristik Pekerjaan Terhadap Motivasi Kerja Karyawan Bagian Accounting, Administrasi Dan Umum Pada Perusahaan Kontraktor Di Sumatera Utara

Analisis Pengaruh Kondisi Lingkungan Kerja Dan Karakteristik Pekerjaan Terhadap Motivasi Kerja Karyawan Bagian Accounting, Administrasi Dan Umum Pada Perusahaan Kontraktor Di Sumatera Utara

... lingkungan kerja suatu organisasi yang karakter tiap pekerjaannya tidak solid serta karyawan merasakanketidaknyamanan dalam organisasi maka akan berdampak negative pada motivasi kerja ...dengan ...

101

PENGARUH ANTARA KARAKTERISTIK PEKERJAAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA J’ROT GALLERY KLATEN.

PENGARUH ANTARA KARAKTERISTIK PEKERJAAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA J’ROT GALLERY KLATEN.

... Karakteristik pekerjaan merupakan salah satu faktor yang menentukan kesesuaian orang dengan suatu bidang pekerjaan tertentu dan memungkinkan seseorang untuk lebih berhasil dalam bidang yang ...

10

Institutional Repository | Satya Wacana Christian University: Mengkaji Ulang Model Karakteristik Pekerjaan dalam Perspektif Budaya Timor Leste D 922010001 BAB V

Institutional Repository | Satya Wacana Christian University: Mengkaji Ulang Model Karakteristik Pekerjaan dalam Perspektif Budaya Timor Leste D 922010001 BAB V

... kepada karakteristik pekerjaan yang memungkinkan kebutuhan akan kepuasan dan motivasi kerja intrinsik seperti otonomi, kontrol atas pekerjaan, dan pencapaian ...

10

Hubungan antara karakteristik pekerjaan dengan kepuasan kerja karyawan.

Hubungan antara karakteristik pekerjaan dengan kepuasan kerja karyawan.

... 266) karakteristik pekerjaan dapat menyebabkan kondisi psikis yang dapat menimbulkan motivasi kerja internal yang tinggi, kepuasan pekerjaan yang tinggi, kepuasan pertumbuhan yang ...

129

T1 802006092 Full Text

T1 802006092 Full Text

... Sebanyak 35 orang karyawan pada level manajerial PT Charoen Pokphand Indonesia Tbk Cabang Salatiga telah dipilih sebagai subjek penelitian guna mengetahui hubungan antara karakteristik pekerjaan dengan ...

24

Pengaruh kompensasi, motivasi dan karakteristik pekerjaan terhadap kepuasan kerja pegawai PT. Jaya Metal

Pengaruh kompensasi, motivasi dan karakteristik pekerjaan terhadap kepuasan kerja pegawai PT. Jaya Metal

... dari motivasi seseorang untuk bekerja. Tanpa motivasi yang positif kualitas itu sendiri tidak akan ...mempengaruhi motivasi seseorang untuk bekerja lebih ...2003). Motivasi kerja tidak ...

21

Hubungan Antara Karakteristik Pekerjaan Dengan Etos Kerja.

Hubungan Antara Karakteristik Pekerjaan Dengan Etos Kerja.

... etos kerja disebabkan oleh perbedaan karakteristik ...pekerjaan. Karakteristik pekerjaan akan memberikan motivasi bagi karyawan untuk lebih bekerja dengan giat dan untuk ...

8

KEPUASAN KERJA SEBAGAI PEMEDIASI PENGARUH KARAKTERISTIK PEKERJAAN DAN MOTIVASI TERHADAP KOMITMEN ORGANISASIONAL

KEPUASAN KERJA SEBAGAI PEMEDIASI PENGARUH KARAKTERISTIK PEKERJAAN DAN MOTIVASI TERHADAP KOMITMEN ORGANISASIONAL

... Karakteristik pekerjaan merupakan kondisi dasar beserta elemen-elemen penting yang melekat pada setiap pekerjaan (Mulyani dan Soliha, ...2014). Karakteristik pekerjaan berkaitan dengan ...

18

Pengaruh Karakteristik Individu, Pekerjaan, dan Organisasi, Serta Kepuasan Kerja Karyawan Terhadap Motivasi Kerja di PT. Sumbetri Megah

Pengaruh Karakteristik Individu, Pekerjaan, dan Organisasi, Serta Kepuasan Kerja Karyawan Terhadap Motivasi Kerja di PT. Sumbetri Megah

... PT. Sumbetri Megah adalah salah satu perusahaan manufaktur yang bergerak di bidang pembuatan tiang listrik beton pra tegang yang ada di Sumatera Utara dimana perusahaan ini memiliki nilai jual produksi yang tinggi. ...

196

PENGARUH KARAKTERISTIK INDIVIDU DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PT. LOTUS INDAH TEXTILE INDUSTRIES SURABAYA

PENGARUH KARAKTERISTIK INDIVIDU DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PT. LOTUS INDAH TEXTILE INDUSTRIES SURABAYA

... mempunyai karakteristik individu yang berbeda-beda. Karakteristik individu yang mencirikan antara satu orang dengan orang lain berbeda adalah karena masing-masing individu memiliki potensi dan kebutuhan ...

22

(ABSTRAK) PENGARUH KARAKTERISTIK PEKERJAAN, LINGKUNGAN KERJA, STRUKTUR ORGANISASI DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. ESTIKA PULAU MAS KABUPATEN TEGAL.

(ABSTRAK) PENGARUH KARAKTERISTIK PEKERJAAN, LINGKUNGAN KERJA, STRUKTUR ORGANISASI DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. ESTIKA PULAU MAS KABUPATEN TEGAL.

... adalah karakteristik pekerjaan, lingkungan kerja, struktur organisasi dan ...pengaruh karakteristik pekerjaan, lingkungan kerja, struktur organisasi dan motivasi terhadap ...

3

Pengaruh motivasi, karakteristik pekerjaan, dan keadilan organisasional terhadap kepuasan kerja karyawan perusahaan beton di Kantor Pusat Jakarta

Pengaruh motivasi, karakteristik pekerjaan, dan keadilan organisasional terhadap kepuasan kerja karyawan perusahaan beton di Kantor Pusat Jakarta

... Pengembangan Agile merupakan istilah umum untuk beberapa pendekatan secara berulang dan bersifat mengabungkan elemen-elemen model secara berulang (incremental) dalam pengembangan perangkat lunak. Banyak dari ...

348

Welcome to Repositori Universitas Muria Kudus - Repositori Universitas Muria Kudus

Welcome to Repositori Universitas Muria Kudus - Repositori Universitas Muria Kudus

... Pengaruh Karakteristik Individu dan Karakteristik Pekerjaan serta Iklim Organisasi terhadap Kepuasan Kerja dan Motivasi serta Kinerja Manajer Menengah Industri Pupuk Nasional di ...

4

Show all 10000 documents...

Related subjects