• Tidak ada hasil yang ditemukan

HMI Komisariat FISIP USU

Strategi Komunikasi dan Rekrut Anggota Organisasi (Studi Deskriptif Kuantitatif Tentang Strategi Komunikasi dalam Perekrutan Anggota Organisasi di HMI Komisariat FISIP USU)

Strategi Komunikasi dan Rekrut Anggota Organisasi (Studi Deskriptif Kuantitatif Tentang Strategi Komunikasi dalam Perekrutan Anggota Organisasi di HMI Komisariat FISIP USU)

... di HMI Komisariat FISIP USU) sebagai salah satu syarat untuk memperoleh gelar sarjana dari departemen Ilmu Komunikasi, Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik (FISIP), Universitas ...

15

Strategi Komunikasi dan Rekrut Anggota Organisasi (Studi Deskriptif Kuantitatif Tentang Strategi Komunikasi dalam Perekrutan Anggota Organisasi di HMI Komisariat FISIP USU)

Strategi Komunikasi dan Rekrut Anggota Organisasi (Studi Deskriptif Kuantitatif Tentang Strategi Komunikasi dalam Perekrutan Anggota Organisasi di HMI Komisariat FISIP USU)

... di HMI Komisariat FISIP ...biasa HMI Komisariat FISIP USU dengan jumlah 129 orang dengan mengguankan rumus Slovin dengan presisi 10%, dan tingkat kepercayaan 90% maka ...

2

Strategi Komunikasi dan Rekrut Anggota Organisasi (Studi  Deskriptif Kuantitatif Tentang Strategi Komunikasi dalam Perekrutan   Anggota Organisasi di HMI Komisariat FISIP USU)

Strategi Komunikasi dan Rekrut Anggota Organisasi (Studi Deskriptif Kuantitatif Tentang Strategi Komunikasi dalam Perekrutan Anggota Organisasi di HMI Komisariat FISIP USU)

... in HMI Komisariat FISIP USU” ...of hmi komisariat and 129 usu by the number of people with used formula slovin with precision 10 % , and confidence and 90 % obtained 56 ...

97

Strategi Komunikasi dan Rekrut Anggota Organisasi (Studi Deskriptif Kuantitatif Tentang Strategi Komunikasi dalam Perekrutan Anggota Organisasi di HMI Komisariat FISIP USU)

Strategi Komunikasi dan Rekrut Anggota Organisasi (Studi Deskriptif Kuantitatif Tentang Strategi Komunikasi dalam Perekrutan Anggota Organisasi di HMI Komisariat FISIP USU)

... di USU mempunyai budaya, strategi dan masalah organisasi yang berbeda-beda dalam perekrutannya walaupun ada proses dan tahapan pasti yang harus dilewati oleh calon anggota baru untuk mendapat status anggota biasa, ...

9

Strategi Komunikasi dan Rekrut Anggota Organisasi (Studi Deskriptif Kuantitatif Tentang Strategi Komunikasi dalam Perekrutan Anggota Organisasi di HMI Komisariat FISIP USU)

Strategi Komunikasi dan Rekrut Anggota Organisasi (Studi Deskriptif Kuantitatif Tentang Strategi Komunikasi dalam Perekrutan Anggota Organisasi di HMI Komisariat FISIP USU)

... Sifat-sifat komunikasi antar pribadi itu adalah; 1 melibatkan didalamnya perilaku verbal dan non verbal; 2 melibatkan pernyataan/ungkapan yang spontan, dan non scripted, dan contrived;[r] ...

20

BAB I PENDAHULUAN 1.1. Latar Belakang - Gerakan Himpunan Mahasiswa Islam (Studi Terhadap Gerakan Himpunan Mahasiswa Islam Komisariat FISIP USU)

BAB I PENDAHULUAN 1.1. Latar Belakang - Gerakan Himpunan Mahasiswa Islam (Studi Terhadap Gerakan Himpunan Mahasiswa Islam Komisariat FISIP USU)

... Islam Komisariat (HMI) FISIP ...mengatakan HMI Komisariat FISIP USU adalah karena penulis melihat organisai tersebut aktif dalam merespon berbagai isu yang tidak pro ...

21

Gerakan Himpunan Mahasiswa Islam (Studi Terhadap Gerakan Himpunan Mahasiswa Islam Komisariat FISIP USU)

Gerakan Himpunan Mahasiswa Islam (Studi Terhadap Gerakan Himpunan Mahasiswa Islam Komisariat FISIP USU)

... diperankan HMI Komisariat FISIP ...mahasiswa HMI Komisariat FISIP ...kader HMI Komisariat FISIP USU dan Anggota- anggota aktif HMI ...

12

Peran Kader Perempuan Dalam Organisasi

Peran Kader Perempuan Dalam Organisasi

... PENGALAMAN ORGANISASI / ORGANIZATIONAL EXPERIENCE - Anggota Biro Jurnalistik HMI Komisariat FISIP USU Periode 2010-2011 - Wakil Bendahara Umum Pemerintahan Mahasiswa FISIP USU Periode [r] ...

1

Gerakan Himpunan Mahasiswa Islam (Studi Terhadap Gerakan Himpunan Mahasiswa  Islam Komisariat FISIP USU)

Gerakan Himpunan Mahasiswa Islam (Studi Terhadap Gerakan Himpunan Mahasiswa Islam Komisariat FISIP USU)

... Islam Komisariat FISIP USU yang dalam hal ini penulis memohon maaf sebelumnya karena tidak bisa menulisnya satu ...Kehadiran komisariat dalam kehidupan penulis telah menjadi suatu yang sangat ...

129

BAB II DESKRIPSI ORGANISASI MAHASISWA DI FISIP USU 2.1. Universitas Sumatera Utara - Gerakan Himpunan Mahasiswa Islam (Studi Terhadap Gerakan Himpunan Mahasiswa Islam Komisariat FISIP USU)

BAB II DESKRIPSI ORGANISASI MAHASISWA DI FISIP USU 2.1. Universitas Sumatera Utara - Gerakan Himpunan Mahasiswa Islam (Studi Terhadap Gerakan Himpunan Mahasiswa Islam Komisariat FISIP USU)

... berdirinya HMI Komisariat FISIP, sekretariat sudah mengalami tiga belas (13) kali ...sekretariat HMI komisariat FISIP bertempat di Monora Jalan Jamin Ginting ...

19

LAPORAN PERTANGGUNG JAWABAN KETUA UMUM H

LAPORAN PERTANGGUNG JAWABAN KETUA UMUM H

... perjalanannya, HMI selalu dihadapkan dengan dinamika internal dan eksternal yang beragam sebagai dinamika dan konsekuensi perjuangan HMI, keadaan ini berimplikasi pada tampilan kiprah HMI sebagai ...

7

Chapter I Analisis Keahlian Manajemen Dalam Membentuk Jiwa Kewirausahaan Pengurus Organisasi (Studi Kasus Organisasi Himpunan Mahasiswa Islam  Di Kota Medan)

Chapter I Analisis Keahlian Manajemen Dalam Membentuk Jiwa Kewirausahaan Pengurus Organisasi (Studi Kasus Organisasi Himpunan Mahasiswa Islam Di Kota Medan)

... Salah satu organisasi yang dipandang selalu senantiasa melakukan aktivitas pembinaanpada anggotanya adalah Himpunan Mahasiswa Islam.Himpunan Mahasiswa Islam yang disingkat HMI. Waktu didirikannya HMI pada ...

8

Eksistensi Pergerakan Organisasi UKMI As-Siyasah (Studi Etnografi Tentang UKMI As-Siyasah di FISIP USU)

Eksistensi Pergerakan Organisasi UKMI As-Siyasah (Studi Etnografi Tentang UKMI As-Siyasah di FISIP USU)

... saya ternyata sudah masuk dan menjadi anggota UKMI tapi masih dalam anggota magang. Masih perlu banyak pembekalan agar menjadi pengurus UKMI dan dilanjutkan dengan siaga 2 13 di Brastagi dan disaat itu nginap selama 3 ...

175

PERLINDUNGAN HUKUM BAGI KONSUMEN BUS ANTAR KOTA ANTAR PROVINSI (STUDI PADA PT. ROSALIA INDAH TRANSPORT) - UNS Institutional Repository

PERLINDUNGAN HUKUM BAGI KONSUMEN BUS ANTAR KOTA ANTAR PROVINSI (STUDI PADA PT. ROSALIA INDAH TRANSPORT) - UNS Institutional Repository

... Surakarta Komisariat Fakultas Hukum Universitas Sebelas Maret periode 2015/2016 yang selalu memberikan dukungan dan motivasi kepada penulis untuk menyelesaiakan penulisan hukum ...

14

AKTUALISASI NILAI-NILAI KETUHANAN MELALUI ORGANISASI EKSTRA UNIVERSITER DALAM MEMBANGUN TANGGUNG JAWAB WARGA NEGARA - repository UPI S PKN 1205869 Title

AKTUALISASI NILAI-NILAI KETUHANAN MELALUI ORGANISASI EKSTRA UNIVERSITER DALAM MEMBANGUN TANGGUNG JAWAB WARGA NEGARA - repository UPI S PKN 1205869 Title

... Aktualisasi Nilai-Nilai Ketuhanan Melalui Organisasi Ekstra Universiter Dalam Membangun Tanggung Jawab Warga Negara Studi Komparatif HMI dan GMNI Komisariat UPI Skripsi Diajukan u[r] ...

1

Citra Departemen Ilmu Komunikasi dan Ekspektasi Mahasiswa (Studi Deskriptif tentang Citra Departemen Ilmu Komunikasi dan Ekspektasi Mahasiswa Ilmu Komunikasi FISIP USU)

Citra Departemen Ilmu Komunikasi dan Ekspektasi Mahasiswa (Studi Deskriptif tentang Citra Departemen Ilmu Komunikasi dan Ekspektasi Mahasiswa Ilmu Komunikasi FISIP USU)

... selected USU assessment components such as impressions, beliefs and attitudes of students to the Department of Social Communication ...Communication USU chosen components such as assessment of physical ...

2

Citra Departemen Ilmu Komunikasi dan Ekspektasi Mahasiswa (Studi Deskriptif tentang Citra Departemen Ilmu Komunikasi dan Ekspektasi Mahasiswa Ilmu Komunikasi FISIP USU)

Citra Departemen Ilmu Komunikasi dan Ekspektasi Mahasiswa (Studi Deskriptif tentang Citra Departemen Ilmu Komunikasi dan Ekspektasi Mahasiswa Ilmu Komunikasi FISIP USU)

... Komunikasi FISIP USU dipilih komponen penilaian seperti kesan, kepercayaan dan sikap mahasiswa terhadap Departemen Ilmu Komunikasi FISIP ...Komunikasi FISIP USU dipilih komponen ...

134

BAB IV GAYA KEPEMIMPINAN KETUA UMUM HMI KOMISARIAT DAKWAH IAIN RADEN INTAN LAMPUNG PERIODE 2015-2016 DALAM MENINGKATKAN PRESTASI AKADEMIK KADER A. Gaya Kepemimpinan HMI Komisariat Dakwah IAIN Raden Intan Lampung dalam Meningkatkan Prestasi Akademik Kader

BAB IV GAYA KEPEMIMPINAN KETUA UMUM HMI KOMISARIAT DAKWAH IAIN RADEN INTAN LAMPUNG PERIODE 2015-2016 DALAM MENINGKATKAN PRESTASI AKADEMIK KADER A. Gaya Kepemimpinan HMI Komisariat Dakwah IAIN Raden Intan Lampung dalam Meningkatkan Prestasi Akademik Kader

... lingkungan sosial juga termasuk ke dalam faktor eksternal yang dimaksud. Artinya HMI sebagai organisasi kader dapat mengambil peran menciptakan suatu lingkungan sosial di luar kampus yang mendorong kader-kadernya ...

10

RENCANA KEGIATAN MASYARAKAT, KAMIS 13 JULI 2017 | PID POLRI

RENCANA KEGIATAN MASYARAKAT, KAMIS 13 JULI 2017 | PID POLRI

... Merdeka Timur Jakpus Gerakan HMI Lintas Komisariat Se-Jakarta Unjuk rasa Goenawansah ± 30 Orang Polda M.J  Pemberitahuan  Meminta Sindonews untuk meminta maaf atas pemberitaa[r] ...

6

Show all 6342 documents...

Related subjects