93
Lampiran 1. Kuesioner Penelitian
KUESIONER PENELITIAN
Kepada:
Yth, Bapak/Ibu Karyawan PT. Bank Sumut Cabang Iskandar Muda Medan
Di Tempat
Dengan Hormat,
Sehubungan dengan adanya penelitian dalam rangka penyusunan skripsi yang berjudul “Pengaruh Pengawasan Kerja Dan Disiplin Kerja Tehadap Prestasi Kerja” (survei pada Kantor PT. Bank Sumut Cabang Iskandar Muda Medan), saya mohon kesediaan Bapak/Ibu meluangkan waktu sejenak untuk mengisi angket ini.
Jawaban Bapak/Ibu tidak mempengaruhi penilaian kinerja anda. Tidak ada jawaban yang benar atau salah dan sesuai dengan kode etik penelitian, maka semua data dijamin kerahasiaannya.Jangan berpikir terlalu rumit, saya berharap Bapak/Ibu menjawab dengan lebih leluasa sesuai dengan apa yang dirasakan dan dialami, bukan berdasarkan seharusnya.
Saya sangat menghargai atas segala partisipasi dan ketulusan Bapak/Ibu dalam menjawab kuesioner ini dan saya sangat berterimakasih atas semua kerjasamanya.
Petunjuk Penelitian
1. Isilah identitas dengan benar dan lengkap pada tempat yang telah disediakan 2. Isilah semua nomor dalam angket ini dan jangan sampai ada yang terlewatkan 3. Berilah tanda checklist(√) pada jawaban yang menurut Bapak/Ibu paling
dialami
4. Jawablah setiap bagian kuesioner sesuai dengan petunjuk pengisian yang ada
Hormat Saya, Peneliti
94
A. Identitas Responden
1. Nama :
2. Jenis Kelamin : Laki-Laki Perempuan
3. Usia : 21 – 30 Tahun
31 – 40 Tahun
41 – 50 Tahun
4. Pendidikan Terakhir : SMA D3 S1 S2
5. Lama Bekerja : 1 - 5 Tahun
6- 10 Tahun
> 11 Tahun
B. Isilah jawaban berikut sesuai dengan apa yang Bapak/Ibu alami dengan cara memberi tanda checklist(√) pada kolom yang tersedia. Adapun makna dari tanda tersebut adalah sebagai berikut:
SS = Sangat Setuju
S = Setuju
KS = Kurang Setuju
TS = Tidak Setuju
STS = Sangat Tidak Setuju
Variabel X1 (Pengawasan Kerja)
No Pernyataan Jawaban
SS S KS TS STS
1 Standart perencanaan kerja berorientasi pada visi dan misi perusahaan
2 Standart perencanaan kerja yang ditetapkan membuat karyawan menjadi terorganisir
95 4 Standart pelaksanaan kerja dapat
berubah sesuai kondisi dan kebutuhan karyawan
5 Saya merasa nyaman pengawasan dilakukan saat pekerjaan
berlangsung
6 Pengawasan pada saat pekerjaan berlangsung sangat objektif
7 Penilaian laporan tertulis membuat karyawan dapat lebih memahami kualitas kinerjanya
8 Pengawasan melalui laporan tertulis lebih sering dilakukan daripada pengawasan langsung pada saat pkerjaan berlangsung 9 Saya melakukan pekerjaan sesuai
standart kerja perusahaan
10 Standart kerja perusahaan sesuai dengan jabatan karyawan
11 Saya tidak pernah melakukan penyimpangan pada saat bekerja 12 Penyimpangan tidak akan terjadi
apabila karyawan selalu fokus dalam bekerja
13 Standart pekerjaan selalu diperbaharui sesuai kondisi dan kebutuhan perusahaan
14 Perubahaan standart kerja dapat diikuti karyawan dengan baik 15 Pengawas membantu memperbaiki
penyimpangan yang terjadi dengan segera
16 Pengawas memberikan sanksi terhadap karyawan yang melakukan penyimpangan
Variabel X2 (Disiplin Kerja)
No Pernyataan Jawaban
SS S KS TS STS
1 Saya selalu mematuhi peraturan kerja yang ditetapkan perusahaan 2 Peraturan kerja yang
96 dengan waktu kerja, upah kerja
yang ditetapkan pemerintah 3 Saya selalu mendahulukan tugas
pokok pekerjaan agar dapat terlaksana dengan cepat. 4 Saya bertanggung jawab penuh
atas semua tugas pokok yang saya kerjakan
5 Saya tidak pernah terlambat masuk kantor
6 Saya selalu pulang sesuai dengan peraturan yang berlaku di
perusahaan
7 Saya selalu bersedia jika perusahaan meminta untuk lembur
8 Saya menggunakan waktu istirahat dengan baik
9 Saya menjaga sepenuhnya segala alat alat perusahaan dengan baik 10 Setiap alat yang saya gunakan
dalam bekerja, saya kembalikan ke tempat semula
11 Saya selalu berusaha bersikap profesional dalam bekerja 12 Saya tetap sopan dalam
menghadapi keluhan nasabah 13 Saya selalu menggunakan
seragam dan atribut yang ditetapkan perusahaan
14 Saya tidak pernah melakukan korupsi diperusahaan
15 Kejujuran adalah hal utama yang selalu saya junjung tinggi pada saat bekerja
Variabel Y (Prestasi kerja)
No Pernyataan Jawaban
SS S KS TS STS
1 Saya memahami setiap pekerjaan saya lakukan
97 mendapatkan hasil sempurna
3 Saya selalu menyelesaikan tugas yang diberikan kepada saya 4 Tugas yang saya kerjakan dapat
saya pertanggungjawabkan 5 Saya berusaha memberikan hasil
yang terbaik kepada perusahaan 6 Pimpinan selalu puas dengan
hasil kerja saya
7 Saya selalu menyelesaikan pekerjaan sesuai batas waktu yang ditentukan
8 Saya memiliki inisiatif dalam melaksanakan pekerjaan
9 Saya selalu memberikan ide baru dan penyelesaian tugas tugas 10 Saya selalu mengutamakan
kejujuran kepada nasabah 11 Saya selalu mengutamakan
kejujuran kepada rekan kerja 12 Saya mampu bekerja secara tim 13 Dalam pengambilan keputusan,
selalu menggunakan cara musyawarah dan mufakat 14 Saya mampu memahami
kharakter pribadi masing masing karyawan
15 Saya selalu menjunjung tinggi visi dan misi perusahaan
16 Saya bekerja dengan penuh dedikasi untuk perusahaan
17 Saya dengan senang hati membantu rekan yang menghadapi masalah
98
Lampiran 2. Output Uji Validitas & Reliabilitas
Reliability
Scale: ALL VARIABLES
Case Processing Summary
N %
Cases Valid 30 100.0
Excludeda 0 .0
Total 30 100.0
a. Listwise deletion based on all variables in the
procedure.
Lampiran 3. Daftar Distribusi Jawaban Responden
Variabel Pengawasan Kerja (X1)
No Pernyataan Jlh
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16
1 5 5 5 4 4 4 4 5 5 5 5 5 4 4 4 5 73
2 2 3 2 4 4 4 4 5 5 5 5 4 5 5 4 4 65
3 3 4 5 4 4 4 4 5 5 5 5 5 5 5 5 4 72
4 4 2 2 3 4 4 4 5 5 5 5 5 5 5 5 5 68
5 4 3 4 4 4 4 4 4 5 5 4 5 5 5 5 5 70
6 4 3 4 5 4 4 4 5 5 4 3 5 4 1 1 3 59
7 5 3 5 5 4 4 4 4 5 4 5 3 5 5 5 4 70
8 4 4 3 5 4 4 4 5 5 4 5 5 4 4 5 5 70
9 5 4 3 4 4 4 3 5 5 4 5 5 5 3 4 5 68
10 4 4 5 4 5 5 5 5 5 5 5 5 4 4 5 5 75
11 5 4 5 4 4 4 4 5 4 5 5 5 5 5 5 4 73
12 5 5 4 4 4 4 4 5 4 5 5 5 5 5 4 4 72
13 5 5 4 3 5 4 4 4 4 5 5 5 4 5 5 5 72
14 4 5 4 4 5 5 5 4 4 5 5 5 5 4 4 5 73
15 4 5 5 4 5 5 4 4 5 5 4 5 4 4 4 5 72
16 4 5 4 4 5 5 3 4 5 5 5 4 5 5 5 4 72
17 4 3 5 4 4 4 4 4 5 5 5 4 5 4 4 4 68
18 4 5 5 4 4 4 4 4 5 5 5 5 5 5 4 4 72
19 4 5 4 5 4 4 4 5 5 5 5 2 4 4 2 5 67
20 5 4 3 2 4 4 4 5 5 5 5 4 3 2 4 4 63
99
Variabel Disiplin Kerja (X2)
100
Variabel Prestasi Kerja (Y)
101
13 5 4 3 5 4 4 4 4 1 1 3 4 5 4 4 4 5 64
14 5 4 4 5 5 5 4 4 1 1 5 4 4 4 5 4 5 69
15 5 5 4 5 4 4 4 1 1 4 1 4 4 4 5 5 5 65
16 5 4 4 1 1 3 4 1 1 5 4 5 5 5 4 5 5 62
17 3 5 4 4 4 4 4 1 5 1 4 5 4 4 4 1 5 62
18 5 5 4 4 4 4 4 3 3 3 5 3 5 2 4 3 5 66
19 5 4 5 4 4 4 5 5 5 5 1 4 4 2 5 2 5 69
20 2 3 2 4 2 4 3 5 3 5 4 3 2 4 4 5 5 60
21 1 3 1 3 4 4 3 5 3 5 3 5 4 2 4 5 5 60
22 4 2 5 2 4 4 5 4 3 5 3 5 3 5 1 4 5 64
23 5 2 4 5 4 4 4 3 3 4 3 4 4 3 2 3 4 61
24 5 2 5 1 4 4 1 4 2 4 5 4 1 5 3 4 5 59
25 4 1 5 3 3 3 1 5 4 4 2 5 5 3 4 5 4 61
26 4 1 2 2 2 4 4 5 5 5 5 2 4 1 5 5 5 61
27 4 3 3 4 2 4 1 5 4 5 5 1 3 4 5 5 5 63
28 4 5 5 5 4 4 4 5 1 5 4 4 4 4 4 5 5 72
29 4 4 4 4 4 4 4 4 4 3 3 4 4 3 4 4 4 65
30 5 4 5 5 4 5 2 4 1 1 4 4 4 4 4 4 5 65
31 4 5 3 3 3 3 3 5 3 3 4 4 3 4 4 5 5 64
32 4 3 4 4 4 4 3 3 3 3 4 4 4 4 4 5 5 65
33 5 4 5 5 5 5 4 4 1 1 4 4 5 4 4 4 5 69
34 5 3 3 3 3 3 4 4 3 1 4 4 5 4 4 4 3 60
35 5 3 4 4 5 2 4 4 5 2 3 4 5 4 4 4 5 67
36 4 2 5 4 4 5 4 3 3 5 4 5 4 3 3 5 3 66
37 2 2 1 5 3 3 3 3 5 5 4 5 4 3 3 4 5 60
38 3 4 3 3 3 3 3 4 1 3 3 5 1 3 4 4 1 51
39 4 4 4 4 2 3 3 3 3 2 2 3 2 2 4 5 3 53
40 4 4 4 4 4 1 5 1 2 1 4 4 3 4 4 1 2 52
41 4 5 4 5 4 1 1 3 2 5 4 4 4 4 4 3 5 62
42 4 5 4 4 4 5 5 1 3 3 4 2 4 3 4 1 5 61
43 4 4 4 4 4 4 5 1 4 1 4 2 2 3 3 5 5 59
44 4 3 4 4 4 1 1 1 2 2 4 3 4 4 4 5 2 52
Lampiran 4. Output Uji Asumsi Klasik
Regression
Variables Entered/Removed
Model
Variables
Entered
Variables
102
1 Disiplin_Kerja,
Pengawasan_Ke
rjaa
. Enter
a. All requested variables entered.
Model Summaryb
Model R
R
Square
Adjusted R
Square
Std. Error
of the
Estimate
Change Statistics
Durbin-a. Predictors: (Constant), Disiplin_Kerja, Pengawasan_Kerja
b. Dependent Variable: Prestasi_Kerja
ANOVAb
Model Sum of Squares df Mean Square F Sig.
1 Regression 631.235 2 315.618 27.573 .000a
Residual 469.310 41 11.447
Total 1100.545 43
a. Predictors: (Constant), Disiplin_Kerja, Pengawasan_Kerja
b. Dependent Variable: Prestasi_Kerja
Coefficient Correlationsa
Model Disiplin_Kerja
Pengawasan_Ke
rja
1 Correlations Disiplin_Kerja 1.000 -.236
Pengawasan_Kerja -.236 1.000
Covariances Disiplin_Kerja .016 -.004
Pengawasan_Kerja -.004 .020
103
Collinearity Diagnosticsa
Model
Dimensi
on Eigenvalue Condition Index
Variance Proportions
(Constant)
Pengawasan_Ke
rja Disiplin_Kerja
1 1 2.996 1.000 .00 .00 .00
2 .003 31.605 .05 .27 .91
3 .001 46.981 .95 .73 .09
a. Dependent Variable: Prestasi_Kerja
Residuals Statisticsa
Minimum Maximum Mean Std. Deviation N
Predicted Value 52.6279 70.9850 63.1818 3.83143 44
Std. Predicted Value -2.755 2.037 .000 1.000 44
Standard Error of Predicted
Value
.529 1.535 .844 .265 44
Adjusted Predicted Value 52.7907 71.2550 63.2431 3.79445 44
Residual -7.30102 9.06694 .00000 3.30366 44
Std. Residual -2.158 2.680 .000 .976 44
Stud. Residual -2.303 2.722 -.009 1.010 44
Deleted Residual -8.31369 9.35248 -.06130 3.53490 44
Stud. Deleted Residual -2.438 2.970 .001 1.048 44
Mahal. Distance .076 7.875 1.955 1.956 44
Cook's Distance .000 .245 .024 .045 44
Centered Leverage Value .002 .183 .045 .045 44
104
Lampiran 5. Output Analisis Linier Berganda
Regression
Casewise Diagnosticsa
Case
Number Std. Residual Prestasi_Kerja Predicted Value Residual
1 1.273 67 62.69 4.307
2 .740 64 61.50 2.504
3 1.795 71 64.93 6.073
4 .371 66 64.74 1.256
5 -.766 61 63.59 -2.592
6 .007 60 59.98 .023
7 -.175 63 63.59 -.592
8 2.680 71 61.93 9.067
9 1.892 67 60.60 6.403
10 -1.039 63 66.52 -3.516
105
12 1.406 73 68.24 4.756
13 -.274 64 64.93 -.927
14 .639 69 66.84 2.161
15 -.224 65 65.76 -.756
16 -.865 62 64.93 -2.927
17 -.566 62 63.91 -1.914
18 -.173 66 66.59 -.586
19 2.313 69 61.17 7.827
20 -.048 60 60.16 -.161
21 -.442 60 61.50 -1.496
22 -.315 64 65.07 -1.066
23 -.467 61 62.58 -1.579
24 -.193 59 59.65 -.654
25 .323 61 59.91 1.092
26 .024 61 60.92 .080
27 -.420 63 64.42 -1.421
28 1.355 72 67.41 4.585
29 -.448 65 66.52 -1.516
30 -.394 65 66.33 -1.332
31 -.839 64 66.84 -2.839
32 .001 65 65.00 .003
33 -.587 69 70.99 -1.985
34 .334 60 58.87 1.131
35 -.164 67 67.55 -.554
36 .201 66 65.32 .680
37 -2.158 60 67.30 -7.301
38 -1.196 51 55.05 -4.046
39 -1.170 53 56.96 -3.958
40 -.186 52 52.63 -.628
41 -.055 62 62.19 -.186
42 -.031 61 61.10 -.104
43 -.077 59 59.26 -.262
